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事業者による3R推進に向けた行動計画

警備業における適正取引推進等に向けた自主行動計画

警備業における適正取引推進等に向けた自主行動計画

... 割を占めることから、社会に対する安全・安心の安定供給は、中小規模の警備会社の 事業継続や持続的な発展が必要となる。 しかし、警備会社間の取引は、書面不交付など一般的な法令遵守の観点からの問題 が散見されるため、以下当協会がヒアリング等で把握し具体例を挙げる。その後 ...

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Society 5.0実現に向けた行動計画

Society 5.0実現に向けた行動計画

... 街区を構成する建物、駅舎、公共インフラなど異なる事業主体の構作物の BIM や CIM を同一のプラットフォームにおいて組み合わせ、関係間での計画 の合意形成留まらず、人と車の流れの適正化やエネルギーマネジメントなど 街の機能の充実資するとともに、建設段階だけでなくデータの追加よっ ...

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第3章計画の推進 第4次豊島区男女共同参画推進行動計画、第2次豊島区配偶者等暴力防止基本計画及び豊島区女性活躍推進計画|豊島区公式ホームページ

第3章計画の推進 第4次豊島区男女共同参画推進行動計画、第2次豊島区配偶者等暴力防止基本計画及び豊島区女性活躍推進計画|豊島区公式ホームページ

... 2 進捗管理の体制 年度ごと事業の実施状況調査を行い、結果の取りまとめを男女共同参画推進委員会(区 側組織)及び、男女共同参画推進会議(区民側組織)提出し、検討をふまえて、次年度の 事業改善つなげていきます。 ...

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目 次 Ⅰ 第 3 期行動計画の趣旨 Ⅱ 第 3 期行動計画の期間 Ⅲ 第 3 期行動計画の対象職員 Ⅳ 第 3 期行動計画の推進体制 Ⅴ 後期計画 ( 第 2 期行動計画 ) の検証 Ⅵ 第 3 期行動計画の基本体系図 Ⅶ 第 3 期行動計画の内容 1 子育て支援のためのワーク ライフ バランスの

目 次 Ⅰ 第 3 期行動計画の趣旨 Ⅱ 第 3 期行動計画の期間 Ⅲ 第 3 期行動計画の対象職員 Ⅳ 第 3 期行動計画の推進体制 Ⅴ 後期計画 ( 第 2 期行動計画 ) の検証 Ⅵ 第 3 期行動計画の基本体系図 Ⅶ 第 3 期行動計画の内容 1 子育て支援のためのワーク ライフ バランスの

... ◆育児休業 育児休業 育児休業 育児休業等へ 等へ 等への支援 等へ の支援 の支援 の支援 所属長や子育て支援推進員は、育児休業等を取得している職員に対して、 休業中における業務の進捗状況や職場内の出来事について、電子メールなど で定期的情報提供を行うなど、休業中の職員が職場連絡しやすいような ...

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宮田村における女性職員の活躍の推進に関する特定事業主行動計画

宮田村における女性職員の活躍の推進に関する特定事業主行動計画

... 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成 27 年法律第 64 号。以下、 「女性活躍推 進法」という。 )が、平成 27 年 9 月公布され、同法第 15 条により女性の職場における活躍推進 の取組を着実前進させるための「特定事業行動計画」の策定が義務付けられまし。 ...

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清瀬市特定事業主行動計画(次世代育成支援法及び女性活躍推進法)

清瀬市特定事業主行動計画(次世代育成支援法及び女性活躍推進法)

... - 3 - .女性活躍推進法 け 数値目標及び取組 目標 い 女性活躍推逭法第 15 条第 項及び内 府 第 2 条 基 把握 項目 状況 析 課題 あ 断 事項 い 必要 応 項目 析 行う 課題 原因 い 検討 女性職員 活躍 推逭 数 値目標 設定 ...

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番号 コンプライアンス推進本部の開催 内容 PDCAサイクルでの運用により実施する P: 年度初めにコンプライアンス推進事業を集約した推進計画を作成 (4 月 ) D: それぞれ推進計画に基づきコンプライアンス推進事業を実施 (4 月 ~ 翌年 3 月 ) C: 実施したコンプライアン

番号 コンプライアンス推進本部の開催 内容 PDCAサイクルでの運用により実施する P: 年度初めにコンプライアンス推進事業を集約した推進計画を作成 (4 月 ) D: それぞれ推進計画に基づきコンプライアンス推進事業を実施 (4 月 ~ 翌年 3 月 ) C: 実施したコンプライアン

... 支出関連書類と通帳を照合し不適正であっもの 0件 通帳と印鑑を分離して管理していないもの 0件 通帳と印鑑を施錠して保管していないもの 0件 印鑑を管理職又はそれ準ずるが管理していないもの 0件 (3)コンプライアンスチェックシートによる自己検証 ...

