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第2章 正社員の働き方、フリーターの働き方 資料シリーズ No15 若者の包括的な移行支援に関する予備的検討|労働政策研究・研修機構(JILPT)

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(1)

年 取

第 章 正社員 働き方、 フリ タ 働き方

本 章 れ 整 理 れ フ モ ヴ シ ヴ 状 況 を 紹 若 者 働 方 よ う

変 化 変 化 い い い 検 討 る 非 典 型 用 う 1997

フ モ ヴ シ ヴ を 計 い 本 章 比 較 正 社 員 フ モ ヴ シ ヴ 限 定 包 括 的 状 況 を 示 第 章 ゆ る

フリ タ 状況 変化

本 節 若 者 就 業 支 援 現 状 課 題 第 Ⅱ 部 第 1 章 述 基 フ モ ヴ シ ヴ 状 況 い 整 理 る

フ モ ヴ シ ヴ 齢 15-34 学 ら 女 性 い 配 偶 者 い い 者 限 定 暼 業 者 い 勤 先 る 呼 称 ド ヴ ダ ゚ ャ ト ゜ ダ あ る 用 者 現 無 業 あ る 者 い 家 事 通 学 ら ド ヴ ダ ン ゚ ャ ト ゜ ダ ン 契 約 社 員

事 を 希 望 る 者 あ る フ モ ヴ シ ヴ 率 を 計 算 る 場 合 母 数 齢 15-34 学 ら 女 性 い 配 偶 者 い い 者 限 定 役 員 を 除 用 者 あ る

無 業 何 収 入 あ る 事 を い 思 い る 者 あ る

表 時 系 列 的 フ モ ヴ シ ヴ 増 加 趨 勢 あ る 1982 59万 人 あ フ モ ヴ シ ヴ 数 2002 時 点 251万 人 い る う 割 225万 人 暼 業 フ モ ヴ シ ヴ あ る

図 表 フ リ タ 数 推 移

女性 男性 万人

フ モ ヴ シ ヴ 15-34 女 性 配 偶 者

い 者 限 定 暼 業 者 る 呼 称 ド ヴ ダ ゚ ャ ト ゜

あ る 用 者 無 業 あ る 者 家 事 通 学 ド ヴ

ダ ン ゚ ャ ト ゜ ダ ン 契 約 社 員 事 を 希 望 る 者 1997 無 業 契 約 社 員 を 希 望 る 者

(2)

ィ 取

男性 干98平 干98② 干99平 干99② 平00平 小学ン中学 ィ.年 9.干 干平.年 干イ.① 平干.② 高校ン旧中 平.ィ ィ.ィ ィ.9 ②.平 干0.②

短大ン高専 平.平 年.年 年.干 イ.干 ②.①

大学ン大学院 干.平 干.ィ 干.ィ 平.② ィ.イ

全体 平.ィ ィ.0 ィ.ィ ①.ィ 9.年

女性 干98平 干98② 干99平 干99② 平00平 小学ン中学 干平.9 平②.平 年平.干 ィ平.ィ イ0.平 高校ン旧中 ①.イ 干0.② 干干.干 平0.0 年0.ィ 短大ン高専 ②.年 8.平 ①.9 干平.干 干①.0 大学ン大学院 8.0 8.9 ①.8 9.① 9.① 全体 ②.年 干0.8 干0.平 干①.年 平干.9

除い

フモヴシヴ率 定義 を参照

フモ ヴ シヴ 率 男性 1982 2.4% ら2002 9.3% 女性 7.3%

ら21.9% 昇 表 )

図 表 年 齢 別 フ リ タ 率

単 位:% 男性 干98平 干98② 干99平 干99② 平00平 干イ-干9 ②.8 干ィ.8 干イ.② 平ィ.ィ 年平.0 平0-平ィ 年.8 ①.干 ①.① 干0.① 干②.8 平イ-平9 干.② 平.イ ①.0 ィ.ィ ②.年 年0-年ィ 干.年 干.① 干.イ 平.ィ ィ.0

全体 平.ィ ィ.0 ィ.ィ ①.ィ 9.年

女性 干98平 干98② 干99平 干99② 平00平 干イ-干9 ①.② 干ィ.ィ 干イ.干 平9.平 ィ年.② 平0-平ィ ①.干 8.9 9.平 干①.9 平ィ.平 平イ-平9 9.① 干平.干 干0.平 干年.① 干②.② 年0-年ィ 干0.イ 干年.ィ 干0.8 干ィ.年 平0.0 全体 ②.年 干0.8 干0.平 干①.年 平干.9

