若 者の就業状況・キャリア・職業能力開発の現状②
― 成 24 版 就業構造基本調査 より ―
独立行政法人 労働政策研究･研修機構
The Japan Institute for Labour Policy and Training
ま え
本報 告書 は、 プロ ェクト 研究 経 済 社 会 変 化に 応 た職 業 能力開 発シ ステ ム あ 方につ いて 調 査研 究 に位 置 け る サ テ マ 若年 者 職 業へ 滑 移 行に 関 す る調査 研究 う ち、 学校 職 業へ 滑 移行 に関 する 調査 研 究 に いて 、総務 省統 計局 実施 した 就 業 構造基 本調 査 調 査 票情報 を独 自集 計し た も ある 。
当機 構 は、 こ ま 年 、 7年、 年、 7年、 年、 7年 就 業構 造基 本 調査 に つい ては す に特別 集計 を実 施し 、成果を 発表 して いる 。内容的 には 、 7年 ま はフリ タ 数 やそ 働 方 を中 心に 分析 し て 、 年、 7年はニ ト につ いて も 分 析を追 加し た 。また 7年は 、非 典型 正社 員へ 移行 、職業 能力 開発に も焦 点を あて た 分 析を展 開し てい る。
本報告 書 、若 者 支 援につ いて 論 う と する方 々 役 にた て 幸い あ る。
年 月
独立行 政法 人 労働 政策 研究･研修 機構 理事長 菅 野 和 夫
執 筆 担 当 者 。 執 筆 順 )
氏 名 所 属 執 筆 章
堀 有 喜衣 労働 政 策研究 研 修機 構 主任 研究員 序 章
小杉 礼子 労働 政 策研究 研 修機 構 特任 フェロ 第 １章 第 章 第３章 第４章
喜始 照宣 労働 政 策研究 研 修機 構 臨時 研究協 力員 補 論
目 次
序章 集計 分 析 課 題 ... . は めに ... . 使用 する デ タ
... . 政策 的示 唆 ...
第１章 若 年者 就 業 に わる 全体 状況
... . は め に ... . 若年 者 有業 無 業 状 況 ... . 有業 無 業と 結婚 関係
... . まと め ...
第 章 非 求職 無業 者 ニ ト） 就 業希 望 就業 経験
... . は め に ... . 非求 職無 業者 諸 属性と 世帯 収 入 ... . 就業 希望 有 無と そ 理 由
... . 就業 経験 と前 職離 職時期
... . 年前 状 況と 異同 ... . まと め
...
第３章 若 年期 職 業 キャリ ア 概観 と正 社 員へ 移行 ... . は め に
... . 初 職 状況 ... . 職 業キ ャリ ア 類型化 ... . 現 職 就業 形態 と職業 キャ リア
... . 就 業形 態 職業 キャリ アと 労働 時間 収入 ... . 職 業キ ャリ アと 就業 ･転職 希望 ... . 非 典型 雇用 正社員 へ 移行 状況 と 規定要 因 ... .7 フ リ タ 数 変化と 属性 別傾 向
... . フ リ タ 就 業 転 職希 望 ...
7 . ま とめ
... 7
第４章 過 去 年間 職業能 力開 発経 験 ... 7 . は め に
... 7
. 諸 属性 、就 業状 況、就 業先 と職 業能 力 開発
... 7 . 労働 時間 、収 入、 勤 期 間と 職業 能力 開 発
... . 就 業 ･転職 希 望と職 業能 力開 発 ... . 実施 した 能力 開発 形態 ... . キ ャリ ア類 型と 職業能 力開 発:正社 員に 移行す るキ ャリ アに 注 目して
... . ま とめ ...
補論 地域 間移 動
１． は めに ...
．過 去 年以 内 移 動状況 と移 動先 、 びそ 推移 ... ３．県 外移 動者 移 動 パタ ンと そ 推移
... ４．ま とめ ...
付属統 計表
付表 ... 都道 府県 別集 計表 ...
