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当社 監査役 報告 行う体制 整備

8. 内部監査部門を設置し 当社グループのコンプライアンスの状況 業務の適正性に関する内部監査を実施する 内部監査部門はその結果を 適宜 監査等委員会及び代表取締役社長に報告するものとする 9. 当社グループの財務報告の適正性の確保に向けた内部統制体制を整備 構築する 10. 取締役及び執行役員は

8. 内部監査部門を設置し 当社グループのコンプライアンスの状況 業務の適正性に関する内部監査を実施する 内部監査部門はその結果を 適宜 監査等委員会及び代表取締役社長に報告するものとする 9. 当社グループの財務報告の適正性の確保に向けた内部統制体制を整備 構築する 10. 取締役及び執行役員は

... 4.リスクマネジメントコミッティは、審議内容及び活動を、適宜、取締役会及び監査等 委員会に報告するものとする。 5.取締役及び執行役員が当社グループのコンプライアンス上の問題を発見した場合は、 速やかにリスクマネジメントコミッティに報告するものとする。また、コンプライア ンス・ホットラインを社内・社外に設置し、当社グループの従業員等がコンプライア ...

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マネジメント体制マネジメント体制コーポレート ガバナンス 公正で効率的な企業経営を行うために コーポレート ガバナンスの充実に努めています ガバナンスの体制を整備グループ企業理念 人と自然と響きあ 督する仕組みとして 監査役制度を採 用しています カンパニー制による自立した事業運営 う を実現するた

マネジメント体制マネジメント体制コーポレート ガバナンス 公正で効率的な企業経営を行うために コーポレート ガバナンスの充実に努めています ガバナンスの体制を整備グループ企業理念 人と自然と響きあ 督する仕組みとして 監査役制度を採 用しています カンパニー制による自立した事業運営 う を実現するた

... グループ企業理念「人と自然と響きあ う」を実現するためには、まず、私たち 自身が人々から信頼され、必要とされ る企業でなければなりません。そこで サントリーではコーポレート・ガバナン スの充実に努めています。経営の効率 性を高めながら適法性と透明性を保 ち、お客様・お取引先・従業員・地域社 会といったすべてのステークホルダー への社会的責任(CSR)を果たしていけ る経営体制を構築するーーこのことが、 ...

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三重地域ケア体制整備調査研究事業報告書_06.indd

三重地域ケア体制整備調査研究事業報告書_06.indd

... 我が国の高齢者ケアの歴史を振り返ると、老人医療費の無料化以降、介護サービスの 提供基盤の整備の遅れもあり、高齢者の入院・入所ニーズは、ほぼ病院で受け止めてき た。 しかし、高齢者にとって一番大切なことは、日常性、生活の継続性であり、病院は、 その性格上、管理性が強く、そこに日常性、生活の視点はなかった。国際的にみて、病 院形態で高齢者ケアを行っているのは異例である。疾病構造の変化の中、糖尿病・高血 ...

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当社は 持続的な成長と中長期的な企業価値向上の実現に貢献するための資質があり 専門的知識を有する人物を 幅広く候補者として人選し 取締役は取締役会において決定しており 監査役は監査役会において決定しております (5) 取締役会が上記 (4) を踏まえて経営陣幹部の選解任と取締役 監査役候補者の指名を

当社は 持続的な成長と中長期的な企業価値向上の実現に貢献するための資質があり 専門的知識を有する人物を 幅広く候補者として人選し 取締役は取締役会において決定しており 監査役は監査役会において決定しております (5) 取締役会が上記 (4) を踏まえて経営陣幹部の選解任と取締役 監査役候補者の指名を

...  当社は、独立社外取締役の独立性の基準については「独立社外役員判断基準」を定め、当該基準を基に慎重に確認と検討を行っております。 当該基準は「コーポレートガバナンスに関する報告書(その他独立役員に関する事項)」に記載し、当社ホームページにおいて開示しております。 【原則4-11-1】(取締役会全体としての知識・経験・能力のバランス、多様性及び規模に関する考え方) ...

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三重地域ケア体制整備調査研究事業報告書_06.indd

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... また、100 万人キャラバンは地域との連携が求められる事業でもある。受講した従業員 からは「地域包括支援センターの存在がわかったことも貴重な情報である」という声が 数多く聞かれる。地域の相談窓口である「地域包括支援センター」の存在を知らない従 業員がほとんどであり、これは地域住民も恐らく同様であろう。行政には「地域包括支 援センター」の認知度を上げる施策とともに、地域住民や企業が困ったときにスムーズ ...

