• 検索結果がありません。

企業における女性の活躍状況の「見える化」の促進等

Ⅰ 平成 26 年度 なでしこ銘柄 1 1 なでしこ銘柄 とは 1 2 企業経営における女性活躍推進の意義 1 3 平成 26 年度 なでしこ銘柄 の選定方法 4 4 女性活躍に関するスコアリング基準 6 5 なでしこ銘柄 に関する女性活躍状況アンケート の実施 7 6 平成 26 年度 なでしこ銘

Ⅰ 平成 26 年度 なでしこ銘柄 1 1 なでしこ銘柄 とは 1 2 企業経営における女性活躍推進の意義 1 3 平成 26 年度 なでしこ銘柄 の選定方法 4 4 女性活躍に関するスコアリング基準 6 5 なでしこ銘柄 に関する女性活躍状況アンケート の実施 7 6 平成 26 年度 なでしこ銘

... 2 一例として、米国大手年金基金一つであるカリフォルニア州教職員退職年金基金(CalSTRS)は、取締役会にお ける多様性が、長期的かつ持続的な株主価値向上ために重要であるという見解をホームページ上で述べている。 2014 年には、取締役会に女性が 1 人も任命されていないカリフォルニア州投資先企業 131 社に対して、カリフォル ...

90

平成27年度CG報告書における女性の活躍状況の記載 報告書

平成27年度CG報告書における女性の活躍状況の記載 報告書

... 1. はじめに 本報告書では、「平成 27 年度資本市場における女性活躍状況見える女性活躍情報を中 心とした非財務情報投資における活用状況に関する調査」一つである、「コーポレート・ガバナ ...

37

山口県における女性の活躍促進に向けた企業等の取り組み

山口県における女性の活躍促進に向けた企業等の取り組み

... 種 によって程 度 差 はあれ、職 場 における女 性 活 躍 が、人 手 不 足 対 策 に と ど ま ら ず 、 商 品 開 発 や 販 売 体 制 、多 様 性 を尊 重 する柔 軟 な 組 織 運 営 など 、経 営 面 で メリッ トが あると 認 識 さ れ て い る 。 こ う し た 中 、 行 政 ...

7

平成27年度 女性活躍情報を中心とした非財務情報の投資における活用状況調査_第2章(年金基金)

平成27年度 女性活躍情報を中心とした非財務情報の投資における活用状況調査_第2章(年金基金)

... ースしたものであり、企業が取締役会ダイバーシティに取り組む際一助となる。3D ホーム ページによると、2015 年 11 月末現在で、データベースに登録されている取締役候補者 68%が 女性となっている。これに関連して、2014 年に同基金は CalPERS と協力して、カリフォルニア州企 ...

28

調査要領 1. 調査の目的 : 人口減少による労働力不足が懸念されるなかで 昨年 4 月には女性活躍推進法 ( 正式名称 : 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 ) が施行されるなど 女性の社会進出がさらに進むことが期待されている そこで 女性の活躍に向けた取り組み状況について調査を実施す

調査要領 1. 調査の目的 : 人口減少による労働力不足が懸念されるなかで 昨年 4 月には女性活躍推進法 ( 正式名称 : 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 ) が施行されるなど 女性の社会進出がさらに進むことが期待されている そこで 女性の活躍に向けた取り組み状況について調査を実施す

... 続いてQ2では、Q1 において女性活躍に向けた取り組みを「行っている」、あ るいは「行っていないが行う予定がある」と回答した51事業所に具体的にどのよう な取り組みを行っているか(取り組む予定か)について尋ねた。その結果、『育児・ 介護休暇制度整備(54.9%) 』が最も多く、次いで『女性管理職登 ...