7
序 章 集 計 ・ 分 析 の 課 題
0.0 じ めに
本資料 シリ ズ は、 プ ロ ェ クト 研究 経 済 社会 変 化に 応 た 職業能 力開 発シ ステ ム あ 方に つい て 調 査研究 サ テ マ 若年 者 職業 へ 滑 移 行に 関す る調 査 研 究 に る 学校 職業 へ 滑 移 行 に関す る調 査研 究 に 位置 く。
本 資 料 シ リ ズ 目 的 は 、 就 業 構 造 基 本 調 査 独 自 集 計 を 通 て 、 若 者 雇 用 状 況 変化 とそ 背 景を 探 ること あ る 。 年代 半 以 降に 若者 就 業 状況 大 く変 化し た こ とは周 知 通 あ る 。若者 雇 用に け る 課題に つい ては 、前 身 日本 労働 研究 機構 時 代 独 自調 査を 数多 く 積み重 て た 、 こ うした 作業 と並 行し て 、就業 詳 細状 況を 知 る 上 豊 情報 を提 供 してく 、 つ サン プ ルサイ ズ 大 就 業構造 基本 調査 を 特 別 集計し 、日 本 若者 雇用状 況 う に 変化し てい る に つ いて分 析を 重 て た と こ ある 。 年 、 7年、 年、 7年 、 年、 7年に つい ては す に 特別 集計 を実 施 して 、 労働 政策 研 究報告 書№ 、 № 、 資料シ リ ズ№ ３、 № 等に と まと めて い る。
分析課 題も そ 時々 関心に て広 て 、7年 ま はフ リ タ 数や そ 働 方、 年、 7年は ニ トに ついて 、ま た 7年 は、 非典型 正社 員へ 移行、 職業 能力 開発 に も焦点 をあ てて いる 。
本資料 シリ ズ は、 過 去と 比較 に重 点を 置 いてい る 、政 策的 関心に 応 て様 々 分 析を追 加し てい る。
0.1 使用 る デー タ
年 月 日 午前 零 時現在 に いて 実施 さ た 就 業構 造基 本調 査 は、 成 年 国 勢調査 調査 区 うち 総務大 臣 指定 する 約 ３万 千調 査区 につ い て 総 務大 臣 定め る 方 法に 市 町村 長 選 定した 出 単位 世 帯 居 する こと る建物 又は 建物 一 部 を いう。）に居 す る約 7万世帯 歳 以上 世 帯員約 万人 を対 象 とした 調査 あ る 。う ち本資 料シ リ ズ 使 用する は 、 歳 歳ま ある 。
調 査 詳 細 を 知 に た い 場 合 に は 、 総 務 省 統 計 局 ホ ム を 覧 頂 た い p: www. a .g .jp da a gy . m#p ）。
、就 業構 造基本 調査 は 標本 調査 た め、標本 数 少 い集 計区分 解 釈に は留 意 必要 ある 。ま た、 本 体集計 と 整合 性 あ るとは 限 い 。
0.「 政策 的示 唆
本資 料シ リ ズ る政 策的 示 唆 として 、次 ５ 点 挙 る。
１ ） 7年と 比べ る と、非求 職無 業者 長 期滞留 化す る可 能性 見出さ て 、 つ 離 職 期 間 長く ると活 動意 欲 低下 す ること 図表 － 、 、 ）、離 職 １年以 内 働 け 重要 ある 。
） 初職 正社 員 移行 減少 して いる こ と 図 表３ －３ ）、 つ 点 指摘 る。 第一 に、 高卒 につ いて は、 職業 訓練 周 知 活用 い そ う 促進 あ る。 労働 政策 研究 研 修機 構 ）に 、 就職 指 担当 者 うち ４割 程度 し 職業 訓練 等に ついて 情 報を 生徒 に 周知し てい い 。就 職 指 担 当者 へ 働 け 求 め る 。 第二 に、 高卒 学歴 には 、大 学等 中退 者 含ま て いる こと 、 初職 正社 員率 を押 し下
て いる こと も推 測 る 。高 等教 育進 学率 高 まる につ て 、中 退者 数 も増 加し ている 。大 学等 中退 者 に対す る政 策的 支 援 も必要 あ る。
３） 非典 型 正 社 員へ 移行 には 、 年 以上非 正規 前職 、初 職 正社員 経験 、自 己啓 発 効果 見 る こと 図表 ３－ ）、能 力 開発を 支援 する 際に は 、非 典型 も 就業 を す るこ とや 、非 正規 間 自 己啓 発を 行う こと 、正 社員 あ 受け た あ う 初期 訓練 型 能 力開発 を補 償す る う 政策 有 効 と考 え る 。
４） 擬似 コ ホ ト に る 分析 、パ ト ア ルバ イト 正 社員へ 移行 する には 、 景 気拡 大期 に遭 遇す るこ と 重要 図 表３ － ） ある こと 明 に た 。有 効求 人倍 率 拡大 を けて いる う 景 気 良い 時期 こそ 、正 社員 へ 移行 をさ に 支援 する政 策は 効果 あ る と考え る。
５） 最近 ３ヶ 月に 非 典型 正 社員 に た者に 限 た分 析に ると、 やや サン プル サ イ ズ 小さ いも 、非 典型 正社 員へ 移 行促 進に 公共 職業 能力 開発 施設 活 用 プ ス 図 表４ － 、 ） ある こと 、公 共職業 訓練 機会 効 果 期待 さ る。
第 １ 章 若 年 者 の 就 業 に か か わ る 全 体 状 況
1.0 じ めに
本章 は、 成 年 版就業 構造 基本 調査 総務省 統計 局 ） 個票 を用い て 、若 年層 就 業に わ る全 体的 状 態につ いて 概観 する 。 同様 分析 を 年 前に 行わ た同 調査 成 年 版就 業構 造基 本調 査 ） を用 いて も行 て いる 、 そ 時点 と 比較 に視 点を 置く 。 主 項 目は 、有 業者 数 無業 者数 推 移、 雇 用形態 別 び 無業 状 況別 属性 的特 徴、 就 業 状況と 結婚 と 関係 ある。
1.1 若年 者の 有業 ・無 業の状 況
最初 に、 年時 点 若者 就 業状 態 全 体像に つい て概 観す る 。
