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亡し、負傷し、若しくは疾病にかかり、又は傷害の

( 損害補償 ) 第 7 条協力要請に基づき応急対策に従事した者が死亡又は負傷し 若しくは疾病にかかり 又は障害の状態となった場合の本人又はその遺族若しくは被扶養者に対する損害の補償については 労働者災害補償保険法 ( 昭和 22 年法律第 50 号 ) を適用する ( 有効期間 ) 第 8 条この

( 損害補償 ) 第 7 条協力要請に基づき応急対策に従事した者が死亡又は負傷し 若しくは疾病にかかり 又は障害の状態となった場合の本人又はその遺族若しくは被扶養者に対する損害の補償については 労働者災害補償保険法 ( 昭和 22 年法律第 50 号 ) を適用する ( 有効期間 ) 第 8 条この

... 千葉市(以下「甲」という。 )と千葉県レッカー事業協同組合(以下「乙」という。 ) とは、災害時における応急対策実施に関し、次とおり協定を締結する。 (目的) 第1条 この協定は、地震、風雪水害その他災害(以下「災害」という。 )が発生又 はそのおそれがある場合における甲管理する道路等公共施設(工事施工中等 ...

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Q1 社会保険とはどのような制度でしょうか 会社などで働く人たちが収入に応じて保険料を出し合い いざというときの生活の安定を図る目的でつくられた制度のことで 一般的に健康保険や厚生年金保険のことを 社会保険 といいます 健康保険法第 1 条では 労働者の業務外の事由による疾病 負傷若しくは死亡又は出

Q1 社会保険とはどのような制度でしょうか 会社などで働く人たちが収入に応じて保険料を出し合い いざというときの生活の安定を図る目的でつくられた制度のことで 一般的に健康保険や厚生年金保険のことを 社会保険 といいます 健康保険法第 1 条では 労働者の業務外の事由による疾病 負傷若しくは死亡又は出

...  扶養家族を被扶養者するときや、すでに被扶養者となっている扶養 家族異動があったときは、事業主を経由て事業所を管轄ている 年金事務所「被扶養者(異動)届」を提出てください。 (20~59歳配偶者場合は、健康保険被扶養者(異動)届と同時に ...

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病が原子爆弾の傷害作用に起因する旨の厚生労働大臣の認定を受けなければならない ( 被爆者援護法 11 条 1 項 ) ⑶ 都道府県知事は ⑵ 記載の厚生労働大臣の認定を受け かつ 当該認定に係る負傷又は疾病の状態にあるとの要件に該当することについて都道府県知事の認定を受けた者に対し 医療特別手当を支

病が原子爆弾の傷害作用に起因する旨の厚生労働大臣の認定を受けなければならない ( 被爆者援護法 11 条 1 項 ) ⑶ 都道府県知事は ⑵ 記載の厚生労働大臣の認定を受け かつ 当該認定に係る負傷又は疾病の状態にあるとの要件に該当することについて都道府県知事の認定を受けた者に対し 医療特別手当を支

... 本件審査請求対象である医療特別手当は、被爆者が「現に医療を要する状 態ある」こと着目、当該状態ある被爆者に対し、当該疾病かかって いるため余儀なくされている入通院雑費、栄養補給費等特別出費を補う ...

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保険法 判例研究 16 マンション603 号室の所有 使用又は管理に起因する偶然の事故により Y1が 他人の身体の障害 ( 傷害 疾病 後遺障害又は死亡 ) 又は財物の損壊 ( 滅失 毀損又は汚損 ) に対して 法律上の損害賠償責任を負担することによって損害を被ったときに保険金を支払うことが定められ

保険法 判例研究 16 マンション603 号室の所有 使用又は管理に起因する偶然の事故により Y1が 他人の身体の障害 ( 傷害 疾病 後遺障害又は死亡 ) 又は財物の損壊 ( 滅失 毀損又は汚損 ) に対して 法律上の損害賠償責任を負担することによって損害を被ったときに保険金を支払うことが定められ

... 後者は、平成5年7月12日発生た北海道南西沖地震生じた住宅火災事故て、火災保険約款において地震による損害を免責とする旨条項適用を認めた事例であ る。この事例において原告となった保険契約者らは、「……免責条項は、地震損害巨大性、 ...