フモヴシヴ率 母数を 干イ-年ィ 女性

配偶者 い者 限定 役員を除 用者 ある

無業 収入 ある 事を いる者

フモヴシヴ 比率 フモヴシヴ 定義

齢 層 別 フモ ヴ シ ヴ 率を 見 る 表 ) 10 代 フ モヴ シ ヴ 率 昇

著 い 男 性 齢 る れ 一 貫 フモ ヴシ ヴ 率 る 女性

20代 後 半 暷 り 30代前 半 再 昇 る い う傾 向 い 変化 い 学 別フ モ ヴシ ヴ率 い 中学 校卒 暷 フモ ヴ シヴ 率 高 大学 ン 大学 院卒

る 男性 い あ り 学 間 格 差 変化 い い 女 性 大 学ン 大学院卒

フ モヴ シ ヴ率 学 層 昇 ら 学 間 格差 拡大 る 傾 向 ある

表 )

図 表 学 別 フ リ タ 率

(3)

イ 取

い 世 代 カ ヴビ ヴ ダ 別 析 る 日 本 労 働研 究 機 構 2002 い 1997 就 業 構造 基本 調 査を 世代 ドネ ャ 調査 見 立 若 い フ モヴ シヴ を

一時 的 経 験 脱 る い う 式 あ 若 い世 代 る

あ ら いる 可 能性 高 い を指 摘 う 傾向 回 確認

る ろ う

図 表 フ リ タ 世 代 別 分 析

 男性

世代 世代 世代 D世代

 女性

世代 世代 世代 D世代

以 れ れ 世 代を 次 よ う 呼 る

< 世代 > 1982 15-19 →1987 20-24 →1992 25-29 →1997 30-34 い る 世代

< 世代 > 1987 15-19 →1992 20-24 →1997 25-29 →2002 30-34 いる 世代

< 世代 > 1992 15-19 →1997 20-24 →2002 25-29 いる 世代

< 世代 > 1997 15-19 →2002 20-24 いる 世代

表 男 性 い る < 世代 > い フ モ ヴシ ヴ ら 脱

ん り < 世代 > 脱 あ り る < 世 代> < 世 代> る 後多

少 脱 ん フモ ヴ シヴ 数 大 い り 若 者 フモ ヴ シヴ 滞

留 後 う 傾向 る 予測 れ る 取

取 表 女 性 い る < 世 代> 20 代前 半 暷 フ モヴ シヴ 数 多

り 後 順調 減 い い うド シ ヴル を いる れ 対 < 世代>

(4)

① 取

20 代前 半 暷 フ モヴ シヴ 数 多 い る い う点 < 世 代> 共通 いる

20 代後 半 フ モヴ シヴ ら 脱 う い ら 30 代 あ

り減 少 い い < 世 代> い 20代 前半 急激 フ モ ヴシ ヴ数 増加 り 20代後 半 わ 減 少 い る < 世 代 > 前 世代 世 代 以 フモ ヴシ ヴ 増加 い る

取 以 ら フ モヴ シ ヴ ら正 社 員 脱 次 第 困 いる 推察 れ る

働 き 方 変 化

い 1997 2002 正 社 員 フモ ヴ シヴ 計 を比 較 5 間 変 化 点 変化 い い 点 を検 討 る 本 節 り る 職種 ン 従業 員規 模 ン 間就業日 数ン 就業 時 間ン 就業 期 間ン 転 職希 望割 合 ン転 職希 望 先 あ る

