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専門職が地域で輝くためのコミュニディデザイン講座全6回地域包括ケアへの挑戦〜地域へのアプローチ〜

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Academic year: 2021

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(5) 公益財団法人 在宅医療助成 勇美記念財団 助成事業. 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザイン講座 全6回》. 第3回. コミュニティと医療機関のつなぎ役 ~喜び,喜ばれ,つながるデザイン~. とき:平成29年8月23日(水)18:50-20:30 (受付:18:20-) 会場:水戸赤十字病院 災害対策研修室 (駐車券をおもちください) 参加無料. 講師. 関原 宏昭 先生 にんべんのつく健築家 株式会社ラピュア地域デザイン研究所 代表取締役 チームグクル合同会社 共同創業者テクニカルディレクター 信州大学人文学部社会心理学分野 コミュニティ心理学 研究員 非常勤講師. 水戸在宅ケアネットワークでは、水戸市民の皆様と一緒に「ここに住んでいてよかった!」と、思えるような 専門職と地域が寄り添う関係づくりを行なってまいりました。 互いに耳を傾け、不安を安心につなげていく活動 は、地域の保健福祉医療の包括的なケアシステムの礎になりつつあります。 この度、公益財団法人 在宅医 療助成 勇美記念財団 2016年度(後期)[地域包括ケアを目的とした多職種連携研修会への助成]の事業 の採択を受け、地域とどのように向き合っていくのか、多職種の意識づくり、人づくり、システムづくり、場づくり はどのように構築すればよいのかの研修を全6回で行います。 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザ イン講座》 対象:水戸在宅ケアネットワーク会員 水戸市周辺の専門職 在宅ケアに関心のある水戸市民 (6 回連続、各回どちらも可) 皆様のご参加お待ちしております。 【お申し込み方法】. 《FAXの方》 029-228-3055. 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザイン講座 全6回》 各18:50-20:30. 別紙、お申し込みフォームより お申し込みください. 《E-mailの方》 [email protected] 氏名、所属、職種、 連絡先をご記入の上お申し 込みください. 主催 後援. 第1回 4/26(水)コミュ二ティの中で自分は何ができるのだろうか? ・専門職のコミュ二ケーション 会場:茨城県立茨城県民文化センター 分館 集会室8号 第2回 6/21(水) ・コミュ二ティに専門職が寄り添うデザイン ・地域のメンバーとしてできること 会場:茨城県総合福祉会館 中会議室 ●第3回 8/23 (水)・コミュニティと医療機関のつなぎ役 ・喜び,喜ばれ,つながるデザイン 会場:水戸赤十字病院 災害対策研修室 第4回 10/26(木)・水戸の地域実践から見えてくるもの ・一人からはじまる地域アプローチ 会場:水戸済生会総合病院 丹野ホール 第5回 12/19(火) ・コミュニティはこわくない? ・まちづくりにリハビリテーション概念を取り入れる 会場:総合病院水戸協同病院 4階講堂 第6回 2/21(水) ・総合事業で地域へチャレンジ ・専門職は豊かな人生へのデザイナー 会場:茨城県総合福祉会館 中会議室 (予定). 水戸在宅ケアネットワーク 水戸市 公社)茨城県看護協会 NPO)茨城県ケアマネジャー協会. 一社)水戸薬剤師会. お問合わせ 水戸在宅ケアネットワーク事務局 水戸市五軒町1-3-34 2階 TEL 029-228-6100.

