当社 企業価値・株主共同 利益 資
受けた場合に それが当社の企業価値 株主共同の利益に影響を及ぼすか否かにつき当社株主の皆様が適切にご判断されるためには 当社株式の買付等の提案をした者による買付後の当社の企業価値 株主共同の利益の向上に向けた取組み等について当社株主の皆様に十分に把握していただく必要があると考えます しかし 当社株式
... なお、当社取締役の任期は従来通り１年とし、その点でも株主意思を尊重するものとなっていま す。 ４．独立性の高い社外者の判断の重視 本対応策を適正に運用し、当社取締役会によって恣意的な判断がなされることを防止し、その 判断の客観性および合理性を担保するため、独立委員会を設置しております。独立委員会の委員 は 3 ...
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今四半期の年率換算した平均普通株主資本利益率は 2.9% 一過性の正味納税引当金の影響を除くと 8.6% だった 5 全社業績の概要 当社に帰属する当期純利益 1 株当たり利益 (EPS) 株主資本利益率 (ROE) (100 万ドル ) 9 公表ベース (a) 調整後 公表ベース (a) 調整後
... 2017 年度通期の株主資本利益率は 8.1%； 一過性の正味納税引当金の影響を除くと 9.4% 1,5 モルガン・スタンレー会長兼最高経営責任者（CEO）であるジェームス P. ゴーマンは次のように述べている。 「当社は、2 年前にまとめた戦略的目標を年間を通じて達成した。2017 年はすべての業務部門の成長により 営業収益が 10％増加し、税引前利益は ...
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Ⅰ 会社の支配に関する基本方針 当社取締役会は 上場会社として当社株式の自由な売買を認める以上 当社の取締役会の賛同を得ずに行われる いわゆる 敵対的買収 であっても 企業価値 株主共同の利益に資するものであれば これを一概に否定するものではありません 特定の者の大規模買付行為に応じて当社株式の売却
... （4）独立委員会の設置 本プランにおいて、大規模買付者が当社取締役会に提供すべき情報の範囲、大規模買付者が大 規模買付ルールを遵守したか否か、大規模買付行為が企業価値・株主共同の利益を著しく損なう か否かおよび対抗措置をとるか否か等の検討および判断については、その客観性、公正さおよび ...
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年 3 月期計数目標 売上高 7,500 億円営業利益 750 億円営業利益率 10% 以上 ROE10% 以上 4 資本政策 ( 株主還元策 ) 安定的な配当額として DOE2% をベースに 総還元性向 50% 以上を目標に株主還元を実施する 当社は 株主の皆様への利益還元を経営の重
... 50％以上を目標に株主還元を実施する 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要施策と位置づけており、当社グループの競争力を 一層強化し、財務面での健全性を維持しながら、継続した配当の実施と企業価値の向上を実現して いくことを目指しております。この度、2018 年４月より新中期計画をスタートするにあたり、グル ...
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大規模買付者が大規模買付ルールに従って大規模買付行為を行う場合であっても 当社の企業価値ひいては株主の皆様の共同の利益を著しく損なうものであると認められるときには例外的に対抗措置を発動できることとしておりますが このような例外的に対抗措置を発動できる場合に該当する具体的な類型を定める別紙 1の内容に
... 日に公表した「企業価値・ 株主共同の利益の確保又は向上のための買収防衛策に関する指針」の定める三原則（①企 業価値・株主共同の利益の確保・向上の原則、②事前開示・株主意思の原則、③必要性・ 相当性確保の原則）を完全に充足しております。また、当社取締役会が大規模買付者に対 ...
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平成 30 年 12 月 20 日 株式会社ディア ライフ コーポレートガバナンス コードに関する当社の取り組み 当社は 迅速 透明かつ健全な経営体制のもと 株主 顧客 取引先 従業員 社会等当社が関わるすべてのステークホルダーの利益を尊重し 良好な関係性を維持することが 当社グループの持続的成長と
... 当社は、社内の内部通報窓口に加え、社外監査役を社内から独立した内部通報窓口として います。また内部通報に関する社内規程により、通報者が保護される体制を整備しています。 【原則 2-6．企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮】 上場会社は、企業年金の積立金の運用が、従業員の安定的な資産形成に加えて自らの財 ...
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はじめに 当社の 議決権行使精査要領 は 中長期的な企業価値向上や 株主への利益還元姿勢 コーポレートガバナンス等の観点から 客観基準に基づくスクリーニングにより 論点のある議案を効率的かつ包括的に抽出することを目的に 1998 年度に策定したものです 策定以降 日本企業の置かれた状況や法令等の改正
... 当社では、自社株買いによる株主還元も一定評価はしているものの、配当による株主還元の方がより望 ましい株主還元手段であると考えております。 剰余金処分については、株主還元のベースである配当の利益に対する割合（配当性向）で評価してお り、本来は 30％以上の水準であることが望ましいと考えておりますが、議決権行使に当たっては、最低限 ...
