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文化推進期間」として定めまし

北九州市の外国人施策 多文化共生施策 多文化共生とは 国籍 民族等の異なる人々が 互いの文化的背景等の違いを認め合い 人権を尊重し 対等な関係を築こうとしながら 地域社会の構成員として共に生きていくこと 総務省 多文化共生の推進に関する研究会報告書 (2006.3) での定義

北九州市の外国人施策 多文化共生施策 多文化共生とは 国籍 民族等の異なる人々が 互いの文化的背景等の違いを認め合い 人権を尊重し 対等な関係を築こうとしながら 地域社会の構成員として共に生きていくこと 総務省 多文化共生の推進に関する研究会報告書 (2006.3) での定義

... 21年~22年度は「ふるさと雇用再生特別基金事業(厚生労働省)」 23年度は「住民生活に光を注ぐ交付金(総務省)」 24年~25年度は「重点分野雇用創造事業(厚生労働省)」を活用 ③外国人支援というより、多文化共生の担い手 ...

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平成 31 年 3 月 5 日改定 2019 年度文化資源活用事業費補助金日本博を契機とする文化資源コンテンツ創成事業 文化資源活用推進事業 募集案内 応募書類の提出期間 平成 31 年 3 月 1 日 ( 金 )~ 平成 31 年 3 月 11 日 ( 月 )(18 時必着 ) 文化庁地域文化創生

平成 31 年 3 月 5 日改定 2019 年度文化資源活用事業費補助金日本博を契機とする文化資源コンテンツ創成事業 文化資源活用推進事業 募集案内 応募書類の提出期間 平成 31 年 3 月 1 日 ( 金 )~ 平成 31 年 3 月 11 日 ( 月 )(18 時必着 ) 文化庁地域文化創生

... 認証は、内閣官房オリパラ事務局や地方自治体等とともに文化庁でも行っています。 ≪文化情報プラットフォーム(ポータルサイト Culture NIPPON)≫ 文化庁では、全国各地の文化イベント(文化プログラム)や文化施設等の情報を一元的に 集約し、オープンデータとして国内外に発信する「文化情報プラットフォーム構想」を進め ...

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( イ ) 労働者が従事すべき業務の内容に関する事項 ( ロ ) 労働契約の期間に関する事項 ( 期間の定めの有無 期間の定めがあるときはその期間 ) ( ハ ) 試みの使用期間 ( 以下 試用期間 という ) に関する事項 ( 試用期間の有無 試用期間があるときはその期間 )( ニ ) 就業の場所

( イ ) 労働者が従事すべき業務の内容に関する事項 ( ロ ) 労働契約の期間に関する事項 ( 期間の定めの有無 期間の定めがあるときはその期間 ) ( ハ ) 試みの使用期間 ( 以下 試用期間 という ) に関する事項 ( 試用期間の有無 試用期間があるときはその期間 )( ニ ) 就業の場所

... ニ 第1項明示は、そのまま労働契約の内容となることが期待されているものであること。また、 第1項明示を安易に変更し、削除し、又は第1項明示に含まれない従事すべき業務の内容等を追 加してはならないこと。 ホ 学校卒業見込者等(青少年の雇用の促進等に関する法律(昭和 45 年法律第 98 号)第 11 条に 規定する学校卒業見込者等をいう。以下このホにおいて同じ。)については、特に配慮が必要で ...

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文化事業(文化課・生涯学習課市民文化係) 「平成24年度宜野湾市の教育」を掲載しました | 宜野湾市公式ホームページ

文化事業(文化課・生涯学習課市民文化係) 「平成24年度宜野湾市の教育」を掲載しました | 宜野湾市公式ホームページ

... 名区自治会に業務委託を行い、指定地内の草木の伐採などを実施しました。 ○ 国指定文化財管理事業 台帳作成・データベース化を行い、市立博物館における展示・公開のほか、学校教育に を推進するために「市文化財保護条例」を改正し、登録文化財制度を導入しました。 ・「戦前来の旧村落に関わる文化財」の分布調査や「宜野湾特有の伝統的知識と技術」 ...

