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事業と地域のマトリックス運営導入

浦安市特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業の運営に関する基準(骨子案)

浦安市特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業の運営に関する基準(骨子案)

... 参酌すべき基準 地方自治体が十分参酌(比べあわせて、良い方をとること)した結果としてであれば、地域 実情に応じて、異なる内容を定めることが許容されるもの。 4.特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業運営基準制定に係る浦安市考え方 ...

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運営推進会議の構成員 地域密着型サービス事業者向け情報(ページ)/寝屋川市ホームページ

運営推進会議の構成員 地域密着型サービス事業者向け情報(ページ)/寝屋川市ホームページ

... 氏 名 構成区分 職名等. ※ 1 「構成区分」欄には、利用者、利用者の家族、地域住民の代表者、市町村の職員又は地域包括支援セ ンターの職員、当該事業について知見を有する者等の別を記入してください。[r] ...

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上越市指定地域密着型サービスの事業の人員、設備及び運営に関する基準を定める条例施行規則

上越市指定地域密着型サービスの事業の人員、設備及び運営に関する基準を定める条例施行規則

... 上越市規則第12号 上越市指定地域密着型サービス事業人員、設備及び運営に関する基準を定める条 例施行規則 上越市指定地域密着型サービス事業人員、設備及び運営に関する基準を定める条例施 行規則(平成25年上越市規則第3号)全部を改正する。 ...

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いわき市指定地域密着型サービス及び指定地域密着型介護予防サービスの事業の人員、設備及び運営に関する指針(本文)

いわき市指定地域密着型サービス及び指定地域密着型介護予防サービスの事業の人員、設備及び運営に関する指針(本文)

... いわき市指定地域密着型サービス及び指定地域密着型介護予防サービス 事業人員、設備及び運営に関する指針 (趣旨) 第1条 この指針は、本市において介護保険法(平成9年法律第 123号。以下「法」とい う。)第8条第14項に規定する地域密着型サービス又は法第8条2第14項に規定す ...

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望月地域温泉施設管理運営事業 平成28年度事務事業外部評価実施結果及び市の対応方針 | 佐久市ホームページ

望月地域温泉施設管理運営事業 平成28年度事務事業外部評価実施結果及び市の対応方針 | 佐久市ホームページ

... 業務内容 ち 荘 ゆ わ荘:春日温 け 四季折々宿 プラン企画運営 施温 :日帰 温 特有提供及び 施温 等自主事業を開催 双方地域交流を通 た憩い役割を果た い 開館時間 ち 荘 ゆ わ荘:宿 施設た 年中無休 ...

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地域情報コーナーの管理運営(二次評価対象事業) 平成15年度 個別事務事業評価試行 事業一覧|武蔵野市公式ホームページ

地域情報コーナーの管理運営(二次評価対象事業) 平成15年度 個別事務事業評価試行 事業一覧|武蔵野市公式ホームページ

...  平成1 3 年6月に商工会館(地域情報コーナー)が開館したため、平成1 3 年度利用者数については1 0 ヶ月分実績です。平成1 4 年度事業費及び 利用者数増については、いずれも通年ベースなったこと、特に利用者 増については、イベント数増加によるものです。 ...

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資料633 浦安市家庭的保育事業等(地域型保育事業)の設備及び運営に関する基準(骨子案)

資料633 浦安市家庭的保育事業等(地域型保育事業)の設備及び運営に関する基準(骨子案)

... 1.家庭的保育事業設備及び運営に関する基準について 家庭的保育事業等は、子ども・子育て支援新制度において、児童福祉法に基づく市認可事業地域型 保育事業)として新たに位置づけられることになりました。これに伴い、浦安市においても家庭的保育事業等 ...