図表１ －１ は 、わ 国 ～ 歳男 女全 体 有業 無 業 状況 を示 してい る 。人 口は そ 7 万 人 ある 、在学 中 者を 除く と 万 人と る 。非 在 学者 内訳 をみ ると 、 有業者 は 万 人 . ％）、無 業者は 万 人 . ％） あ る。
表 右 側 グレ 背 景 部 分は 、 7年 時 点 年前 ） ～ 歳非在 学者 につ いて ある 。非 在学 人口は 万人 あ る 、 年はこ に 対して ％減と 大幅 に減 少し て いる。 背景 には 若年 人 口 減 少に 加え て、 高 等教育 進学 率 上昇 あると 考え る。
構成比 う え は、 時点間 違 いは 小さ く 、パ ト アル バイ ト 比率 わ ず に高 ま てい る程 度 ある 。 下段 は、 男女 別に こ を見 てい る。 男性 に 比べて 女性 正 社員 比 率 は低く 、非典 型雇 用比 率 は高い 。 7時点と 比 較する と 年に い ては 、男 性 場合 は、 正社員 比率 . ％ポ イ ント低 下し 、そ 分 、非 典型雇 用者 と求 職者 増えて いる 。女性 場 合は、 減少 大 い は専業 主婦 、 正社 員 もパ ト アル バイ ト も比率 高 ま てい る 。
こ を 年齢 段階 別に 分 解して 見た 次 図 表１－ ある 。 ～ 歳層 は 、男 性 場 合は、 年長 世代 ほ 正 社員比 率 高く 、非 典 型雇用 比率 低 い。 ま た、求 職者 比率 も非 求 職 無業者 比 率も 年長 世 代ほ 低い 。非 求職 無 業者比 率は 特 に 歳代 後半層 高 い。 表に は 参考 ため に 歳 代後 半と 歳 代前 半に つい ても記 載し てい る 、 こ つ年 齢段 階 有 業 無業 構 成比 は 歳代前 半層 やや 非 典型雇 用 少 い傾 向 み る 、あ ま 違 わ い 。
7年 時点 構 成比 と 比較 を表 中に 入 込 。す わ ち 、 7年 に対し て減 少 大 い場合 は数 字 背景 を グレ にし 、増 加 大 い場 合は 太字 下線 に して示 した 。こ を み る
こ こ 学 校 に は 、 予 備 校 、 洋 裁 学 校 、 語 学 学 校 、 社 員 研 修 所 、 訓 練 所 は 含 ま い 。
非 求 職 無 業 者 は 、 無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、 卒 業 者 つ 通 学 し て い ず 、 配 偶 者 し 家 事 を こ て い い 者 と す る 。 就 学 状 況 と し て 卒 業 在 学 中 を 問 う 設 問 と 、 無 業 状 況 と し て 家 事 通 学 そ 他 を 問 う 設 問 を 組 み 合 わ た 定 義 、 通 学 場 合 は 予 備 校 や 洋 裁 学 校 を 含 む 。 、 7 調 査 分 析 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 ） は 、 白 書 定 義 無 業 者 と し て い た 類 型 あ る。
と、 歳代 前半 層 正 社員比 率 下 、非 正規比 率 高ま て い ること わ る 。若年 男 性 、 年前 に比 べて 雇 用形態 特 に変 化し た は、 歳 代前 半層 ある。
図 表１-１ 有業 ・ 無業の状 況 15-」4歳・ 男女計） 単 位 ： ％ 、 太 字 は 実 数 千 人 ）
注 非 典 型 雇 用 は 、勤 め 先 呼 称 ｢パ ト 、ア ル バ イ ト 、労 働 者 派 遣 事 業 所 派 遣 社 員 、契 約 社 員 、 嘱 託 、 そ 他 あ て 、 正 規 職 員 従 業 員 は い 者 。
求職者 は、ふ 無業 就業を希望し実際 に求職活 動や開業 準備をし ている者 、在学中 者を除
く。
非 求 職 無 業 者 は 、無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、卒 業 者 つ 通 学 し て い ず 、配 偶 者 し 家 事 を こ て い い 者 7調 査 分 析 に い て は 、 白 書 定 義 無 業 者 ）。
独 身 家 事 従 事 者 は 、無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、卒 業 者 つ 通 学 し て い ず 、配 偶 者 し 家 事 を こ て い る 者 。
専 業 主 婦 夫 ） は 、 無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、 在 学 も 通 学 も し て い ず 、 配 偶 者 あ 家 事 を こ て い る 者 。
合 計 に は 、 無 業 状 況 不 明 者 を 含 む 。
「 0 0 7 年 実 数
千 人 ）
構 成 比
実 数 千 人 ）
構 成 比
有 業 計 , . . , . . .
正 社 員 役 員 含 む ） , . . , . . .
非 典 型 雇 用 , . . , . . .
う ち パ ト ア ル バ イ ト , . . , . . .
自 営 業 主 . . . .7 .
そ 他 就 業 . . 7 . . .
無 業 計 , . 7 . , . . . 7
求 職 者 在 学 中 除 く ） , . . , . . .
非 求 職 無 業 者 . . . . .
独 身 家 事 従 事 者 . . 7 . . .
在 学 ま た は 通 学 , . . 7 . . .
専 業 主 婦 夫 ） , . . , . 7 . . 7
総 計 . . .
実 数 千 人 ） , . , . , .
実 数 千 人 ）
構成比
実 数 千 人 ）
構成比
有 業 計 , . . . , 7 . 7 .
正 社 員 役 員 含 む ） , . . 7 . , . .
