事業者ごとの管理構造
目次 文化事業実績 P11 施設管理運営事業実績 P11 指定管理者自己評価 ( 芸文 ) P19 指定管理者自己評価 ( 音文 ) P25 委託契約 ( 施設管理 ) P27 委託契約 ( 舞台技術 ) P28 収支決算書 P29
... 舞踊事業では、Noism のメインカンパニーNoism1 が近代童話シリーズの第ニ弾となる 新作と Noism2 との合同作品「劇的舞踊シリーズの第三弾となる新作を上演しました。研 修生カンパニーNoism2 は定期公演で 2 作品を制作上演しました。 ...
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( 事業主の方へ ) 魅力ある職場づくりに取り組む事業主の皆さまへ 職場定着支援助成金 ( 雇用管理制度助成コース 介護福祉機器助成コース 保育労働者雇用管理制度助成コース 介護労働者雇用管理制度助成コース ) のご案内 助成金の概要 雇用管理制度の導入などを通じて従業員の離職率の低下に取り組む事業
... ● 機器が計画とは異なる事業所に導入された場合 ● 機器を導入した事業所の介護労働者以外の労働者が恒常的に使用している場合 □ 1 「職場定着支援助成金（介護福祉機器助成コース／目標達成助成）支給申請書」（様式第b-7 号） □ 2 る介護事業所に機器を導入する場合 ...
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企業経営理論4 5 営管理概説 経済学 経済政策運営管理 企業経営理論 1 本科目は 経営理論の幹になる科目である 環境を分析して事業領域を決定し 経営資源を事業ごとに配分し 同業他社に勝つための事業ごとの戦略を策定し その戦略を実行するための組織をつくり その組織活動から良好な企業文化を構築すると
... マーケティングは、市場に対して自社の製品やサービスをどのようにして アクセスさせるのかを考えるものである。現代のマーケティングは、市場を １つとしてとらえるのではなく、年齢やライフスタイル、性別など、多くの 分類基準によって細分化されるべきものであると考えられている。この細分 化された市場を標的市場（セグメント）といい、標的市場ごとに効果的なマー ...
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目 次 事業計画書 Ⅰ 事業計画の基本方針 1 Ⅱ 事業実施計画の総括表 1 農地中間管理事業 2 2 農地保有合理化促進事業 ( 担い手支援タイプ等 ) 2 3 農地中間管理事業の特例 ( 農地売買等事業 ) 2 4 農地保有合理化一般事業 ( 非補助事業 ) 2 5 農業構造改善に関する事業 3
... 事業費 1,426,234,915 1,426,234,915 1,426,234,915 1,426,234,915 1,055,326,114 1,055,326,114 1,055,326,114 1,055,326,114 370,908,801 370,908,801 370,908,801 370,908,801 借受農地管理等事業費 252,083,000 0 ...
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注 5 指定管理者制度公の施設の管理について 民間事業者を含む指定管理者に施設の管理を委ねることにより 民間事業者等の有する能力 経験 知識等を活用しつつ 市民サービスの向上と経費の節減等を図る手法 注 6 PFI 方式 PFI(Private Finance Initiative): 公共サービス
... これらの借地については、土地所有者と１～３年ごとの土地使用賃貸借 契約を締結しており、長期にわたって安定的に駐輪場を運営できる保証が ない。 このため、原則として、１年である土地使用賃貸借契約を見直し、定期 借地権等による長期契約について、土地所有者の理解を得ながら、長期的 な土地の借用に努めるものとする。 ...
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居宅療養管理指導事業所更新チェックリスト つくば市 | 指定サービス事業者の指定更新
... ８． 参考様式１ 従業員全員の勤務形態一覧表（兼務の場合はそれぞれの職務ごとに時間数を記載） ９． 資格証等 裏面に本人の署名捺印が必要 10． 雇用関係を証明する書類の写し（雇用契約書，辞令など） 法人印が押されていること 11． 参考様式２ 管理者の経歴書 ...
