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序章 調査シリーズNo164「若年者の離職状況と離職後のキャリア形成(若年者の能力開発と職場への定着に関する調査)」|労働政策研究・研修機構(JILPT)

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全文

(1)

序 章

第 節 本 研 究 の 背 景 目 的

近 若 者 職 場 定 着 重 要 政 策 課 浮 い 成 26

ワ 新 卒 者 若 層 職 場 定 着 支 援 組 始 翌 10

青 少 用 等 関 法 若 者 用 法 施 行 法 基 若 者

用 機 会 確 保 及 び 職 場 定 着 関 新 指 針1 適 用

若 者 職 場 定 着 重 要 課 背 景 一 新 卒 就 職 者 う 入 職

職 人 割 合 1990 半 降 高 い 割 合 推 移 あ

2 確 若 期 職 業 的 段 階 Super,D.E. & Jordaan,J.P. 1974 索 段 階

あ 職 転 職 等 試 行 錯 誤 行 自 職 業 方 向 付 確 立 健

全 あ あ 程 度 期 職 者 生 自 然 い え う

一 方 わ 国 新 卒 一 括 用 慣 行 根 強 残 中 途 用 場 評 価

経 験 得 い 期 職 う 安 定 再 度 就

い 現 状 あ 無 業 や 非 型 用 状 態 長 続 若 者 人 能 力 開 や 職 業 経

生 活 全 般 負 影 響 及 企 業 正 規 用 若 者 期 職

用 活 動 や 初 期 教 育 投 費 用 無 駄 大 損 失 あ 近 過 酷

労 働 条 件 若 者 使 い 捨 う 企 業 存 在 社 会 問 う 用

質 問 若 者 期 職 要 因 い 可 能 性 考 え 課

整 理 現 状 改 善 若 者 初 期 キ 職 転 職 状 況

び 職 キ 形 成 状 況 把 握 必 要 あ

問 関 心 基 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 JILPT

研 究 経 済 社 会 変 化 応 職 業 能 力 開 あ 方 い 調 査 研 究

サ 若 者 安 定 的 用 移 行 関 研 究 一 環 成 27

厚 生 労 働 省 成 25 若 者 用 実 態 調 査 次 析 行 い 勤 務 先 実 施 用 管 理 労 働 者 構 成 期 待 勤 続 期 間 育 成 方 針 方 法 定 着 支 援 対 策 や 労 働 条 件 賃 金 労 働 時 間 若 正 社 員 職 傾 向 関 検 討 JILPT2016 調 査 就 業 中 若 者 調 査 対 象 在 職 者 将 来 的 転 職 希 望 無 職 傾

向 指 標 得 若 者 職 生 要 因 や 職 キ 形 成

能 力 開 状 況 把 握 現 在 就 業 い い 若 者 含 調 査 行 い 彼 彼 女 学 校 卒 業 初 正 社 員 勤 務 会 社 等 初 正 社 員 勤 務 先

1 青 少 用 機 会 確 保 及 び 職 場 定 着 業 主 職 業 紹 業 者 等 対 処 指 針 十 七 厚 生 労 働 省 告 示 第 四

2 厚 生 労 働 省 報 表 資 料 28 10 25 新 規 学 卒 者 職 状 況 25 卒 業 者 状 況

(2)

経 験 柄 職 無 職 経 験 関 調 必 要 あ

補 う JILPT 若 者 初 正 社 員 勤 務 先 経 験 焦 絞 Web

タ 調 査 実 施 調 査 独 自 性 労 働 条 件 や 用 管 理 等 加 え 職 場 コ ュ ョ ン や 職 務 展 度 OJT 体 的 容 職 業 能 力 伸 長 度

い 細 尋 初 正 社 員 勤 務 先 職 若 者 勤 続 い 若 者

比 較 あ 職 キ 形 成 状 況 い 細 質 問 項 目 設 定

い 報 告 若 者 職 業 的 キ 形 成 並 び わ 国 用 環 境

改 善 一 助 念

第 節 調 査 概 要

調 査 名

若 者 能 力 開 職 場 定 着 関 調 査

調 査 期 間

2016

調 査 方 法

調 査 方 法 タ 調 査 ン 調 査 調 査

コ ン ュ タ び ォ ン タ ッ 等 回 答 可 能

調 査 対 象 者 調 査 会 社 録 い 調 査 録 タ

述 う 調 査 回 目 標 数 割 付 政 府 統 計 基 細 設 定 い

一 部 属 性 群 い 調 査 実 施 委 調 査 会 社 録 い タ

大 幅 回 数 足 社 提 携 い 社 タ 対 回

数 足 い 属 性 群 い 調 査 依 頼 際 複 数 調 査 会 社 録

い 一 人 物 回 答 防 録 寄 行

回 数 足 属 性 群 い 調 査 対 象 者 層 親 あ 齢 層 タ

調 査 依 頼 配 信 子 調 査 対 象 者 席 回 答 う 求 親 理

調 査3 依 頼 実 際 子 席 親 わ 回 答 い

3 調 査 対 象 見 込 齢 層 4168 男 女 調 査 依 頼

配 信 調 査 冒 頭 文 言 調 査 協 力 依 頼 子 様 経 験

意 見 伺 い い 子 様 一 緒 子 様 自 身 経 験 意 見

回 答 協 力 願 い い 調 査 対 象

協 力 確 認 子 様 男 性21

(3)