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5 市民が主役のまちづくりを推進する 3 条例 6 市民活動と市民参画の違い 本市では まちづくりの最高規範として制定された静岡市自治基本条例 市民参画のルールや推進の方向性を定めた静岡市市民参画の推進に関する条例 市民活動の理念や促進の方向性を定めた静岡市市民活動の促進に関する条例を市民が主役のま

5 市民が主役のまちづくりを推進する 3 条例 6 市民活動と市民参画の違い 本市では まちづくりの最高規範として制定された静岡市自治基本条例 市民参画のルールや推進の方向性を定めた静岡市市民参画の推進に関する条例 市民活動の理念や促進の方向性を定めた静岡市市民活動の促進に関する条例を市民が主役のま

... 査します。予算枠が決まっているので、提案団体同士で 優劣を競う 形になります。 「協働市場」は、募集期間は設けてありませんので いつでも応募 することができます。 競争ではなく、 一件ごとに所管課を中心に審査、検討 し、既定予算の範囲内で可 能なものを除き、通常の予算査定や議会を経て事業化します。 ...

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文化資源としてのモチ米食品の多様化 : ー中国江南の都市部を事例としてー

文化資源としてのモチ米食品の多様化 : ー中国江南の都市部を事例としてー

... 売られている。さらに歩きながらも食べられるので、朝食 として通勤中のサラリマンまたは登校中の学生に人気が ある。一方、間食としての各種の餅は、種類が豊富でバリ エーションに富む。南京市の「夫子廟」商店街 5) にある「蓮 湖糕団店」という老舗の飲食店だけでも、 「桂花巻心糕」 、 「金牌仏手糕」など、 16 類の餅が年中供給されている。 蘇州市の「観前街」及び「山塘街」商店街には、 「梅花糕」 、 ...

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東アジア文化都市 2017 京都 コア期間事業ーアジア回廊ー 現代美術部門

東アジア文化都市 2017 京都 コア期間事業ーアジア回廊ー 現代美術部門

... 堀尾貞治+現代芸術集団「空気」 Horio Sadaharu + On-Site Art Squad KUKI 東アジア文化都市 2017 京都ーアジア回廊ー 現代美術 添付資料:アーティスト紹介 堀尾貞治は、1939 年兵庫県生まれ、在住。1966 年から戦後の前 衛美術運動をリードした具体美術協会に参加。1998 年の定年退 職までサラリーマンとして働きながら、旺盛な作家活動を展開す る。1985 ...

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城陽市文化芸術推進会議委員を公募します | 城陽市

城陽市文化芸術推進会議委員を公募します | 城陽市

...  テーマ 城陽市の文化力を充実させる めに について論述してく さい(800字程度)。.[r] ...

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自転車安全利用促進条例の普及 啓発など 自転車安全利用に関する情報 サイクリングアイランド四国( 四国一周サイクリング ) への取り組みの紹介 愛媛県自転車新文化推進基金の紹介 愛媛県自転車新文化推進協会の紹介( パートナー企業 ( 協会会員 ) に対する特典としての紹介 ) など ( イ ) 各種

自転車安全利用促進条例の普及 啓発など 自転車安全利用に関する情報 サイクリングアイランド四国( 四国一周サイクリング ) への取り組みの紹介 愛媛県自転車新文化推進基金の紹介 愛媛県自転車新文化推進協会の紹介( パートナー企業 ( 協会会員 ) に対する特典としての紹介 ) など ( イ ) 各種

... ⑦「愛媛サイクリングの日」実施事業 (主な対象:県民全体) 自転車新文化の裾野拡大を目的とする、「愛媛サイクリングの日」の認知度を向上させ、広 く県民に定着させるため、協会及び市町が実施する愛媛サイクリングの日関連イベントの広報 など参加促進に必要な一切の業務を実施する。 ...