(6) 公益財団法人 在宅医療助成 勇美記念財団 助成事業. 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザイン講座 全6回》. 第4回 水戸の地域実践から見えてくるもの ~一人からはじまる地域アプローチ~ とき:平成29年10月26日(水)18:50-20:30 (受付:18:20-) 会場:水戸済生会総合病院 丹野ホール 参加無料. 講師. 関原 宏昭 先生 にんべんのつく健築家 株式会社ラピュア地域デザイン研究所 代表取締役 チームグクル合同会社 共同創業者テクニカルディレクター 信州大学人文学部社会心理学分野 コミュニティ心理学 研究員 非常勤講師. 水戸在宅ケアネットワークでは、水戸市民の皆様と一緒に「ここに住んでいてよかった!」と、思えるような 専門職と地域が寄り添う関係づくりを行なってまいりました。 互いに耳を傾け、不安を安心につなげていく活動 は、地域の保健福祉医療の包括的なケアシステムの礎になりつつあります。 この度、公益財団法人 在宅医 療助成 勇美記念財団 2016年度(後期)[地域包括ケアを目的とした多職種連携研修会への助成]の事業 の採択を受け、地域とどのように向き合っていくのか、多職種の意識づくり、人づくり、システムづくり、場づくり はどのように構築すればよいのかの研修を全6回で行います。 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザ イン講座》 対象:水戸在宅ケアネットワーク会員 水戸市周辺の専門職 在宅ケアに関心のある水戸市民 (6 回連続、各回どちらも可) 皆様のご参加お待ちしております。 【お申し込み方法】. 《FAXの方》 029-228-3055. 《専門職が地域で輝くためのコミュ二ティデザイン講座 全6回》 各18:50-20:30. 別紙、お申し込みフォームより お申し込みください. 《E-mailの方》 [email protected] 氏名、所属、職種、 連絡先をご記入の上お申し 込みください. 主催. 第1回 4/26(水)コミュ二ティの中で自分は何ができるのだろうか? ・専門職のコミュ二ケーション 会場:茨城県立茨城県民文化センター 分館 集会室8号 第2回 6/21(水) ・コミュ二ティに専門職が寄り添うデザイン ・地域のメンバーとしてできること 会場:茨城県総合福祉会館 中会議室 第3回 8/23 (水)・コミュニティと医療機関のつなぎ役 ・喜び,喜ばれ,つながるデザイン 会場:水戸赤十字病院 災害対策研修室 ●第4回 10/26(木)・水戸の地域実践から見えてくるもの ・一人からはじまる地域アプローチ 会場:水戸済生会総合病院 丹野ホール 第5回 12/19(火) ・コミュニティはこわくない? ・まちづくりにリハビリテーション概念を取り入れる 会場:総合病院水戸協同病院 4階講堂 第6回 2/21(水) ・総合事業で地域へチャレンジ ・専門職は豊かな人生へのデザイナー 会場:茨城県総合福祉会館 中会議室 (予定). 水戸在宅ケアネットワーク. お問合わせ 水戸在宅ケアネットワーク事務局 水戸市五軒町1-3-34 2階 TEL 029-228-6100.

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(8) 第6回 総合事業で地域へチャレンジ ∼専門職は豊かな人生へのデザイナー∼. 平成30年 2月21日 (水) 18:50∼20:30(受付 18:20) 城県総合福祉会館 中会議室 参加料 無料、 駐車場 無料.

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(17) 17/06/21 . 専⾨門職が地域で輝くコミュニティデザイン講座                   Goal. ⽔水⼾戸が好き。. 関原 宏昭   h+p://ninbenSekihara.net. 歩く。 聴く。. Hiro  Sekihara . 1 . Hiro  Sekihara . 2 . 健康福祉事業・時代の捉え方 . 健 康 ・ 長 寿 社 会 ↓ 疾 病 対 策 . 医療の場  治癒・治療 生体機能代行 補助技術 治療技術 生体計測技術 . 健 康 保健・福祉の場  管 理 生活支援 ↓ 障   害   病 自立支援技術 気 の 介護支援技術 克   服 . 健康観 医療・保健・福祉 . 健 康 な 生 活 ↓ 快 適 な 環 境  . 総合の場   元気創造 余暇支援技術  生活調整技術  就労支援技術  .   社 会 参 加 ↓ い き が い ・ 活 躍  . 専⾨門職 地域. 人生観(QOL)   +   地域・文化・娯楽・観光・産業 Hiro  Sekihara . 3 . Hiro  Sekihara . 4 . 1 .