非 典 型 雇 用 , . . . , . .
う ち パ ト ア ル バ イ ト . . 7. , . 7.
自 営 業 主 . . . . .
そ 他 就 業 . . . . .
無 業 計 . . . , . .
求 職 者 在 学 中 除 く ） . . . 7 . 7 .
非 求 職 無 業 者 . . . . .
独 身 家 事 従 事 者 . . . . .
在 学 ま た は 通 学 . . . . .
専 業 主 婦 夫 ） . . - , . 7 .
総 計 . . . .
実 数 千 人 ） , . , . , . , .
7 年 在 学 中 を 除 く
1 5 - 」 4 歳 人 口
「 0 1 「 年 7 年
「 0 1 「 年
男 女 計
在 学 中 を 除 く 構 成 比 ）
無 業 有 業
「 0 1 「 年
女 性 在 学 中 を 除 く 男 性 在 学 中 を 除 く
有 業
無 業
図表１－ ２ 若 年者の 有 業・無業 の状況 の年齢 段 階別構成 比 在 学者を 除 く）
単 位 ： ％ 、 太 字 は 実 数 千 人 ）
注 ： 有 業 ･無 業 状 況 区 分 定 義 に つ い て は 図 表 １ － １ 参 照 。
背 景 グ レ 数 値 は 、 7年 調 査 時 に 比 べ て . ％ ポ イ ン ト 以 上 減 少 、 太 字 下 線 は . ％ ポ イ ン ト 以 上 増 加 を 示 す 。
女性 は 、非 典型 雇用 比 率は 歳 代後 半層 最 も低く 、 年長 世 代 は 高 く ている 。正 社員 比率は 歳代 前半 層 最も高 く、 年 長 世代 に るほ 低 い。 歳ま
は 、求 職者 比率 も非 求 職無業 者比 率も 年齢 低いほ 高 く 、非 求職 無 業者比 率は 特に 歳 代後半 高 い 。こ は 男 性と同 ある 。専業 主 婦比率 は 歳 代後 半層 ま は 年長 世代 ほ 高い傾 向に ある 。
一方、 7 年 と 比較 、差 大 た はやは 歳代 前半 層 ある 。専 業主 婦 比率 低下 し正 社員 率 も非典 型雇 用率 も高 ま てい る 。男 性も 女性 も 歳代 前半 層 こ 年間 最も 働 方 変 わ た とい え う。 こ 世代 は、 年 前 歳代前 半 あ た頃
年 代初 め 新卒 就 職 最 も冷 え込 い た時期 に当 たる 。男性 に ついて はそ 影 響 ま ず考え る。 女性 は こ く、 晩 婚化、 晩産 化を 含む 他 要因 絡 いる と 思 わ る 関 連は は し い。
次 図 表１ －３ は学 歴 別にみ たも ある 。 男女と も、 高学 歴層 ほ 正社 員 多く 、低 学 歴層ほ 非 典型 雇用 、 求職者 、非 求職 無業 者 多い 。こ 傾 向は 7年も同 様 ある 。
－ 歳 － 歳 ‐ 歳 － 歳 － 歳 － 歳 合計
正社員 役員含む . . 7 . 7 . 7 . 7 . 7 .
非典型雇用 . . 7 7 . . . 7 . .
うち ト・ ア ル イト . . .7 . . . .
自 営 業 主 . . .7 . . 7 7 . .
その他就業 . . . . . .7 .
求職者 . . . . . . .
非求職無業者 . . . . . .7 .
独身家事従事者 . . . . . . .
専業主婦 夫 . . . . . . .
その他無業 . . 7 . . . . .
男性計 ％ . . . . . . .
実数(千人 . , . , . , . , . , . , .
正社員 役員含む . . .7 . 7 . . . 7
非典型雇用 . . . . . 7 . .
うち ト・ ア ル イト . . . . 7 . . . 7
自 営 業 主 . . . . . . .
その他就業 . . .7 . . 7 . .
求職者 . 7. .7 . 7 . 7 . 7 .
非求職無業者 . . . . . .7 .
独身家事従事者 . . . . . . .
専業主婦 夫 . . . . . . 7 .
その他無業 .7 . . . . . .
女性計 ％ . . . . . . .
実数(千人 . , . , . , . , . , . , .