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認知症施策の推進について (1) 認知症施策推進 5か年計画について認知症施策推進 5か年計画は 平成 25 年度から平成 29 年度までの5 年間の計画として 必要な医療や介護サービス等について数値目標を定めており これらを踏まえ 平成 27 年度からの第 6 期介護保険事業 ( 支援 ) 計画に

認知症施策の推進について (1) 認知症施策推進 5か年計画について認知症施策推進 5か年計画は 平成 25 年度から平成 29 年度までの5 年間の計画として 必要な医療や介護サービス等について数値目標を定めており これらを踏まえ 平成 27 年度からの第 6 期介護保険事業 ( 支援 ) 計画に

... (2)認知症総合支援事業(認知症に係る地域支援事業)について ア 事業実施について 今回の制度改正では、安定的な財源を確保しながら、これらの取組を更に推進 するため、先般の通常国会において成立した「地域における医療及び介護の総合的 な確保を推進するための関係法律の整備等に関する法律」により、「保健医療及び 福祉に関する専門的知識を有する者による認知症の早期における症状の悪化の ...

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立川市第1次多文化共生推進プラン 【参考】

立川市第1次多文化共生推進プラン 【参考】

... 基本目標3.さまざまな交流と連携による魅力ある地域社会の形成 現代社会は、個人が独自の価値観を持ちながら、互いに異なる価値観を認め 合って共存する社会であるといわれます。異なる価値観が共存しようとするな かで、人々は未知の文化に触れることにより新たな価値を見出し、創造しよう とする機会を求めます。特に、グローバル化の進展とともに外国の文化を旺盛 ...

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2. ビジョンの 3 本柱と戦略 1) 昔と今をつなぐ 観光振興ビジョン 基本戦略 : 歴史 文化を生かした観光振興の推進 歴史 文化を生かした観光を推進するには とりわけ まちなかに 点 として存在する個々の歴史的文化遺産につながりをつけて 線 へと展開し 周辺環境を併せて整備しながら 面 へ広げ

2. ビジョンの 3 本柱と戦略 1) 昔と今をつなぐ 観光振興ビジョン 基本戦略 : 歴史 文化を生かした観光振興の推進 歴史 文化を生かした観光を推進するには とりわけ まちなかに 点 として存在する個々の歴史的文化遺産につながりをつけて 線 へと展開し 周辺環境を併せて整備しながら 面 へ広げ

... さらに、効果的な情報発信を行うためには、ゆかりのある地域や交流都市など、 他の地域と連携し、地域ブランドの情報発信を行うことで、相乗効果や波及効果 を高めていく必要があります。 このように、地域ブランドや様々な情報を核とした地域間交流は観光まちづく りを進める上で極めて重要であり、 『“交流と情報でつなぐ”観光振興ビジョン』 をビジョン構成の柱の一つとし、『交流の促進と効果的な情報発信による観光振 ...

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アイヌ生活文化再現マニュアル 踊り リムセ ホリッパ 公益財団法人アイヌ文化振興 研究推進機構

アイヌ生活文化再現マニュアル 踊り リムセ ホリッパ 公益財団法人アイヌ文化振興 研究推進機構

... エム シ リ ム セ (剣の舞) エム シ リ ム セ(剣の舞)は剣を持って踊る男性の踊りです。阿寒では勇壮活発な踊りと言われ、イオマン テ等の儀式や祭事の時に神々への奉納の踊りとして踊られます。剣には霊力があるとも言われ魔を祓うため の踊りとも伝わっています。 ...

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多文化共生の推進 平成26年度評価結果  長野市ホームページ

多文化共生の推進 平成26年度評価結果 長野市ホームページ

... ・社会の国際化が急速に進展する中で、国籍や民族などの異なる人々が、互いの文化を認め合い対等な関係を築くとともに、地域社会の構成員 として共に生きていくことができる環境が求められている。外国籍住民に行政サービスを提供する市が、多文化共生施策の担い手として果たす ...