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地域型保育事業所開設・運営の手引き(別冊資料)【平成29年1月12日現在】 大阪市:認可保育所、認定こども園、地域型保育事業所の設置・運営をお考えの方へ (…各種支援・相談・案内・お知らせお知らせ)

地域型保育事業所開設・運営の手引き(別冊資料)【平成29年1月12日現在】 大阪市:認可保育所、認定こども園、地域型保育事業所の設置・運営をお考えの方へ (…各種支援・相談・案内・お知らせお知らせ)

... 実施に対する留意点について(通知) ・・・・・・・・・・・・・・・・ 45 10 社会福祉施設等における感染症等発生時に係る報告について・・・・・・ 49 11 特定教育・保育施設等における事故報告等について・・・・・・・・・ 50 12 公定価格表 家庭的保育事業・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 53 13 各項目説明資料 家庭的保育事業・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 54 ...

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評価および評価結果 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地域の一員として

評価および評価結果 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地域の一員として

... で出前相談やキャラバンメイト活動へ協力や研修会へ参加をとおして、市連携を図っている。また、 地域つきあいは、商業地域に立地しているので周囲に居住する人があまりいない状況中で様々な取 ...

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運営規定ひな型(地域型保育事業用) 保育施設の指導・監査 狭山市公式ウェブサイト

運営規定ひな型(地域型保育事業用) 保育施設の指導・監査 狭山市公式ウェブサイト

... (2)職員による利用子どもに対する虐待等行為禁止 (3)虐待防止、人権に関する啓発ため職員に対する研修実施 (4)その他虐待防止ために必要な措置 2 同条第1項第2号における虐待等行為は、「狭山市特定教育・保育施設及び特定地域 ...

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評価および評価結果 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地域の一員として

評価および評価結果 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地域の一員として

... ※ご家族に対して定期的に連絡を入れたり、毎月御本人様子を手紙でお伝えしている。 【外部評価で確認した事業優れている点、工夫点(評価機関記入)】 施設防災訓練や祭りに地域人たちが参加されたり、また地域行事準備に職員が協 ...

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常陸太田市指定地域密着型介護予防サービスの事業の人員,設備及び運営並びに指定地域密着型介護予防サービス

常陸太田市指定地域密着型介護予防サービスの事業の人員,設備及び運営並びに指定地域密着型介護予防サービス

... 3条第1項に規定する指定介護予防サービスをいう。以下同じ。),指定 地域密着型介護予防サービス若しくは指定介護予防支援(法第58条第1 項に規定する指定介護予防支援をいう。以下同じ。)事業又は介護保険 施設(法第8条第25項に規定する介護保険施設をいう。以下同じ。)若 しくは指定介護療養型医療施設(健康保険法等一部を改正する法律(平 ...

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資料632 浦安市特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業の運営に関する基準(骨子案)

資料632 浦安市特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業の運営に関する基準(骨子案)

... 1.子ども・子育て支援法に基づく確認制度利用定員について 子ども・子育て支援新制度においては、学校教育法、児童福祉法等に基づく認可等を受けていることを前提に、施 設・事業者から申請に基づき、市町村が、対象施設・事業として確認し、給付による財政支援対象します。 ...

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浦安市家庭的保育事業等(地域型保育事業)の設備及び運営に関する基準(骨子案)

浦安市家庭的保育事業等(地域型保育事業)の設備及び運営に関する基準(骨子案)

... 1.家庭的保育事業設備及び運営に関する基準について 家庭的保育事業等は、子ども・子育て支援新制度において、児童福祉法に基づく市認可事業地域型 保育事業)として新たに位置づけられることになりました。これに伴い、浦安市においても家庭的保育事業等 ...

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山形県地域密着型サービス 1 及び評価 ( 結果 ) 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 (1) (2) (3) (4) 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義を踏まえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 事業所と地域とのつきあい 利用者が地域

山形県地域密着型サービス 1 及び評価 ( 結果 ) 自己 Ⅰ. 理念に基づく運営 (1) (2) (3) (4) 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義を踏まえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 事業所と地域とのつきあい 利用者が地域

... 人らしいあり方を求め」るため、利用者 整容に力を入れたり、笑顔を大切に しコミュニケーションを大切にすること で、理念実践に向け努力している。 ホームだよりを近隣に配布し、事業 理解を深めている。地域住民を事業行事に招くとともに、町内会に加入 し、町内夏祭りや清掃等行事、町 ...