(18) 17/06/21 . 地域空間の捉え方1 同じ地域のメンバー . 地域空間の捉え方2 今、そしてこれからのイメージ調整          ④         ③      ②   ① . 地域のメンバー . 事業者・専門職 . コミュニティ        関係・つながり . 事業者・専門職 .          ④         ③      ②   ① . . コミュニティ        関係・つながり . ①接点がほとんどない仕事 . ③地域の事業を恊働で企画する  . ②地域の事業に参加協力する  . ④関係・つながりが密接 .  ⾃自分⾃自⾝身;  1  今            2  これから        3    何故そうありたい?. ①接点がほとんどない仕事空間 ②地域の事業に参加協力する仕事空間 ③地域の事業を恊働で企画する仕事空間 . ⾃自分スタイルづくり. ④仕事とコミュニティとの関係・つながりが密接な生活空間 Hiro  Sekihara . 5 . Hiro  Sekihara . 6 . 地域空間の捉え方3 コミュニティとの距離感 . ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域 カテゴリー;地域包括ケア、ヘルスケア . KEY  WORD . 顔の⾒見見える関係 安⼼心につながる 住 ⺠民 の 主 体 性   . 自分スタイルづくり . 主体的な場の選択 自分スタイル=専門職×地域 Hiro  Sekihara . コミュニケーションのさじ加減. 専門職としての関わり . 7 . Hiro  Sekihara . 8 . 2 .

(19) 17/06/21 . 地域空間の捉え方4 コミュニケーションのさじ加減          ④         ③      ②   ① . ①礼儀正しくしすぎない ②役に⽴立立たない話を持っておく ③すなおの法則 ④ほめる. . 地域実践. ①接点がほとんどない仕事 . ③地域の事業を恊働で企画する  . ②地域の事業に参加協力する  . ④関係・つながりが密接 .    1  顔の⾒見見える関係      2  安⼼心につながる      3    住⺠民の主体性. 聴くスタイルづくり Hiro  Sekihara . コミュニティ        関係・つながり . 事業者・専門職 . ⽔水⼾戸スタイルづくり 9 . Hiro  Sekihara . 10 . 机上. Study Hearing . Speak . WriHng . Brest . Speech . Input. 専⾨門職 地域. Output Watch Talk . ⽔水⼾戸の地域実践. AcHon  Try Error . 地域 底上げ . 深堀り Hiro  Sekihara . 発見 11 . Hiro  Sekihara . 12 . 3 .

(20) 17/06/21 . 地域空間の捉え方3 コミュニティとの距離感          ④         ③      ②   ① . KEY  WORD . 顔の⾒見見える関係 安⼼心につながる 住 ⺠民 の 主 体 性   . . Hiro  Sekihara . Hiro  Sekihara . 求められる連携 . 安心 . ⑥ 不 可 ⽋欠 な 存 在. トライ  . エラー  . (プラン実践) . (イメージ修正) . 身 近 人 住 民 専 門 職. ・安心につながる    .   ⽔水⼾戸に暮らしていてよかった。 15 . Point  . ・できることから始める  . Point   ・聞く  .  .  . ・一緒にする(共感1)  . ・わかり易く  .  .  . ・会話を楽しむ      . ・つなげる   (住民、専門職)    . Hiro  Sekihara . 知 識 制 度 伝 達 終 わ. .  . ) .  . 相 談 . . Point  . ・住民に喜ばれる  . 講 演 会、 研 修 会. ). 寄. ・知り合いになる  . Hiro  Sekihara . 話 会 開 催 (. 専 門 職. 水戸の実践④ ⑤へ . Step4  . 相談   (プラン調整) . 添. 一般的には③で満点 . Step3  . Step2  . 仮説   (イメージ創造) . •. 元気 . ④ ⑤ 地 お 地 域 話 域 実 会 連 践 携. 14 . コミュニティと在宅医療のお話会 水戸での実践フロー . (. ③ 連 携 実 践. ④関係・つながりが密接 . ⽔水⼾戸スタイルづくり. Step1   ② 事 例 検 討 会. ③地域の事業を恊働で企画する  . ②地域の事業に参加協力する  . 13 . 地域が求めている多職種ネットワーク. ① ミ | テ ィ ン グ. ①接点がほとんどない仕事 .    1  顔の⾒見見える関係      2  安⼼心につながる      3    住⺠民の主体性. コミュニケーションのさじ加減. 一般的な連携 . コミュニティ        関係・つながり . 事業者・専門職 . Point.   ・個別相談は後で    . ・関係づくり(共感2)    . ・続ける  . 16 . 4 .

