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zステークホルダーへの“ハッピー”の提供

主なステークホルダーとのかかわり

主なステークホルダーとのかかわり

... お取引先・ビジネスパートナー 資機材調達先であるベンダー、プラント建設工事を委託するサブコントラクターなどビジネスパートナーに対し て、公平・公正な取引に努めています。 日揮グループと取引を希望するすべてビジネスパートナーに、公平に新規参入機会を提供しています。 また日常調達活動においては日揮グループで開発した「J-PLUS」 ...

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お客さま 株主 投資家 お取引先さま 重なり合う利益 ( しあわせ ) の拡大 SC 地域 社会 従業員 企業価値 すべてのステークホルダーの 利益 の重なり合う部分 6 重なり合う部分の拡大 企業価値の向上 01 vol.02 vol.02 02

お客さま 株主 投資家 お取引先さま 重なり合う利益 ( しあわせ ) の拡大 SC 地域 社会 従業員 企業価値 すべてのステークホルダーの 利益 の重なり合う部分 6 重なり合う部分の拡大 企業価値の向上 01 vol.02 vol.02 02

... 「モレラ岐阜」で期間限定ショップ 「イオンモール木曽川 Fit Studio」 全国でラクチンきれいシューズ「体験ストア」を開催 小売 2 017年2月、ネット通販サイト「Wowma!(ワウマ)」に マルイ運営ブランドファッション専門売場「Wowma! Brand Square」がオープン! EC事業でノウハウを活かし ...

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DISCUSSION PAPER No 科学コミュニティとステークホルダーの関係性を考える 第三報告書 フューチャー アースに関する調査研究 ( ステークホルダーとの協働による統合研究計画について ) 2014 年 3 月 文部科学省科学技術 学術政策研究所 客員研究官 森壮一

DISCUSSION PAPER No 科学コミュニティとステークホルダーの関係性を考える 第三報告書 フューチャー アースに関する調査研究 ( ステークホルダーとの協働による統合研究計画について ) 2014 年 3 月 文部科学省科学技術 学術政策研究所 客員研究官 森壮一

... し、研究テーマ、プロジェクト、各地域と委員会調整を図り、重要なステーク ホルダー連絡調整を行うこととする。同事務局は世界各地域に配置すること となろう。国レベルフューチャー・アース委員会設立も大いに推奨される。 ...

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ステークホルダーの皆様とのコミュニケーション サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

ステークホルダーの皆様とのコミュニケーション サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

... ※1 Total Quality Management : 総合品質管理。 ※1 潜在する品質リスクとは、品質保証手法であるFMEA(Failure Mode and Effect Analysis)を活用し、製造工程各ステップにおける エラーリスク大きさを点数化したものうち、特に点数大きなエラーモードこと。 ...

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(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

... 行動しています。また、SDGs 17 目標にも沿った事業活動を進め、当社グループ製 品・技術・サービスを提供してきました。アンモニア原料となる水素安定供給ため、 使用済プラスチックを再利用するケミカルリサイクル技術確立、また電炉で使用される黒 ...

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CSR マネジメント 企業理念 CSR 方針 CSR 推進体制 CSR 委員会と CSR 推進体制 4 つの価値 と 13 の指針 に基づく CSR マネジメント ステークホルダーエンゲージメント ステークホルダーエンゲージメント サステナビリティレポート の発行 対外活動 住環境の質の向上を目指し

CSR マネジメント 企業理念 CSR 方針 CSR 推進体制 CSR 委員会と CSR 推進体制 4 つの価値 と 13 の指針 に基づく CSR マネジメント ステークホルダーエンゲージメント ステークホルダーエンゲージメント サステナビリティレポート の発行 対外活動 住環境の質の向上を目指し

... 近年では、サステナブル社会構築と豊かな住生活実現に向けて、「住生活基本法」制定やその推進、「長期優良住宅普 及促進法」制定や展開において、立法、行政、経済界などであらゆる発言機会をとらえ、積極的に意見を発し、提言して きました。 ...

