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地域限定で規制や制度を改革し,

エネルギー規制 制度改革アクションプラン (11 月 1 日 ) の概要 重点課題と詳細リスト 現時点で政府が取り組むこととしている又は検討中の事項を 実施 検討事項詳細リスト (77 項目 ) として取りまとめ その中から 3つの柱で計 26 項目の重点課題を特定 1 電力システムの改革 (9 項

エネルギー規制 制度改革アクションプラン (11 月 1 日 ) の概要 重点課題と詳細リスト 現時点で政府が取り組むこととしている又は検討中の事項を 実施 検討事項詳細リスト (77 項目 ) として取りまとめ その中から 3つの柱で計 26 項目の重点課題を特定 1 電力システムの改革 (9 項

... ◎重点課題と詳細リスト エネルギー規制制度改革アクションプラン( 11月1日)の概要 ◎重点課題の実行に向けたプロセス ○ 現時点政府が取り組むこととている又は検討中の事項 「実施・検討事項詳細リスト」(77項目)として取りまとめ。 ○ その中から、3つの柱計26項目の重点課題特定。 ...

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規制 制度改革に関する閣議決定事項に係るフォローアップ調査の結果 ( 抜粋 ) 規制 制度改革に係る追加方針 ( 抜粋 ) 平成 23 年 7 月 22 日閣議決定 番号 規制 制度改革に係る追加方針 ( 平成 23 年 7 月 22 日閣議決定 ) における決定内容 規制 制度改革事項 規制 制度

規制 制度改革に関する閣議決定事項に係るフォローアップ調査の結果 ( 抜粋 ) 規制 制度改革に係る追加方針 ( 抜粋 ) 平成 23 年 7 月 22 日閣議決定 番号 規制 制度改革に係る追加方針 ( 平成 23 年 7 月 22 日閣議決定 ) における決定内容 規制 制度改革事項 規制 制度

... 業種について事例集作成 、事業者地域金融機関 への周知徹底図る。また、 信用保証協会と基金協会 は同一地域に存在する両 協会間の連絡体制構築 、一方の制度対象とな らない場合は、相互の協会 に紹介行う。さらに、農林 水産物の生産・加工・販売 ...

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はじめに 1. 成すべき改革をしなかった 90 年代 90 年代の政治改革のきっかけとなったのは 政治とカネ を巡る政治腐敗と政策論争によらない選挙のために民意が反映しないことであった このため政治資金の規制強化や民意を政治に反映させる制度改革をすべきであったが 当時の政界の権力闘争を背景に議論が選

はじめに 1. 成すべき改革をしなかった 90 年代 90 年代の政治改革のきっかけとなったのは 政治とカネ を巡る政治腐敗と政策論争によらない選挙のために民意が反映しないことであった このため政治資金の規制強化や民意を政治に反映させる制度改革をすべきであったが 当時の政界の権力闘争を背景に議論が選

... ③ 政治家、国民の練熟つくりあげること ①および②実現するためには、国家・社会形成する人材の風格高め、その能 力向上させることが必要ある。制度作ったからといって、その運用が万全にな らないのはいうまでもない。それ運用する人間が問われるのある 5 。この中でも初 ...

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鉄道事業における運賃規制改革

鉄道事業における運賃規制改革

... 題がなお未解決であり、今後の鉄道事業環境の変化等を勘案しつつ引き続 き検討が必要である」とする報告書をとりまとめた(1996年2月)。 <図5 新運賃制度における改善事項とその目的・効果> 改善事項 目的・効果 総括原価方式の下で の上限価格制の導入 ・事業者の自主性の拡大 ・規制コストの縮小 利用者利益の増進 ヤードスティック方式 の強化[r] ...

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2007年度日本経団連規制改革要望

2007年度日本経団連規制改革要望

... 企業年金は規約の変更等含めて労使自治の範囲内あり、各企業の実態 踏まえながら自由に制度決定できることが原則ある。かかる観点からすれ ば、不利益変更などの場合除けば、現行規制は過剰な規制となっている。 現在、適格年金は40,000件以上あり、かつ適格退職年金制度の廃止までの ...