あ え 設 問 容 ン 子 席 い

親 目 気 音 回 答 可 能 性 あ 親 理 調 査

回 い 調 査 対 象 者 基 属 性 や 経 家 族 構 成 親 わ

回 答 誤 生 親 当 然 把 握 い あ う 実 尋 設

問 効 回 答 外 設 問 い 計 対 象 除 い い 4

全 調 査 委 会 社 体 タ 人 回 答 構 成 い 属 性

群 男 性 25-29 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 卒 25-29 大 学 卒 30-33 全 学 女 性 25-29 高 校 卒 専 修 学 校 卒 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 卒 大 学 卒 30-33

全 学 あ 外 属 性 群5 い 複 数 調 査 会 社 タ や 親

理 調 査 混 在 い

調 査 対 象

調 査 目 的 初 正 社 員 勤 務 先 職 若 者 傾 向 明

職 キ 形 成 状 況 把 握 あ 新 卒 就 職 者 職 傾 向 学 大

6 背 景 異 推 察 調 査 対 象 者 多 様 学 若 者

含 必 要 あ 日 子 若 者 大 人 移 行 期 長 期 化 複 雑 化

初 正 社 員 勤 務 契 機 最 終 学 卒 業 時 限 い 中 退

や 無 業 非 型 用 経 験 経 正 社 員 人 用 者 外 形 働 い い 人 家 族 専 念 い 人 再 度 学 学 び 直 い 人 多 様 経 人 々 混 在 い

全 体 像 捉 え 初 正 社 員 勤 務 先 入 職 経 や 職

経 可 能 限 広 え 必 要 あ

一 方 析 耐 え う 数 サ ン 得 齢 学 析

軸 重 要 変 数 調 査 対 象 者 範 限 定 必 要 あ 特 調 査 初

就 職 活 動 や 初 正 社 員 勤 務 先 経 験 回 顧 的 回 答 設 問 多 い

最 終 学 学 校 学 調 査 時 経 過 期 間 余 長 回 答 自

体 困 7 初 正 社 員 勤 務 先 入 職 期 間 あ 短 い

意 見 伺 い い 設 問 表 示 い う

子 様 一 緒 子 様 男 性

21 意 見 確 認 回 答 協 力 願 い い う

子 様 選 択 調 査 設 計

4 理 調 査 属 性 群 男 性21-24 高 校 専 修 学 校 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 25-29 高 校 女 性21-24 専 修 学 校 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 設 問 理 調 査

除 い 付 表 参 照

5 男 女2124 全 学 男 性 全 高 校 専 修 学 校 卒 男 女2529 大 学 院 修 士 卒

6 直 近 25 卒 業 新 卒 就 職 者 職 率 大 卒31.9 短 大 等41.7 高 卒40.9

出 所 厚 生 労 働 省 報 表 資 料 28 10 25 業 所 用 保

加 入 届 提 出 新 規 被 保 険 者 資 格 得 者 資 格 得 加 入 日 等 資 格 得 理 由 新 規 学 校 卒 業 者 推 定 就 職 者 数 算 出 職 日 職 者 数 職 率 算 出

7 例 え 現 在33 短 大 新 卒 時 就 職 活 動 場 合 1213 思 い 出

(4)

人 多 数 サ ン 含 職 者 捕 捉 特 職 キ

形 成 状 況 い 情 報 職 あ 程 度 期 間 経 過 い 人

調 査 対 象 十 含 必 要 あ

踏 え 調 査 調 査 対 象 者 範 生 職 最 終 学 学 時 期

定 条 件 全 満 人 調 査 う

ン 調 査 設 計

生 198「 ~ 199』 生

職 正 社 員 勤 務 経 験 回 あ 人

最 終 学 高 校 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 専 修 学 校 専 門 課 程 大 学 大 学 院 修 士 課 程 卒 業 修 了 中 退 人

学 時 期 卒 業 修 了 中 退 時 期 20072013 あ 人8

回 時 就 業 構 造 基 調 査 総 務 省 統 計 局2012 10 日 実 施 特 計 結

JILPT 2014 性 齢 層 学 9 回 目 標 数 割 付 行 表 序

10 調 査 録 タ う 録 い 齢 2133

2016 日 時 調 査 依 頼 配 信

8 実 際 2013 手 続

調 査 対 象 者 正 社 員 勤 務 先 勤 続 期 間 最 終 学 卒 業

正 社 員 勤 務 先 入 職 場 合 統 制 実 際 サ ン 勤 続

期 間 中 退 者 や 無 業 や 正 社 員 働 い 広 い 範

9 高 校 専 修 学 校 短 大 高 専 大 学 中 退 者 高 校 卒 修 士 中 退 者 大 卒

10 就 業 構 造 基 調 査 JILPT 2014, pp.39-40 1544 非 在 学 者 卒 業 調 査 時

類 型 正 社 員 定 着 正 社 員 転 職 正 社 員 一 時 非

形 態 正 社 員 正 社 員 正 社 員 働 い 経 験

最 終 学 齢 層 算 出 表 序 ―1 男 女 計 6000

程 度 JILPT 前 掲 成 人 齢 範 2034

在 学 者 析 対 象 調 査 調 査 対 象 者 齢 範 2133

学 者 調 査 対 象

(5)