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ステークホルダーエンゲージメント 2017年: 統合レポート (ESG詳細版) | CSR (環境・社会) | KDDI株式会社

ステークホルダーエンゲージメント 2017年: 統合レポート (ESG詳細版) | CSR (環境・社会) | KDDI株式会社

... お客さまセンター問い合わせ 随時 ・ 電話およびメールフォームでご回答 ・ お客さま体験価値を提供するビジネ ス変革 各種ホームページやSNSで発信 随時 ・ 会社内容・事業活動情報発信 ・ 情報適切な発信 auショップ窓口 随時 ・ ...

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・事例を基に、ステークホルダーの関り方、資金の出し方、事業の流れなどか

・事例を基に、ステークホルダーの関り方、資金の出し方、事業の流れなどか

... 構造が生まれないようにすることが必要である。また、ノン・フォーマル校において、フォーマル校 給与レベルを上回る給与を地域出身教員に支払ったり、質を重視し、少人数制学級運営を行っ たりすることにより、フォーマル校教員が、ノン・フォーマル校を希望して、移ってしまうことが ある。更に、少人数制学級運営を重視するために、学校登録希望者数に比較して、極端に登録者数 ...

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山大紀要13

かつ的確に提供するなど議決権行使の環境整備に努め 株主の平等性確保に向けた取組みを進める また 株主による違法行為の差止め 代表訴訟提起等 議決権行使以外の株主の権利にも配慮し それらの権利が適切に行使されるよう配慮する (2) 株主以外のステークホルダーとの適切な協働安全と快適を提供する自動車部品

... 第 6 条 当社は、資本政策が株主利益に重大な影響を与え得ることを踏まえ、株主にとって 十分な投資利回りを実現し、適正かつ健全な株主還元に努め、株主価値向上ため、株主資本 利益率(ROE)を考慮した経営を行う。 (政策保有株式)第 7 条. 当社は、事業継続的成長に必要な取引先と関係強化に資するか ...

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スマートコミュニティ事業を担うステークホルダーの役割-福岡県みやま市を事例として-

スマートコミュニティ事業を担うステークホルダーの役割-福岡県みやま市を事例として-

... 3月に東日本大震災が発生したことで、「スマートグリッド」について考え方 再整理を迫られた。その後開催された第13回次世代エネルギー社会システム協議会 では、「スマートグリッド」 5 について考え方再整理が行われた。 さらに、2012年2月に開催された第14回協議会議論である、 「災害時エネルギー ...

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ステークホルダーとの絆 明治安田生命 | 明治安田生命の現況 2016[統合報告書]

ステークホルダーとの絆 明治安田生命 | 明治安田生命の現況 2016[統合報告書]

...  あわせて、平成26年度より、ビデオ・オン・デマンドや双方向動画通信を活用した本社ダイレクト教育を充 実するとともに、資格・能力に応じた教育・育成プログラムを実施しており、支社集合研修・営業所内研修にく わえ支社スタッフによる確認等、役割を明確化して、教育効果向上を図っています。 また、より充実したアフターサービスやコンサル ティングをお客さまに提供するために、国家資格で ...

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体育学研究 ( 早期公開 ) 成長プロセスとステークホルダー マネジメント 1 事例報告 プロスポーツ組織の成長プロセスとステークホルダー マネジメント : わが国初の女子プロバレーボールチーム ヴィクトリーナ姫路 に着目して 高松 1) 祥平 青山 2) 将己 3) 久保雄一郎 1) 伹尾哲哉 S

体育学研究 ( 早期公開 ) 成長プロセスとステークホルダー マネジメント 1 事例報告 プロスポーツ組織の成長プロセスとステークホルダー マネジメント : わが国初の女子プロバレーボールチーム ヴィクトリーナ姫路 に着目して 高松 1) 祥平 青山 2) 将己 3) 久保雄一郎 1) 伹尾哲哉 S

... が可能になると考えられる.なぜなら,彼ら個人 経験に加え,個人ネットワークから世界 現状やシステム等情報はきわめて重要なものに なるからである.また,メディアを活用すること によって,ファン,地元住民,スポンサーと関 係性をより充実したものにしていく試みがなされ ている.これは,ゼネラルマネジャーや監督が著 ...