(21) 17/06/21 . 地域空間の捉え方4 コミュニケーションのさじ加減 . ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域. ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域. 聴く. ①礼儀正しくしすぎない ②役に⽴立立たない話を持っておく ③すなおの法則 ④ほめる. 健康寿命 . 平均寿命 . 聴くスタイルづくり Hiro  Sekihara . ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域. イメージする. 健康寿命 71.19歳 . 平均寿命 80.21歳 . 約9年 74.21歳 . 女性 . 18 . ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域. 平均寿命と健康寿命  . 男性 . Hiro  Sekihara . 17 . 86.61歳 . 75 . 約12年 . ①心  ②体 ③暮らしぶり . 健康寿命 茨城県は? 男性(    ) 女性(    ) .   Hiro  Sekihara . 19 . Hiro  Sekihara . 20 . 5 .

(22) 17/06/21 . ⾃自分スタイル=専⾨門職 地域. 地域包括ケアシステム. バランス調整 ⾃自分を知る 振り返り あなたの元気の源は?. ①運動 . ⑥夢・目標・生きがい . ②食事 . ⑦仕事・役割・活躍 . ③休養 . ⑧家族・仲間・人間関係 . 地域包括医療とは地域に包括医療を、社会的要因を配慮しつつ継 続して実践し、住民のQOLの向上をめざすものであり、包括医療・ケ アとは治療(キュア)のみならず保健サービス(健康づくり)、在宅ケア、 リハビリテーション、福祉・介護サービスのすべてを含有するもので、 施設ケアと在宅ケアとの連携及び住民参加のもとに生活・ノーマライ ゼーションを視野に入れた全人的医療・ケアである。 地域とは単なるAreaではなくCommunityを指すと定義づけています。 地域包括ケアシステムのハードが総合保健施設群であり、ソフトが健   康づくり、在宅ケア、リハビリテーション、寝たきりゼロ作戦、福祉・   介護、住民参加等です。 . ④ストレス管理 ⑨趣味・自分らしさ ⑤健診の数値 ⑩お金・財産  3つ選んでみましょう! .  元気生活チェック. Hiro  Sekihara .                                          community   ピーター・ドラッカー(Peter  Ferdinand  Drucker、                                                                                                                                1909,11,19-­‐2005,11,11) 仕事への敬意、人への思いやり、人と人の絆こそ、ま さに20世紀という世紀が、必要としつつも失ってしまっ たもの   21世紀がここに記された コミュニティ を必要とするの なら、私達自らの手でこのコミュニティをもう一度取り 戻さなければならない。                . Hiro  Sekihara . 21 .    . 一人ひとりバラバラだったものが、Communica?onを 通じて一つのunitとなる。一つの組織体として一体化 する。それがコミュニティなのかもしれない。                    そして、そのプロセスこそが、『まちづくり』に他ならな いのだと思う。                          政治家や専門家、地域のリーダーの活動を評論する のは簡単だが、傍観しているだけでは始まらない。 . 22 . × . 傍 観 → ⾃自分ごと • 無理しない • 自然体 • なんとなく続く  . 私 ス タ イ ル. . Hiro  Sekihara . 23 . Hiro  Sekihara . 24 . 6 .

(23) 17/06/21 . 元気なまちの方程式 3バカ理論 . 専⾨門職のコミュニティデザイン POINT . 元 気 . またね! まちをなんとかしたいと もがいている . 何が出来るだろうか? → 思いを寄せる・仲間. 「何かあったら言ってくれ」 と言う . 行政マン . 聴く(聞く)  →  安⼼心につながる・⼼心の報酬. 気のいい住民 . 思い  是非一緒にやりましょう! . 気になること  →  スルーしない(伝える). ようわからんが 悪い奴じゃなさそうだな。。 まちのことが 気になり始めた . 専門職・流入者 . Hiro  Sekihara . コミュニティの不可⽋欠なメンバー 25 . Hiro  Sekihara . 26 . 7 .

