技能実習に関する事項は、全て
質問内容回答 〇申請手続に関するもの よくある御質問 ( 技能実習計画の認定申請関係 ) 1-1 第 2 号技能実習を 2 年間行う計画で申請し機構から認定を受けた後に 地方入国管理局に在留資格の変更申請をしたところ技能実習生に対し許可された在留期間は 1 年間でした その場合 2 年目の在留期間更
... 4- 6 帰国旅費について、技能実習制度運用要領P78の「【留意事項】○帰国事 由が技能実習生の自己都合による場合について」には、「企業単独型実習 実施者又は監理団体が負担すべき帰国旅費については、帰国事由を限定 していません。」とありますが、技能実習生が帰国する際には、自己都合等 ...
8
外国人技能実習_0226_4.indd
... ③（株）国際研修サービスは保険契約締結の代理権を有しており、引受保険会社との委託契約に基づき、保険契約の締結、保険料の領収、 保険料領収証の交付、契約の管理業務等の代理業務等を行っています。 したがいまして、 （株）国際研修サービスと締結され有効に成立し た契約につきましては、引受保険会社と直接契約されたものとなります。 ...
16
12 技能実習生の履歴書 参考様式第 1-3 号 (A B C D E F) 13 外国の所属機関による証明書 ( 技能実習 ) 参考様式第 1-28 号 技能実習生が本国を出国する時点で所属している勤務先がある場合 14 技能実習計画の認定に関する取次送出機関の誓約書 参考様式第 1-10 号 1
... ○ ○ ○ ・役員全員分提出（技能実習に関する業 務の執行に直接的に関与しない役員に関 しては、住民票の写しに代えて、誓約書 （技能実習に関する業務の執行に直接的 に関与しない旨と法令に定められている 欠格事由に該当する者ではない旨につい て申請者が確認し、誓約したもの。機構 様式参照。）の提出でも可。） ...
5
特定の職種及び作業に係る技能実習制度運用要領 - 介護職種の基準について - 平成 29 年 9 月 法務省 厚生労働省編 ( 制定履歴 ) 平成 29 年 9 月 29 日公表 平成 29 年 11 月 1 日一部改正 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 ( 平成 28
... 年法律第８９号。以下「法」という。）及び外国人の技能実習の適正な実施及び技能 実習生の保護に関する法律施行規則（平成２８年法務省・厚生労働省令第３号。以 下「規則」という。）は、主務大臣が制度全体の適正化を図ることに加え、個別の職 種分野について、当該職種に係る知見を有する事業所管省庁が一定の関与を行い、 ...
54
外国人の受入れ対策に関する行政評価・監視 －技能実習制度等を中心として－ 結果報告書
... 日インドネシアＥＰＡ及び日フィリピンＥＰＡを受け、厚生労働省 は、看護及び介護分野における円滑な受入れを図ることを目的とし て、受入れの仕組み及びその運営における基本的事項を明らかにする ため、「経済上の連携に関する日本国とインドネシア共和国との協定 に基づく看護及び介護分野におけるインドネシア人看護師等の受入 れの実施に関する指針」 （平成 20 年厚生労働省告示第 312 ...
360
HOKUGA: 北海道農協による外国人技能実習生の受入実態と課題
... 地元スーパーに委託して，実習生から FAX で注文をとり，商品を宿泊施設に配達する体制を とっている。これにより農協担当者の業務負担の軽減を実現した。 ⑶ 問題点と今後の制度活用に関する意向 Ｄ農協では，農業の実態に合わない面が多々感じられる制度であると えており，運用面で の工夫を制度自体に求めている。また，実習生の滞在期間中の生活指導などの日常業務の他， ...
32
RIETI - 外国人研修生・技能実習生を活用する企業の生産性に関する検証
... 単独型企業の賃金が食料品製造業以外で有意に高かった 30 。研修生に支払われる研修手当は、 団体監理型よりも企業単独型受入れによる場合の方が平均的に高い傾向があるが（国際研 修協力機構 2008）、同様の傾向が日本人労働者の賃金についても当てはまるようである。 また、団体監理型受入れの企業を、一次受入機関が協同組合であるか否かで分け、求人 平均賃金の比較を行った。その結果、全産業で、第一次受入団体が協同組合であるか否か ...