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秋田県教育委員会では 平成 27 年 3 月に策定した 教職員の子育て支援のための秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 3 期計画 ) 及び平成 28 年 4 月に策定した 女性の職業生活における活躍の推進に関する秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 1 期計画 ) に基づき 教職員の仕

秋田県教育委員会では 平成 27 年 3 月に策定した 教職員の子育て支援のための秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 3 期計画 ) 及び平成 28 年 4 月に策定した 女性の職業生活における活躍の推進に関する秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 1 期計画 ) に基づき 教職員の仕

... 小学校就学前の子の養育のため、1日の勤務時間の一部(正規の勤務時間の始め又は終わりで1 日2時間以内)について、勤務しないことの承認を求めることができます。 ⑤ 家族看護等休暇(無給、男女とも請求可能) 養育する満18歳達する日以後の最初の3月31日までの間ある子などの家族の看護又は 法定の健康診査若しくは予防接種を受ける際の介助のため必要な場合、年6日(家族が2人以上 ...

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秋田県教育委員会では 平成 27 年 3 月に策定した 教職員の子育て支援のための秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 3 期計画 ) 及び平成 28 年 4 月に策定した 女性の職業生活における活躍の推進に関する秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 1 期計画 ) に基づき 教職員の仕

秋田県教育委員会では 平成 27 年 3 月に策定した 教職員の子育て支援のための秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 3 期計画 ) 及び平成 28 年 4 月に策定した 女性の職業生活における活躍の推進に関する秋田県教育委員会特定事業主行動計画 ( 第 1 期計画 ) に基づき 教職員の仕

... A 保育の補助がいるか否か関わらず、1歳6か月達しない子の保育のためであれ ば、保育休暇を取得することができます。ただし、配偶が常態として子を養育できる 場合は取得できません。 A 配偶出産休暇及び配偶の出産係る子の養育休暇を取得することができます。 ...

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平成 17 年 3 月に 県も事業主として 10 年間の時限立法であった次世代育成支援対策推進法に基づいた特定事業主行動計画 ( 平成 17 年度から平成 21 年度まで ) を策定し 平成 22 年 3 月には同計画の後期計画 ( 平成 22 年度から平成 26 年度まで ) を策定しました 同法

平成 17 年 3 月に 県も事業主として 10 年間の時限立法であった次世代育成支援対策推進法に基づいた特定事業主行動計画 ( 平成 17 年度から平成 21 年度まで ) を策定し 平成 22 年 3 月には同計画の後期計画 ( 平成 22 年度から平成 26 年度まで ) を策定しました 同法

... また、手探り状態で作っ離乳食を美味しそう食べてくれときは思わずガッツポー ズが出てしまいますし、ニッコリ笑顔を見ていると育児していて良かっなと思います。 さらに、離乳食や食事作りを通じて農業や環境問題が以前よりも気なり、公園でいろ んな人と出会って話をすることにより児童虐待や待機児童問題、介護など社会問題を自分 ...

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府中市職員子育て応援プラン(第2次行動計画) 次世代育成支援対策推進法に基づく府中市特定事業主行動計画 東京都府中市ホームページ

府中市職員子育て応援プラン(第2次行動計画) 次世代育成支援対策推進法に基づく府中市特定事業主行動計画 東京都府中市ホームページ

... 仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)の観点からも、職員一人ひ とりが超過勤務を縮減する意識を持っうえで、管理監督は各職員の状況 応じ業務を配分するなど、職場全体で超過勤務が恒常的とならないよう努め ましょう。また、子どもの病気や学校行事のための休暇取得についての理解を ...

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岡山市特定事業主行動計画の改定について 1 趣旨女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 ( 平成 27 年法律第 64 号 ) 第 15 条の規定に基づき 特定事業主 ( 地方公共団体の機関 その長等 ) が実施する女性の職業生活における活躍の推進に関する計画 ( 特定事業主行動計画 ) を策

岡山市特定事業主行動計画の改定について 1 趣旨女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 ( 平成 27 年法律第 64 号 ) 第 15 条の規定に基づき 特定事業主 ( 地方公共団体の機関 その長等 ) が実施する女性の職業生活における活躍の推進に関する計画 ( 特定事業主行動計画 ) を策

... 1 件 名 岡山市特定事業行動計画の改定について 2 内 容 (1)趣旨 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 (平成27年法律第64号)第15条の規定基づき、 特定事業主(地方公共団体の機関、その長等)が実施 する女性の職業生活における活躍の推進に関する計画 ...

