[PDF] Top 20 第３章 安定所における職業分類の運用、分類のあり方 資料シリーズNo191「官・民・諸外国の職業分類等の現状と比較」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... J　建設・採掘の職業 5 24 52 マスコミ・デザイン・工芸の職業 3 51 土木・建築・電気工事の職業 11 施設管理・保安・警備 5 営業 3 建設・土木・電気・機械運転等 5 T T Ｄ Ｐ Ｔ Ｄ Ｐ Ｔ Ｄ Ｔ Ｔ Ｔ Ｐ Ｔ Ｐ Ｐ P T T T T K　運搬・清掃・包装等の職業 4 ... 完全なドキュメントを参照

... 現行の労働省編職業分類は、実務に使用しているハローワーク職員の立場から見ると多く の問題を抱えているが、それと同時に日本標準職業分類に準拠していることが実務用分類と ... 完全なドキュメントを参照

... 231 の管理職の項目ではなく、大分類 D の販売の職業に位置 づけられる。このような区分法は ISCO やアメリカ・イギリスの標準職業分類にはみられな ... 完全なドキュメントを参照

... ング調査である。質問紙調査の対象者は、全国の公共職業安定所（本所のみ。出張所・分室 等は除く）の求人部門・職業相談部門の担当職員（以下「職安調査」という）と労働政策研 ... 完全なドキュメントを参照

... 厚生労働省の職業分類は、元来、公共職業安定機関における職業紹介業務に使用する実務 用具として作成されている。その後、当時の労働省は、職業紹介業務における取扱い求人・ ... 完全なドキュメントを参照

... 同一分類項目の二重設定とは、同じ職業であっても、その職業に従事するための教育要件 が国によって異なっていることを考慮して、異なる大分類にそれぞれ同一の分類項目を設定 していることを指している。既に指摘したように、その代表的なものは看護師と小学校教員 ... 完全なドキュメントを参照

... (1) 分類体系の構成 分類項目の設定にあたって大分類 B に適用されている分類基準は、機関・組織の種類と 役職である。その結果、中分類レベルには議会議員、会社・団体の役員、会社・団体の管理 職の各項目が設定されている（図表 ... 完全なドキュメントを参照

... 10 職業分類の改訂は、1965年、1986年、1999年にそれぞれ行われている。いずれの改訂においても大・中分類 は日本標準職業分類の大・中分類に準拠する方針をとっている。このため両者の大・中分類レベルの項目は一対 ... 完全なドキュメントを参照

... 職業安定法第 15 条の標準職業名・職業解説・職業分類表という文言については、誤って解 釈されないように補足説明が必要である（ポイント 9 の（注））。標準職業名・職業解説・職 ... 完全なドキュメントを参照

... （雇用年金省）の運営の下に戻った。ドイツでは、国（連邦雇用庁）による運営から、ハルツ 第Ⅲ法の成立により、2004年より国から連邦直属の行政機関で連邦労働社会省の監督下にあ り、自治管理を行う権利能力を有する公法上の法人である“連邦雇用エージェンシー”による ... 完全なドキュメントを参照

... 割以上をしめている。これは従来、公共職業安定所における 職業紹介が技能工・労務関係の職業を中心にしていたからである。現在、求人数・求職者数 の伸びている専門的技術的職業に設定された細分類項目は全体の 15％ほどをしめているが、 ... 完全なドキュメントを参照

... (2)日本標準職業分類 日本標準職業分類の改訂では、ISCOのスキルレベル概念を導入せず、旧分類の分類構造 を前提にして作業が行われた。一般原則については、統計調査での利用を考慮して職業の定 ... 完全なドキュメントを参照

... (3)中分類 中分類の改訂は、次の4つの視点にもとづいて行われた。 ア. 商品分類的な視点の排除 新大分類Hは、現行の大分類Iの亜大分類I-1を大分類に格上げしたものである。亜大分類I- ... 完全なドキュメントを参照

... 第２節 業務実施状況および主要指標 １．国以外の行政組織（地方自治体等）との連携 連邦雇用エージェンシー（BA）は、雇用エージェンシー（AA）と地方自治体が共同で運 営する303のジョブセンターを通じて、社会法典第 2 編に基づき、就労能力を有する生活困 ... 完全なドキュメントを参照

... 2 は労働省編職業分類、「民」側は職業紹介事業者・求人広告事業者・労働者供給事業者のそれ ぞれが使用する職種分類 *2 についてヒアリングを行った。もうひとつは、職業分類の共有化に ... 完全なドキュメントを参照

... 第 3 の問題は補助者・助手の位置づけである。ハローワークにはさまざまな求人の申込み があるが、その中で補助者・アシスタント・助手は少なくない。補助者・助手の位置づけに ついて現在のところ原則は定められていないので、求人申込書を受理した担当職員の判断に ... 完全なドキュメントを参照

... 自 の Michigan's Automated Response Voice Interactive NetworkのPINコード、過去18ヶ月間勤務した雇用 主 の 氏 名 と 住 所 、 雇 用 最 後 の 日 、 雇 用 主 の 失 業 保 険 エ ー ジ ェ ン シ ー （ Unemployment Insurance ... 完全なドキュメントを参照

... 1 と日本標準職業分類 厚生労働省の職業分類は大・中・小・細分類の４段階分類であるが、そのうち上位分類 （大・中分類）は日本標準職業分類の大・中分類に準拠して設定されている。小分類につい ... 完全なドキュメントを参照

... SOC の 大分 類 (Major Group) Code Title 11-0000 Management Occupations 13-0000 Business and Financial Operations Occupations 15-0000 Computer and Mathematical Occupations 17-0000 Architecture and Engineering ... 完全なドキュメントを参照

... 第 3 章 職業分類の運用 1 業務上必要な項目 ハローワークによっては管内に特徴的な事業所（すなわち地場産業や伝統工芸品の製作・ 製造に係る事業所）がある。それらのハローワークが職業紹介業務を効率的に運営できるよ ... 完全なドキュメントを参照