女 性
有 業
無 業 男 性
有 業
無 業
学歴 とに 7 年調 査 結果と 比較 する と、男 性 は 全学 歴 、正 社 員比率 低 下と 非典 型雇用 特 にパ ト アルバ イト ）比 率 増 加 み た。 うち 、 特に顕 著 高卒 以 下 学歴 場 合 あ た 。女 性 は 、ま ず４ 年制 大卒者 数 7年 大幅に 増え た 。全 学歴 とも専 業主 婦比 率は 低 下して いる 、 とく に 高卒者 や短 大 高専 卒 、大学 院卒 大 く 減 た。中 学校 卒 は特 に 非典型 雇用 増 えた 。 こ に 対し て、 大学 卒 、大学 院卒 は 正社 員 比 率 高 ま てい る。 女 性に いて は、 こ 間 に雇用 形態 につ いて 学歴間 差 大 く たとい える 。
図表１－ 有 業・無 業 状況の学 歴別構 成比 15-」4歳、在学 者を除 く）
単 位 ： ％ 、 太 字 は 実 数 千 人 ）
注 ： 有 業 ･無 業 状 況 区 分 定 義 に つ い て は 図 表 １ － １ 参 照 。
年 調 査 専 門 学 校 に つ い て は 、修 業 年 限 ｢ 年 以 上 年 未 満 ｣｢ 年 以 上 年 未 満 ｣｢ 年 以 上 ｣ つ カ テ ゴ リ に 分 け て 調 査 さ た 、集 計 に 当 た て は 、｢ 年 以 上 ｣は 大 卒 カ テ ゴ リ に 統 合 し て 集 計 し た 。 7年 調 査 と 比 較 に い て は 、｢ 年 以 上 ４ 年 未 満 カ テ ゴ リ と 7年 ｢専 門 学 校 ｣ を 比 較 し た 。 ｢ 年 以 上 年 未 満 ｣は 比 較 外 し た 。
背 景 グ レ 数 値 は 、 7年 調 査 時 に 比 べ て . ％ ポ イ ン ト 以 上 減 少 、 太 字 下 線 は . ％ ポ イ ン ト 以 上 増 加 を 示 す 。
学歴と 年齢 両 方 要 因を合 わ てみ てい る 、図 表１ －４ あ る。男性 場 合、 歳 代後半 ま は、 大学 院 卒を 、年 齢 低 いと正 社員 比率 低 く 、非典 型雇 用や 求職 者 、
7年 調 査 は 専 門 学 校 に つ い て 修 業 年 限 に る 区 別 た 、 年 以 上 年 未 満 最 も 近 い と 考 え 、 こ と 比 較 を し て い る。
中学校 卒
高校卒
専門学校
～ 年未 満 卒
専門学校
～ 年未 満 卒
短大・ 高 専卒
大学卒 大学院卒
正社員 役員含む . . . 7 . 7 . 7 . 7 . 7
非典型雇用 . . . . . . 7 .
うち ト ・ ア ル イト . . . . 7 . . .
自 営 業 主 . . . . . . . 7
その他就業 . . . . . . .
求職者 . . . . . . .
非求職無業者 . . . . . . .
独身家事従事者 . . . . . . .
専業主婦 夫 . . . . . . .
その他無業 . . . . . . .
男性計 ％ . . . . . . .
実数(千人 . , . . . . , . .
正社員 役員含む . . . . . . .
非典型雇用 . 7 .7 . . 7. . .
うち ト ・ ア ル イト . . . . . . .7
自 営 業 主 . . . . . . .
その他就業 . . . . . 7 . .
求職者 . . 7 . .7 . . .
非求職無業者 7 . . . . . . .
独身家事従事者 . . . . . . .
専業主婦 夫 . .7 . . . . .
その他無業 . .7 . . . . .
女性計 ％ . . . . . . .
実数(千人 . , . . , . , . , . .
男 性
有 業
無 業
女 性
有 業
無 業
非求職 無業 者比 率 高 い傾向 あ る。 低年 齢 、低学 歴 ある ほ 正 社員 就 業 難し い こ とを示 して いる 。 7年と 比較 は 、 歳 代前半 層 正社 員比 率 低下 はほ 学 歴に 関 わ
ず起 て いる 。 歳 代前半 層 は大 卒や 大 学院、 専門 学校 - 年 ）卒 は正 社員 比率 低下 み る 、 高 卒 は 見 い。 高 卒 場 合は こ 年 齢 層に景 気回 復期 卒 業 者
混在 して いる こと に う 。
女性 は 、正 社員 非典 型雇用 比 率に つい て は学歴 差 大 く 、年 齢 差は比 較的 小さ い。 若い世 代 学歴 差 方 年長 世代 学 歴差 大 い。 ここ も 女 性 働 方 学 歴間 格 差 拡大 傾向 にあ るこ と 読み 取 る。 7 年 と 比 較 みる と、 中 卒 高 卒 歳代 後半 年 長 世代 に い て非典 型雇 用比 率 高く てい る 。ま た 、大 卒 は 歳 代 非 典型雇 用比 率 高く てい る一 方 、 歳 代 後半層 は 正社 員比 率 高く てい る 。こ 非典型 雇用 比率 高 低 背後 には 、離 学時 点 景 気 影響 あ る こと 推測 さ る。
図表１－ ４ 有 業・無 業 状況の性 ・学歴 ・年齢 別 人口*に対 る比 率 在 学者を除 く）
単 位 ： ％
注 ： 有 業 ･無 業 状 況 区 分 定 義 に つ い て は 図 表 １ － １ 、 学 校 区 分 に つ い て は 図 表 １ － ３ 参 照 。
* 人 口 は 在 学 中 者 を 除 い た 人 口 あ る 、 以 下 す べ て 表 に つ い て 同 。
背 景 グ レ 数 値 は 、 7年 調 査 時 に 比 べ て . ％ ポ イ ン ト 以 上 減 少 、 太 字 下 線 は . ％ ポ イ ン ト 以 上 増 加 を 示 す 。
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
－ 歳
正社員 役員含む . . . . . . . . . . . .
非典型雇用 . . . . . . . . . 7 . . .
求職者 . . . . 7 . 7 . . 7 . . . . .
非求職無業者 . . . . . . . . . . 7 . 7 .