正社 員 学 職種 い 検 討 を加 え 表 あ る 男性 学 高

い 専 門 職 多 技能 職 少 い 女 性 半 数近 事 務職 ある 97 02 を比

較 る 男性 い あ り 変化 見 ら れ 女 性 専 門職 増 加 事務職

減少 い 女性 短大 ン高 専 卒 専門 職 増 加 理 護 系 専 門職 増

加 う われ る

図 表 正 社 員 職 種 構 成 男 女 学 別

単 位 %

正社員

専門的ン 技術的職 業従業者

管理的 職業従 業者

事務従業

販売従業

キヴビ ケ職業 従業者

保安職 業従業

農林漁 業作業

運輸ン 通信従 業者

技能工 採掘ン製 造ン建設 作業ン労 務従業者

合計

男性合計 干99② 干イ.0 0.② 干ィ.イ 干②.① ィ.平 平.干 0.イ イ.ィ 年9.年 0.② 干00.0

平00平 干イ.平 0.平 干年.9 干②.年 イ.平 平.ィ 0.① ィ.8 年9.干 干.平 干00.0

中卒ン高校中退 干99② 0.9 0.イ 干.② イ.平 9.干 0.① 干.イ 干ィ.平 ①イ.8 0.① 干00.0

平00平 0.9 0.平 干.年 ②.0 9.平 0.イ 干.年 干平.② ①イ.年 干.イ 干00.0

高卒 干99② イ.8 0.① 干0.ィ 干年.0 ィ.8 平.9 0.① ②.8 イ年.ィ 0.② 干00.0

平00平 イ.平 0.平 8.9 干平.平 ①.干 年.年 0.8 ②.干 イイ.干 干.干 干00.0

短大ン高専卒 干99② 平平.年 0.イ 干ィ.年 干イ.平 ①.干 干.年 0.ィ 年.0 年①.平 0.① 干00.0

平00平 干9.イ 0.平 干年.年 干イ.イ ②.8 干.ィ 0.① 年.年 年②.平 干.平 干00.0

大学ン大学院卒 干99② 平9.① 干.干 平ィ.0 平8.② 干.年 干.ィ 0.平 0.② 干平.年 0.② 干00.0

平00平 平9.干 0.平 平年.0 平①.8 平.年 平.干 0.年 0.9 干ィ.0 干.年 干00.0

女性合計 干99② 平干.① 0.干 ィ8.イ 干0.9 ②.年 0.平 0.干 0.② 9.② 0.② 干00.0

平00平 平②.ィ 0.0 ィ平.干 干0.年 9.イ 0.ィ 0.平 0.① 8.ィ 干.干 干00.0

中卒ン高校中退 干99② イ.① 0.0 干ィ.8 干平.平 平9.年 0.干 0.0 平.0 年イ.年 0.イ 干00.0

平00平 イ.年 0.0 干8.0 干イ.0 年0.年 0.ィ 0.9 年.平 平①.干 0.8 干00.0

高卒 干99② 8.8 0.0 ィ9.① 干年.平 9.9 0.年 0.平 干.年 干①.干 0.① 干00.0

平00平 干干.干 0.0 ィィ.0 干平.② 干平.ィ 0.① 0.平 干.干 干①.① 干.平 干00.0

短大ン高専卒 干99② 年0.干 0.干 ィ9.8 8.イ イ.② 0.干 0.0 0.年 ィ.② 0.② 干00.0

平00平 年②.平 0.干 ィ0.平 ②.平 9.① 0.平 0.干 0.年 ィ.平 干.干 干00.0

大学ン大学院卒 干99② 年ィ.9 0.干 ィ①.年 干干.イ 平.ィ 0.ィ 0.0 0.平 年.年 0.8 干00.0

平00平 年ィ.9 0.0 ィィ.イ 干平.平 年.ィ 0.ィ 0.平 0.平 年.0 干.平 干00.0

表 フモ ヴ シヴ 学 職 種 い 検討 男性 場合 学 い

割 技能 職 大 卒 以 れ あり 専門 職や 事 務職 多 い 女 性 場合

学 キ ヴ ビケ 技 能 多 を 占 る 大 卒以 事務 職 割を 占 るよ

(5)