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2006年度日本経団連規制改革要望

2006年度日本経団連規制改革要望

... イ.年金は退職後の所得保障目的とするため、在職中に年金が開始するこ とは制度の趣旨に合わない。また、弾力化の措置により事務負担の軽減図 ることができる。 ②加入期間が20年以上の場合あっても、年金の支給要件定め、一時金の みの設定とたいニーズが企業には強い。また、制度設計の自由化により、適 ...

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規制改革と競争政策

規制改革と競争政策

... れていたのはなく,他省庁の所管法令のなかに規定されていたという事実 ある.わが国は,公正取引委員会といえども,他省庁の所管法の改正 提案できないという仕組みになっている.公正取引委員会ができることは, 世論に訴えるなどて,その改廃主務官庁に働きかけることあり,主務 ...

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規制改革会議公開討論資料

規制改革会議公開討論資料

... ○ 平成16年9月の課長通知は、インターネット等経由た通信販売が既に 行われ、増加ている現実踏まえ、国民の生命・身体守る観点から、最小 限のルール遵守指導たものある。遵守状況等の把握には限界。 ○ 今回の制度改正においては、店舗販売業者等がインターネット経由含む ...

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第57回規制改革会議 資料

第57回規制改革会議 資料

... Ø 通訳案内士法の業務独占資格制度は、かかる個人的な「体験」「情報」の 共有(シェアリング)妨げている • シェアリングエコノミーの進展 Ø いわゆるシェアリングエコノミーは、インターネットを通じて、これまでエンド ユーザー(消費者)にリーチ(到達)する力持たなかったノンプロフェッショナ ...

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2006年度日本経団連規制改革要望

2006年度日本経団連規制改革要望

...  企業は国際競争力維持するため、アウトソーシング分社化、子会社統合 など機動的な組織再編行っており、それに伴い健保組合への設立事業所の 編入・統合が必要となる。その際、同一健保組合における会社設立の場合、現 行制度のもとは認可の前提となる登記簿等(登記簿謄本、株主名簿、出資 証明書、役員名簿、定款)の準備の都合上、設立後に認可申請せざる得ず、 ...

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第57回規制改革会議 資料

第57回規制改革会議 資料

... イタリア ○ 国による資格制度はないが、 県レベル実施 各県が実施ている 試験への合格 ① 外国人旅行者に通訳ガイド行うことが出来るのは有資格者のみ ② 資格取得者は当該県のみならず、全国ガイドが可能 ※1 ③ 美術館・史跡などは、入場にあたり、有資格者か厳密にチェック 11 ※1 ...

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構造改革における規制改革・民営化

構造改革における規制改革・民営化

... る制度改革,国際労働力移動の一段の拡大・自由化「教育・研究」分野の 国際的交流の拡大行うための大学・大学院等への競争導入等,さらなる改 革実施・促進すべきある (経済企画協会[2007]) . 他方,これまで行われてきた,規制改革・民営化から生じた諸問題につい ...

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第63回規制改革会議 資料

第63回規制改革会議 資料

... これにより、生産者の選択肢が多様化、独自の販路開拓、現行とは異なる枠組 みの共同販売(例えば市町村単位の生産者の共同化など)等が、何らのハンディ キャップなく選択できるようになる。 現行の指定生乳生産者団体評価する声があることは事実だが、そのような「生産 者から信頼される実力」があればこそ、補給金の取扱などの制度的裏付けなしでも十 ...

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[ 目次 ] 1. 緑化地域制度について P 緑化地域制度の導入 1-2 緑化地域制度における緑化率規制 1-3 緑化率の最低限度一覧表 2. 手続きの流れ P 都市緑地法による規制の場合 2-2 緑のまちづくり条例による規制の場合 2-3 既設制度の変更点 3. 手続きに必

[ 目次 ] 1. 緑化地域制度について P 緑化地域制度の導入 1-2 緑化地域制度における緑化率規制 1-3 緑化率の最低限度一覧表 2. 手続きの流れ P 都市緑地法による規制の場合 2-2 緑のまちづくり条例による規制の場合 2-3 既設制度の変更点 3. 手続きに必

... 緑化施設工事完了延期認定の扱いについて 都市緑地法第四十三条には、 「第三十五条又は地区計画等緑化率条例の規定による規制の対象となる 建築物の新築又は増築しようとする者は、気温その他のやむを得ない理由により建築基準法第六条第 一項の規定による工事の完了の日までに緑化施設に関する工事(植栽工事に係るものに限る。以下この条 ...

