共同参画社会とは
男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ
... □拡充（人・モノ・カネ等の拡充） ■改善改革しながら継続 □現状のまま継続（改善・改革なし） □統合・新規事業への展開 □縮小 □休止 □廃止・終了 □予定どおりの要求 □一部改善の上要求 □今回は見送り □その他の処置 職員に対して，階層に応じた研修を実施する。市民への講演会等は，身近なテーマを設定し，広い層に関心を持ってもらえる内容にす ...
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第２分野 男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革
... に努めるとともに、都道府県別データについても公表に努める。また、男女共同参画 に関わる重要な統計情報は国民に分かりやすい形で公開し、周知を図る。さらに、研 究者による男女共同参画に関するより高度な分析を可能とするためにも、統計法（平 成 19 年法律第 53 号）に基づく二次的利用を推進するとともに、 「公的統計の整備に関 する基本的な計画」 （平成 ...
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男女共同参画プラン概要版
... ◇ 職場において企画や方針決定の場に女性が少ない理由は、「男性優位の組織になってい る」が 26％、「男女の役割分担についての社会通念や風習が残っている」28％、「仕 事と家庭を両立できる社会制度が十分でない」25％との回答がありました。 ◇ 伊達市においても、女性の管理職登用の割合は 4.9％（平成 22 年 4 月現在）とまだ ...
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男女共同参画に関する意識調査
... （３）再就職を目指す女性に対する就労支援 16 依然として出産・育児を理由とした離職は多く、30代では「出産のため」が4割半、 「育児のため」が3割近い。また、現在働いていない方のうち、30代では「育児がひと 段落したら働きたい」が6割以上でほかの年代と比べて多いことがわかった。出産等 ...
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第4部 資料編 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果（平成27年度実施）｜成田市
... 5 女性 20 歳代 仕事をしながら子育てを１人でしています。 生活は苦しいですが、 子供の 成長を唯一の楽しみとして暮らしています。私の働く会社は、有休なし、 週６勤、残業有、休みの日も仕事の TEL が入り、 子供との時間の確保が難 しいです。 働けば働く程、手当て等の支給額はどんどん下がり、 税金等の 家計圧迫が増えるばかりです。 その税金が、 毎日パチンコ打っているニー ...
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本書本書本書本書についてについてについてについて本書本書本書本書は 二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画プランプランプランプラン ( 平成平成平成平成 年 3 月 ) ) ) ) に位置付位置付位置付位置付けたけたけたけた各種各種各種各種プ
... ・女性が家事のみに従事してはいけないわけではないし、子どもが小さいうちは夫か妻 かどちらか子育てに向いている方がしっかり愛情をかけて家に居て（仕事はせず）面倒 を見るべきだと思う。物でなく精神的に満たしてあげるのが愛情だと考えるので自分の ...
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男女共同参画に関する意識調査
... 男女の平等感については、職場では、男性が優遇されていると回答した人 が５割以上で前回調査（７割近く）より減少し、平等になっていると回答した人が ３割で前回調査（２割近く）より増加している。職場における男女の地位の平等 感が高まっていることがわかった。男女の地位が平等であると回答した人が ...
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2 女性を変えたモノたち チャレンジする女性たち 男女共同参画推進パネル展(6 月 ) チャレンジする女性たち 原木しいたけオリジナル商品の試食 6 月 26 ①11:30 ②14:30 内閣府男女共同参画局では男女共同参画社会基本法が平成 11 年 6 月 23 に公布施行され 6 月
... まだまだあります。お父さんと一緒に読みたい絵本！ お詫び ＰＡＬＤＩＳＥ5 月号の表紙において、 「端午の節句」にちなみ鯉のぼりのデザインとしましたが、一般的に飾ら れる鯉のぼりと、鯉の順番が異なっていました。正しくは黒の真鯉が一番上となります。今後もみなさまに楽しん でいただける情報誌「PALDISE」をお渡し出来るよう、より一層注意を払ってまいります。 ...
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広報誌「共同参画」201407
... 策整備が議論の中心でしたが、今年 は各国での取組が進み、既にAPEC 全域で約60％の女性が経済進出をし ていることを受け、「更なる能力活 用とアジア太平洋経済の連結」がテ ーマとなり、議論も参加支援から、 社会的インパクトを上げるための、 STEM人材の育成や、指導層となる 女性比率を上げること等にレベルア ップしていたように思います。私は ...
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はこね男女共同参画推進プラン（第2次）.pdf
... 「親族等」 という。 ） の住居 に押し掛けて著しく粗野又は乱暴な言動を行っている ことその他の事情があることから被害者がその親族等 に関して配偶者と面会することを余儀なくされること を防止するため必要があると認めるときは、第一項第 一号の規定による命令を発する裁判所又は発した裁判 所は、被害者の申立てにより、その生命又は身体に危 ...
