ブラジル ブラジルにおける柔軟な退職の状況は? ブラジルの年金制度は 1988 年に過剰ともいえる給付を導入して以来 政府予算に対して重荷となっており 国は 1990 年代から年金制度改革に取り組んでいます この改革には 最低退職年齢の導入 年金制度間での資産のポータビリティ向上への取り組み 柔軟性

　このような状況において，当年度の連結収支につきましては，年ぶ

全体として 11 名減となっています。 （ 2022 年3 月31 日付） 。 2021 年度は，入会・資料請求等の問い合わせは 5 件あり，前

問 19．東電は｢作業員の皆さまの賃金改善｣について 2013 年(平成 25 年)12

○国は、平成２８年度から政府全体で進めている働き方改革の動きと相まって、教員の

新々・総特策定以降の東電の取組状況を振り返ると、2017 年度から 2020 年度ま での 4 年間において賠償・廃炉に年約 4,000 億円から

平成 28 年度は、上記目的の達成に向けて、27 年度に取り組んでいない分野や特に重点を置

「ＰＴＡ聖書を学ぶ会」の通常例会の出席者数の平均は 2011 年度は 43 名だったのに対して、2012 年度は 61 名となり約 1.5

今年度は 2015