JILPT資料シリーズ No.190 表1-4 （3C+ニス） 背9.2ミリ
独立行政法人 労働政策研究・研修機構
The Japan Institute for Labour Policy and Training
JILPT 資料シリーズ
２０17年3月
Ｎｏ．190
N o.1 9 0 2 01 7
介護人材を活かす取組
―キャリアアップと賃金―
介護人材を活かす取組︱キャリアアップと賃金
︱
JILPT 資料シリーズ No.190 2017 年 3 月
介 護 人 材 を 活 か す 取 組
― キ ャ リ ア ア ッ プ と 賃金 ―
独立行政法人 労働政策研究･研修機構
The Japan Institute for Labour Policy and Training
え
わ 国 世界 に例 を い 速度 と水 準 人 口 高 齢化 進 展 て い こ う 状 況
高齢 者 長年 経 験 等を活 さ 形 社会 参加 を ことに て 経済 社 会
活力 維 持さ 高 齢者自 身 健康 命 延伸 期待 さ と こ あ そ う た
と て 高 齢者 比 率 昇 中 介護 を 必要と 人 増加 こと 避 け こと
い とこ あ
国内 労 働力 減 少 時 代に 入 介護 労 働者 確保 現 在 困難 状況 にあ 年 問題 と 言わ う に 後 団塊 世代 介 護等 を必 要と 者 比 率 増 大
7 歳を 超え 年 に そ 担 い 手 十 分に 確保 さ け そ 頃 に
歳台と て社 会 中 核を成 て い あ うそ 子供 世 代 あ 団塊 ュ ニ 世代
介護と 仕事 両 立 様々 困 難 状 況に陥 こ と 懸念 さ と こ あ
労働 政策 研究 研 修 機構 厚生 労働 省 要請 を けて 研究 会 を設置 介護 人材 確 保 育 成に 向け た取 組 に資 情 報 収 分析を 行 た 本資 料 そ 成果 を と
と た あ
忙 い中 調査 研究 に 協力 いた い た関 者 ヒ ン に応 てく さ た介 護事 業 所 皆 様に 感謝 申 本書 地 域に け 介 護人 材確 保 た 方 策 検討 に 役 に
立て 幸い あ
7年 月
独立行 政法 人 労働 政策 研究･研修 機構 理事長
菅 野 和 夫
執 筆 担 当 者 執 筆
佐藤 博樹 中央 大 学大学 院戦 略経 営研 究 科 教 授 第 章
中山 明広 労働 政 策研究 研 修機 構 統 括研究 員 第 章 コ ム
大木 栄一 玉川 大 学経営 学部 教授 第 章
高橋 陽子 労働 政 策研究 研 修機 構 研 究員 第 章 資 料 郡司 正人 労働 政 策研究 研 修機 構 調 査部次 長 第 章
吉田 和央 労働 政 策研究 研 修機 構 調 査部主 任調 査員 第 章
記 以外 研 究参 加 者
菅 野 子 タ ン 株 組 織人材 開発 コン タ ン
金崎 幸子 労働 政 策研究 研 修機 構 研 究所長 貞満 労 働政策 研究 研 修機 構 統括 研究 員
バ
厚 生労 働省 職 業 安定局 雇用 政策 課介 護 労働対 策室 厚 生労 働省 老 健 局老人 保健 課
目 次
第 章 介 護労 働者 確保に 向け て
第 節 背 景と 目的... 第 節 各 章 要約 と 知見
...
第 章 介 護職 定 着 と キ ャ ･ ッ 仕組 整備 ―職 種と 雇用形 態に 注目 て 第 節 に― 問 題意識
... 第 節 仕 事 職種 別 雇 用形 態別 に た 定着意 識 就労 意 識 状況... 第 節 人 事管 理 機 能と人 事管 理 整備 状 況... 第 節 人 事管 理 整 備状況 と介 護職 定 着 意識 就労 意識
... 第 節 わ に― 明 に さ たこ とを 整 理 と...
第 章 介 護労 働供 給 増に向 けた 賃金 水準 と ロ イ
第 節 に... 第 節 デ タ 説 明 と分析 に関 留意 点... 第 節 全 国 職種 別 賃金分 布
... 第 節 全 国 勤 年 数別賃 金 ロ イ
... 第 節 地 域 ロッ 別 勤 年 数別 賃金 ロ イ ... 第 節 都 道府 県別 勤 年 数 ロ イ
... 第 節 介 護従 事者 人材不 足... 第 節 と ...
第 章 介 護労 働者 定着 満足 度を 高 た 事業 所 取組 事業所 ヒ ン 結 果 第 節 ヒ ン 調 査結果 につ いて... 第 節 ヒ ン 項 目
... 第 節 調 査対 象事 業 所... 第 節 各 事業 所 特 徴 ― ―介 護労 働者 定 着 満 足度 を高 取 組...
コ ム 資 格取 得促 進 た 効果
...
資料 編
都道 府県 別賃 金 ロ イ
...