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(25) 17/10/26. 専୅職が地域で輝くコミュニティデザイン講座 . ‫ؙؙؙؙؙؙؙؙؙ‬VOL.4 . ‫ؙ ؙؙؙؙؙ‬. 関原 宏昭 )+,-../"/0'/&'(")*#*1/'2. !"#$%&'(")*#*. 1. 専୅職が地域で輝くコミュニティデザイン講座 . ‫ؙ ؙؙؙؙؙ‬1回৯‫ؙ‬Goal. ਷ૺが好き。 歩く。 聴く。 !"#$%&'(")*#*. 2. 1.

(26) 17/10/26. ঽ分スタイル=専୅職 地域. ①礼儀正しくしすぎない ②役にয়たない話を持っておく ③すなおの法則 ④ほめる. 聴くスタイルづくり !"#$%&'(")*#*. 3. 専୅職が地域で輝くコミュニティデザイン講座 . ‫ؙؙؙؙؙؙؙ‬. 2回৯‫ؙ‬Goal. ঽ分スタイルづくり。 傍観→ঽ分ごと。. . 地域のメンバー。 !"#$%&'(")*#*. 4. 2.

(27) 17/10/26. ঽ分スタイル=専୅職 地域 カテゴリー;地域包括ケア、ヘルスケア . 自分スタイルづくり. 主体的な場の選択 自分スタイル=専門職3地域. 専門職としての関わり. !"#$%&'(")*#*. 5. 専୅職のコミュニティデザイン 45678 何が出来るだろうか? → 思いを寄せる・仲間 聴く(聞く)‫ؙ→ؙ‬安ੱにつながる・ੱの報酬 気になること‫ؙ→ؙ‬スルーしない(伝える). コミュニティの不可ಳなメンバー !"#$%&'(")*#*. 6. 3.

(28) 17/10/26. ●ケーススタディ . 地域連携会の進め্ . (複数の地区住ড়&専୅職). !"#$%&'(")*#*. シナリオをつくる &2',9%           &2',:%%          &2',;%%             &2',<      自分事・どうありたい    コミュニティ・ 仲間           地域のメンバー心. % 地域・健康・関心 . 住民&専門職. 水戸在宅ケアネットワーク. 起‫ؙؙؙؙؙ‬承‫ؙؙؙؙؙؙ‬転‫ؙؙ ؙؙؙ‬結 %%共に・安心. !"#$%&'(")*#*. 4.

(29) 17/10/26. ঽ分らしいシナリオづくり‫(ؙؙ‬お話会を考える)  &2',9%           &2',:%%          &2',;%%             &2',< % =            )     (           )     (           )          (           ). 住民&専門職. 水戸在宅ケアネットワーク. 起‫ؙؙؙؙؙ‬承‫ؙؙؙؙؙ‬転‫ؙؙ ؙؙؙؙ‬結 % !            ) "#$%ごとのキーワード    . ・知識の伝達% ・意識づくり% ・仲間づくり% ・ 共に、安心%. !"#$%&'(")*#*. MITO%お話会 イメージ. SCENE① % %. 実践フロー. SCENE② %. %エラー%. (イメージ修正). 身 近 友 人 住 民 専 門 職. 厬 話 会 開 催. >. ). &'()#*. &'()#*. %. %. ・知り合いになる%. ・一緒にする=共感1)%. %. %. ・安心につながる% %. ・会話を楽しむ% % %. (調和). 呀 叻 听 吐 吖 叻 呂 叏 提 案. 新 厹 厦 地 域 社 会 叏 構 築. . . &'()#*. ・住民に喜ばれる% ・できることから始める%. 知 識 呍 制 度 伝 達 双 終 わ 只 厽 友 厦. ムーブメント%. . ) 双 相 談. 講 演 会、 研 修 会 又 叐 友 厦. . 吊 吶 吼 吢 吝 叺 叉 専 門 職 厮 寄 叫 添 厨. コラボ% (イメージ拡大). . トライ% (プラン実践). (. 相談% (プラン調整). (. 仮説% (イメージ創造). SCENE③ % %. &'()#. &'()#. &'()#*. % ・個別相談は後で%. % ・日常的なもの%. %. %. %. %. ・わかり易く%. ・関係づくり(共感2)%. ・続ける% 地域住民 専門職 行政%. ・スピード感%. ・聞く% %. ・つなげる% 地域住民 専門職 % %. %. ・続ける% 地域住民 専門職 行政%. %. >広がり% 企業% %. ・一体感% %. ・笑顔 人間味% %. >文化% % %. 5.