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介護労働者雇用管理制度助成 のご案内パンフレット 長崎市│事業者のかたへのお知らせ
... ⑥ 評価時離職率（第１回）算定期間終了後２か月以内に目標達成助成（第１回）の支給申請 １ 「職場定着支援助成金（介護労働者雇用管理制度等助成／目標達成助成（第１回））支給申請書」（様式第c-７号） ２ 「事業所確認票」（様式第c-2号） ３ 「職場定着支援助成金（介護労働者雇用管理制度助成／制度整備助成）支給決定通知書」（様式第c-12号）（写） ４ ...
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社会資本総合整備計画（構造物の維持管理）
... 事業 地域 交付 直接 道路 全体事業費 個別施設計 種別 種別 象 間接 種別 H「5 H「6 H「7 H「8 H「9 百万 策定状況 18-A1 道路 一般 越市 直接 － 市 村道 修繕 1,079 策定済 18-A」 道路 一般 越市 直接 － 市 村道 修繕 1「1 策定済 ...
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指定管理制度指定効果様式施設ごと
... ・アイスリンク管理やビル建物総合 管理業務の専門事業者とのグルー プ化による安心・安全な施設管理 ・見るスポーツ（関西学生アイスホッ ケーリーグ戦など）の誘致・定着化 ・みなさんの声ＢＯＸの設置 ・アンケート実施などによる定期的モ ニタリングと施設を利用しない方の ...
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管理番号 平成 25 年度課題解決型医療機器等開発事業 新構造の振動子を用いた世界初の軟骨伝導による補聴器の開発 事業成果報告書 ( 概要版 ) 平成 26 年 2 月 委託者経済産業省 委託先リオン株式会社
... 2-1）は、アーマチュアが上下の磁石 の間のギャップ（空隙）を貫通し、２つの磁石からの磁気力がつり合う位置に置かれ、ヨークに固定される。 コイルに信号電流が流れると、上下の磁気力のバランスが崩れ振動する。電流が流れないときは、アーマチュ ...
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1 制度の概要安全運転管理者制度とは 安全運転管理者及び副安全運転管理者 ( 以下 安全運転管理者等 という ) を事業所における安全運転管理の中核として 安全運転の推進を図り 交通事故防止の体制を確立しようとするものです 事業主は 一定台数以上の自動車を使用する場合は その台数に応じ法令で定められ
... 理 者 の 選 任 に つ い て 沖縄県警察本部 交通部 交通企画課 ○ 副安全運転管理者の選任届出書（道路交通法第 74 条の３、同規則第９条の８、第９条の１１） ...
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平成 24 年度 指定管理者評価シート 1 基本情報 施設名千葉市ビジネス支援センター指定管理者財団法人千葉市産業振興財団 指定期間平成 24 年 4 月 1 日から平成 29 年 3 月 31 日所管課産業支援課 2 管理運営の実績 (1) 主な実施事業 指定管理事業 事業名実施時期事業の概要 施
... ⑤ビジネスインキュベート施設利用者アンケート 配布２４枚 回答２４枚 ・ご利用いただいている施設に満足されていますか？（全体） とても満足している ６件 ２５．０％ 満足している １３件 ５４．２％ ふつう ３件 １２．５％ 不満がある ２件 ８．３％ ...
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特定教育・保育施設の設置者及び特定地域型保育事業者の業務管理体制の整備に関する事項の届出について
... ③ 「区分変更日」は、施設等の新規確認・廃止等により区分が変更された日を記入 してください。 （参考資料） 法令遵守規程（業務が法令に適合することを確保するための規程）について 法令遵守規程には、法及び法に基づく命令の遵守を確保するための内容を盛り込む必 要がありますが、必ずしもチェックリストに類するものを作成する必要はなく、例えば、 ...