表 序 性 最 終 学 歴 年 齢 層 別 回 収 目 標 数

男 性 21-24歳 25-29歳 30-33歳 女 性 21-24歳 25-29歳 30-33歳

高校卒 437 590 1,027 高校卒 263 287 550

専修学校卒 専門課程

91 201 292 専修学校卒

専門課程

139 214 353

短大高専卒 42 64 106 短大高専卒 154 204 358

大学卒 847 921 1,768 大学卒 651 464 1,115

大学院卒 164 189 353 大学院卒 38 39 77

570 1,866 1,110 3,546 556 1,394 503 2,453

男女計 5999

表 序 性 最 終 学 歴 年 齢 層 別 回 収 結 果

男 性 21-24歳 25-29歳 30-33歳 女 性 21-24歳 25-29歳 30-33歳

高校卒 195 316 511 高校 263 287 550

専修学校卒 専門課程

14 201 215 専修学校

専門課程

55 214 269

短大高専卒 10 64 74 短大高専 64 204 268

大学卒 847 921 1,768 大学 651 464 1,115

大学院卒 164 189 353 大学院 34 39 73

219 1,592 1,110 2,921 382 1,390 503 2,275

男女計 5196

回 結 果 表 序 ― 示 11 回 目 標 数 成 属 性 群 網 掛 示

い 調 査 タ 調 査 あ 無 作 抽 出 調 査 い 報

告 調 査 結 果 示 際 ッ 行 わ 回 目 標 成 属 性 群 中 心

傾 向 論

主 調 査 項 目

ン 調 査

生 正 社 員 経 験 無 最 終 学 最 終 学 卒 業 中 退 性

調 査

回 答 者 全 員 尋 項 目

○ 初 正 社 員 勤 務 先 入 職 前 い

最 終 学 学 校 専 攻 学 経 験 柄 入 職 直 前 状 況

○ 初 正 社 員 勤 務 先 基 属 性

社 所 在 地 都 規 模 従 業 員 数 産 業 従 業 員 構 成

11 高 校 卒 専 修 学 校 短 期 大 学 高 等 専 門 学 校 大 学 中 退 者 大 学 卒 大 学 院 修 士 課 程 中 退 者

(6)

○ 初 正 社 員 勤 務 先 経 験

入 職 経 路 入 職 職 無 職 初 任 給 当 労 働 時 間 従

容 職 種 入 職 ヶ び 調 査 時 現 在 職 時 行 動 特 性 コ ン ン 入 職 ヶ 間 教 育 訓 練 職 場 コ ュ ョ ン 用 時 説 明 実 態 異

柄 担 当 業 務 変 化 社 風 職 業 生 活 満 足 度 職 場 働 関 相 談 相 手

○ 現 在 生 活 い

生 活 全 般 満 足 度 居 地 配 偶 者 無 結 婚 配 偶 者 就 業 状 況 子 無 第 一 子 出 生 世

初 正 社 員 勤 務 先 職 人 尋 項 目

職 理 由 職 間 就 業 状 況 職 間 能 力 開 状 況 職 就 職 活 動 方 法 現 在 就 業 状 況

初 正 社 員 勤 務 先 職 現 在 就 業 い 人 尋 項 目

○ 現 在 勤 務 先 い

入 職 従 業 員 規 模 産 業 従 い 容 職 業 当 労 働 時 間

転 職 希 望 職 業 生 活 満 足 度

第 節 本 報 告 の 構 成

報 告 第 一 部 第 部 い 第 一 部 初 正 社 員 勤 務 会

社 等 初 正 社 員 勤 務 先 略 う 経 験 若 者 職

関 連 い 明 目 標

第 章 第 章 職 者 勤 続 者 比 較 職 者

独 自 特 徴 析 出 試 体 的 第 章 初 正 社 員 勤 務 先

入 職 前 在 学 中 行 動 や 経 験 入 職 経 緯 い 第 章 初

正 社 員 勤 務 先 企 業 属 性 従 業 員 構 成 社 風 企 業 体 質 い 基 的 特 徴 い

第 章 若 者 初 正 社 員 勤 務 先 労 働 条 件 及 び 経 験 教 育

訓 練 職 場 コ ュ ョ ン や い 職 行 動 関 検 討

次 第 章 や や 視 変 え 初 正 社 員 勤 務 先 入 職 職 勤

続 者 調 査 時 担 当 業 務 変 化 や 職 務 遂 行 能 力 開 状 況 い 勤 続 期 間

超 え 若 者 析 対 象 限 定 検 討 体 的 初 正 社 員 勤

務 先 経 験 業 務 変 化 や 行 動 特 性 コ ン ン 伸 長 状 況 職 者 勤 続 者

比 較 初 正 社 員 勤 務 先 う 業 務 経 験 職 勤

続 影 響 初 正 社 員 勤 務 先 就 労 経 験 職 者 職 務 遂 行 能 力

(7)

展 う 影 響 い 検 討 行 第 章 職 者 析 対 象 職 者 初 正 社 員 勤 務 先 辞 理 由 初 正 社 員 勤 務 先 正 社 員 働

い い 間 や 働 い 悩 相 談 あ 相 手 い 職 者 全

体 新 卒 職 者 比 較 滑 移 行 果 わ 期

職 若 者 独 自 問 明 目 指 最 第 章 い

第 一 部 得 知 見 知 見 得 ン ョ ン 体 的

政 策 提 言 行 い

第 部 初 正 社 員 勤 務 先 職 若 者 析 対 象 彼 彼 女

職 キ 形 成 状 況 析

第 章 初 正 社 員 勤 務 先 職 直 状 況 い 現 在 就 業 状 況

初 正 社 員 勤 務 先 職 連 キ 展 開 あ 考 え 初

正 社 員 勤 務 先 関 解 明 基 的 軸 析 行 体 的 職 間

状 況 職 求 職 活 動 現 在 就 業 状 況 性 学 初 正 社 員 勤

務 先 勤 続 期 間 い 検 討 第 章 職 者 現 在 就 業 状 況

い 析 行 体 的 職 者 調 査 時 現 在 勤 務 先 特 徴 現 在 勤 務

先 用 管 理 職 者 現 在 勤 務 先 対 評 価 い 現 在 用 形 態 性

学 容 初 正 社 員 勤 務 先 勤 続 期 間 析 行 第 章

職 者 現 在 生 活 状 況 一 部 い 勤 続 者 比 較 現 在 家 庭 状 況 び 現 在 生 活 全 般 対 満 足 感 い 職 現 在 正 社 員 働 い い 者 正 社 員 外 用 形 態 働 い い 者 被 用 者 外 形 働 い い 者 現 在 就

