• 検索結果がありません。

中間管理職の難しさ : 報告3 高齢者福祉分野から(第5回ピア・スーパービジョン) 利用統計を見る

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

シェア "中間管理職の難しさ : 報告3 高齢者福祉分野から(第5回ピア・スーパービジョン) 利用統計を見る"

Copied!
4
0
0

読み込み中.... (全文を見る)

全文

(1)

中間管理職の難しさ : 報告3 高齢者福祉分野から

(第5回ピア・スーパービジョン)

著者 大西 晋介

雑誌名 聖学院大学総合研究所Newsletter

巻 Vol.20

号 No.1

ページ 15‑16

発行年 2010‑06

URL http://id.nii.ac.jp/1477/00002337/

(2)

Title 中間管理職の難しさ : 報告 3 高齢者福祉分野から(第 5 回ピア・スーパー ビジョン)

Author(s) 聖学院大学総合研究所

Citation 聖学院大学総合研究所 Newsletter, Vol.20-1

URL http://serve.seigakuin-univ.ac.jp/reps/modules/xoonips/detail.php?item_i d=2223

Rights

聖学院学術情報発信システム : SERVE

SEigakuin Repository for academic archiVE

(3)

報告 3 高齢者福祉分野から 中間管理職の難しさ

大西 晋介

 まず、今回、このような貴重な機会をいただき ありがとうございました。私のテーマは中間管理 職となり、現場をまとめる難しさという点です。

 現在、現場で一番上という立場になったのです が、年齢的にも一番年下という点や私自身の性格 上、あまり強く注意をしないというところでなか なか思うように現場をコントロール出来ないこと が大きな課題でした。その内容そのままにグルー プディスカッションでの話し合いになったのです が、私への助言として、「年下キャラ」を出すとい うことや、視点を大きく変えてみては?とのお言

(4)

16

葉を頂きました。それぞれ現場での悩みはいろい ろある中で、やはり一番話し合いの軸となったの が、「職場での人間関係」だったと思います。

 集まったメンバーすべてが年齢的に若いという こともあり、それぞれに悩みがある部分を共感す ることのできる場になったと思います。その悩み の中に利用者との関係についての悩みがなかった ことは、「今の職場は恵まれている」という意見も あったので、前向きな考え方も出来ました。

 全体的な感想としてはとにかく緊張しました。

まるで記者会見を受けているような雰囲気で、正 直、私自身何を喋っていたかほとんど覚えていま せん。ですが、後半のグループディスカッション の時、同じテーブルのメンバーや先生方がとても 良いお話だったと言ってくださったことに内心 ホッとしました。

 今回の経験は自分自身の人生の中で大きな財産 になったと思います。また、最後に同じテーブル で話し合いをしたメンバーの皆さん、スタッフ、

先生方、このような機会を頂き本当にありがとう ございました。

(おおにし・けいすけ 川崎市デイサービス 現 場主任兼生活相談員として勤務、2005年度聖学院 大学人間福祉学科卒業)

左から大西晋介さん、塩川智大さん

参照

関連したドキュメント

 高齢者の外科手術では手術適応や術式の選択を

現実感のもてる問題場面からスタートし,問題 場面を自らの考えや表現を用いて表し,教師の

日頃から製造室内で行っていることを一般衛生管理計画 ①~⑩と重点 管理計画

児童について一緒に考えることが解決への糸口 になるのではないか。④保護者への対応も難し

ヒュームがこのような表現をとるのは当然の ことながら、「人間は理性によって感情を支配

・少なくとも 1 か月間に 1 回以上、1 週間に 1

システムであって、当該管理監督のための資源配分がなされ、適切に運用されるものをいう。ただ し、第 82 条において読み替えて準用する第 2 章から第

また自分で育てようとした母親達にとっても、女性が働く職場が限られていた当時の