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基本目標1．男女が共に参画する社会づくり 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組／寝屋川市ホームページ
... 地域は生活の基盤であることから、男女共同参画という考え方が社会の隅々に浸透し定 着するためには、地域での取組が極めて重要です。地域団体等との連携を強化しながら、 老若男女が地域の活動に積極的な参加・参画ができるよう施策を進めることが求められて います。 ...
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番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計
... 小中学生に対する人権教室 ＤＶを許さない社会づくり等に向けての 子どもに対する人権啓発活動として，人 権擁護委員組織体における子ども人権 委員が中心となり，小学校の低学年に 対しては「思いやりの心や優しい気持 ち」について，小学校の高学年以上に 対しては「いじめのない楽しい学校生活 を送るためにはどうすればよいか」など をテーマに，ビデオ鑑賞や紙芝居を見 ...
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男女共同参画計画 目次 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度｜武蔵野市公式ホームページ
... 男女共同参画社会の実現に向けて １９９９年に公布・施行された「男女共同参画社会基本法」では、男女共同参画 社会の実現は、 ２１世紀のわが国社会を決定する最重要課題であると位置付けてい ます。 ...
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イクボスになってみよう! ~ 常総市役所は平成 29 年 3 月にイクボス宣言をしました ~ 男女共同参画推進セミナーを開催します 平成 29 年 5 月号 No.70 市民協働課男女共同参画係 常総市では, 一人ひとりが男女共同参画社会の実現に向けて意識改革を図り, 推進 啓発していくことを目的に
... ～常総市役所は平成２９年３月にイクボス宣言をしました～ 内閣府では，毎年 6 月 23 日から 29 日までの 1 週間を「男女共同参画週間」として，様々な取り組みを通じ，男 女共同参画社会基本法の目的や基本理念について理解を深めることを目指しています。 男性 ...
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「共同参画」2015年1月号
... そうであるとすれば、女性議員比率が 1割未満であることは仕方ないことなの か。 「歯止めなき子どもの減少こそ、日本 の経済や社会の根幹にある大問題であ る」というのは筆者の年来の主張だが、 中高年の男性がほとんどを占める議員や 官庁幹部や学者に対処を任せていて、進 展が見込まれるものだろうか。子どもを 産んだことも産むのを避けたこともな い、振っても叩いても自分の体で産む・ ...
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男女共同参画関連の表彰について
... 受賞年度 氏名 ふりがな 企業（受賞当時） 田澤 由利 たざわ ゆり 株式会社 ワイズスタッフ 代表取締役社長 濱砂 圭子 はますな けいこ 株式会社 フラウ 代表取締役社長 齋藤 ちず さいとう ちず ＮＰＯ法人コンカリーニョ理事長 丸山 結香 まるやま ゆか 有限会社やまこし道楽村代表取締役 谷津倉 智子 やつくら ともこ Funnybee株式会社代表取締役 平成20年度 江﨑 貴久 えざき きく 有限会社オズ ...
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「共同参画」2016年5月号
... これは「サプライチェーン・マネジメ ント」と呼ばれている取組です。ビジネ スによって人権や環境に配慮した社会を 実現しようという試みです。たとえば、 ある世界的な衣料品メーカーでは、取引 先の縫製工場で働いている女性の工員の 健康を支援することで、安心・安全な労 働環境を整えています。また、工場があ る地域の女性にICTのスキルを研修し、 その女性たちが身につけたスキルをいか ...
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平成18年版 男女共同参画白書
... 第 2 − 12 − 1 表 様々な枠組みを活用した援助案件の実施 無 償 資 金 協 力 事 業 開発途上国が必要とする経済・社会の発展のための計画に必要な資機材，施設及び役務（技術 及び輸送等）を調達するために必要な「資金」を贈与する一般のプロジェクト無償資金協力事業 における WID ／ジェンダー案件は，平成 16 年度には 54 件の事業が実施され，途上国の農村女 ...
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「共同参画」2015年7月号
... 本誌では、第1回「女性が輝く先進企業表彰」を受賞された7社をシリーズで ご紹介します。ぜひ皆さんの会社でも参考にして下さい。 大工の娘である籠田淳子代表は、10年 前に「女性ならではの経営・全社経営」 を決断。建設業を「家づくり店づくりま ちづくり、そして幸せづくり」として、 女性力を強みへ転換させ、JKDT女性建 築デザインチームを発足しました。女性 登用は2003年、高意欲の母親社員の入社 ...
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G7 男女共同参画担当大臣会合とは? 2 G7 男女共同参画担当大臣会合 (The G7 meeting on Gender Equality) は G7 サミットに合わせて開催される関係閣僚会合の一つ G7( 日本 アメリカ イギリス イタリア カナダ ドイツ フランス ) 及び EU の男女共同
... 資本市場における女性の信用アクセスの向上、無償労働に対する経済的な 評価、男性の育児への参画に向けた取組の促進等の重要性が指摘された。 日本政府代表の山下政務官からは、非正規雇用の処遇改善、男性の働き 方改革の必要性等について言及するとともに、女性が就職・結婚・出産等に ついて如何なる選択をしても社会全体で支援するという視点で考える必要が ...
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