独身家事従事者 . . . . . . . . . . 7 . .
正社員 役員含む . . . 7 . 7 . 7 . . 7 . . . . .
非典型雇用 7 . . 7 . . . . . . . . . .
求職者 . 7 . . . . . . . . . 7 . 7 . 7
非求職無業者 . . . . . . . . . . . .
独身家事従事者 . . . . . . . . . . . .
正社員 役員含む . . . 7 . 7 . 7 . . . . . 7 . .
非典型雇用 . 7 . . . . . . . . . 7 . .
求職者 . 7 . . . . . . . 7 . 7 7 . 7 . .
非求職無業者 7 . . . . . . . . . . . .
独身家事従事者 . . . . . . . . . . . .
正社員 役員含む . 7 . 7 . 7 7 . 7 7 . . . . . .
非典型雇用 . . . . . 7 . . 7 . . .
求職者 . . . . . . . . . 7 .
非求職無業者 . . . . 7 . 7 . . . . . 7
独身家事従事者 . . . . . . . . . .
正社員 役員含む 7 . 7 . 7 . . . . . . . .
非典型雇用 . . . 7 . . . 7 . 7 . 7 . .
求職者 7 . . . . . . . . 7 . 7 .
非求職無業者 . . . . . . . . . . 7
独身家事従事者 . . . . 7 . . . . . .
正社員 役員含む . 7 7 . . . 7 . 7 . . . . .
非典型雇用 . . . . . . 7 . . 7 . .
求職者 . . . . . . . . . .
非求職無業者 . . . . . . . . 7 . .
独身家事従事者 . . . . . . . . . .
正社員 役員含む . . . . . 7 . . . . .
非典型雇用 . 7 7 . 7 . 7 . . . . . 7 . .
求職者 . . . . . . . . . .
非求職無業者 . . . . . . . . . .
独身家事従事者 . . . . . . . . . .
専 門
。
1
～
「 )
卒
短 大
高 専 卒
大 学 卒
大 学 院 卒 中 学 卒
高 校 卒
専 門
。
「～ 4
)
卒
男性 女性
1.「 有業 ・無 業と 結婚 の関係
若年 期 就業 状況 、雇 用形態 と結 婚と 関 係 につい ては 7年 調査 も検 討し 、年収 低 い、あ るい は無 業 あ た 、非 典型 雇用 あ た す る場 合、 男 性 有 配偶 率は 低い こ と を指摘 した 。少 子化 一つ 要因 に、 若者 就業状 況 変化 あ る ことは 間違 い いと こ
あ う。
図表１ －５ は、 有業 無業状 況 び 個人 年 収 と に、 年齢 段階 別 有配 偶率 を見 たも ある 。男性 に注 目す ると 、 歳 代前 半に 有 配偶率 は . ％ と急 激 に高ま る 、非典 型雇 用 や無業 は 低い まま ある。 年収 別に は 年齢層 も 年収 高 い ほ 有 配偶 率は 高い 関 係 あ 、こ は 7 年と変 わ い 。 7 年 変 化に 注目 す ると、 非典 型雇 用 場 合、 歳 代後 半 歳 代前 半層 低下 顕著 ある 。年 収 は 万 未満 場 合も や は こ 年 齢層 低 下 み る 。また 、 歳代前 半 年収 高 い 層 は 、有配 偶率 上 昇 もみ 、 就業 形態 や 収入に る 有配 偶率 差は拡 大す る傾 向に あ る。
図表１－ 年 齢段階 別 に た有 業・無 業状況 、 個人年収 別有配 偶率 在 学者を除 く）
単 位 ： ％
注 ： 背 景 グ レ 数 値 は 、 7年 調 査 時 に 比 べ て ％ ポ イ ン ト 以 上 減 少 、 太 字 下 線 は ％ ポ イ ン ト 以 上 増 加 を 示 す 。 た し 、 個 人 年 収 * は 、 7調 査 と は 集 計 く く 異 る た め 、 比 較 は い 。
女性に つい ては 、結 婚 や出産 結 果、 無業 や 非典型 雇用 に変 わる と いう行 動を とる こと 少 く い 、正 社 員 非典 型雇 用 方 有配 偶率 は高 く、 男 性 うに 単純 読 み 解
は い 。 7年 と 比 較 は全 般に 低 下傾向 み る 、有配偶 率 高ま み る は、 年収 高 い グル プ け ある こ と 、や は 収入 差 に る 結婚 率 違い は 拡
1 5 － 1 9 歳
「 0 － 「 4 歳
「 5 ‐ 「 9 歳
」 0 － 」 4 歳
」 5 － 」 9 歳
4 0 － 4 4 歳
1 5 － 1 9 歳
「 0 － 「 4 歳
「 5 ‐ 「 9 歳
」 0 － 」 4 歳
」 5 － 」 9 歳
4 0 － 4 4 歳
全体 . .7 . . . . . . . . . 7 .
無業計 . . . . . . 7 . . . . . .
うち求職者 . 7 . . . . . . .7 .7 . 7 . 7 .
有業計 . 7 . . . . 7 . . . . . . .7
正社員 役員含む . . .7 7 . . 7 . . . .7 . . 7 .
非典型雇用 . . . . . . . . . . . 7 .