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様式 1 年度尾張旭市 施設事業計画書 指定管理者 責任者 担当者 1 事業計画 施設の利用率向上に関する計画 管理業務の実施計画及び利用計画 維持 管理業務に関する計画 施設特有の事項に関する計画 自主事業の実施計画及び利用計画 自主事業の日程 募集人数 事業内容等の計画 1
... 尾張旭市○○施設利用者アンケート 尾張旭市○○施設をご利用いただきありがとうございます。 尾張旭市○○施設の管理・運営の参考にさせていただくため、利用者の皆さんのご意 見をいただきたいと考えておりますので、ご協力よろしくお願いいたします。 ...
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岡山市公共事業コスト構造改革プログラム 公共工事のコスト縮減について｜岡山市｜事業者情報｜入札・契約
... 見直しのポイントとし，公共事業のすべてのプロセスを例外なく見直す「コスト構造改革」 の取り組みを適切に評価するため，従来からの工事コストの縮減に加え，（ア）規格の見直 しによるコストの縮減， （イ） 事業のスピードアップが図られることによる便益の向上， ...
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次に掲げる基準を満たすために必要な数となっているか のイア指定通所リハビリテーションの単位ごとに 利用者 ( 当該指定通所リハビリテーション事業者が指定介護予防通所リハビリテーション事業者の指定を併せて受け かつ 指定通所リハビリテーションの事業と指定介護予防通所リハビリテーションの事業とが同一の事
... カ 従事者１人が１日に行うことのできる指定通所リハビリテーションは２単位までとし ているか。ただし、１時間から２時間までの通所リハビリテーションについては0.5単位 として扱う。 なお、経験を有する看護師とは、診療報酬の算定方法に定める重度認知症患者デイケア、 精神科デイケア、脳血管疾患等リハビリテーション料、運動器リハビリテーション料に係 ...
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公共事業コスト構造改革フォローアップ実施要領 公共工事のコスト縮減について｜岡山市｜事業者情報｜入札・契約
... ②計画･設計から管理までの各段階における最適化 ③調達の最適化 現計画に基づく施策については､従来の工事コストの低減の効果計測の考え方を踏襲し､以下の 「2．施策毎の効果計測の考え方」のとおりとする｡また､岡山市プログラムに基づく施策につい ...
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( 本事業の特性 ) 今回の CM 業務は 工事がある程度進んでからのマネジメントとなった また構造物ごとに進捗度合い ( 設計完了 工事発注完了 工事完了 ) も異なるものであった これにより設計成果 ( 方針 構造詳細等 ) に対する構造物間の整合性の確保が困難であったことや 予算管理が後手にな
... ・ＣＭ業務開始当初は、設計完了物件に対する追加検討や関係機関資料作成を行う業者が不在の ため、ＣＭＲが資料作成を行っており、マネジメント時間の確保が課題であった。 （業務途中の改善） ・業務途中から、これら資料作成を別途業務として設計会社に発注した。これにより検討担当者 ...
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Ver.(0//) C 組織的安全管理措置 特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン ( 事業者編 ) を参照ください ( P 事業者は 特定個人情報等の適正な取扱いのために 次に掲げる組織的安全管理措置
... □ 特定個人情報等が記録された電子媒体又は書類等を持ち出す場合、容易に個人番号が判明しない措置の実施、追跡可能な移送手段の利用等、安全な方策を講ずる。 「持出し」とは、特定個人情報等を、管理区域又は取扱区域の外へ移動させることをいい、事業所内での移動等であっても、紛失・盗難等に留意する必要がある。 ...
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共通事項 1 キャリアアップ 管理者情報 ( 氏名 ): 役職 ( 配置日 ): 年月日 2 キャリアアップ管理者 の業務内容 ( 事業所情報欄 ) 3 事業主名 印 4 事業所住所 ( - ) 5 電話番号 ( ) - 6 担当者 7 奨励金対象労働者数 ( 全労働者数 ) 9 企業規模 ( 該当
... 例えば、「正規雇用・無期雇用転換＋人材育成」と「短時間労働者の所定労働時間拡大」を 計画する場合は、 「（正規雇用・無期雇用転換＋人材育成）事業所内の有期契約労働者のうち、 意欲ある一定の有期契約労働者に対し、正規雇用の労働者への転換を図るため、その転換する ...
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