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個人情報の利用における留意点

特定個人情報取扱要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領は この組合の 個人情報保護方針 および 特定個人情報取扱規程 ( 以下 規程 という ) に基づき この組合における特定個人情報の具体的な取扱いを定めたもので 特定個人情報の保護と適正な利用を図ることを目的とする ( 用語の定義 ) 第 2 条

特定個人情報取扱要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領は この組合の 個人情報保護方針 および 特定個人情報取扱規程 ( 以下 規程 という ) に基づき この組合における特定個人情報の具体的な取扱いを定めたもので 特定個人情報の保護と適正な利用を図ることを目的とする ( 用語の定義 ) 第 2 条

... - 1 - 特定個人情報取扱要領 (目的) 第1条 この要領は、この組合個人情報保護方針」および「特定個人情報取扱規程」 (以下「規程」という。)に基づき、この組合における特定個人情報具体的な取扱 ...

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個人情報の利用目的の公表について

個人情報の利用目的の公表について

... 東京都木材産業健康保険組合(以下「当組合」という。)におきましては、被保険者やそ 家族(以下「加入者」という。)からいただいた各種届出や申請書などに記載されている 個人情報、医療機関等に受診された際に、医療機関等から当組合に請求される「診療報酬 明細書(以下「レセプト」という。)」に記載されている個人情報、健康診断を受けられた ...

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特定個人情報特定個人情報等個人情報ファイル特定個人情報ファイル個人番号利用事務個人番号関係事務個人番号利用事務実施者個人番号関係事務実施者職員等特定個人情報等保護管理者特定個人情報等事務取扱担当者 個人番号をその内容に含む個人情報をいう個人番号および特定個人情報をいう特定の個人情報を検索できる状態に

特定個人情報特定個人情報等個人情報ファイル特定個人情報ファイル個人番号利用事務個人番号関係事務個人番号利用事務実施者個人番号関係事務実施者職員等特定個人情報等保護管理者特定個人情報等事務取扱担当者 個人番号をその内容に含む個人情報をいう個人番号および特定個人情報をいう特定の個人情報を検索できる状態に

... ① データベースアクセス権設定を誤り、アクセス権を有しない職員等がアクセスできる ようになっている等、番号利用法固有事態が生じた場合、またはそのおそれを把握した場 合は、速やかに委員会に報告するよう努めるものとする。 ② 特定個人情報等が漏えいなどした場合は、個人情報保護法上主務大臣に報告するものと ...

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個人情報の利用目的の公表について

個人情報の利用目的の公表について

... 神奈川県機器健康保険組合(以下「当組合」という。)におきましては、被保険者やその 家族(以下「加入者」という。)からいただいた各種届出や申請書などに記載されている個 人情報、医療機関等に受診された際に、医療機関等から当組合に請求される「診療報酬明 細書(以下「レセプト」という。)」に記載されている個人情報を基に、個人情報データベ ...

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浦安市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例の一部改正(案)

浦安市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例の一部改正(案)

... ◎浦安市行政手続における特定個人を識別するため番号利用等に関する法律に基づ く個人番号利用及び特定個人情報提供に関する条例一部改正(案)概要 ...

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成田市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例

成田市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例

... 利用することができる。ただし,法規定により,情報提供ネットワークシ ステムを使用して他個人番号利用事務実施者から当該特定個人情報提供 を受けることができる場合は,この限りでない。 4 ...

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Microsoft PowerPoint - 2-8

目次 各論 1 特定個人情報の利用制限 ⑴ 個人番号の利用制限 ⑵ 特定個人情報ファイルの作成の制限 特定個人情報の安全管理措置等 ⑴ 委託の取扱い ⑵ 安全管理措置 特定個人情報の提供制限等 ⑴ 個人

... 委託先経営環境等が挙げられる。 委託契約締結については、契約内容として、秘密保持義務、事業所内 から特定個人情報持出し禁止、特定個人情報目的外利用禁止、 ...

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岩国市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例

岩国市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例

... 欄に掲げる事務、別表第2左欄に掲げる執行機関が次項規定により同表右欄に掲げる特定 個人情報であって当該執行機関が保有するものを利用して行う同表中欄に掲げる事務及び市 執行機関が第3項規定により法別表第2第4欄に掲げる特定個人情報であって当該執行機 ...

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規則 浦安市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例施行規則|浦安市公式サイト

規則 浦安市行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律に基づく個人番号の利用及び特定個人情報の提供に関する条例施行規則|浦安市公式サイト

... (趣旨) 第1条 この規則は、浦安市行政手続における特定個人を識別するため番 号利用等に関する法律に基づく個人番号利用及び特定個人情報提供に 関する条例(平成27年条例第41号。以下「条例」という。)施行に関し必 要な事項を定めるものとする。 ...

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個人情報にかかる保護方針 KDDI 株式会社 ( 以下 当社 という ) は 個人情報の重要性を認識し その保護の徹底をはかるため 電気通信事業法 個人情報の保護に関する法律 行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律 個人情報保護に関する法律についてのガイドライン ( 通則

個人情報にかかる保護方針 KDDI 株式会社 ( 以下 当社 という ) は 個人情報の重要性を認識し その保護の徹底をはかるため 電気通信事業法 個人情報の保護に関する法律 行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律 個人情報保護に関する法律についてのガイドライン ( 通則

... ※2 共同利用目的ために必要な範囲事業者に限定してお客さま個人情報を共同利用するもので あり、必ずしも全て事業者・機関と間でお客さま個人情報を共同利用するものではありません。 ※3 小売電気事業者とは、 ...