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とができる (1) 傷病によりその職に堪えず退職した場合若しくは死亡した場合又は予算の削減若しくは組織の改廃により配置転換が困難なため退職させられた場合 (2) 職員が勤続 10 年以上であって定年により退職した場合又は勤続 15 年以上であって職務上特に功労のあった者が退職した場合 (3) 前 2

とができる (1) 傷病によりその職に堪えず退職した場合若しくは死亡した場合又は予算の削減若しくは組織の改廃により配置転換が困難なため退職させられた場合 (2) 職員が勤続 10 年以上であって定年により退職した場合又は勤続 15 年以上であって職務上特に功労のあった者が退職した場合 (3) 前 2

... 退職金受給者相続人に対し、当該退職をた者が当該退職係る退職金算定 基礎となる職員として引き続いた在職期間中懲戒解雇等処分を受けるべき行為を たと認められることを理由として、当該退職金全部又は一部相当する額返還を ...

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2 前項に規定する者のうち 負傷若しくは病気 ( 以下 傷病 という ) 又は死亡によらず か つ 第 8 条の4 第 5 項に規定する認定を受けないでその者の都合により離職した者 ( 第 16 条第 1 項各号に掲げる者及び傷病によらず職員就業規則第 22 条第 1 項第 1 号から第 4 号まで

2 前項に規定する者のうち 負傷若しくは病気 ( 以下 傷病 という ) 又は死亡によらず か つ 第 8 条の4 第 5 項に規定する認定を受けないでその者の都合により離職した者 ( 第 16 条第 1 項各号に掲げる者及び傷病によらず職員就業規則第 22 条第 1 項第 1 号から第 4 号まで

... 2 死亡による離職をた者遺族(離職をた者(死亡による離職場合は、その遺族)が当 該離職係る退職手当支払を受ける前死亡たことにより当該退職手当支払を受ける権利 を承継た者を含む。以下この項において同じ。)に対しまだ当該退職手当が支払われていない ...

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第 2 章使用者の責任 83 2 災害補償責任労働基準法第 8 章は 労働者が業務上負傷し 疾病にかかり 障害が残り 死亡した場合には一定の補償をしなければならないことを定めています 問題は 業務上といえるかどうかですが うつ病になったということは 業務もその原因であると考えられる一方で 元々の基礎

第 2 章使用者の責任 83 2 災害補償責任労働基準法第 8 章は 労働者が業務上負傷し 疾病にかかり 障害が残り 死亡した場合には一定の補償をしなければならないことを定めています 問題は 業務上といえるかどうかですが うつ病になったということは 業務もその原因であると考えられる一方で 元々の基礎

... (2) メンタルヘルス不調者は精神的不安定な状態あり、正確 な判断ができない可能性があります。一度退職勧奨で退職意思表 示を迫るではなく、退職必要性について数回分けて説明する、 退職要求について記載た書面を交付て第三者へ相談を可能す ...

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労働保険制度について 1 労働保険とは 労働者災害補償保険 ( 労災保険 ) と 雇用保険 をまとめた総称です 保険給付は両保険で個別に行われますが 保険料の徴収は原則として一体で行います 2 労災保険 労働者又は特別加入者が 業務上の災害や通勤災害で負傷し疾病に罹患した場合に 必要な保 険給付を行

労働保険制度について 1 労働保険とは 労働者災害補償保険 ( 労災保険 ) と 雇用保険 をまとめた総称です 保険給付は両保険で個別に行われますが 保険料の徴収は原則として一体で行います 2 労災保険 労働者又は特別加入者が 業務上の災害や通勤災害で負傷し疾病に罹患した場合に 必要な保 険給付を行

... オ 障害特別支給金 ・・・当該障害程度応じ、342万円(1級)~8万円(14級)一時金が支給 される。 ※注1「給付基礎日額」 ・・・原則として、労働基準法平均賃金相当する額をいう。また、平均賃金とは、原則として、業務 ...

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第 3 条海陽町は 海陽町の区域内に居住地を有する重度心身障害者等の疾病又は負傷について医療保険各法又は高齢者の医療の確保に関する法律の規定による医療に関する給付 ( 前条第 1 項第 3 号に該当する者 ( 以下 ひとり親家庭の父母等 という ) のうち母子家庭の母又は父子家庭の父にに係るものにあ

第 3 条海陽町は 海陽町の区域内に居住地を有する重度心身障害者等の疾病又は負傷について医療保険各法又は高齢者の医療の確保に関する法律の規定による医療に関する給付 ( 前条第 1 項第 3 号に該当する者 ( 以下 ひとり親家庭の父母等 という ) のうち母子家庭の母又は父子家庭の父にに係るものにあ

... 4 第1項規定する者うち、前条第1項第1号、第2号(高齢者医療確保に関する法律 第50条各号いずれか該当する者限る。)及び第3号該当する者が、規則で定める 手続に従い健康保険法第63条第3項第1号保険医療機関、保険薬局その他規則で定め ...