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三重地域ケア体制整備調査研究事業報告書_06.indd

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... (5)会長、副会長、書記、会計で役員会を組織し、会務を執行する。 (6)監事は本会の会計及び会務執行の状況を監査し、その結果を総会に報告する。 (役員の任期) 第8条 役員の任期は2ケ年とし再任を妨げない。役員に欠員が生じたときには速やかにその補充を 行うものとし、補充されたものの任期は前任者の残任期間とする。 ...

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三重地域ケア体制整備調査研究事業報告書_06.indd

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... 平成 18 年8月に、伊賀市及び名張市の 2 市が伊賀市社会福祉協議会(以下伊賀市社協)に 事業を委託する形で、成年後見制度の利用を支援するための活動を行う「伊賀地域福祉後見 サポートセンター」を設立した。同センターの理事は両市長・両社会福祉協議会会長の 4 名 で構成されている。その下に医療や法律、福祉の専門家で構成された運営委員会委員が、活 動内容を助言、決定している。 ...

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なお 本報告書提出日現在の取締役及び監査役の選任 指名についての説明は以下のとおりです 敦井榮一 ( 取締役会長 ) 昭和 58 年 6 月から当社取締役として 平成 6 年 6 月から当社取締役社長として また 平成 29 年 4 月から当社取締役会長として経営を担ってり 豊富な経験や知見を取締役

なお 本報告書提出日現在の取締役及び監査役の選任 指名についての説明は以下のとおりです 敦井榮一 ( 取締役会長 ) 昭和 58 年 6 月から当社取締役として 平成 6 年 6 月から当社取締役社長として また 平成 29 年 4 月から当社取締役会長として経営を担ってり 豊富な経験や知見を取締役

... 対する意見を表明しております。また、主要な事業所及び子会社において、年間を通じて計画的な監査を実施しております。 監査監査室及び会計監査人は、必要に応じて情報交換や打合せを行うなど連携を深めております。 なお、当社の会計監査業務を執行した公認会計士は塚田一誠及び井口  ...

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平成 30 年度戦略的監視 診断体制整備推進委託事業 野生動物監視体制整備事業報告書 平成 31 年 3 月 18 日 ( 国 ) 農業 食品産業技術総合研究機構 動物衛生研究部門

平成 30 年度戦略的監視 診断体制整備推進委託事業 野生動物監視体制整備事業報告書 平成 31 年 3 月 18 日 ( 国 ) 農業 食品産業技術総合研究機構 動物衛生研究部門

... 1 1.目的 家畜における伝染性疾病の発生・まん延を防止するためには、家畜群への伝染性疾病の侵入を監視す るとともに、家畜群に疾病が侵入した場合に早期に摘発できる検査体制整備することが重要である。 家畜群への疾病の侵入の監視においては、野生動物が家畜への疾病の侵入ルートの一つとして指摘され ていること、わが国家畜群では清浄化を達成したと考えられる疾病でも、野生動物内で維持されている ...

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社外監査役メッセージ アニュアルレポート | IR資料室 | 株主・投資家情報 | 株式会社メディパルホールディングス

社外監査役メッセージ アニュアルレポート | IR資料室 | 株主・投資家情報 | 株式会社メディパルホールディングス

... の基本的な考え方と推進体制 当社グループの は、事業活動を「経済」だけではなく 「社会」 「環境」を含めた視点から捉えて評価するトリプルボトム ラインの考え方に基づき、 「グループを構成する各企業が、永 続的に発展し続けることにより、経営理念を実現し、その然る べき結果が社会の利益に貢献するように経済、社会、環境に配 慮した事業活動を行うこと」です。これを果たすためには、い ...

