産業組織体従事者のメンタルヘルスに関する総合的研究 : 働く目的を中心とした量的・質的研究からのアプローチ

(1)

帝塚山大学大学院

心理科学研究科心理科学専攻博士後期課程

2

0

1

4 年度博士論文

産業組織体従事者のメンタルヘルスに関する

総合的研究

一働く目的を中心とした量的・質的研究からのアプローチー

主査 : 森下高治教授

副査 : 蓮花

一

己教授

副査 : 松本友

一

郎中京大学専任講師

学籍番号 :

P12701

氏

名 : 小畑周介

(2)

1

章序論

.

1

第2章 <研究 1>ワーク・エンゲイジメントを含めた職業性ストレスモデルの検討...1 第3章 <研究11>働く目的と職業性ストレスおよびワーク・エンゲイジメントの検討 ...2 第4章 <研究III>地方自治体職員における仕事意識に関する研究文章完成法を用いて ...2 第5章 <研究IV>ワーク・エンゲイジメントと働く目的を中心としたメンタルヘルスに関する量的・質的研究...3 第

6

章総合論議

.

3

第

1

章序論

.

5

第

1

節本研究の背景

.

5

1-1. 職業性ストレスとメンタルヘルス対策の動向...・H・H・H・...・H・...・H・....・H・-…H・H・.5

1 -

2 .

職業性ストレスモデルの展開

.

6

1 -

3 .

ワーク・エンゲイジメントの研究

.

8

1 -

4 .

ワーク・エンゲイジメントの規定要因...

1

3

1 -

5 .

職場環境の変化と働く目的の重要性

.

1

4

第

2

節本研究の目的と構成

.

1

6

2 -

1. 本研究の目的

.

1

6

2-2. 本研究の構成

.

1

7

第 2章 <研究 1>ワーク・エンゲイジメントを含めた職業性ストレスモデ、ルの検討 . ..・H・H・H・..…・・

1

9

第

1

節背景と目的

.

1

9

1 -

1. 背景

.

1

9

1 -

2 .

目白句...・H・H・H・...・H・...・H・..…...・H・..…...・H・...・H・...・H・...・H・...・H・...・H・...・H・..1

9

第

2

節方法

.

2

0

2 -

1. 調査対象者

.

2

0

2 -

2 .

質問紙の構成

.

2

0

(3)

2 -

3 .

調査手続き

.

2

2 -

4 .

分析方法

.

2

第3節結果

.

2

3 -

1. 分析対象者の基本属性

.

2

3 -

2 .

ワーク・エンゲイジメントを従属変数とする階層的重回帰分析...・H・...・H・

.

2

3

3-3. ストレス反応を従属変数とする階層的重回帰分析....・H・...…....・H・...・H・

.

2

4

第4節考察...26 4-1. 得られた知見 ...26

4 -

2 .

課題と今後の展望

.

2

7

第 3章 < 研究II>働く目的と職業性ストレスおよびワーク・エンゲイジメントの検言す

.

2

8

第

1

節背景と目的

.

2

8

1-1. 背景

.

2

8

1 -

2 .

目白句...・H・H・H・...・H・...・H・..…...・H・..…...・H・...・H・..…...・H・..…...・H・...・H・...・H・..…

2

9

第

2

節方法

.

2

9

2 -

1. 調査対象者

.

2

9

2 -

2 .

分析方法

.

2

9

第

3

節結果

.

3

0

3 -

.

3

0

3 -

2 .

年代別・男女別にみる働く目的

.

3

1

3 -

3 .

年代別・男女別にみる職業性ストレスとワーク・エンゲイジメント....・

.

3

2

3 -

4 .

職業性ストレス反応とワーク・エンゲイジメント、働く目的との関連 …

.

3

5

第4節考察

.

3

7

4-1. 得られた知見

.

3

7

4 -

2 .

.

3

9

第 4章 < 研究皿 > 地方自治体職員における仕事意識に関する研究文章完成法を用いて一・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・……H・H・...・H ・...・H・...・H・....

4

1

第

1

節背景と目的

.

4

1

1 -

1. 背景

.

4

1

1 -

2 .

目的

.

4

1

(4)

第

2

節方法

.

4

2

2 -

1. 調査対象者

.

4

2

2 -

2 .

質問紙の構成

.

4

2

2 -

3 .

調査手続き

.

4

3

2 -

4 .

分析方法....・H ・....・H ・....・H ・....・H ・....・H ・....・H ・....・H ・-……...・H ・....・H ・....・H ・....・H ・....・H ・..

4

3

第

3

節結果

.

4

3 -

.

4

3 -

2 .

SCT

による仕事で大切なこと

.

4

6

3 -

3 .

SCT

による仕事のストレス

.

4

6

3 -

4 .

SCT

による仕事の目的

.

4

8

第

4

節考察

.

4

9

4 -

1. 得られた知見

.

4

9

4 -

2 .

.

6

0

第

5

章 < 研究町>ワーク・エンゲイジメントと働く目的を中心としたメンタルヘルスに関する量的・質的研究 ....・H ・....・H ・...・H ・....・H ・...・H ・...・H ・...・H ・...・H ・…

.

5

1

第

1

節背景と目的

.

6

1

1 -

1. 背景

.

6

1

1 -

2 .

目白句...・H ・..…...・H ・..…...・H ・..…...・H ・...・H ・...・H ・...・H ・....・.H ・..…..・.H ・...・H ・....・.H ・..

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