職 活 動 い 者 い 当 い 非 労 働 力 者 析 行

最 第 10 章 い 第 部 得 知 見 知 見 得

ン ョ ン 体 的 政 策 提 言 行 い

(8)

第 節 デ タ の 特 性

回 答 者 の 基 本 情 報

前 述 通 調 査 就 業 構 造 基 調 査 元 性 齢 学 回 目 標 数

割 付 行 一 部 属 性 群 い 回 目 標 程 度 生

回 目 標 回 答 者 男 女 比 齢 構 成 学 構 成 比 較 調 査 析 対

象 若 者 基 情 報 確 認 い う 表 序

表 序 回 収 目 標 比 べ た 場 合 の 回 答 者 の 男 女 比 年 齢 構 成 学 歴 構 成 男 女 比

56.2% 43.8%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 男女計

(N=5,196)

男性 女性

回答者

59.1% 40.9%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%100% 男女計

(N=5,999)

男性 女性

回収目標

齢 構 成

7.5% 16.8% 11.6%

54.5% 61.1% 57.4%

38.0% 22.1% 31.0%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 男性

(N=2,921) 女性 (N=2,275)

男女計 (N=5,196

21~24歳 25~29歳 30~33歳 回答者

16.1% 22.7% 18.8%

52.6% 56.8% 54.3%

31.3% 20.5% 26.9%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 男性

(N=3,546) 女性 (N=2,453)

男女計 (N=5,999

2124 2529 3033 回収目標

※ 回 答 者 2016 日 時

学 構 成

29.0% 22.4%

26.3%

8.2% 14.4%

10.8%

3.0% 14.6% 7.7%

49.9% 45.5% 48.1%

10.0% 3.1% 7.2%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 男性

(N=3,546) 女性 (N=2,453)

男女計 (N=5,999

高校卒 専修学校卒 短大高専卒 大学卒 修士修了 回収目標

17.5% 24.2% 20.4%

7.4% 11.8% 9.3%

2.5% 11.8% 6.6%

60.5% 49.0% 55.5%

12.1% 3.2% 8.2%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 男性

(N=2,921) 女性 (N=2,275)

男女計 (N=5,196

高校卒 専修学校卒 短大高専卒 大学卒 修士修了 回答者

※ 専 修 学 校 卒 専 門 課 程 卒 業 者

※ 高 校 専 修 学 校 短 大 高 専 大 学 中 退 者 高 校 卒 修 士 中 退 者 大 学 卒

(9)

男 女 比 比 回 目 標 比 回 答 者 女 性 比 率 や や 高 い 次 齢 構 成 比 回 目 標 比 回 答 者 男 女 2124 比 率 い

齢 層 比 率 相 対 的 高 特 男 性 3033 女 性 2529 比 率 高 い 最 学 構 成 比 較 回 目 標 比 回 答 者 男 女 専 修 学 校 卒 短 大 高 専 卒 比 率 男 性 高 卒 比 率 大 幅 11.5 ン 差 い

学 比 率 相 対 的 高 男 性 特 大 学 卒 比 率 高 10.6 ン 差

女 性 高 卒 1.8 ン 差 大 学 卒 3.5 ン 差 修 士 修 了 0.1 ン 差

少 回 目 標 高 い 比 率 示 い

調 査 析 結 果 考 察 際 実 社 会 生 正 社 員 経 験 若 者 傾 向 女 性 や25 比 較 的 齢 高 い 若 者 男 性 い 大 学 大 学 院

卒 女 性 い 高 校 卒 大 学 卒 傾 向 強 現 留 意 必 要 あ

回 答 者 の 初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 基 本 情 報

本 調 査 回 答 者 の 初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 基 本 情 報

次 回 答 者 初 正 社 員 勤 務 会 社 等 基 情 報 確 認 産 業 従 業 員 規 模 社 所 在 地 都 規 模 構 成 う 表 序 ―

表 序 回 答 者 の 初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 産 業 従 業 員 規 模 本 社 所 在 地 都 規 模