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当社の取締役の報酬等の額は 各取締役の職責および経営への貢献度に応じた報酬と 役位に応じた報酬 また会社業績や各取締役の成果に連動して算定する報酬とを組み合わせて算定することを基本としております 監査役の報酬額は 株主総会で決議された報酬限度額の範囲内において 常勤監査役と非常勤監査役の別 社内監査

当社の取締役の報酬等の額は 各取締役の職責および経営への貢献度に応じた報酬と 役位に応じた報酬 また会社業績や各取締役の成果に連動して算定する報酬とを組み合わせて算定することを基本としております 監査役の報酬額は 株主総会で決議された報酬限度額の範囲内において 常勤監査役と非常勤監査役の別 社内監査

... (1)内部統制システムについての基本的な考え方 当社の役割は、ディスクロージャー・IR実務に関する情報加工サービスの専門会社として、お客様から投資家への適正な情報開示を総合的 に支援することを通して、投資家の適正な企業価値評価と投資行動を促進し、お客様各社の資金調達と成長戦略を支援することにあります。 ...

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3. 会議の目的事項報告事項 1. 第 92 期 ( 平成 23 年 4 月 1 日から平成 24 年 3 月 31 日まで ) 事業報告 連結計算書類の内容ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件 2. 第 92 期 ( 平成 23 年 4 月 1 日から平成 24 年 3

3. 会議の目的事項報告事項 1. 第 92 期 ( 平成 23 年 4 月 1 日から平成 24 年 3 月 31 日まで ) 事業報告 連結計算書類の内容ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件 2. 第 92 期 ( 平成 23 年 4 月 1 日から平成 24 年 3

... 0株 (注) 1.候補者と当社との間には、特別の利害関係はありません。 2.当該候補者を社外監査としての補欠監査候補者とした理由 森勇氏につきましては、法学部および法科大学院において、長年、民事法・民事手続法の教育・研究に従事し、ま ...

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3. 会議の目的事項報告事項 1. 第 94 期 ( 平成 25 年 4 月 1 日から平成 26 年 3 月 31 日まで ) 事業報告 連結計算書類の内容ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件 2. 第 94 期 ( 平成 25 年 4 月 1 日から平成 26 年 3

3. 会議の目的事項報告事項 1. 第 94 期 ( 平成 25 年 4 月 1 日から平成 26 年 3 月 31 日まで ) 事業報告 連結計算書類の内容ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件 2. 第 94 期 ( 平成 25 年 4 月 1 日から平成 26 年 3

... 定株主グループが当社の株券等(同法第27条の2第1項に規定する株券等をいいます。)の買付け等を行う者及びその特別関係者である場合の当該買付け等を 行う者及び特別関係者の株券等保有割合(同法第27条の2第8項に規定する株券等所有割合をいいます。)の合計をいいます。各株券等保有割合の算出に当たっ ...

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報告書 随時監査結果報告書【監査委員事務局】 | 出雲市

報告書 随時監査結果報告書【監査委員事務局】 | 出雲市

... ア 一括下請負はなされていないか。 施工体制台帳は整備されているか。 監理技術者等は適正に配置されているか。 イ 各種検査、材料試験等は適正に行われているか。また、その記録は整備され ているか。 ...

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H14調査報告書

目次 1. ガバナンス体制... 1 取締役 監査役選任... 1 役員の独立性基準... 1 各会社機関の独立性基準... 2 監査役会設置会社... 2 指名委員会等設置会社... 2 監査等委員会設置会社... 3 活動状況... 3 経験... 3 利益相反... 4 役員兼任数... 4

... 特別な場合を除き、計算書類の議案を否認する事は、一概に株主の利益につながるとは限らないと考 える。計算書類の決議が否決された場合、投資先である企業の将来性に影を落とし、市場での信頼を 下げることにつながる可能性があるからである。 ただし、会計監査人による監査報告が遅れている場合、会計監査人が計算書類に対しての懸念を表明 ...

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常勤監査役 たけだひでのり 竹田秀成 常勤監査役 たきのよしお 瀧野良夫 社外監査役 みやたこういち 宮田孝一 社外監査役 ふじわらひろたか藤原宏髙 社外監査役 ひらたたけお 平田竹男 常務執行役員人事部門長 (CHO) ( 兼 三越伊勢丹常務執行役員人事部門長 ) まえの前野 ひろし広 CHO(

常勤監査役 たけだひでのり 竹田秀成 常勤監査役 たきのよしお 瀧野良夫 社外監査役 みやたこういち 宮田孝一 社外監査役 ふじわらひろたか藤原宏髙 社外監査役 ひらたたけお 平田竹男 常務執行役員人事部門長 (CHO) ( 兼 三越伊勢丹常務執行役員人事部門長 ) まえの前野 ひろし広 CHO(

... 直接的業務執行を行う。 (2)チーフオフィサー制 ・HDSにコーポレート機能を集約する当社グループのガバナンス体制は、経営企画部や 総務部など、コーポレート機能を各本部が束ねながら、統括業務を横串で推進するものである。 ・横串機能の強化に向けては、本部制を廃止しつつチーフオフィサーとすることで、 ...