37
外国人技能実習制度とは 技能実習制度は 国際貢献のため 開発途上国の外国人を日本で一定期間 ( 最長 3 年間 ) に限り受入れ OJT を通じて技能を移転する制度です ( 平成 5 年に制度創設 ) 技能実習生の帰国後の産業の発展への貢献だけでなく 我が国の実習実施機関等にとっては 外国企業との関
... 6 外国人技能実習制度は、企業などでの実習を通して技術を習得し、母国の経済発展を担う人材を育成 することを目的としています。 しかし、実習実施機関では、労使協定を超えた残業、危険・健康障害防止措置などの未実施、割増賃 金の不払いといった労働基準関係法令に違反したケースが依然として存在しています。以下の事例は、 ...
8
ベトナムの労働力輸出 : 技能実習生の失踪問題への対応
... 労働者に関してみると、VAMAS のファム・ド・ニャット・タン副会長は、筆者の聞き取りに 対し、近年、日本に派遣される労働者の質は向上していると述べた 4 。その主たる根拠は、VAMAS が COC のモニタリング評価の一環として行っている出国前の労働者を対象とした調査の結果で ある。2017 年には 106 社の派遣前研修に参加した 1670 人の労働者を対象に調査が実施され、う ...
17
技能実習「介護」における固有要件について
... １ 対象職種への介護の追加は、基本方針における、特定の職種に係る施策（本法 第七条第三項）等において、「外国人介護人材受入れの在り方に関する検討会中 間まとめ」の中で、日本語能力などの必要なコミュニケーション能力の確保等、検 討を要する事項として掲げられた七点につき、同中間まとめで示された具体的な 対応の在り方に沿った適切な対応策を定めた上で行うこと。その際、利用者や他 ...
24
1. 入国後講習用教材の位置づけの明確化技能実習法では 技能実習生を監理 監督する監理団体は 技能実習生に対して 実習実施機関が技能等の習得活動を実施する前に2か月間の 入国後講習 を実施することが義務付けられている ( 入国前講習を行った場合には 内容に応じて時間数を省略できる ) 介護職種では
... これらを受け、入国後講習用教材では、例えば、「介護で大切なこと１」は介護における尊厳の保持・ 自立支援等の事項が含まれるが、尊厳・自立の概念を日本語で学習することが最も外国人介護職員にと って難しいとのヒアリング結果から、入職前の技能実習生に対しては日本語で尊厳や自立支援について ...
12
外国人の受入れ対策に関する行政評価・監視－技能実習制度等を中心として－結果に基づく勧告
... また、平成 22 年３月に策定された「第４次出入国管理基本計画」（法務 大臣決定）においては、技能実習制度の抜本的な見直しについて、「専門 的・技術的分野に属しない外国人の受入れの問題とも密接に関連している ので、この点については、諸外国における例や国民のコンセンサスを踏ま えた上で、専門的・技術的分野に属しない外国人の受入れ問題への対応と ...
137
ម 本冊子は技能実習生 研修生向けに技能実習生活に役立つ情報等を母国語 (9 ヶ国語 ) と平易な日本語の併記により紹介していますので 技能実習生 研修生等に配布 回覧していただきますようお願いいたします 技能実習生 研修生向け母国語情報誌 技能実習生の友 年月号 ត Bạn Của
... ています。ベトナム語版、中国語版、フィリピノ語版、インドネシア語版、タイ語版、カンボジア語版、ミャンマー語版、モン ゴル語版、英語版の合本版となっており、掲載内容は、外国人技能実習制度に関連する情報の解説や技能実習生の日本での生活 に役立つ情報、リフレッシュとなる記事等から構成されています。 本冊子は、 JITCO ...