会社全体 従業員規模 産業

男性 女性 男女計 男性 女性 男女計

N 2,921 2,275 5,196 N 2,921 2,275 5,196

1~9人 5.1% 8.1% 6.4% 鉱業 採石業 砂利採取業 0.2% 0.1%

10~29人 7.3% 13.1% 9.9% 建設業 5.4% 3.0% 4.4%

30~99人 14.0% 14.0% 14.0% 製造業 25.5% 15.3% 21.1%

100~299人 14.3% 19.1% 16.4% 電気 ガス 熱供給 水道業 2.4% 0.4% 1.6%

300~999人 17.0% 17.8% 17.3% 情報通信業 10.9% 5.8% 8.6%

1,000人以上 34.7% 24.1% 30.1% 運輸業 郵便業 5.2% 1.8% 3.7%

官公庁公営事業所 7.5% 3.8% 5.9% 卸売業 3.5% 4.0% 3.7%

合計 100.0% 100.0% 100.0% 小売業 4.2% 9.4% 6.4%

金融業 保険業 6.8% 8.7% 7.6%

不動産業 物品賃貸業 1.5% 2.2% 1.8%

本社所在地都市規模 学術研究 専門 技術サ ビス業 3.8% 3.9% 3.8%

男性 女性 男女計 宿泊業 飲食サ ビス業 2.1% 5.2% 3.5%

N 2,921 2,275 5,196 生活関連サ ビス業 娯楽業 2.2% 5.8% 3.8%

1.東京23 31.1% 24.7% 28.3% 教育 学習支援業 3.7% 5.8% 4.6%

2.政 指定都 25.9% 25.1% 25.5% 医療 福祉 8.1% 19.7% 13.2%

3.政 指定都 県庁所在地

10.0% 9.0% 9.5% 複合サ ビス事業 1.3% 0.6% 1.0%

4. 1~3 28.5% 34.2% 31.0% ビス業 4.1% 3.6% 3.9%

5. 4.2% 6.3% 5.1% 公務 8.4% 4.0% 6.5%

6.日 0.3% 0.6% 0.4% 0.7% 0.8% 0.7%

合計 100.0% 100.0% 100.0% 合計 100.0% 100.0% 100.0%

(10)

まず 従業 員規 模の 構 成をみ てみ よう 。男 女 計では 、30.3%100 人未満 、33.8%100~ 999人、30.1%が 1,000 人以 上の 会社 等に 入 職して いる 。こ れら の 比率は 男性 では より 規 模 の大き い方 へ、 女性 で は規模 の小 さい 方へ と 偏る。 特に1,000人以 上の比 率は 男性 と女 性 と の間に10ポ イン ト以 上 の差が ある 。ま た男 性 の方が 官公 庁・ 公営 事 業所の 比率 が高 い。

次に産 業構 成を みる と 、全体 的に 男性 が第 二 次産業 、女 性が 第三 次 産業に 偏る 傾向 がみ ら れた 。 個々 の産 業 につ いて 比 率の 高い 産 業を 並べ る と、 男性 で は製 造業 (25.5%) 、 情報 通 信業(10.9% )、公 務(8.4% )、医療 、福祉(8.1% )と なる が、女性 では 医 療、福祉(19.7%)、 製造業 (15.3%) 、小 売業(9.4%) 、金 融業 ・保険 業(8.7%) とな る。

最後に 本社 所在 地を み ると、 全体 的に 男性 は 大都市 圏、 女性 は地 方 都市や 小規 模都 市に 偏 る傾向 がみ られ た。 男 性は東 京23区内が 31.1%を 占め るの に対 して 、女性 は「 上記 1~ 3 以外の 市」 が34.2% を 占める 。

2 - 2 . 雇 用 動 向 調 査に お け る 新 規 学 卒 者 の就 職 先 と の 比 較

以上 の結 果を 、全 国 の新規 学卒 者の 就職 先 と比べ てみ よう 。図 表 序-5 に、 厚生 労働 省 の

「雇用 動向 調査 」よ り 、本調 査の 回答 者と 同 時期(2007年 ~2013 年)に 学校 を卒 業し た 新 規学卒 者12のうち 一般 労 働者 13として 入職 した 人 の、入職 先の 企業 規模 と産業 を示 した 図 表 と、本 調査 の回 答者 の 「初め ての 正社 員勤 務 先」の 会社 全体 の従 業 員規模 と産 業を 示し た 図 表を並 べた 。雇 用動 向 調査の 「新 規学 卒者 」 には、 本調 査の 回答 者 には含 まれ てい ない 中 学 卒、大学 院博 士課 程修 了者な どが 含ま れる 14。また 、本 調査 の回 答者 が「 初め ての 正社 員勤 務先」に入 職し たタ イ ミング は新 卒時 とは 限 らない 15。さら に、雇用 動向調 査は 回答 者が 勤 務する 事業 所の 、本 調 査は会 社全 体の 産業 ( 複数の 事業 を行 う会 社 の場合 は回 答者 の業 務 に 関連す る産 業) を掲 載 してい る。 この よう に 雇用動 向調 査と 本調 査 との間 には 一致 しな い 点 がいく つか ある が、 多 様な学 歴の 新規 学卒 者 の就職 先に つい て、 従 業員規 模と 産業 の両 方 を 長期に 渡り 観測 でき る データ は他 に見 あた ら ず、本 調査 の結 果と 比 較する 対象 とし て入 手 可 能な統 計調 査の 中で は 最善の もの であ ると 判 断した 。

12

雇 用 動 向 調 査 で は 、入 職 者( 調 査 対 象 期 間 中 に 事 業 所 が 新 た に 採 用 し た 常 用 労 働 者 で 、他 企 業 か ら の 出 向 者 ・ 出 向 復 帰 者 を 含 み 、同 一 企 業 内 の 他 事 業 所 か ら の 転 入 者 を 除 く )の う ち 、入 職 前 1 年 間 に 就 業 経 験 の な い 者 を「 未 就 業 入 職 者 」 と 定 義 し 、「 未 就 業 入 職 者 」 の う ち 進 学 、 就 職 等 の 別 を 問 わ ず 調 査 年 に 卒 業 し た 者 ( 進 学 者 で も 学 業 と は 別 に 常 用 労 働 者 と し て 働 い て い る 場 合 を 含 む ) を 「 新 規 学 卒 者 」 と 定 義 し て い る 。

13

雇 用 動 向 調 査 で は 、① 期 間 を 定 め ず に 雇 わ れ て い る 者 ② 1 か 月 を 超 え る 期 間 を 定 め て 雇 わ れ て い る 者 ③ 1 か 月 以 内 の 期 間 を 定 め て 雇 わ れ て い る 者 又 は 日 々 雇 わ れ て い る 者 で 、 前 2 か 月 に そ れ ぞ れ18日 以 上 雇 わ れ た 者 、 の 3 点 の う ち い ず れ か に 該 当 す る 労 働 者 を「 常 用 労 働 者 」と 定 義 し 、さ ら に パ ー ト タ イ ム 労 働 者 以 外 の「 常 用 労 働 者 」 を 「 一 般 労 働 者 」 と 定 義 し て い る 。