うち ト・ アル イト . . 7 . . . .7 . . . . 7 . .
自営 － . . . . . － . . . . .7
その他就業 － . 7 . . . . － . . 7 . . .
収入な し、 万円未満 . . . . . . . . . 7 . .7 .7
- 万円 . . 7 . . . . . 7 . . 7 7 . 7 . .7
- 万円 . . . . 7 . 7 . . . . . .7 7 .
- 万円 . . .7 . . . . . . . 7 . .
- 万円 . 7 . . . . . . .7 .7 . . .
- 万円 . 7 . .7 . 7 . . . . . . . .
- 万円 . . . . . . － . . . . .7
- 万円 － . . . 7 . 7 . － . . . . 7 .
- 万円 － . . 7 . 7 . 7 . － － . 7 7 . . .
- 万円 － － . . . .7 － － . . . .
7 - 7 万円 － － . 7 . 7 . .7 － － . . . .
- 万円 － － － 7 . . .7 － － － － 7 . 7 .7
万円以上
*
－ － .7 7 . 7 . . － － － . . .
男 性 女 性
就 業 形 態 別
個 人 年 収 別
大して いる は い と推 測さ る 。
こ デ タ を基 に、 ～ 歳 男性 に限 て 、グ フ化 した 次 図表 １－ ある 。 ここに は、 年と 7 年調 査を 基に したデ タも 加え た。 こ 経年的 変 化を 確認 す ると 、 年 有 配偶 率 そ 以 前 低 い は非 典型 雇用 者や 無 業 求 職者 場 合 あ る。 また 、年 収 万 未満 場合 も 年に 比べる と低 下し てい る 。一 方 、年 収 万 以上 は 年 有配 偶率 ほう 高 い 。こ こ も 、低 収入 や非 正規 無 業状 況 結婚 を 妨 る 傾向 強 く ている こと 推 測さ る。
図表１－ 」0-」4歳男 性の就業 状況・ 年収別 有 配偶率の 推移 在学者 を 除く）
注 ： * 万 以 上 は 、 年 、 7年 は く く 異 る 非 掲 載 。
1.」 まと め
年時 点 若者 就業状 態を 7 年 そ と 比較 を中 心に 概 観する と、 少子 化と 高 学歴化 を背 景に 、非 在 学 ～ 歳 若者 数は ％減 少し た。 男 性 歳代 前半 層は 7年 に比 べて 正社 員 比率 特に 低下 して い た 、こ 世 代 学卒 時 就職 環境 悪 さ 背 景にあ るこ と 推測 さ る。 女性 は 、大 卒 者数 増加 目 立つ と ともに 就業 状況 に け る 学歴間 格差 拡 大し て いた。
男性 有配 偶率 は 7年と同 様 、非 典型 雇用 者 や無業 求 職者 、年収 低い者 低 い傾 向 にあ た 、こ こ も 正社員 や年 収 高い 者 と 差 拡 大し た。
引用 文献
労働政 策研 究 研修 機 構 ） 若 年者 就業状 況 キャ リア 職業能 力開 発 現状 ― 成 年版 就 業構 造基 本調査 特 別集 計 ― 資 料シ リ ズ№ .
0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0 70.0 80.0 90.0 100.0
2002年
2007年
2012年
％
第 ２ 章 非 求 職 無 業 者 ニ ー ト ） の 就 業 希 望 ・ 就 業 経 験
「.0 じ めに
本章 は 、 成 年版就 業構 造基 本調 査 総 務省 統計 局） 個 票 を用い て 、無 業 求職 活動を して い い若 者 につい て、 う 人たち 、 そ 属 性を明 にす ると と も に、就 業希 望 有無 や そ 理 由、 就業 経験 有無、 年 前 状況 と 異動 を明 に す る。 7年 本 調査 も同様 分 析を 行 て いる 、そ 時 点 変 化に つい ても 留 意 する。 分析 に当 た て は、下 記 と 、 無 業 若 者を ４つ 類 型 に分け 、こ う ち主 に
非 求 職 無 業 者に 注 目 す る 、 必 要 に 応 て 他 分 類 も 参 照 す る 。 、 こ 定 義 は、 労働経 済白 書に い て 労働 力調 査 総 務省 統計局 ）を 基に いわ ゆ る ニ ト とし てそ 数を推 計す る場 合 定 義にほ 対 応す るも ある 。
求職 者は 、ふ 無 業 就 業を 希望 し実 際 に求職 活動 や開 業 準 備をし てい る者 、在 学 中 者を 除く 。
非求 職無 業者 は、無 業 求 職活 動を して い い者 う ち、卒業者 つ通 学し てい ず 、配 偶 者 し 家 事を こ てい い 者を 指す 。
独身 家事 従事 者は 、 無業者 う ち求 職活 動 をして い い者 、 卒 業者 つ通 学し てい ず 、 配偶者 し 家 事を こ てい る者 を指 す 。
専業 主婦 夫 ）は 、 無業者 う ち求 職活 動 をして い い者 、 在 学も通 学も して いず 、 配 偶者あ 家事 を こ て いる 者を 指す 。
「.1 非求 職無 業者 の諸 属性と 世帯 の収 入
まず 図表 － １に は 、若年 無業 者 全体 状 況につ いて 年 調査 推移 を示 した 。 非求職 無業 者数 は 、 年調査 は . 万 人 、 年 .7万人 を クに 減少 傾向 に ある。 た し、 若年 人 口 非 在学 ）そ も 減少 大 い 、 人口に 対す る比 率 は 、 . ％ とむ し こ ま 高 ま てい る。 性 別 は 、男 女と もこ 比率は 高ま て いる 。