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限定正社員に関する議論の整理-規制改革会議 雇用ワーキング・グループの提案を受けて

限定正社員に関する議論の整理-規制改革会議 雇用ワーキング・グループの提案を受けて

...  勤務地・職務廃止の対象者全員解雇するわけはない場合、被解雇者の 人選が合理的になされたこと 資料: 「規制改革会議 雇用ワーキング・グループ報告書」 (2013 年)より。 雇用WG報告書は、タイプ2の限定正社員について、 「勤務地限定型、職務限定型正社員について ...

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「介護保険制度の地域格差問題―有料老人ホームに見る参入規制効果―」

「介護保険制度の地域格差問題―有料老人ホームに見る参入規制効果―」

... より分析できたことに本研究は成果があったといえる。また、制度開始より 10 年余りが経過、実証 分析が可能なデータが整備されてきたことも大きく研究着手への動機となった。 本研究地域格差観察するために、都市部と過疎化が進む中山間地が一定の範囲内 ...

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政治不信・制度改革・行政サービス : 制度改革は政治不信を払拭させたのか?

政治不信・制度改革・行政サービス : 制度改革は政治不信を払拭させたのか?

... 好の変化促し、政策も自ずと変化するわけだが、選挙 制度改革が直接的に「出力」規定ているわけはな い。そこから、選挙制度改革は「出力」とはやや距離が ある制度改革あったと考えることができる。一方、 2000 ...

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中核的理科教員を活用した地域理科教育のシステム改革~埼玉での取り組みのパターン~

中核的理科教員を活用した地域理科教育のシステム改革~埼玉での取り組みのパターン~

... 学校研究協力校として,研究プロジェクトと て取り組んだものあるが,上記のシステム フロー持続可能なものとする場合,埼玉県 は政令指定都市のさいたま市教育委員会の他 に 62 の市町村教育委員会があり,合計約 1200 の学校が対象となる.これすべて対象とた システミックリフォーム想定する場合,図 22 ...

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そこで本ペーパーでは 災害や緊急事態を経験し その反省を踏まえて災害関連法制を改革しているアメリカ合衆国の取り組みについて紹介する まず 緊急事態対応のための法制度の概要を説明し その後で改革の方向性と残されている課題を示す 最後に結びにかえて 未曾有の災害や緊急事態は その度ごとにわが国における災

そこで本ペーパーでは 災害や緊急事態を経験し その反省を踏まえて災害関連法制を改革しているアメリカ合衆国の取り組みについて紹介する まず 緊急事態対応のための法制度の概要を説明し その後で改革の方向性と残されている課題を示す 最後に結びにかえて 未曾有の災害や緊急事態は その度ごとにわが国における災

... ったん契約締結た後の履行については裁量権の行使に該当ないとして、審理戻している。被災者の救援のために仮設住宅用地の確保検討て、原告と賃貸借契 約締結するという行為は、明らかに裁量権の行使に含まれるのに対し、なぜ契約の履 ...

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有期雇用を規制強化し正社員にする また 限定社員制度 やホワイトカラー エグゼンプション等 労働法制の改悪中止 4 労働法制の給与削減 規制緩和の中止 地方公務員の地方公務員制度にかかる交付税の見直し ( ペナルティ ) 人事評価制度撤回 5 指定管理者制度の廃止 7. 原発ゼロ 自然エネルギー普及

有期雇用を規制強化し正社員にする また 限定社員制度 やホワイトカラー エグゼンプション等 労働法制の改悪中止 4 労働法制の給与削減 規制緩和の中止 地方公務員の地方公務員制度にかかる交付税の見直し ( ペナルティ ) 人事評価制度撤回 5 指定管理者制度の廃止 7. 原発ゼロ 自然エネルギー普及

... 7.公社・財団・指定管理者の事業内容、運営状況議会の該当常任委員協議会及び市が貸付け 行っている株式会社の報告・説明責任果たす 8.各種審議会の人選は、女性参加の推進各分野自主的な活動行う団体の参加公募行い ...

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