14

雇 用 動 向 調 査 で は 学 歴 に つ い て 次 の よ う に 定 め て い る「 入 職 者・離 職 者 の 最 終 の 卒 業 学 校 を い う 。こ こ で い う 学 校 と は 学 校 教 育 法 第 1 条 に 規 定 す る 学 校 及 び こ れ ら に 準 ず る 学 校 を 卒 業 し た 場 合 の 学 歴 を い い 、学 校 教 育 法 第 1 条 に 規 定 す る 学 校 と 入 学 資 格 や 在 学 年 数 が 同 等 で 、こ れ ら の 卒 業 に 相 当 す る 資 格 が 得 ら れ る も の は そ れ ぞ れ 該 当 す る 学 校 に 含 め る 」( 出 典 : 厚 生 労 働 省 「 雇 用 動 向 調 査 の 概 要 」 平 成19年 )

15

本 調 査 回 答 者 の14.2% ( 卒 業 者12.8%、 中 途 退 学 者58.8%) が 最 終 学 歴 の 学 校 を 卒 業 ま た は 中 途 退 学 し て か ら 1 年 を 超 え て か ら 「 初 め て の 正 社 員 勤 務 先 」 に 入 職 し て い る 。

(11)

図 表 序 ― 5 「 雇 用 動向 調 査 (20072013年 )」 と 本 調 査 の比 較

①従業 員規 模

男性 女性 男女計 男性 女性 男女計

N 2,921 2,275 5,196 N 2,728 2,540 5,267

1~29人 12.4% 21.2% 16.3% 5~29人 12.5% 15.8% 14.1%

3099 14.0% 14.0% 14.0% 3099 14.9% 15.8% 15.3% 100~299人 14.3% 19.1% 16.4% 100~299人 17.1% 16.4% 16.8% 300999 17.0% 17.8% 17.3% 300999 19.6% 19.1% 19.4% 1,000人以上 34.7% 24.1% 30.1% 1,000人以上 32.6% 27.7% 30.2%

官公庁・公営事業所 7.5% 3.8% 5.9% 官公営 3.3% 5.2% 4.2%

合計 100.0% 100.0% 100.0% 合計 100.0% 100.0% 100.0%

A.本調査「 初めて の正社員勤務先」   会社全体の従業員規模( 単位: 人)

B.「 雇用動向調査」 新規学卒者( 一般労働者)   の入職先企業規模( 単位: 千人)

※ 雇 用 動 向 調 査 の 「 官 公 営 」 に は 合 計 (100%) か ら 各 企 業 規 模 の 割 合 の 合 計 を 差 し 引 い た 値 を 示 し た 。

②産業

男性 女性 男女計 男性 女性 男女計

N 2,921 2,275 5,196 N 2,728 2,540 5,267

鉱業,採石業,砂利採取業 0.2% 0.1% 鉱業,採石業,砂利採取業 0.0% 0.0% 0.0%

建設業 5.4% 3.0% 4.4% 建設業 8.8% 1.8% 5.5%

製造業 25.5% 15.3% 21.1% 製造業 26.0% 10.5% 18.5%

電気・ガス・熱供給・水道業 2.4% 0.4% 1.6% 電気・ガス・熱供給・水道業 0.9% 0.2% 0.6% 情報通信業,

運輸業,郵便業

16.1% 7.6% 12.4% 情報通信業, 運輸業,郵便業

10.0% 5.6% 7.9% 卸売業,小売業,

宿泊業,飲食サービス業

9.8% 18.5% 13.6% 卸売業,小売業, 宿泊業,飲食サービス業

22.0% 24.5% 23.2%

金融業,保険業 6.8% 8.7% 7.6% 金融業,保険業 5.1% 7.4% 6.2%

教育,学習支援業 3.7% 5.8% 4.6% 教育,学習支援業 4.2% 9.3% 6.6%

医療,福祉 8.1% 19.7% 13.2% 医療,福祉 7.9% 26.4% 16.8%

複合サービス事業 1.3% 0.6% 1.0% 複合サービス事業 1.4% 1.9% 1.6%

その他のサービス 11.6% 15.4% 13.3% その他のサービス 13.6% 12.4% 13.0%

公務 8.4% 4.0% 6.5% 産業計 100.0% 100.0% 100.0%

その他 0.7% 0.8% 0.7%

産業計 100.0% 100.0% 100.0%

A.本調査「 初めて の正社員勤務先」   会社全体の産業( 単位: 人)

B.「 雇用動向調査」 新規学卒者( 一般労働者)   の入職先産業( 単位: 千人)

※「 その他サービス」 には 不動産業,物品賃貸業,学術研究,専門・ 技術サービス業,生活関連サービス業,娯楽業,   サービス業( 他に分類されないもの) が含まれる

※回答がなかったセルは 空白で示し た

0.0%は 該当数値は あ るが四捨五入の結果、表章単位に満たないものを示す

はじめ に従 業員 規模 に ついて 比較 しよ う。 雇 用動向 調査 は事 業所 単 位で行 われ てい る調 査 である が、 従業 員規 模 は企業 全体 の従 業員 数 を公表 して いる 。そ し て、本 調査 は会 社全 体 の 従業員 数を 尋ね てい る 。した がっ て、 両調 査 の従業 員数 を比 較す る ことは 可能 とい えよ う 。