9
ម 本冊子は技能実習生 研修生向けに技能実習生活に役立つ情報等を母国語 (9 ヶ国語 ) と平易な日本語の併記により紹介していますので 技能実習生 研修生等に配布 回覧していただきますようお願いいたします 技能実習生 研修生向け母国語情報誌 技能実習生の友 年月号 ត Bạn Của
... ています。ベトナム語版、中国語版、フィリピノ語版、インドネシア語版、タイ語版、カンボジア語版、ミャンマー語版、モン ゴル語版、英語版の合本版となっており、掲載内容は、外国人技能実習制度に関連する情報の解説や技能実習生の日本での生活 に役立つ情報、リフレッシュとなる記事等から構成されています。 本冊子は、 JITCO ...
10
Microsoft PowerPoint 【別紙】外国人技能実習生の実習実施機関に対する監督指導、送検の状況（平成29年）
... 事業場には技能実習生17名を含む60名の労働者が勤務しているが、安全衛生委員会が開 催されていないため、この機械の危険性の調査（リスクアセスメント）に関することにつ いて審議されていない。 ※ 技能実習生に対する暴行事案について、出入国管理機関の担当官が確認したところ、複数の技能実習 ...
8
ម 本冊子は技能実習生 研修生向けに技能実習生活に役立つ情報等を母国語 (9 ヶ国語 ) と平易な日本語の併記により紹介していますので 技能実習生 研修生等に配布 回覧していただきますようお願いいたします 技能実習生 研修生向け母国語情報誌 技能実習生の友 年月号 ត Bạn Của
... ています。ベトナム語版、中国語版、フィリピノ語版、インドネシア語版、タイ語版、カンボジア語版、ミャンマー語版、モン ゴル語版、英語版の合本版となっており、掲載内容は、外国人技能実習制度に関連する情報の解説や技能実習生の日本での生活 に役立つ情報、リフレッシュとなる記事等から構成されています。 本冊子は、 JITCO ...
9
外国人技能実習制度について
... 賃金の適正な支払い 実習実施機関（病院等受入れ施設）は、技能実習生の賃金を本人に直接その 全額を毎月一定の期日に支払わなければなりません。ただし、通貨払いの例外 として、 （イ）口座払いの労使協定の締結、 （ロ）本人の書面による同意、 （ハ） 本人の指定する金融機関の本人名義の預金口座に振り込むこと、 （ニ）賃金支払 ...
7
用語の凡例 本点検に略称で記した用語は 次のとおりです 指針 技能実習生の入国 在留管理に関する指針講習 本邦入国直後の講習基本方針 技能実習制度推進事業運営基本方針 1 貴機関の概要について Q1 貴機関の概要を記入してください (1 数字は 1 マスに 1 つ 右詰め /2 は 1 つ ) 1
... なお、法令では、労働者の請求する時季に休暇を与えることにより、使用者（＝実習実施機関）の「事業の正常な運 営を妨げる場合」で、使用者が他の時季に与えると意思表示（＝時季変更権の行使）をした場合には、他の時季に変 更することができるとされています。 ここでいう「事業の正常な運営を妨げる場合」とは、企業にとって最も繁忙な時季に年次有給休暇を請求され稼働が難 ...
25
① _新たな技能実習制度について（42枚）
... ① 教育機関において同種の業務に関連する教育課程を修了している場合（修了見込みの場合も含む。） 教育機関の形態は問いませんが、教育を受けた期間については６か月以上又は３２０時間以上であることが必要です。この場合、以下の資料を全て提 出することが必要となります。 ・ 教育機関の概要を明らかにする書類（同種の業務に関連する分野の教育を行っていることが分かる書類に限る。） ・ ...
43
目 次 1 JITCOの役割 体制 3 技能実習制度に対する効果 評価 課題 JITCOの役割 (p.3) 技能実習制度の効果 (p.11) 組織体制 (p.3) 帰国後の就業状況等 (p.12) 活躍する帰国技能実習生 (p.13) 技能実習制度に対する評価 (p.14) 2 JITCOの事業 監
... ■実習実施機関の社長の支援を得て、帰国後モンゴルで同社の子会社を立ち上げ、技能実習で使用していた機械を日本から移送し た。親会社より輸入した材料に同封されてくる日本語の仕様書に基づき加工し、日本に再輸出している。使用している機械の整備は基 ...
21