、 独 身家 事従 事者 と いう 家 事を して い る う とい う点 み非 求職 無業 者と 定義 異 るカ テゴ リ を設 けて いる 、 7年ま は 、女 性 こ カテゴ リ と非 求職 無 業者と を合 わ た比 率 は男性 非 求職 無業 者 比率 と一 致し てい た。家事を して いる 否 、
総 務 省 統 計 局 公 表 し て い る 若 年 無 業 者 は 家 事 も 通 学 も し て い い - 歳 無 業 者 あ る 、こ こ 非 求 職 無 業 者 は そ こ 在 学 中 者 び 配 偶 者 い る 者 を 除 い て 、 限 定 し た 定 義 と て い る 。都 道 府 県 別 集 計 表 表 p. ）参 照 。 、 7調 査 分 析 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 ）に い て は 、 白 書 定 義 無 業 者 と 名 付 け て い た 類 型 あ る 、 わ や す さ を 増 す た め 名 称 を 変 え た 。
就 学 状 況 と し て 卒 業 在 学 中 を 問 う 設 問 と 、無 業 状 況 と し て 家 事 通 学 そ 他 を 問 う 設 問 を 組 み 合 わ た 定 義 あ る 。 、就 学 状 況 設 問 に い て は 、学 校 に は 予 備 校 、洋 裁 学 校 は 含 ま い と さ て い る 、 無 業 状 況 に け る 通 学 に つ い て は 予 備 校 や 洋 裁 学 校 を 含 む と さ て い る 。
という 点を 除け 、 男 女 求 職活 動を して い い無 業者 比 率は 変 わ た あ る 。 年 は 、男 性 独 身家事 従事 者 増加 あ 、こ つ カテ ゴリ 合 計は やは 男 女 変 わ い とい う 結果に た 。 、女 性 は 7年 専業 主婦比 率 減少 目 立
てい る 、晩 婚化 、 未婚化 影 響 あ た と考え る。
図表２－ １ 無 業状況 の 推移 15-」4歳・在 学者 を除く）
単 位 ： ％ 、 太 字 は 実 数 千 人 ）
注 求 職 者 は 、ふ 無 業 就 業 を 希 望 し 実 際 に 求 職 活 動 や 開 業 準 備 を し て い る 者 、在 学 中 者 を 除 く 。 非 求 職 無 業 者 は 、 無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、 卒 業 者 つ 通 学 し て い ず 、 配 偶 者 し 家 事 を こ て い い 者 。
独 身 家 事 従 事 者 は 、 無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、 卒 業 者 つ 通 学 し て い ず 、 配 偶 者 し 家 事 を こ て い る 者 。
専 業 主 婦 夫 ） は 、無 業 者 う ち 求 職 活 動 を し て い い 者 、在 学 も 通 学 も し て い ず 、配 偶 者 あ 家 事 を こ て い る 者 。
図表 － は 、非 求職 無業者 数を 年齢 段階 別 に分け て示 した も 、 7年 以降 につ い ては 歳 歳 ま 情 報を 付け 加え て いる。 は こ を図 示 したも ある 。
非求職 無業 者数 は既 述 と 減 少傾 向に あ る 、 ～ 歳ま 対 象を拡 大し てみ ると 、 こ 世 代 は . 万人 と多く 、ま た増 加し て いる。 ～ 歳層 は人 数 多 い世 代 ある こ と 影 響 もあ る 、 こ ま 定義 を超 え た年長 層へ 対 応 必 要とさ て いる 。
また 歳 代や 歳 代 前半 はそ 数 減 てい る。 た し 、非在 学人 口に 対す る 比率 見る とむ し 増 加傾向 あ 、 人数 減 少 け こ 世 代 課 題 小 さく たと は い え い。
求 職 者 及 び 独 身 家 事 従 事 者 年 齢 段 階 別 構 成 及 び 対 人 口 比 率 に つ い て は 、巻 末 付 表 － １ － に 示 し た 。
年 7 年 年 7年 年 年 7 年 年 7 年 年
求職者 , , , , , . . 7 .7 . .
非求職無業者 . . . . .
独身家事従事者 . . . . .
専業主婦 夫 , , , , , . . . .7 7 .
その他無業 . . .7 . .
有業 , , , , , . 7 . 7 . . .
, , , , , . . . . .
求職者 . . . . .
非求職無業者 . . . . .
独身家事従事者 . . . . .
専業主婦 夫 . . . . .
その他無業 . . . . .
有業 , , , , , . . . . .
, , , , , . . . . .
求職者 , , . 7 . . 7 . 7 .
非求職無業者 . . . . .
独身家事従事者 . . . . .
専業主婦 夫 , , , , , . . 7 . 7 . .
その他無業 . 7 . . . .
有業 , , , , , 7 . . . 7 . 7 .
, , , , , . . . . .
合計
合計
実 数 千 人 ） 構成比 ％
男 女 計
男 性
合計
女 性