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自動販売機 ( 引受機 ) による契約方法 1. ご質問項目 画面に表示される 5 つの質問項目にお答えください AIG の海外旅行保険はさまざまなリスクを幅広くカバーし 海外旅行に行かれるお客さまをサポートします ご自身のケガや病気の補償 傷害死亡 / 疾病死亡 傷害後遺障害 緊急歯科治療費用 保

自動販売機 ( 引受機 ) による契約方法 1. ご質問項目 画面に表示される 5 つの質問項目にお答えください AIG の海外旅行保険はさまざまなリスクを幅広くカバーし 海外旅行に行かれるお客さまをサポートします ご自身のケガや病気の補償 傷害死亡 / 疾病死亡 傷害後遺障害 緊急歯科治療費用 保

... 緊急歯科治療費用は、保険期間31日までご契約限り補償対象となります。ご 旅行中緊急要した歯科治療費用限り、10万円をお支払い限度とます。 携行品1つ(1組または1対)あたり10万円(乗車券・航空券などは事故後支出た ...

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海外旅行保険はさまざまなリスクを幅広くカバーし 海外旅行に行かれるお客さまをサポートします ご自身のケガや病気の補償 傷害死亡 / 疾病死亡 傷害後遺障害 緊急歯科治療費用 保険期間 31 日まで ~ 出国前にご確認いただきたい大切な事柄 ~ 海外旅行 出張の際に必要な補償をご存知ですか? 健康にま

海外旅行保険はさまざまなリスクを幅広くカバーし 海外旅行に行かれるお客さまをサポートします ご自身のケガや病気の補償 傷害死亡 / 疾病死亡 傷害後遺障害 緊急歯科治療費用 保険期間 31 日まで ~ 出国前にご確認いただきたい大切な事柄 ~ 海外旅行 出張の際に必要な補償をご存知ですか? 健康にま

... 告知事項とは、危険に関する重要な事項として弊社が告知を求めるもので、保険申込書・契約画面告知事項と て明示ている項目ことです。この項目が、事実と違っている場合、または事実を記載なかった場合は、 ご契約を解除することがあります。また、ご契約を解除た場合は、保険金をお支払いできないことがありますので、 ...

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海外療養費の申請にあたって 1. 被保険者又はその家族が海外に在住中又は旅行中に負傷したり疾病にかかった 場合の費用については 国内における保険診療の範囲内で償還されます 2. 償還手続きに必要な書類は 健康保険被保険者又は家族 ( 被扶養者 ) 療養費支給申請書 様式 A( 診療内容明細書 ) 様

海外療養費の申請にあたって 1. 被保険者又はその家族が海外に在住中又は旅行中に負傷したり疾病にかかった 場合の費用については 国内における保険診療の範囲内で償還されます 2. 償還手続きに必要な書類は 健康保険被保険者又は家族 ( 被扶養者 ) 療養費支給申請書 様式 A( 診療内容明細書 ) 様

... 月経障害及び閉経期障害 98 Poisoning by drugs, medicaments and biological 76 Other disorders of breast and female genital organs substances 乳房及びその他女性生殖器疾患 化学物質有害作用 Ⅺ Complications of Pregnancy, ...

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長期家族介護者援護金 2 補償の内容 (1) 療養補償負傷又は疾病が治ゆするまでの間 必要な治療を行い 又は療養の費用を支給します 療養の範囲は次に掲げるもので 認定された傷病又は疾病の療養上相当と認められるものに限ります ア診察イ薬剤又は治療材料の支給ウ処置 手術その他治療エ居宅における療養上の管

長期家族介護者援護金 2 補償の内容 (1) 療養補償負傷又は疾病が治ゆするまでの間 必要な治療を行い 又は療養の費用を支給します 療養の範囲は次に掲げるもので 認定された傷病又は疾病の療養上相当と認められるものに限ります ア診察イ薬剤又は治療材料の支給ウ処置 手術その他治療エ居宅における療養上の管

... ・被災職員と生計維持関係あった遺族がいない場合 など (2)遺族補償年金支給開始後受給資格者が失権、他受給資格者がなく、しか も既に支給された遺族補償年金(遺族補償年金前払一時金を含む)額が、 (1) より算定た一時金満たないとき(差額が支給されます) ...

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可能性重篤度優先度評価⑵ リスクアセスメントの目的 工事現場に潜在する労働災害の原因となる 危険性又は有害性 を特定し 負傷又は疾病の 災害の重大性 ( 重篤度 ) 及び 災害の可能性( 度合 ) からリスクを見積もり リスクのレベルを評価し レベルに応じたリスクの低減対策を講じることにより 労働災

可能性重篤度優先度評価⑵ リスクアセスメントの目的 工事現場に潜在する労働災害の原因となる 危険性又は有害性 を特定し 負傷又は疾病の 災害の重大性 ( 重篤度 ) 及び 災害の可能性( 度合 ) からリスクを見積もり リスクのレベルを評価し レベルに応じたリスクの低減対策を講じることにより 労働災

...  ⑶ リスクアセスメントによる作業手順書  リスクアセスメントによる作業手順書は、職長と作業者が協力て屋根工事ついて、作業 開始前作成た作業手順書主ステップごと危険有害要因を特定する。  その後リスクを見積もり評価を実施、優先度高いリスクに対しその手順急所を活用 ...