13

会に 女性の活躍推進に向けた国 地方自治体 企業の責務を定める 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律案 ( 以下 女性活躍推進法案 と呼ぶ ) を提出した 同法案は2014 年 11 月の衆議院解散により一旦廃案となったものの 政府は同一の法案を2015 年通常国会に提出し (2015 年

会に 女性の活躍推進に向けた国 地方自治体 企業の責務を定める 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律案 ( 以下 女性活躍推進法案 と呼ぶ ) を提出した 同法案は2014 年 11 月の衆議院解散により一旦廃案となったものの 政府は同一の法案を2015 年通常国会に提出し (2015 年

... (①採用者に占める女性比率、②勤続年数男女差、③労働時間状況、④管理職に占める女性比率) 数値目標と実績データ公表が義務付けられる。上記中でも①、②、③データ公表は、企業に ...

8

平成27年度 女性活躍情報を中心とした非財務情報の投資における活用状況調査 概要版

平成27年度 女性活躍情報を中心とした非財務情報の投資における活用状況調査 概要版

... このほか、女性活躍情報を投資基準として考慮するような、女性をテーマとするファンドが運 用されていることが明らかとなった。しかし現状では、日本企業における女性活躍が世界的に見 て進んでいる企業が少ないことや情報開示が少ないことにより、日本株式に限定しているファンドを ...

15

ドイツ女性活躍状況開示調査

ドイツ女性活躍状況開示調査

... 1 概要 ドイツは,経済規模や、コーポレート・ガバナンスについて独自スタイルを持ちながら,経済 グローバルに対応して米英型モデルを部分的に受け入れつつある点において,我が国と共通点が 多いことから,女性活躍状況開示に関する取組についても,我が国にとり重要な参考事例となる ...

10

「地域未来投資促進法案」について 企業立地の促進等による地域における産業集積の形成及び活性化 に関する法律の一部を改正する法律案

「地域未来投資促進法案」について 企業立地の促進等による地域における産業集積の形成及び活性化 に関する法律の一部を改正する法律案

...  人口減少、過疎が構造的に進展し、疲弊する地域経済を真意味で活性させていくためには、自治体が、 地域現 状・実態を正確に把握 した上で、 将来姿を客観的に予測 し、その上で、 地域実情・特性に応じた 、 自発的かつ効率 的 な政策立案とその実行が不可欠。  このため、国が、 地域経済に係わる様々なビッグデータ ...

18

「地域未来投資促進法案」について 企業立地の促進等による地域における産業集積の形成及び活性化 に関する法律の一部を改正する法律案

「地域未来投資促進法案」について 企業立地の促進等による地域における産業集積の形成及び活性化 に関する法律の一部を改正する法律案

... 【参考4】企業立地計画及び事業高度計画承認状況(推移) 平成27年度末時点で企業立地計画 3,598件 、事業高度計画 2,130件 が承認されており、承 認件数は堅調に推移している。 【平均投資計画額:企業立地計画 21.1億円、事業高度計画 1.4億円】 【総投資計画額:企業立地計画 ...

7

目次 第一総論 Ⅰ. 日本再興戦略改訂の基本的な考え方 1 Ⅱ. 改訂戦略における鍵となる施策 4 1. 日本の 稼ぐ力 を取り戻す 4 (1) 企業が変わる (2) 国を変える 2. 担い手を生み出す ~ 女性の活躍促進と働き方改革 8 (1) 女性の更なる活躍促進 (2) 働き方改革 (3) 外

目次 第一総論 Ⅰ. 日本再興戦略改訂の基本的な考え方 1 Ⅱ. 改訂戦略における鍵となる施策 4 1. 日本の 稼ぐ力 を取り戻す 4 (1) 企業が変わる (2) 国を変える 2. 担い手を生み出す ~ 女性の活躍促進と働き方改革 8 (1) 女性の更なる活躍促進 (2) 働き方改革 (3) 外

... 国際的な立地競争力を高めて、国内外企業から日本へ投資を促し ていくためには、いわゆる岩盤規制に一つ一つ穴を空けていくことにと どまらず、環太平洋パートナーシップ(TPP)をはじめとする経済連携交 渉を加速して、モノ・サービス・投資国境を越えた移動障害を取り 除くとともに、電気料金をはじめとするエネルギーコスト上昇を回避 ...