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番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

... (当初予算額)837千円 837千円 (当初予算額)827千円 青少年に対するデートDV予防啓発 DVを許さない社会づくり等向けての 青少年に対する人権啓発活動として, 人権擁護委員組織体における男女共 同参画社会推進委員が中心となり,学 級又は学校祭等において,「デートDV」 の上映,デートDVについてのアンケー トを実施し,一部学級ではその感想等を ...

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2050年カーボンニュートラルに向けた JOGMECのCCS事業の取組み CCS推進グループ

2050年カーボンニュートラルに向けた JOGMECのCCS事業の取組み CCS推進グループ

... 岩石サンプルを用い岩石物性測定値(コアサンプリングポイン トの点データ)によって、坑井にて取得し物理検層データ(坑 跡沿っ線データ)の校正・補正を行う。さらに、地層の堆積 環境や地震探査データ(水平方向の広がり)を加味して、岩石物 性値(空隙率、浸透率等)の空間的な分布を把握する。 ...

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所沢市特定事業主行動計画《第3次改定版》

所沢市特定事業主行動計画《第3次改定版》

... 第3次計画までは、急激進む少子化が社会的な問題となる中で、職員の子育て を支援することで、将来の所沢市を担う世代を育成するとともに、ワークライフバ ランスを推進し、仕事中心の働き方を見直すことを目的としてき。 平成27年「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」が成立したこ と伴い、 ...

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平成28年度実施状況 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく特定事業主行動計画  小千谷市ホームページ

平成28年度実施状況 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく特定事業主行動計画 小千谷市ホームページ

... 平成28年度 「小千谷市特定事業行動計画」 実施状況報告 小千谷市では、平成28年3月31日策定し「小千谷市における女性職員の活躍の推進 に関する特定事業行動計画」の中で、女性職員の職業生活における活躍に関する状況を ...

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盛岡市子ども 子育て支援事業計画 ( 第 2 期盛岡市次世代育成支援対策推進行動計画 前期行動計画 ) あふれる子どもの笑顔と育てる喜び, 支えるみんなのあったかな手 平成 27 年 3 月 盛岡市

盛岡市子ども 子育て支援事業計画 ( 第 2 期盛岡市次世代育成支援対策推進行動計画 前期行動計画 ) あふれる子どもの笑顔と育てる喜び, 支えるみんなのあったかな手 平成 27 年 3 月 盛岡市

... イ 子育て支援サービスの充実 子育て世帯を取り巻く社会環境は,少子化や共働き世帯の増加,家族形態の変化よ る子育て世帯の孤立化など大きく変化しています。ニーズ調査の結果よると,子育て について「楽しいと感じることとつらいと感じることが同じくらい」と「つらいと感じ ることの方が多い」を合わせると,就学前児童及び就学児童の保護の30%を超えてい ...

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公共交通事業者向け ハード ソフト取組計画策定マニュアル 平成 31 年 3 月

公共交通事業者向け ハード ソフト取組計画策定マニュアル 平成 31 年 3 月

... 年まで 全駅でエレベーターによる1ルート整備を実施するほか、周囲病院があるため移動 等円滑化の必要性が特に高いA駅、B駅においてエレベーターによる複数ルート整備を推 進する。また、現在α線、β線で使用されている車両は約 20 年前導入されものであ ...

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平成21年度に向けた行政改革推進計画の見直しの方向性(案)

平成21年度に向けた行政改革推進計画の見直しの方向性(案)

... 上記 よう 取組 い 推進計画へ 搭載を る 例:市場化テスト 明確 効果 期待 当面 実施を見合 わ ら搭載し い ※上記 ほ 進捗等 より数値目標や工程を修 る取組 ある ※詳細 改定案 次回 行政改革推進本部会議 提示しま ...

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府中市後期次世代育成支援行動計画の策定に向けて

府中市後期次世代育成支援行動計画の策定に向けて

... ます。また、仕事と子育ての両立向け環境整備の一環として、「ファミリーサポートセン ター」事業を実施し、市民による会員制の相互育児支援活動の調整業務を行うとともに、子ど も家庭支援センター「たっち」内会員の活動場所を設けています。「ファミリーサポートセ ンター」は、会員数、活動件数とも年々増加していますが、依頼会員が提供会員を上回る状 ...

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