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MUFG グループのめざす姿 ~ 再創造 の先にめざす経営の姿シンプル スピーディー トランスペアレント ( ) なグループ一体型の経営を通じ 全てのステークホルダーに最善の価値を提供するとともに 課題解決型ビジネスの展開により 持続的な成長を実現し より良い社会の実現に貢献する (1) お客さま

MUFG グループのめざす姿 ~ 再創造 の先にめざす経営の姿シンプル スピーディー トランスペアレント ( ) なグループ一体型の経営を通じ 全てのステークホルダーに最善の価値を提供するとともに 課題解決型ビジネスの展開により 持続的な成長を実現し より良い社会の実現に貢献する (1) お客さま

... 3 行 Security Bank Corporation およびインドネシア大手商業銀行 PT Bank Danamon Indonesia, Tbk.戦略出資を実施し、東南アジアにおけるビジネスプラットフォーム構築に向けて、 着実な成果をあげることができました。米国 MUFG Union Bank N.A.およびベトナム VietinBank ...

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参考資料 1 ステークホルダー インボルブメント に関する取組について 平成 30 年 3 月 6 日原子力政策担当室

参考資料 1 ステークホルダー インボルブメント に関する取組について 平成 30 年 3 月 6 日原子力政策担当室

... • サイエンスメディアセンター(SMS)が、科学技術分野ニュースに関して、専門家とメディアをつなぐ等取組を実施。 • 英国学術協会(BSA)が開催する非専門家向け科学技術紹介イベントであるサイエンス・フェスティバルで、原子力分野博士課 程学生が展示を企画・実施。 • 科学技術に対する誤解を解くことを目的に設置されたSense about ...

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001 目次 編集方針 001 目次 編集方針 基本情報 011 外部からの評価 NTTグループ憲章 マネジメント 028 重要課題 マテリアリティ ステークホルダー エンゲージメント ICTを通じた社会への貢献 お客さま満足の追求 ICTアクセスの向上 公正な広告およびスポンサーシ

001 目次 編集方針 001 目次 編集方針 基本情報 011 外部からの評価 NTTグループ憲章 マネジメント 028 重要課題 マテリアリティ ステークホルダー エンゲージメント ICTを通じた社会への貢献 お客さま満足の追求 ICTアクセスの向上 公正な広告およびスポンサーシ

... また、NTT東日本・NTT西日本による光回線卸サービス(光コラボレーションモデル)やNTTドコモにお けるMVNOサービス提供を通じて、他事業者と連携して多様な料金体系やサービスバリエーションを提 供し、お客さまがより自身ニーズにあったICTアクセスサービスをご利用いただけるよう推進しています。 ...

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貿易協定における労働条項の遵守への取り組みについて ( 辻塚秀幸 栗山直樹 ) 79 研究ノート : 貿易協定における労働条項の遵守への取り組みについて ステークホルダーとの協働アプローチの展開 A Research Note on the Initiatives of Compliance of

貿易協定における労働条項の遵守への取り組みについて ( 辻塚秀幸 栗山直樹 ) 79 研究ノート : 貿易協定における労働条項の遵守への取り組みについて ステークホルダーとの協働アプローチの展開 A Research Note on the Initiatives of Compliance of

... が関与した事例については(表1)、OECD データベースにおいて 2020 年 12 月 現在 36 、7 件事例が掲載されており、対応が終結している事例が 4 件、初期評価のみ事例が 2 件、進行中事例が 1 件となっている。特筆すべき点としては、ほぼすべて事例(6 件)が ...