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第 2 章共済組合の概要 1 共済組合とは 1 地方公務員共済組合制度の概要 共済組合は 地方公務員の病気 負傷 出産 休業 災害 退職 障害若しくは死亡又はその被扶 養者の病気 負傷 出産 死亡若しくは災害に関して短期給付又は長期給付を行い あわせて福祉事 業を実施することにより 地方公務員及びそ

第 2 章共済組合の概要 1 共済組合とは 1 地方公務員共済組合制度の概要 共済組合は 地方公務員の病気 負傷 出産 休業 災害 退職 障害若しくは死亡又はその被扶 養者の病気 負傷 出産 死亡若しくは災害に関して短期給付又は長期給付を行い あわせて福祉事 業を実施することにより 地方公務員及びそ

... (2) 雇用契約から収入月額が見込めない場合、3 か月支払状況を確認てから認定できるかを判 断ます。 (3) 雇用期間が 3 か月以下であることが当初から明らかな場合は、月額収入限度額以上であっても、 年額が 130 万円以上となるまでは認定できます。ただし、雇用期間が当初 3 か月以下であっても 契約更新等で 3 ...

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る療養及び看護を含む 以下同じ ) に係るものとする 2 前項の規定にかかわらず 子どもの疾病及び負傷等が第三者行為によって生じたものであり かつ その医療に要する費用の全部又は一部について損害賠償を受けることができるときは その限りにおいて助成しないものとする 3 子どもに係る疾病及び負傷等が他の

る療養及び看護を含む 以下同じ ) に係るものとする 2 前項の規定にかかわらず 子どもの疾病及び負傷等が第三者行為によって生じたものであり かつ その医療に要する費用の全部又は一部について損害賠償を受けることができるときは その限りにおいて助成しないものとする 3 子どもに係る疾病及び負傷等が他の

... 2 助成を受けた者は、保険給付又は損害賠償により、助成過払が生じることとなった場合は、 過払相当額を市長返還なければならない。 (高額療養費請求等) 第19条 市長は、助成認定者が国民健康保険加入者であって、その者子ども係る医療費 ...

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(3) 育児短時間勤務をしている職員が休職又は停職の処分を受けたことにより 当該育児短時間勤務の承認が効力を失つた後 当該休職又は停職の期間が終了したこと (4) 育児短時間勤務をしている職員が当該職員の負傷 疾病又は身体上若しくは精神上の障害により当該育児短時間勤務に係る子を養育することができない

(3) 育児短時間勤務をしている職員が休職又は停職の処分を受けたことにより 当該育児短時間勤務の承認が効力を失つた後 当該休職又は停職の期間が終了したこと (4) 育児短時間勤務をしている職員が当該職員の負傷 疾病又は身体上若しくは精神上の障害により当該育児短時間勤務に係る子を養育することができない

... (育児休業法第10条第1項第5号条例で定める勤務形態) 第9条3 育児休業法第10条第1項第5号条例で定める勤務形態は、幸 手市職員勤務時間、休日及び休暇に関する条例(平成7年条例第2号)第4 条第1項規定適用を受ける職員掲げる勤務形態(同法第10条第 ...

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また 選手が負傷し あるいは疾病にかかり後遺障害がある場合 6000 万円を限度としてその程度に応じ補償金を選手に支払う 身体障害の程度を14 等級に区分し その補償金額を次の通りとする 第 1 級 6,000 万円第 2 級 5,400 万円第 3 級 4,800 万円第 4 級 4,200 万円

また 選手が負傷し あるいは疾病にかかり後遺障害がある場合 6000 万円を限度としてその程度に応じ補償金を選手に支払う 身体障害の程度を14 等級に区分し その補償金額を次の通りとする 第 1 級 6,000 万円第 2 級 5,400 万円第 3 級 4,800 万円第 4 級 4,200 万円

... [球団会社名]はプロフェッショナル球団であって、他友好球団と提携て・・・・・・野球連盟を構成 、・・・・・・野球連盟およびその構成球団とともに日本プロフェッショナル野球協約およびこれ附随す る諸規程署名調印ている。これら野球協約ない規程目的は球団と選手、球団と球団、連盟と ...

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