130

RIETI - 組織の情報化と女性の活躍推進

RIETI - 組織の情報化と女性の活躍推進

... この取り組みは、女性がほとんどエリア職員を活性し、それをビジネスにつなげて、成果 を出していこうという目的もあるという。その詳細について、同社人事部ダイバーシティ推進室 部長吉田久子氏は、次ように語っている。「エリア職員活性における根本的な課題は、 ...

44

はじめに 本マニュアルは 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 に関する企業の取組を支援することを目的として作成されました 一般事業主が実施すべき事項である1 自社の女性の活躍に関する状況把握 課題分析 2 状況把握 課題分析を踏まえた行動計画の策定 社内周知 公表 届出 3 女性の活躍に関

はじめに 本マニュアルは 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 に関する企業の取組を支援することを目的として作成されました 一般事業主が実施すべき事項である1 自社の女性の活躍に関する状況把握 課題分析 2 状況把握 課題分析を踏まえた行動計画の策定 社内周知 公表 届出 3 女性の活躍に関

... Q9 すでに女性は十分活躍している事業主や、女性がほとんどいない事業主でも行動計画を策定する 必要があるでしょうか。 A9 常時雇用する労働者数が301 人以上事業主におかれては、例外なく策定が義務付けられます。既 ...

56

平成 28 年度東京労働局行政運営方針 誰もが安心 納得して働ける TOKYO へ 東京労働局の最重点課題と取組 全員参加の社会 の実現加速 女性の活躍推進 ひとり親に対する就業対策の強化 女性活躍推進法の履行確保 ひとり親等の再就職支援のための職業訓練への誘導等 若者の活躍促進 適切な職業選択の支

平成 28 年度東京労働局行政運営方針 誰もが安心 納得して働ける TOKYO へ 東京労働局の最重点課題と取組 全員参加の社会 の実現加速 女性の活躍推進 ひとり親に対する就業対策の強化 女性活躍推進法の履行確保 ひとり親等の再就職支援のための職業訓練への誘導等 若者の活躍促進 適切な職業選択の支

... 労働災害発生状況(東京) 東京労働局調べ 厚生労働省特設サイト: http://anzeninfo.mhlw.go.jp/information/tentou1501.html 転倒災害はすべて業種に共通する課題で すが、その防止に当たっては設備的な改善と ともに、労働者自身が安全意識を高め、労働 災害防止活動に積極的に参加することが不可 欠です。このため、職場転倒災害防止対策 ...

32

目次 はじめに... 1 Ⅰ 女性の活躍を支える安全 安心な暮らしの実現 生涯を通じた女性の健康支援の強化... 2 (1) 女性の健康増進に向けた取組 子宮頸がん 乳がん等を含むがん検診の更なる普及 ライフステージに応じた健康保持の促進 妊娠

目次 はじめに... 1 Ⅰ 女性の活躍を支える安全 安心な暮らしの実現 生涯を通じた女性の健康支援の強化... 2 (1) 女性の健康増進に向けた取組 子宮頸がん 乳がん等を含むがん検診の更なる普及 ライフステージに応じた健康保持の促進 妊娠

... 年分 所得税から適用が開始されたところであり、制度周知と円滑な運用に努める。 社会保障制度については、平成 28 年 10 月から企業で働く短時間労働者を対象とした被用者 保険適用拡大に加えて、平成 29 年4月からは、中小企業で働く短時間労働者についても、労 ...