(12)

比較し た結 果、 両者 の 分布は 男性 では 余り 差 がみら れず 、女 性で は 雇用動 向調 査の ほう が 従 業員数 の多 いほ うに 偏 って分 布し てい る。 つ まり、 本調 査の 回答 者 は同時 期に 学校 を卒 業 し た新規 学卒 者の 入職 先 よりも 、規 模の 小さ い会 社等に 正社 員と して 入 職した 傾向 がみ られ る。 その理 由と して は、 雇 用動向 調査 が常 用労 働 者数5 名以 上の 事業 所 を調査 対象 とす るた め 、 4名未 満の 小規 模事 業 所に入 職し た新 卒者 の 傾向が 反映 され てい な いこと が一 つ考 えら れ る。 また、 本調 査の 回答 者 には卒 業か ら長 期間 が 経過し てか ら「 初め て の正社 員勤 務先 」に 入 職 した人 も含 まれ てお り 、既卒 の若 者が 正社 員 として 入職 する チャ ン スが得 られ る会 社等 は 中 小規模 に偏 って いる の かもし れな い。 なお 本 調査の 官公 庁・ 公営 事 業所の 比率 がや や高 い の は、雇 用動 向調 査が 調 査対象 事業 所の 産業 分 類から 「公 務」 を除 い ている ため であ る。

次に産 業に つい て比 較 しよう 。雇 用動 向調 査の 産業分 類は20072008年と2009年~2013 年とで 異な り、 後者 の 方がよ り細 かい 分類 と なって いる ため 、図 表 序―5 では 雇用 動向 調 査 の20092013 年 の分 類と本 調査 の分 類を 、 雇用動 向調 査の20072008 年に あわ せて 分類 し直し てい る 16。また 、 雇用動 向調 査で は日 本 標準産 業分 類に おけ る 大分類 「S 公 務( 他に 分類さ れる もの を除 く )」「T 分類 不能 の産 業」は 調査 対象 から 除 かれて いる が、 本調 査 は 個人調 査で ある ため こ れらに 該当 する 産業 も 含まれ る。 した がっ て 、仮に 雇用 動向 調査 の 新 規学卒 者の 入職 先と 本 調査の 回答 者の 「初 め ての正 社員 勤務 先」 の 産業構 成が 同一 だと し た ら、本 調査 は分 類項 目 数が2 つ( 公務 、そ の 他)多 いた め、 他の 産 業の比 率が 全体 に小 さ く なるは ずで ある 。以 上 をふま えて 両者 を比 較 する。 雇用 動向 調査 と 比べて 本調 査の 回答 者 の

「初め ての 正社 員勤 務 先」は 、男 女と も「 卸 売業、 小売 業、 宿泊 業 、飲食 サー ビス 業」 が 大 幅に少 なく( 男性 は12.2ポイ ント 、女 性は5.9ポイン ト差 )、女性 で は「 医療 、福祉 」が少 ない(6.7ポイ ント 差)。反対 に、男 性は「 情報 通信業 、運 輸業、郵便 業」が6.0ポイ ント 、 女性は 「製 造業 」が 4.8 ポイ ント 大き い。 こ れらの 産業 構成 の違 い は、一 つは 本調 査の 回 答 者の学 歴構 成が 、男 性 では大 学卒 ・大 学院 卒 に、女 性で は高 校卒 ・ 大学卒 に偏 って いる た め かもし れな い。 ある い は、雇 用動 向調 査の 調 査対象 者は 新卒 者の み 、本調 査は 中途 退学 者 や 既卒者 を含 むの で、 新 卒者を 好ん で採 用す る 産業と 、中 途退 学者 や 既卒者 であ って も積 極 的 に正社 員採 用す る産 業 との違 いが 現れ たの か もしれ ない 。ま た、 雇 用動向 調査 の「 一般 労 働 者」に は正 社員 以外 の 常用労 働者 も含 まれ る のに対 し、 本調 査は 正 社員経 験者 に調 査対 象 を 限った ため 、常 用の 非 正社員 とし て働 く若 者 が多い 産業 が少 なく 現 れたの かも しれ ない 。

16雇 用 動 向 調 査 は 日 本 標 準 産 業 分 類 に 基 づ い て 実 施 さ れ て い る が 、2007年 と2008年 は 平 成14年 (2002年 )3 月 改 定 の 分 類 を 、2009年 か ら2013年 は 平 成19年 (2007年 )11月 改 定 の 分 類 を 用 い て い る 。 ま た 本 調 査 は 平 19年 (2007年 )11月 改 定 の 分 類 を 用 い て い る 。

(13)

分 析 用 い デ タ の 範

親 代 理 調 査 よ ケ ス の 除 外

先 述 調 査 回 数 足 属 性 群 い 親 理 調 査 実 施

親 理 調 査 調 査 対 象 者 基 属 性 や 経 家 族 構 成 限 定 効 回

答 い 報 告 析 対 象 タ 範 親 理 調 査

含 設 問 析 行 う 場 合 表 序 親 理 調 査 除 い 設

問 析 用 い 場 合 表 序 タ ン 過 程

設 問 整 合 性 確 認 い 見 一 部 設 問 い

無 効 回 答 計 除 い い 設 問 い 析 行 う 際

表 序 親 代 理 調 査 よ ケ ス を 除 い た 場 合 の 回 答 者 の 性 別 分 勤 続 別

(14)

表 序 初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 勤 続 期 間 分 性 最 終 学 歴 勤 続 別

(15)