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(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

... (3) 石油化学 米国シェールガス・オイル由来の石油化学製品流入、アジア地域における石油化学プラン ト新増設の一方で、アジア地域での経済、所得水準の向上に伴い、同地域における石油化学 製品の需要も堅調に推移するものと見ています。また日本国内の石油化学産業はプラントの 経年化により、設備のリニューアル等が必要となっていますが、当社は安全安定運転を第一 に、 2018 ...

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71 文化によるまちづくりの推進 豊島区基本計画|豊島区公式ホームページ

71 文化によるまちづくりの推進 豊島区基本計画|豊島区公式ホームページ

... 3 伝統文化の継承 7 - 1 - 3 - 1 ◎ 雑司が谷旧宣教師館管理運営事業 【事業内容】都の指定有形文化財である建物の保存に努めるとともに、地域にゆかりのある「赤い鳥」に ちなんだ図書コーナーの設置、 「おばあちゃんのお話会」 「赤い鳥コンサート」などの事業を実施している。 ...

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無期労働契約への転換を就業規則に定めましょう 期間の定めのある労働契約 ( 有期労働契約 ) で働く社員に適用される就業規則を別に作成する場合には 下記の条項を追加しましょう ( 下記の条項はモデル例です ) ( 無期労働契約への転換 ) 第 条期間の定めのある労働契約で雇用する労働者のうち 通算契

無期労働契約への転換を就業規則に定めましょう 期間の定めのある労働契約 ( 有期労働契約 ) で働く社員に適用される就業規則を別に作成する場合には 下記の条項を追加しましょう ( 下記の条項はモデル例です ) ( 無期労働契約への転換 ) 第 条期間の定めのある労働契約で雇用する労働者のうち 通算契

... 無期労働契約 無期労働契約の労働条件(職務、勤務地、賃金、労働時間など)は、別段の定めがない限り、直 uite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/keiyaku/kaisei/index.html 「キャリアアップ助成金」は、有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といったいわゆる非正規雇 労働者の企業内でのキャリアアップなどを促進するため、正規雇用等への転換、人材育成、処遇改 ...

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文化としての会計とその移転可能性に関する基礎理論

文化としての会計とその移転可能性に関する基礎理論

...  心のプログラミングは、家庭に始まり、近所づきあい、学校生活、友人 関係、職場、それに地域といった環境で過ごす過程において、個人の中に 組み込まれるものである。すなわちこれは「文化(cultures)」である。文 化は「ある人間グループのメンバーたちを他のグループと区別するための ひとまとまりの心のプログラミング」であると定義される(Hofstede[1980] p.21 ...

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文化運動としての「イラストレーター毛利彰の会」に関する研究

文化運動としての「イラストレーター毛利彰の会」に関する研究

... ーター生頼範義を顕彰する会《一般社団法人生賴範 義記念みやざき文化推進協会》が 2016 年 12 月に発 足し , NPO 法人宮崎文化本舗等が運営する宮崎市の 指定管理施設「みやざきアートセンター」を拠点に 活動が始まっている。東京中心と思われるイラスト レーターを顕彰・研究する活動が地方から広がるこ とを期待したい。 ...

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文化振興の基本的な考え方 高知市文化振興ビジョンを改訂しました  高知市公式ホームページ

文化振興の基本的な考え方 高知市文化振興ビジョンを改訂しました 高知市公式ホームページ

...  総合計画の策定後,東日本大震災や熊本地震の発生により,近い将来に発生が予想される南 海トラフ地震対策の加速化が喫緊の課題となったこと,また,当初の計画策定から5年を経て 人口減少という,わが国がかつて経験したことのない国難ともいえる危機的状況から脱却する ために,国,地方を挙げて,地方創生の推進に向けた取組の必要が生じるなど,高知市を取り 巻く社会経済情勢や国の制度には,大きな変化が生じました。 ...

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