(30) 17/10/26. 専୅職が地域で輝くコミュニティデザイン講座 . ‫ؙ ؙؙؙؙؙ‬3回৯‫ؙ‬Goal. トライ&エラー。 共に。 続ける。 !"#$%&'(")*#*. ファシリテーション. 11. ものごとを容易にすること(技法). 促 進. 支 援. 健康寿命の延伸? . 在宅医療・在宅ケア? . !"#$%&'(")*#*. 6.

(31) 17/10/26. 雰囲気づくり 参加者全員がঽ分ごとで考え、話すことを可能とする(セッティング). 視線を集中. 話し易い% 距離. 専門家が寄り添う% %. ※説明は最小限に%. 4$"/2%%集中と開放   !"#$%&'(")*#*. ① Community Health コミュ二ティヘルス、健康生活の地域性を知る 住民と専門職の寄りそい方. ② Health Design 健康寿命・どう生きたいのか∼ヘルスデザインをする. ③ Facilitation コミュ二ティヘルスのファシリテーション . !"#$%&'(")*#*. 7.

(32) 17/10/26. ① Community Health コミュ二ティヘルス、健康生活の地域性を知る 住民と専門職のよりそい方. Point  ・互いを知る   ・参加の動機、理由の共有   ・同じ市町村であっても地区によってスタイルが違う    ・住民と専門職の聞きたいこと、伝えたいことが違う    !"#$%&'(")*#*. ② Health Design 健康寿命・どう生きたいのか∼ヘルスデザインをする. !"#$%&'(")*#*. 8.

(33) 17/10/26. ヘルスデザイン. 健康で豊かなযেに向けて. 健康で豊かな人生 9BC:;%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%<D%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%ED%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%FD%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%GD%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%BD%%%%        %HD . 現  役 . 定年後のデザイン EE%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%F;%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% . HC9D年間. 心豊かな人生.     健康のデザイン       (HC9:年) 8'*?%@A(A#A. 三浦雄一郎さん(当時83歳). 徹子の部屋 :D9E%9:%D:%5I%. 8'*?%@A(A#A. 9.

(34) 17/10/26. ヘルスデザイン. 健康観. 守りの健康 攻めの健康. 8'*?%@A(A#A. ヘルスデザイン. 健康観.        時間に対する志向性から重要視尺度% :E歳 <D歳 EE歳 男性は未来か過去か志向性、心のあり方が変わる。%                              9HB9年 筑波大学 落合幸子氏 調査. 10.

(35) 17/10/26. ヘルスデザイン. イメージする. 70 J心%K体%Lバランス% %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%方法 8'*?%@A(A#A. ヘルスデザイン. バランス調整. ঽ分を知る. 振り返り あなたの元気の源は?. ①運動 . ⑥夢・目標・生きがい. ②食事 . ⑦仕事・役割・活躍. ③休養. ⑧家族・仲間・人間関係 . ④ストレス管理 ⑨趣味・自分らしさ ⑤健診の数値 ⑩お金・財産   3つ選んでみましょう! .  元気生活チェック. 8'*?%@A(A#A. 11.

(36) 17/10/26. ヘルスデザイン. デザインする. ライフスタイルの提案 >知識と意識% >イメージ% >バランス調整 8'*?%@A(A#A. ③ Facilitation コミュ二ティヘルスのファシリテーション . 実践。. 12.