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CONTENTS トップコミットメント 4 富士フイルムグループの持続可能な社会への取り組み 6 富士フイルムグループの事業と技術力 8 CSR マネジメント 9 ステークホルダーコミュニケーション TOPICS 1 富士フイルムグループ CSR 計画 Sustainable Value Plan

CONTENTS トップコミットメント 4 富士フイルムグループの持続可能な社会への取り組み 6 富士フイルムグループの事業と技術力 8 CSR マネジメント 9 ステークホルダーコミュニケーション TOPICS 1 富士フイルムグループ CSR 計画 Sustainable Value Plan

... 性:200名)に拡大しています。特に男性利用者は2014年度 4.5倍となりました。また、2018年4月、富士ゼロックス及 び国内関連会社に新たに「時間単位有給休暇制度」を導入 し、より柔軟な休暇取得も可能としています。女性活躍に 関しては、2017年度は「オール富士ゼロックス女性活躍推 進者会議」において、時間短縮勤務者業績評価や働きや ...

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特定非営利活動法人フェアトレード ラベル ジャパン FLJ 2 普及啓発事業 企業 ステークホルダーとのコミュニケーション促進 ネットワーク構築 フェアトレードへの理解を深め 国際フェアトレード認証のしくみや基準 そのインパクト 企業や団体 が積極的にフェアトレードへ取り組む意義などを伝えるため 年

特定非営利活動法人フェアトレード ラベル ジャパン FLJ 2 普及啓発事業 企業 ステークホルダーとのコミュニケーション促進 ネットワーク構築 フェアトレードへの理解を深め 国際フェアトレード認証のしくみや基準 そのインパクト 企業や団体 が積極的にフェアトレードへ取り組む意義などを伝えるため 年

... 3 ● ビジネスセミナー「フェアトレード・コットンセミナー」開催 (12 月 7 日) 近年、国内外で企業・行政によるサステナブルなコットン調達注目が高まる中、前年度に引き続き、 コットンをテーマにビジネスセミナーを開催。繊維業界、ファッションビジネスに従事する方々を中心 に、21 社・32 名が参加。ゲストスピーカーにファッションビジネス専門誌、繊研新聞社 事業局次長 ...

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目次 1 飲食戦略が目指すもの 東京 2020 大会が飲食提供を通して目指すもの 1.2 飲食戦略策定に当たっての考え方 1.3 大会ビジョンを体現する飲食提供の運営大会の規模 2.1 大会の期間 2.2 大会の会場 2.3 ステークホルダー飲食の提供 3.1 責任の範囲

目次 1 飲食戦略が目指すもの 東京 2020 大会が飲食提供を通して目指すもの 1.2 飲食戦略策定に当たっての考え方 1.3 大会ビジョンを体現する飲食提供の運営大会の規模 2.1 大会の期間 2.2 大会の会場 2.3 ステークホルダー飲食の提供 3.1 責任の範囲

... 飲食戦略が目指すもの 1 1.2 飲食戦略策定に当たって考え方 組織委員会は、東京 2020 大会において 40 以上会場等で飲食を提供することとなる。東京 2020 大会における飲食提供役割は、参加する選手、メディア関係者、観客、ボランティアな ど全て人たちに対し、何らかの飲食が摂れる状況を確保するという最低限確保すべきレベル ...

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ステークホルダーとの関わり CSR報告書|CSR情報|NISSHIN STEEL 日新製鋼

ステークホルダーとの関わり CSR報告書|CSR情報|NISSHIN STEEL 日新製鋼

... 当社グループは、お客様に安全・安心・満足していただ ける商品を提供するため、ISO9001認証に基づく品質 マネジメントシステムを確立し、販売・製造・技術サービ スが一体となった品質保証活動を効果的に実施してい ます。この品質マネジメントシステムについては、法令 や規格、お客様などから要求事項に対する適合性と有 効性を検証すべく、第三者による品質監査を実施してい ...

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