王子グループ環境憲章
![3 地球温暖化対策の推進に関する方針及び推進体制 (1) 地球温暖化対策の推進に関する方針 [ 基本理念 ] 人類が自然と調和し 未来にわたり持続可能な発展を実現するため NTT グループ地球環境憲章に則り NTT 西日本はグループ会社と一体になって 全ての企業活動において地球環境の保全に向けて最大](data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAP///wAAACH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAICRAEAOw==)
3 地球温暖化対策の推進に関する方針及び推進体制 (1) 地球温暖化対策の推進に関する方針 [ 基本理念 ] 人類が自然と調和し 未来にわたり持続可能な発展を実現するため NTT グループ地球環境憲章に則り NTT 西日本はグループ会社と一体になって 全ての企業活動において地球環境の保全に向けて最大
... ・「みどりいっぱいプロジェクト」を発足し、生物多様性保全活動の取り組みを展開しています。 ・電気通信設備におけるグリーン調達に取り組み、環境影響を低減するように配慮された製品を優先的 に購入しています。 ・ＮＴＴ西日本が提供する情報機器が、環境への負荷低減等の環境保全活動に寄与している情報を広く 社会に公表し、自己宣言型の環境ラベル「ダイナミックエコ」を制定しています。 ...
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富士通ゼネラルグループ環境報告書 版
... （左：エコドライブ講習会風景、右：かわさきエコドライブ宣言登録証受領式の様子） 環境専門教育 富士通ゼネラルグループは、環境業務に従事する社員に対して環境専門教育を実施しています。2017 年度は、各部門の環境業 務従事者に対し ISO14001（2015 年版）の規格改正に特化した教育を行いました。また、内部監査員の育成とスキルアップを図 ...
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JR東日本グループ社会環境報告書2010
... JR東日本の生活サービス事業 JR東日本グループでは、駅をご利用のお客さまの利便性を高めるエキナカのさまざまなお店や駅ビル、ホテ ルのほか、駅至近の立地を活かしたオフィスビルやフィットネスクラブ、駅構内・車内での広告展開、沿線での 子育て支援事業、住宅事業など、幅広く生活サービス事業を展開しており、お客さまの毎日の暮らしはもちろん、 さまざまなライフスタイル・ライフステージに合わせたサービスを提供しています。 ...
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ASEAN憲章の発効 : ASEAN
... 日本・ASEAN 関係 日本・ASEAN 関係については日メコン外相会議の開催と AJCEP の発効が注目 すべき出来事となった。１月１ ６日，日本はメコン地域５カ国の外相 （カンボジア， タイ，ベトナム，ミャンマー，ラオス） を招待し，初の日メコン外相会議を開催 した。これは，２ ０ ０ ７年１月に日本が発表した「日本・メコン地域パートナーシッ ププログラム」に端を発する。このプログラムは，ASEAN のなかで経済的に後 ...
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方針とマネジメント 環境憲章のもとグループ全体で環境マネジメントシステムを構築し環境に配慮した企業活動を実践しています 基本的な考え方 事業特性と社会的課題をふまえて環境負荷の低減に努めています 日本製紙グループは 再生可能な資源である 木 を有効 活用した多彩な製品を社会に供給しています 製品の製
... 日本製紙グループの環境戦略に関する審議決定機関は、 経営執行会議であり、グループ全体の環境活動を統括して います。環境担当役員を委員長とする日本製紙グループ環 境委員会は、グループ企業の環境経営の原則となる環境憲 章の理念と基本方針を実践するために、環境行動計画の立 ...
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JR東日本グループ社会環境報告書2011
... ■障がい者採用について JR東日本では、障がいのある多くの社員が健常者と同様にさまざまな業務において活躍しており、障がい 者雇用率は2011年6月時点で2.21％となっています。また、2008年4月、障がい者雇用をより一層推進し、 障がい者にとって働きやすい環境の充実を通じて社会的責任をさらに遂行していくため、 （株）JR東日本グ リーンパートナーズを設立し、2009年5月に特例子会社として認定されました。 ...
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日本郵政グループ 社会・環境レポート2016 グループCSRの取り組み概要‐日本郵政
... トップメッセージにあるように、2015年11月に日本郵政 株式会社、株式会社ゆうちょ銀行、株式会社かんぽ生命保 険が東京証券取引所市場第一部に上場してから一年が経過 しました。上場企業グループとして、これまで以上に、企業 価値の向上に重点を置いた経営が求められています。本レ ポートには、特集１の「ふるさと納税を通じた地域支援」や「ふ るさと小包」など、同グループが日本の各地域の魅力を生か ...
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第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条横河ブリッジホールディングス ( 以下 YBHDという ) グループ企業 ( 以下グループ企業という ) は 創業者横河民輔の理念である 社会公共への奉仕と健全経営 をグループ企業の基本経営理念として継承し この憲章を定める ( 正式名称を YBHDグループ企
... 第１７条 労働関係法を遵守し、勤務日や勤務時間などの管理を徹底し、適切な労務管理を行う。 過重労働、強制残業などは一切行わない。 2. 職場の整理、整頓に努め、清潔さを保ち快適な職場環境を維持することに努め、従業員就 業規則における安全衛生および防災の各条項を遵守し、社員の安全衛生と心身の健康増進を 図る。 ...
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Technology 日揮グループの環境テクノロジー
... この章では、日揮グループ各社が推進して いる低炭素社会の実現、環境負荷の低い新 たなエネルギーの開発、環境浄化事業の推 進など、環境テクノロジーを駆使した取り 組みをご報告します。 ...