(37) 17/12/19 . 専⾨門職が地域で輝くコミュニティデザイン講座                   VOL.5             . 関原 宏昭 h+p://ninbenSekihara.net. Hiro  Sekihara . MITO  お話会 イメージ. SCENE①    . 1 . 実践フロー . SCENE②  . 仮説  . 相談  . トライ  .  エラー  . (イメージ創造) . (プラン調整) . (プラン実践) . (イメージ修正) . 身 近 (. ) . Point  . Point  .  .  . ・知り合いになる  . ・一緒にする(共感1)  .  .  . ・安心につながる    . ・会話を楽しむ      . (調和) . 知 識 制 度 伝 達. 新 地 域 社 会 提 案. 終 わ. 構 築 . . Point  . ・住民に喜ばれる   ・できることから始める  . ムーブメント  . . . 相 談. 講 演 会、 研 修 会. コラボ   (イメージ拡大) . . 添. ). 寄. •. 専 門 職. (. 人 住 民 専 門 職. 話 会 開 催. SCENE③    . Point. Point. Point  .   ・個別相談は後で  .   ・日常的なもの  .  .  .  .  . ・わかり易く  . ・関係づくり(共感2)  . ・続ける   地域住民 専門職 行政  . ・スピード感  . ・聞く    . ・つなげる   地域住民 専門職    .  . ・続ける   地域住民 専門職 行政  .  . •広がり   企業    . ・一体感    . ・笑顔 人間味    . •文化      . 1 .

(38) 17/12/19 . ① Community Health •コミュ二ティヘルス、健康生活の地域性を知る •住民と専門職の寄りそい方. ② Health Design •健康寿命・どう生きたいのか∼ヘルスデザインをする. ③ Facilitation •コミュ二ティヘルスのファシリテーション              ↓. ライフスタイル(選択肢)の提案 Hiro  Sekihara . 専⾨門職のポテンシャル(相談) 医療•福祉                  予防•保健 病気              介護          健康            元気. 1. 2. 3. 課題解決. 選択肢 提案. 共に•創造. 専⾨門相談                  Mind Map.               World Café                地域づくり. ↓ 聞く (教える) 本⼈人 家族がどうありたいのか? お話会. 2 .

(39) 17/12/19 . ③ Facilitation コミュ二ティヘルスのファシリテーション  . 実践。. 雰囲気づくり 参加者全員が⾃自分ごとで考え、話すことを可能とする(セッティング). 視線を集中 . 話し易い   距離 . 専門家が寄り添う    . ※説明は最小限に  . Point 集中と開放    Hiro  Sekihara . 3 .

(40) 17/12/19 . ⾃自分らしいシナリオづくり    (お話会を考える) Step1             Step2              Step3                 Step4 (自己紹介/振り返り/元気の源) (不安/課題の共有)  (共感/つながり/地域/専門職)   (地域/出会い/安心/共に) . 住民&専門職 . 水戸在宅ケアネットワーク . 起          承          転            結 ・知識の伝達   ・意識づくり   ・仲間づくり   ・主体性  .   (      ) Stepごとのキーワード     . ※グループを効果的に組み合わせる。 Hiro  Sekihara . 起承転結  . 自己紹介/振り返り/元気の源   . ヘルスデザイン/バランス調整  3つ選んでみましょう! . ①運動 . ⑥夢・目標・生きがい . ②食事 . ⑦仕事・役割・活躍 . ③休養 . ⑧家族・仲間・人間関係 . ④ストレス管理 ⑨趣味・自分らしさ ⑤健診の数値 ⑩お金・財産 .  元気生活     チェック. ※2⼈人組、テーブル、全体  →共通⾔言語、地域 Team  Gukuru . 4 .

(41) 17/12/19 . 起承転結  .   不安/課題の共有/選択肢/きっかけ . ※聞く  共有  答え(教育)ではない  選択肢. 起承転結  .   共感/つながり/地域/専門職 . ※⾃自分ごと  考える  寄り添う. 5 .

(42) 17/12/19 . 起承転結  .   地域/出会い/安心/共に . 水戸在宅ケアネットワーク . あなたに会えてよかった!. ※今⽇日のポイント整理  安⼼心  地域  仲間  継続  Hiro.Sekihara . 6 .

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参照

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