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監査役会は 監査役の権限強化を図るため上限を 5 名とし 会社法第 335 条第 3 項の定めに基づきその半数以上が社外監査役で構成されております また 監査役は内部監査部門 会計監査人と連携し 三様監査が各々有効となるように努め業務全般に対する監査の充実を図っております 監査役候補の指名は 代表取

監査役会は 監査役の権限強化を図るため上限を 5 名とし 会社法第 335 条第 3 項の定めに基づきその半数以上が社外監査役で構成されております また 監査役は内部監査部門 会計監査人と連携し 三様監査が各々有効となるように努め業務全般に対する監査の充実を図っております 監査役候補の指名は 代表取

... 経営に対する十分な見識をもとに、当社監査 体制に活かしていただき、当社の取締役の職 務の執行の監査及び経営全般の監視に有効 な助言をいただくため、当社の社外監査とし て選任しております。同氏は当社の重要な事業 子会社である株式会社サッポロドラッグスト アーの主要な取引先である株式会社北海道銀 ...

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28 CONTENTS 各監査担当の連携状況 の職務の執行が効率的に行われるこ および監査役の報酬 監査報酬の内容 常勤監査役 監査法人およびマツダの監査部 とを確保するための体制 および監査役の報酬については 株主 監査公認会計士等に対する報酬は次のとお 門は 以下の会合を定期的に設け 内部統制に

28 CONTENTS 各監査担当の連携状況 の職務の執行が効率的に行われるこ および監査役の報酬 監査報酬の内容 常勤監査役 監査法人およびマツダの監査部 とを確保するための体制 および監査役の報酬については 株主 監査公認会計士等に対する報酬は次のとお 門は 以下の会合を定期的に設け 内部統制に

...  マツダでは、2003 年度より大規模地震対 策に取り組み、建物 ・ 設備の耐震対策、護岸の かさ上げ対策などのハード面の対策とともに、 緊急連絡網の整備、防災自衛団組織の構築、 対応手順の整備、津波避難場所の選定、避難 訓練などソフト面の整備も計画的に進めてきま した。また、毎年、公設消防と連携した合同防 災訓練や防災自衛団単独での訓練を実施し、 初動対応を確認しています。 ...

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マネジメントアプローチ 株主総会 会計監査人の選解任 監査役の選解任 取締役の選解任 監査 選解任議案の決定 連携 監査役会 会計監査人 補助 監査役室 監査 経営の意思決定権限委譲 取締役会 監督 答申 経営 監督 役員等報酬諮問委員会役員等指名諮問委員会コーポレート ガバナンス委員会 連携 業務

マネジメントアプローチ 株主総会 会計監査人の選解任 監査役の選解任 取締役の選解任 監査 選解任議案の決定 連携 監査役会 会計監査人 補助 監査役室 監査 経営の意思決定権限委譲 取締役会 監督 答申 経営 監督 役員等報酬諮問委員会役員等指名諮問委員会コーポレート ガバナンス委員会 連携 業務

... 報セキュリティマネジメントシステム) の考え方に基づいて作成されています。 味の素(株) では、制定したルールを新入社員・管理職・営業関係など階層・職種別の研修で 周知しています。また、業務を外部委託する場合においても、同等の管理レベルを維持するた め、委託先の業務・システム状況に関するアセスメントを実施しています。管理している個人情 報は「個人情報管理データベース」で全社的に一元管理し、安全の確保に努めています。 味の素(株) ...

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組織のニーズに合った内部監査体制の構築

組織のニーズに合った内部監査体制の構築

... 多くの内部監査部門は「強力なスキルを備えている」と自負しています。それでも、明らかにスキ ルギャップは存在し、部門内ですべてをカバーすることは難しい状態です。最も不足しているス キルの第 1 位は「データ分析」のスキルでした。これは、内部監査部門が戦略アドバイザーとして 成功するために欠かせない能力です。ますます複雑化する環境で企業が求める価値を提供するた ...

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