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Technology 日揮グループの環境テクノロジー
... 日揮グループは幅広いエンジニアリング事業を通じて培った知見を活かし、電力・水事業や新エネルギー事業、 CDM（排出権取引）事業などの環境ビジネスを展開しています。 この章では、日揮グループ各社が推進している低炭素社会の実現、環境負荷の低い新たなエネルギーの開発、 環境浄化事業の推進など、環境テクノロジーを駆使した取り組みをご報告します。 ...
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NTT グループサステナビリティレポート Interview NTT CSR 委員長インタビュー NTT グループの CSR について 代表取締役副社長 CSR 委員長 澤田純 Q 2016 年 5 月に NTTグループ CSR 憲章を改定されました きっかけや改定に込められた思い
... 社会貢献推進委員会 グループCSR委員会 グループCSR連絡会 NTTは、経済、環境、社会テーマを含むCSRを継続的かつ適切にマネジメントしていくために、2005年6 月より代表取締役副社長を委員長とした「CSR委員会」を設置しています。CSR委員会は、グループCSR基本 ...
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富士通グループのCSR：富士通グループ 社会・環境報告書 2013【詳細版】
... 川崎工場におけるISO26000説明会の様子 3. 今後の展開 本調査の改善・強化に向け、当社のフィールド・イノベータと専任チーム を結成し、現場で培われた「見える化技術」「論理整理技術」を活用し、各 分野の課題整理や改善策について検討を進めています。第一ステップとし て、ISO26000の考え方に沿って関連性・重要性・優先順位を決定し、優 先的に取り組むべき分野を抽出しました（図1）。さらに、富士通グループ ...
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『王子と乞食』論
... これはおそらく、王子の方がより大きな苦難に見舞われたことの表れであろう。２）一緒に 扱われているのか、別々に扱われているのか、と言えば、王子の話と乞食の話が一緒に扱わ れているのが６つの章であるのに対し、別々に扱われているのは27の章であり、多くは別々 に扱われていると言える。これは、王子と乞食が立場を変えて全く対照的な社会階級に入っ ...
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編集方針 この報告書は 王子グループの企業行動について ステー クホルダーの皆様にお伝えするために毎年発行しているも のです 213 年度版の特徴は以下の通りです 報告対象組織 王子ホールディングスおよび国内外のグループ会社の活動 について報告しています 環境パフォーマンスなど一部の 記事は国内グル
... 49 環境関連データ ................................................ 50 王子グループの概要 王子グループの社会的責任（企業統治 ※ ） 環境 ※ との関わり ■ 編集方針 この報告書は、王子グループの企業行動について、ステー ...
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経営戦略 鎌田 取締役 和彦 事業戦略 磯野 取締役 ピックアップ 裕之 ガバナンス 奈良 道博 社外取締役 常務グループ経営委員 常務グループ経営委員 資源環境ビジネスカンパニープレジデント 王子オセアニアマネジメント 会長 王子グループ情報 寺坂 信昭 北田 幹直 社外取締役 Oji Fibre
... 王子グループレポートは、財務情報と非財務情報を簡潔にまと め、投資家をはじめとするステークホルダーの皆様にお伝えす ることを目的として作成しています。より詳細な情報をウェブサ イトに掲載しておりますので、ぜひご覧ください。 ...
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経営戦略事業戦略環境 社会ピックアップガバナンス王子グループ情報 取締役 1 進藤清貴 2 矢嶋 進 3 渡 良司 4 渕上一雄 代表取締役会長会長グループ経営委員 代表取締役社長社長グループ経営委員グループ CEO 代表取締役副社長副社長グループ経営委員産業資材カン
... ◇ 王子マネジメントオフィス㈱ グループ経営支援 100.00% 10 ◇ 王子オセアニアマネジメント㈱ 持株会社 ...◇ 王子不動産㈱ 不動産事業 100.00% 650 ◇ ㈱ホテルニュー王子 ホテル業・機内食搭載 100.00% 100 ◇ 王子物流㈱ 物流事業 ...◇ 王子エンジニアリング㈱ エンジニアリング ...
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北区立王子小学校・王子桜中学校改築基本構想・基本計画
... ・部活「命」なので、体育館等の運動施設の充実をお願いします。 ・運動も多様化しているので・・・それぞれに対応できる施設が欲しいです。 そして、地域住民に開放して利用できるように・・・。 ・オゾン層の破壊が年々進み、紫外線が及ぼす影響で皮膚ガンが増加するといわれてい るので、屋内プールを検討してほしい。天井を開閉式にして太陽熱を利用するなど工 夫して、今後の地球環境に対応できる施設を設置したらどうでしょうか？ ...
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企業行動憲章 CSR情報｜NOK株式会社
... 働きやすい職場環境の確保 私たちは、社員の多様性・人格・個性を互いに尊重し、公私のけじめをつけ、公正な職場秩序の 維持を図り、清潔かつ安全で働きやすい職場環境を実現します。 ９．役員の責任 役員は、本行動憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、ＮＯＫグ ループ全体に周知徹底するとともに、取引先にも同様の取り組みを働きかけます。また、社内外 ...
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納税者権利憲章の国際的展開 / 国際的税務専門家団体によるモデル憲章の紹介を中心に
... て適正な期限を設けられなければならないとしている 40) 。 ○ 20 第22条 立法手続及びコンサルテーション 第22条は，租税立法手続についての定めをおいている。租税立法を起草 する者は，他者の助言や経験から利益を享受し，利益集団や専門家の立法 過程への関与は，概してよりよい結果をもたらすであろうとしている。こ のような手続は，コンサルテーションが許されない場合よりは公平であ ...
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