② 取

平9人以 年0-平99人 年00-999人 干ん000人以 官公庁 無回答 合計

男性正規 干99② 平ィ.ィ 平8.① 干年.0 平ィ.年 9.年 0.ィ 干00.0

平00平 平イ.年 平8.9 干年.8 平平.ィ 8.8 0.8 干00.0

男性フモヴシヴ 干99② ィ9.年 平②.① ②.0 干0.9 年.干 平.干 干00.0

平00平 ィ①.年 平②.ィ 8.年 干平.イ 年.0 年.干 干00.0

女性正規 干99② 平年.干 年平.イ 干ィ.8 平干.8 ②.ィ 0.ィ 干00.0

平00平 平ィ.イ 年干.平 干ィ.干 干9.干 干0.年 0.8 干00.0

女性フモヴシヴ 干99② 年9.0 平②.干 干0.平 干イ.イ ①.① 干.① 干00.0

平00平 年②.ィ 平8.0 9.① 干①.ィ ィ.9 年.0 干00.0

う る フモ ヴ シヴ 職種 学 よ 大 異 い る

取 97 02 を比 較 る 販 売ン キヴ ビ ケ 割合 増加 技 能職 減 少 る いう変

化 起 いる

図 表 フ リ タ 職 種 構 成 男 女 学 別

単 位 %

フモヴシヴ

専門的ン 技術的職 業従業者

管理的 職業従 業者

事務従業

販売従業

キヴビケ 職業従業

保安職業 従業者

農林漁業 作業者

運輸ン通 信従業者

技能工 採掘ン製 造ン建設 作業ン労 務従業者

職業 合計

男性合計 干99② 年.8 8.① 9.干 干イ.8 年.ィ 干.干 イ.② ィ9.干 年.ィ 干00.0

平00平 ィ.0 ①.8 干②.イ 平0.9 平.イ 0.② ィ.① 年9.① 年.イ 干00.0

中卒ン高校中退 干99② 0.ィ 年.イ ィ.干 干ィ.0 平.イ 干.② イ.① ①ィ.平 ィ.0 干00.0

平00平 0.イ 平.0 干0.干 干②.平 平.0 干.干 イ.年 イ8.① 年.年 干00.0

高卒 干99② 干.② 8.ィ 干0.年 干①.ィ 年.8 干.0 ①.ィ ィ8.9 年.0 干00.0

平00平 平.0 イ.9 干8.年 平干.① 平.② 0.② ィ.② ィ0.ィ 年.① 干00.0

短大ン高専卒 干99② イ.平 9.8 干ィ.干 干①.年 ィ.① 干.干 ィ.ィ ィ干.平 年.年 干00.0

平00平 イ.① 8.② 平干.9 平ィ.② 干.9 0.8 ィ.干 平8.② 年.① 干00.0

大学ン大学院卒 干99② 干②.干 干イ.② ②.年 干①.干 平.0 0.① ィ.0 年年.年 年.9 干00.0

平00平 干年.年 干年.8 干9.8 干9.② 平.① 0.年 年.② 平年.年 年.イ 干00.0

女性合計 干99② 8.0 年干.イ 平0.ィ 平干.8 0.ィ 0.年 0.8 干ィ.① 平.平 干00.0

平00平 ①.② 平イ.9 平年.イ 平ィ.0 0.平 0.ィ 0.年 干①.0 年.0 干00.0

中卒ン高校中退 干99② 干.平 干イ.イ 干ィ.① 年②.干 0.8 0.平 0.9 平②.平 平.ィ 干00.0

平00平 0.② 干ィ.0 干②.年 年イ.ィ 0.ィ 0.年 0.干 平8.8 年.干 干00.0

高卒 干99② ィ.干 平9.0 平平.干 平ィ.イ 0.年 0.年 干.0 干①.年 平.ィ 干00.0

平00平 年.ィ 平年.8 平イ.平 平①.年 0.年 0.ィ 0.ィ 干②.干 年.干 干00.0

短大ン高専卒 干99② 干年.年 年②.ィ 平0.干 干①.0 0.ィ 0.ィ 0.① 9.9 平.干 干00.0

平00平 干平.② 平9.ィ 平イ.干 干②.② 0.0 0.平 0.平 干平.0 平.① 干00.0

大学ン大学院卒 干99② 平0.9 ィ年.イ 干イ.8 9.② 0.9 0.ィ 0.① ②.② 0.ィ 干00.0

平00平 干イ.0 ィ干.イ 干イ.8 干①.9 0.平 0.ィ 0.0 ②.0 年.平 干00.0

勤務 先 従 業員 規模 別 指数 い 表 正 規職 員 フ モヴ シヴ 間 あ り変 化 られ

図 表 勤 務 先 従 業 員 規 模 別 構 成

単 位 %

表 間就 業 日数 変 化 を見 る フモ ヴ シヴ 男 女 れ 変化

正 社 員 い 男 性 43.4% →49.3% 女 性 36.4%→41.9% 250日 以 就業 い る割 合 増 加

(6)