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1 Ⅰ 理念に基づく運営 1 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義を踏まえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 地域の方と一緒に暮らしていけるよう 独自の理念がある 職員は理念カードを持参している 事業所と地域とのつ

1 Ⅰ 理念に基づく運営 1 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義を踏まえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 地域の方と一緒に暮らしていけるよう 独自の理念がある 職員は理念カードを持参している 事業所と地域とのつ

... ○入退院時医療機関協働 利用者が入院した際、安心して治療できる ように、また、できるだけ早期に退院できる ように、病院関係者情報交換や相談に努 めている。又は、そうした場合に備えて病院 関係者関係づくりを行っている。 ○重度化や終末期に向けた方針共有支援 ...

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地域密着型特定施設入居者生活介護清徳会宙 ( そら ) 運営規程 ( 事業の目的 ) 第 1 条社会福祉法人清徳会が開設する地域密着型特定施設入居者生活介護清徳会宙 ( そら )( 以下 事業所 という ) の適正な運営を確保するために 人員及び管理運営に関する事項を定め 事業所の職員が 要介護状態

地域密着型特定施設入居者生活介護清徳会宙 ( そら ) 運営規程 ( 事業の目的 ) 第 1 条社会福祉法人清徳会が開設する地域密着型特定施設入居者生活介護清徳会宙 ( そら )( 以下 事業所 という ) の適正な運営を確保するために 人員及び管理運営に関する事項を定め 事業所の職員が 要介護状態

... 地域密着型特定施設入居者生活介護清徳会宙(そら)運営規程 (事業目的) 第1条 社会福祉法人清徳会が開設する地域密着型特定施設入居者生活介護清 徳会宙(そら)(以下「事業所」いう。)適正な運営を確保するために、 ...

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地域型保育事業所開設・運営の手引き【平成29年1月12日現在】 大阪市:認可保育所、認定こども園、地域型保育事業所の設置・運営をお考えの方へ (…各種支援・相談・案内・お知らせお知らせ)

地域型保育事業所開設・運営の手引き【平成29年1月12日現在】 大阪市:認可保育所、認定こども園、地域型保育事業所の設置・運営をお考えの方へ (…各種支援・相談・案内・お知らせお知らせ)

... (A・B型) 事業所内保育事業所 質 問 6 : 物件登記事項証明書について、現時点で登記がされていない場合、その他書 類で代用できますか。 回 答 : 物件に関する状況等確認ほか、安定的な施設運営ために権利関係を確認 ...

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目次 1. はじめに 1 2. 指定 運営基準の概要 2 条例 横浜市指定地域密着型サービスの事業の人員 設備 運営等の基準に関する条例及び解釈通知 ( 全文 ) 虐待防止と身体的拘束の廃止 利用料の徴収と利用者からの同意 小規模多機能型居宅介護事業運営における留

目次 1. はじめに 1 2. 指定 運営基準の概要 2 条例 横浜市指定地域密着型サービスの事業の人員 設備 運営等の基準に関する条例及び解釈通知 ( 全文 ) 虐待防止と身体的拘束の廃止 利用料の徴収と利用者からの同意 小規模多機能型居宅介護事業運営における留

... は、消防法第8条規定により防火管理者を置くこ されている指定小規模多機能型居宅介護事業 所にあってはその者に行わせるものする。また、 防火管理者を置かなくてもよいことされている 指定小規模多機能型居宅介護事業所においても、防 火管理について責任者を定め、その者に消防計画に ...

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自己評価および外部評価結果 自外己部 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地

自己評価および外部評価結果 自外己部 Ⅰ. 理念に基づく運営 1 (1) 理念の共有と実践 地域密着型サービスの意義をふまえた事業所理念をつくり 管理者と職員は その理念を共有して実践につなげている 2 (2) 事業所と地域とのつきあい利用者が地域とつながりながら暮らし続けられるよう 事業所自体が地

... 【外部評価で確認した事業優れている点、工夫点(評価機関記入)】 29年1月、“グループホーム田尻里”は開設から10年を迎える。地道に地域交流を深めてこられ、保育園 児交流も楽しみ1つになっている。施設長、管理者、計画作成担当者を含めて新体制になり、情報交換 ...

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