初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 勤 続 期 間 の 偏

調 査 最 終 学 学 校 卒 業 中 退 ~ 経 過 い 若 者 調

査 対 象 い 表 序 あ う 新 卒17 初 正 社 員 勤 務 先

入 職 現 在 勤 続 い 人 勤 続 期 間 調 査 設 計 全 員 超 え 18一 方

職 人 勤 続 期 間 多 様 あ 対 卒 業 無 業 期 間 経 あ

い 正 社 員 外 形 就 業 初 正 社 員 勤 務 先 入 職 人 々 既 卒 者

勤 続 期 間 職 場 合 勤 続 い 場 合 多 様 あ 報 告 第 章

回 答 者 初 正 社 員 勤 務 先 特 徴 や 経 験 職 人 勤 続 い 人

間 比 較 際 新 卒 用 勤 続 期 間 人 傾 向 勤

続 者 現 職 者 現 留 意 考 察 行 う 勤 続 期 間 長

短 影 響 柄 長 期 的 業 務 容 や 能 力 水 準 変 化 等 い 勤 続 者 職 者 比 較 際 勤 続 期 間 い 影 響 統 制 析 対 象 勤 続 期 間

超 え 人 限 定

第 節 用 語 の 用 法

○ 初 正 社 員 勤 務 先 回 答 者 初 正 社 員 勤 務 会 社 等

○ 正 社 員 官 庁 病 院 学 校 等 正 職 員 用 労 働 者 や 短 時 間 正 社 員 地 域 限 定 正 社 員 含

○ 会 社 病 院 や 学 校 的 団 体 通 常 会 社 い 勤 先 含

○ 学 卒 業 中 途 退 学 学 校

○ 最 終 学 学 校 大 学 短 大 高 等 専 門 学 校 卒 業 専 修 学 校 専 門 課 程

人 大 学 短 大 高 等 専 門 学 校 最 終 学 い 専 修 学 校 一 般 課 程 や 各 種 学 校 自 動 車 教 習 所 等 除

○ 職 会 社 等 中 正 社 員 正 社 員 外 用 形 態 転 換 場 合 含

○ 初 任 給 回 答 者 初 正 社 員 勤 務 先 正 社 員 働 始 初

あ 給 料 税 込 俸 制 場 合 賞 除 ヶ あ 金

○ 個 人 2015 11 税 込 金 俸 制 場 合 賞 除 ヶ

17 報 告 正 社 員 勤 務 先 正 社 員 直 前 状 況 正 社 員

勤 務 先 正 社 員 直 前 学 校 卒 業 答 え 新 卒 者 選 択

既 卒 者

18 新 卒 正 社 員 勤 務 先 就 職 勤 続 期 間 少 数 存 在

終 学 学 校 卒 業 験 浪 人 中 退 人 々 や 最 終 学 短 大 高 専 大 学 大 学 院 専 修 学 校 等 卒 業 新 卒 者 正 社 員 勤 務 先 入 職 人 々

(16)

あ 金 時 給 日 給 給 制 場 合 2015 11 ヶ 間 金 合 計 千

○ 従 業 員 規 模 支 店 や 営 業 所 等 業 所 複 数 あ 場 合 勤 務 い 業 所 会 社 全 体 従 業 員 数

○ 業 種 日 標 準 産 業 類 成 19 11 改 定 大 類 使 用 勤 務 先 複 数 業 行 い 場 合 回 答 者 業 務 最 関 連 い

○ 職 種 日 標 準 職 業 類 成21 12 統 計 基 準 設 定 大 類 使 用

○ 労 働 時 間 間 あ 均 休 日 出 勤 朝 勤 務 残 業 時 間 含 30

○ 初 正 社 員 勤 務 先 入 社 時 期 正 社 員 勤 務 始 時 期 会

社 中 正 社 員 外 労 働 者 正 社 員 転 換 場 合 正 社 員 働 始 時 期 学 生 時 や 家 業 卒 業 続 場 合 や 在 学 中 働 始 場 合 卒 業

正 社 員 働 始 時 期

○ 現 在 勤 務 先 入 社 時 期 会 社 中 用 形 態 変 わ 場 合 例 正 社 員

→ 現 在 用 形 態 働 始 時 期

○ 結 婚 実 婚 含

○ 配 偶 者 実 婚 含

○ 子 無 回 答 者 配 偶 者 妊 娠 中 場 合 子 い

○ 世 税 込 金 臨 時 入 副 入 含

参 考 文 献

JILPT 2014 就 業 状 況 職 業 能 力 開 現 状 24 就 業 構 造 基 調 査 ― JILPT資 料 No.144

JILPT 2016 企 業 用 管 理 現 状 25 用 実 態 調 査 JILPT資 料 No.171.

Super, D. E. & Jordaan, J. P. 1974, ‘The Prediction of Early Adult Vocational Behavior’, in M, Ricks, D. E. Ricks, & M. Pollack (Eds), Life history research in psychopathology (pp.108-130), University of Minnesota Press.

図 表 序 ― 5   「 雇 用 動向 調 査 ( 2007 ~ 2013 年 ) 」 と 本 調 査 の比 較 ①従業 員規 模 男性 女性 男女計 男性 女性 男女計 N 2,921 2,275 5,196 N 2,728 2,540 5,267 1~29人 12.4% 21.2% 16.3% 5~29人 12.5% 15.8% 14.1% 30 ~ 99 人 14.0% 14.0% 14.0% 30 ~ 99 人 14.9% 15.8% 15.3% 100~299人 14.3% 19.1% 16.4
表 序 初 め の 正 社 員 勤 務 先 の 勤 続 期 間 分 性 最 終 学 歴 勤 続 別

参照

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