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集ご通知株主総会参考書類事業報告連結計算書類等株主の皆さまへ2. 当社の企業統治システムに関する基本的な考え方 特徴 指名委員会等設置会社である当社においては 株主の皆さまに対する受託者責任を十分果たし得る 取締役会を中心としたコーポレート ガバナンス体制を構築しています 当社の企業統治システムに関
... ■ 当社は、株主還元につきましては、連結配当性向30％程度を一つの目処とした上で安 定的な配当を実施する方針としております。 ■ 同方針のもと、当社取締役会は、2016年度の親会社株主に帰属する当期純利益が 6,035億円と業績予想を達成したこと、将来の業績見通し、収益基盤、自己資本の状況 およびバーゼル規制をはじめとした国内外の金融規制動向等、事業環境を総合的に勘案 ...
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2 政策保有株式に係る議決権行使の基準政策保有株式の議決権行使に当たっては 投資先企業の中長期的な企業価値向上が株主利益への向上にも繋がるものであることを前提とし 株主への還元方針 コーポレートガバナンスや企業の社会的責任への取組み等総合的観点から議決権を行使する (4) 買収防衛策は 経営陣 取締
... ⑦ 社外取締役は、経営の方針や経営改善等について、自らの知見・経験等に基づき、会社の持続的 な成長を促し中長期的な企業価値の向上を図る、との大局的な視点から意見を述べると共に、取 締役会の重要な意思決定を通じ、経営の監督を行う。 ⑧ 取締役会は、当社グループの内部統制システムの基本方針を定め、内部統制の有効性を確保する ...
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太陽生命 お客さま本位の業務運営に係る方針 太陽生命保険株式会社 ( 以下 当社 という ) は お客さま本位 を全社共通の価値観として お客さまの利益に繋がる真摯 誠実かつ公正 適切な企業活動を行うために お客さま本位の業務運営に係る方針 ( 以下 本方針 という ) を定めます また 当社は 本
... ○また、適正なリスク管理のもとで、国内株式や外国証券等への投資を通じた収益性の向上に努 めております。 ２．ＥＳＧ（環境・社会・企業統治）の課題を考慮した資産運用 ○当社は、機関投資家として企業の社会的責任をより一層果たしていくためには、投融資活動を 通じて社会や環境により良い影響を及ぼし、持続的な社会の実現に貢献していくことが不可欠 であると考えております。平成 19 年 3 ...
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コーポレートガバナンスに関する基本方針 第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本基本方針は 当社が その企業理念である THE INTAGE GROUP WAY のもと 遵法精神にのっとり健全な事業活動を進めることを通じて 当社の企業価値の向上を実現していくために 当社のコーポレートガバナンスに関
... (3) 代表取締役の選定・解職や取締役候補者の指名及び執行役員の選任・解任について、当社グループ の業績等の評価を踏まえ、公正かつ透明性の高い手続に従い、適切に実行する。 (4) 取締役及び主要株主等の関連当事者と当社との間に生じ得る利益相反を監督する。 (5) 当社の企業理念及び具体的な経営戦略を踏まえて、代表取締役社長等の後継者計画の策定・運用に ...
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お客さま 株主 投資家 お取引先さま 重なり合う利益 ( しあわせ ) の拡大 SC 地域 社会 従業員 企業価値 すべてのステークホルダーの 利益 の重なり合う部分 6 重なり合う部分の拡大 企業価値の向上 01 vol.02 vol.02 02
... 私たちはこれを「共創経営」と呼び、すべての事業活動の中核に 据えています。原点となったのは、 「信用はお客さまと共につくるもの」と いう創業者の言葉です。丸井グループは創業以来、商品の販売と同時に クレジットを提供することで、お客さまとお互いの信用を培ってきた経緯が あります。言い換えれば、 「小売」と「金融」が一体となったビジネスです。 これは、時代が変わり、取扱う商品や店づくりが変化しても、変わることな ...
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および当社グループの企業価値を毀損するおそれがあり ひいては株主の皆様の共同の利益を損なう可能性も考えられます 従いまして 当社といたしましては 認定放送持株会社制度への移行による議決権保有制限制度の適用に拘わらず 本一部修正を行った上で本プランを維持することといたしました 2. 修正の内容修正の内
... 当社は、放送事業者として公共的使命を尊重す 当社は放送事業者を傘下に持つ認定放送持株会 る視点から、社会的責任を自覚し、公正かつ適切 社として公共的使命を尊重する視点から、社会的 な手法で経営を実践することにより、社会から信 責任を自覚し、公正かつ適切な手法で経営を実践 用される会社として発展していくことを経営の基 することにより、社会から信用される会社として 本姿勢としております。そして、コーポレート・ ...