33

業務委託仕様書 平成30年度女性農林漁業者の活躍促進事業に係る企画提案の募集について  福岡県庁ホームページ

業務委託仕様書 平成30年度女性農林漁業者の活躍促進事業に係る企画提案の募集について 福岡県庁ホームページ

... ・先進的な女性起業家元で事例調査をあわせて実施する。 ・6 次産業女性農業者実情に対する知識深い女性( 6 次産業プラン ナー)を塾長に任命し、各講座へ参加と、各講座で受講生理解度確 ...

3

世界の動きと日本の男女共同参画の歩み (1) 女性活躍促進と働き方改革の現状と課題 平成 30 年度日本獣医師会獣医学術学会年次大会 シンポジウム 獣医師の働き方改革について考える ~ 女性獣医師活躍促進のために ~ 平成 31 年 2 月 8 日 ( 金 新横浜プリン

世界の動きと日本の男女共同参画の歩み (1) 女性活躍促進と働き方改革の現状と課題 平成 30 年度日本獣医師会獣医学術学会年次大会 シンポジウム 獣医師の働き方改革について考える ~ 女性獣医師活躍促進のために ~ 平成 31 年 2 月 8 日 ( 金 新横浜プリン

... 男性が料理をするにあたっては、知識や技術がなくて自分には作れない、家族ために作る料理は栄養バランスや盛付けなどに気をつかい立派でな ければいけない、料理を作ってみたものの家族に不評だったため作るをやめてしまった、技術的、心理的ハードルがあると思われる。そこで、これま ...

11

東北におけるインバウンド観光の動向と関連企業等の対応状況

東北におけるインバウンド観光の動向と関連企業等の対応状況

... が共同で設立し、観光事業に携わる行政や民間企業に対してワンストップで解決策を提 案しようとする動きがみられ始めている。 5.おわりに ○ インバウンド観光拡大に向けた政府や自治体による取組活発下、民間企業にお ける前述ような対応策に加え、各地特徴を活かした観光振興動きもみられ始めてい ...

8

目次 Ⅰ 計画の全体像 1 計画の根拠 計画期間 他の計画等との整合性... 1 Ⅱ 背景 1 女性活躍推進法の成立 女性活躍の必要性 これまでの取組み... 1 Ⅲ 女性活躍に関する現状と課題 1 計画の策定にあたって... 2 把握項目 1

目次 Ⅰ 計画の全体像 1 計画の根拠 計画期間 他の計画等との整合性... 1 Ⅱ 背景 1 女性活躍推進法の成立 女性活躍の必要性 これまでの取組み... 1 Ⅲ 女性活躍に関する現状と課題 1 計画の策定にあたって... 2 把握項目 1

... Ⅲ 女性活躍に関する現状と課題 1 計画策定にあたって (1)女性活躍に関する現状と課題 女性活躍推進法第 15 条規定は、地方公共団体任命権者に特定事業主行動計 画を策定し、公表することが義務付けています。また、計画策定にあたっては、 ...

30

農林水産省は チャレンジする女性を応援します ~ 地域農業の活性化や 6 次産業化に女性の能力を活かすために ~ 魅力ある農林水産業づくりや 6 次産業化の推進には 地域でいきいきと活躍している女性たちの斬新なアイデアや自由な発想が不可欠です 農林水産省では 女性による事業活用を促進し 女性の能力を

農林水産省は チャレンジする女性を応援します ~ 地域農業の活性化や 6 次産業化に女性の能力を活かすために ~ 魅力ある農林水産業づくりや 6 次産業化の推進には 地域でいきいきと活躍している女性たちの斬新なアイデアや自由な発想が不可欠です 農林水産省では 女性による事業活用を促進し 女性の能力を

... 女性支援 全国域取組では、24年10月に「女性農林漁業者とつながる全国ネット」という ネットワークを立ち上げ、愛称を「ひめこらぼ」としました。 ひめこらぼは、農林漁業に携わる女性経営者や、若手女性農林漁業者経営発展を 目指すネットワークです。女性農林漁業者だけでなく、農業以外異業種分野や民間 ...

47

Show all 10000 documents...

関連した話題