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個人情報のお取扱いについて 当会はお客さまが安心して当会のサービスをご利用いただけるよう個人情報保護方針に基づき, お客さまの個人情報等のお取扱いに細心の注意を払っております 当会におけるお客さまの個人情報等の取扱いにつきまして, 以下のとおりご案内いたします 1. 利用目的について (1) 個人情

個人情報のお取扱いについて 当会はお客さまが安心して当会のサービスをご利用いただけるよう個人情報保護方針に基づき, お客さまの個人情報等のお取扱いに細心の注意を払っております 当会におけるお客さまの個人情報等の取扱いにつきまして, 以下のとおりご案内いたします 1. 利用目的について (1) 個人情

... (追加・変更・削除),利用停止および消去をご請求される場合は,本ご案内に記載 (様式3)「個人情報訂正・利用停止・消去等請求書」 を,前記(1)窓口へご提出 ください。なお,ご本人個人データを当会が保有していることが明らかで,その訂 ...

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個人情報の取扱い(収集・保有・利用・提供)に関する同意条項

個人情報の取扱い(収集・保有・利用・提供)に関する同意条項

... (2)会員にはご利用都度、以下リボルビング方式、1 回払い、ボーナス一括払い、2 回払い又はボーナス 2 回払いいずれかをご指定いただきます。ただし、1 回払い以外利用は、当社が指定する加盟店・商品 等・期間に限らせていただきます。なお、お支払い方法ご指定がない場合には、1 回払いとなります。 ...

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マイナンバーとは? どんな法律? 行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律 社会保障 税番号制度 = マイナンバー制度 個人番号 = マイナンバー 個人情報 + マイナンバー = 特定個人情報 2

... (16)源泉徴収票(前職がある場合のみ) (17)その他会社が人事管理上必要とする書類、各種証明書など 2前項定めにより提出した書類記載事項に変更を生じたときは、速やかに書面で会社に変更事項を届けなければならない。 3会社は、社員が前項届出に虚偽記述をし、又はその届出を怠ることによって生ずる不利益に対して、その責任を負わない。 ...

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(平成27年度)「個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点」

(平成27年度)「個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点」

... 従業者認識不足や不正による目的外利用防止策としては、体制整備として、①組織 整備、②アクセス制限を行うこと他、従業員管理徹底、注意喚起・教育や、委託先管 理・監督を行うことも重要である。 具体的な防止策としては、『退職者による不正使用防止』(例えば、退職時に、個人情報記録 ...

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雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 法令・ガイドライン等

雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 法令・ガイドライン等

... (18) (1)から(17)までに掲げるものほか、任意に労働者等から提供された本人 病歴、健康診断結果、その他健康に関する情報 (注) 法第2条第3項及びガイドライン 2-3 に定める「要配慮個人情報」については、取得に当たっ ...

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雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 第 1 趣旨 この留意事項は 雇用管理分野における労働安全衛生法 ( 昭和 47 年法律第 57 号 以下 安衛法 という ) 等に基づき実施した健康診断の結果等の健康情報の取扱いについて 個人情報の保護に関する法律についての

雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 第 1 趣旨 この留意事項は 雇用管理分野における労働安全衛生法 ( 昭和 47 年法律第 57 号 以下 安衛法 という ) 等に基づき実施した健康診断の結果等の健康情報の取扱いについて 個人情報の保護に関する法律についての

... (3)個人ストレスチェック結果を取り扱う実施者及び実施事務従事者については、 あらかじめ衛生委員会等による調査審議を踏まえて事業者が指名し、全て労働者 に周知すること。 (4)ストレスチェック結果は、詳細な医学的情報を含むものではないため、事業者は、 その情報を産業保健業務従事者以外者にも取り扱わせることができるが、事業者 ...

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個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点

個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点

...  「データ保管ミス」「アクセス制御ミス」「不正持出制御ミス」等が原因で、データ不正持出・ 不正使用事故(例えば、『従業員が顧客クレジットカード情報を持出し、不正使用した』等) が発生している。また、「システム脆弱性等」「なりすまし」により、不正アクセス・不正ログイ ン事故(例えば『SQL インジェクション(コンピュータ操作言語 SQL ...

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雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 について ( 平 個情第 749 号 基発 0529 第 3 号 ) 安衛法 改正 個人情報保護法 個人情報ガイドラインとの突合表 平 神奈川労働局労働基準部健康課作成 1 / 16 ページ

雇用管理分野における個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項 について ( 平 個情第 749 号 基発 0529 第 3 号 ) 安衛法 改正 個人情報保護法 個人情報ガイドラインとの突合表 平 神奈川労働局労働基準部健康課作成 1 / 16 ページ

... 法第23条第2項 規定に よる第三者提供(第三者へ提供を利用目 的とすること等をあらかじめ本人に通知し、又 は本人が容易に知り得る状態に置くととも に、個人情報保護委員会に届け出ること で、あらかじめ本人同意を得ずに、個人情 報を第三者に提供すること。オプトアウトによ る第三者提供という。)は認められないことか ...

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(平成29年度)「個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点」について

(平成29年度)「個人情報の取扱いにおける事故報告にみる傾向と注意点」について

... なお、これらメーラー設定変更や添付ファイル暗号化措置を導入しても、例 えば、送信メールを送信トレイに滞留させても、その間確認作業が適切に行われなけ れば、メール誤送信リスクが残る。また、添付ファイルにパスワードロックをかけて ...

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