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当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方としては 当社の企業理念 企業価値のさまざまな源泉 当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し 当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保 向上させる者でなければならないと考えております 従いまして 企業価値ひいては株主共同の利
... 対抗措置の発動時には、大規模買付者等以外の株主の皆様が、法的権利又は経済的側面におい て格別の損失を被るような事態は想定しておりません。対抗措置として、例えば新株予約権の無 償割当てが行われる場合は、割当期日における株主の皆様は、その保有する株式数に応じて新株 予約権を無償で割当てられることとなります。その後当社が取得条項を付した新株予約権の取得 ...
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30 経営学論集第 84 集 統一論題サブテーマ 2 危機の時代の企業経営 日本企業の危機と株主価値志向経営 日本的経営の解体と再生をめぐって 創価大学國島弘行 キーワード 株主価値 (shareholder value), 市民価値 (civic value), 投資ファンド (investmen
... フォレットは， 企業所有権に基づき支配する権力を削減し，協 力的で強制的でない「共同権力」を構築するた めに，企業の基本的目的を社会への公的サービ スと捉え，それを実現するための仕事である職 能から権限と責任が生じ，職能を担当する企業 構成員は社会に奉仕するための権限と責任を負 うべきであると考えた （Metcalf & Urwick, ...
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の利益を継続的かつ持続的に確保 向上していくことを可能とする者である必要があると考えています 当社は 当社の支配権の移転を伴う買収提案についての判断は 最終的には当社の株主全体の意思に基づいて行われるべきものと考えております また 当社は 当社株式の大量買付であっても 当社の企業価値ひいては株主共同
... として当社取締役会が認めた者をいいます。なお、 「支配」とは、他の会社等の「財務及び事業の方針の決 定を支配している場合」 （会社法施行規則第 3 条第 3 項に定義されます。）をいいます。 15 具体的には、(x)買付者等が本新株予約権無償割当て決議後に買付等を中止若しくは撤回し又は爾後買付 等を実施しないことを誓約するとともに、買付者等その他の非適格者が当社が認める証券会社に委託をし ...
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2. 処分の目的及び理由当社グループ ( 当社及び当社の関係会社 ) は 出版から総合メディア企業を目指す株式会社 KADOKAWA と ネットとリアルの融合を目指す IT 企業株式会社ドワンゴ ( 以下 ドワンゴ といいます ) の創造性を結集し あらゆるコンテンツの価値を高めるプラットフォーマー
... 割を実施するために必要となる吸収分割対価を大百科ニュース社に取得させることにある点に鑑み、本自己 株式処分決定日の前日までの直前１カ月間の株式会社東京証券取引所における当社普通株式の終値の平均値 からのディスカウントは行わないことといたしました。 また、当該価額は、本自己株式処分決定日の前日（平成29年５月24日（水） ）の終値1,411円からのプレ ...
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ごあいさつ To p Message 当社グループにおける不適切行為について 概要 原因分析 株主の皆様をはじめ当社グループの全てのステークホルダーの皆様から再び信頼されるよう 再発防止策の遂行と企業価値の向上に全力で取り組んでまいります 株式会社神戸製鋼所代表取締役社長 株主の皆様には 格別のご高
... 当社グループにおいては、鋼材の販売数量は、国内 における自動車向けを中心に需要は堅調に推移した ものの、加古川製鉄所における生産設備の一過性の トラブルや自然災害の影響などから、前年同期を下 回りました。アルミ圧延品の販売数量は、飲料用缶 材向けの需要が減少したことなどから、前年同期を下 回りました。銅圧延品の販売数量は、自動車用端子 向けの需要が堅調に推移したことや、タイ生産拠点 ...
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M&Aが買収企業の企業価値に与える影響
... ( 4 ) 7 月から 8 月にかけて前年度の決算情報がデータベース上で利用可能となるため、本稿 では、8 月末の情報に基づいてRPを作成することとした。 (5) RP構成企業のうち、倒産などの理由で上場廃止になり途中からデータが取得できなくな った場合、欠損期間の収益率は当該RPを構成する銘柄の平均月次収益率で補完する。また、 サンプル企業自体が、イベント月から 36 ...
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攻め のコーポレートガバナンス改革の狙いと方向性 日本企業の企業価値は約 20 年の長期にわたり低迷 主要な原因は 諸外国と比べ企業の 稼ぐ力 が相対的に低い 企業や国民に蔓延するデフレ マインド これを打破するためには 企業の 稼ぐ力 を向上させ 持続的な企業価値の向上に繋げることが重要 企業 資
... • 相談役を置くビジネス上の合理性がある、気持ちよく辞めてもらうために席を用意するということも聞くので、相談役を とにかく廃止するのは少々強すぎるという感触を持った。各企業において真剣に制度の存置や内容について検討する ことと、要点を投資家に開示・説明することで、ガバナンス改革を妨げない程度に透明化していくのがよい。 • ...
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