8 取

図 表 年 間 就 業 日 数 分 布

単 位 %

間就業日数

イ0日未満 イ0-99日 干00-干ィ9日 干イ0-干99日 平00-平ィ9日 平イ0日以 無回答 合計

男性正規 干99② 0.干 0.ィ 平.0 年.イ イ0.ィ ィ年.ィ 0.平 干00.0

平00平 0.干 0.ィ 平.0 ィ.0 ィ年.② ィ9.年 0.ィ 干00.0

男性フモヴシヴ 干99② ィ.イ イ.9 干平.干 干8.0 年ィ.干 平ィ.0 干.ィ 干00.0

平00平 ィ.ィ ①.イ 干干.② 干9.① 年平.干 平ィ.ィ 干.年 干00.0

女性正規 干99② 0.平 0.ィ 平.イ 年.8 イ①.① 年①.ィ 0.平 干00.0

平00平 0.平 0.イ 平.平 イ.0 ィ9.② ィ干.9 0.イ 干00.0

女性フモヴシヴ 干99② 年.年 イ.イ 干平.平 干8.② ィ0.年 干9.平 0.8 干00.0

平00平 年.平 ィ.② 干干.0 干9.平 年8.② 平平.0 干.平 干00.0

次 就業 時 間 い 検討 玄 1990 代 後半 ら2000 労 働 力調 査 報 ら 長 時 間働 い い る若 者 増 加 警鐘 を 鳴ら い る 玄 2001 玄 析

い 用形 態 ク ロケ れ い い 趨 勢的 変 化 見 え よう

就業 形態 い 労 働 時間 増 加 いる を 確 る 出 来 い

97 析 よ れ 35時 間以 働 い わ 残 業 い 正 社員 働 方を るフ モヴ シ ヴ フモ ヴ シヴ 全体 よ 割 を占 い 日本 労 働研 究機構 2002 残業

い正 社 員 働 方 を る フモ ヴシ ヴ 増 加 ろう 表 以

就業 時 間 い 間就 業日 数 200日 以 199日 以 就 業 規 則 的 ある 者 限 い る

取 正 社員 男 性 い 就 業時 間 長 い割 合 増 加 れ 女 性 正社 員 共通 い る 取 方 正社 員 働 い い るフ モヴ シ ヴ 割合 男女

図 表 週 間 就 業 時 間 分 布

単 位 %

年イ時間未満 年イ-ィ平時間 ィ年-ィイ時間 ィ①-ィ8時間 ィ9-イ9時間 ①0時間以 無回答

男性正規 干99② 干.年 平②.0 干①.ィ 干②.9 平平.② 干ィ.年 0.ィ 干00.0

平00平 干.イ 平干.② 干年.9 干①.ィ 平イ.② 平0.イ 0.平 干00.0

男性フモヴシヴ 干99② 平ィ.① 年干.8 干干.干 干ィ.干 干干.0 イ.年 平.平 干00.0

平00平 年平.ィ 平8.干 9.干 干平.ィ 干平.① イ.年 0.干 干00.0

女性正規 干99② 平.年 ィ①.0 平0.0 干イ.干 干平.年 年.9 0.ィ 干00.0

平00平 年.② ィ0.0 干8.① 干ィ.9 干①.0 ①.① 0.干 干00.0

女性フモヴシヴ 干99② 年②.① 年9.イ 8.年 ②.0 イ.ィ 干.干 干.平 干00.0

平00平 ィ年.9 年イ.0 ②.年 ①.ィ ①.干 干.ィ 0.干 干00.0

ら 就 業 時間 い 詳 展 開 よう 表 10

取 正 社員 い 男性 場 合 齢 層 い 長 時 間働 正 社 員 割合 増

加 い る 特 20代後 半 ら30代前 半 著 い 女性 い 様 ある 男 性 異 り 20代 長 時間 働 正 社員 割 合 増 加 いる

(7)

9 取

図 表 10 年 齢 週 間 就 業 時 間 正 社 員

単 位 %

間就業時間 8区

正社員

干イ時間 未満

干イ-平干 時間

平平-年ィ 時間

年イ-ィ平 時間

ィ年-ィイ 時間

ィ①-ィ8 時間

ィ9-イ9 時間

①0時間

無回答 合計

男性合計 干99② 0.干 0.年 0.9 平①.9 干①.ィ 干②.9 平平.② 干ィ.イ 0.ィ 干00.0 平00平 0.ィ 0.平 0.9 平干.② 干年.9 干①.ィ 平イ.② 平0.イ 0.平 干00.0 干イ-干9才 干99② 0.平 0.年 干.9 平9.イ 干①.8 平年.② 干8.① 8.イ 0.② 干00.0 平00平 0.ィ 0.年 干.② 平①.ィ 干年.干 平年.ィ 平干.平 干年.イ 0.0 干00.0 平0-平ィ才 干99② 0.干 0.年 干.平 平8.平 干8.0 干9.① 平0.ィ 干干.9 0.ィ 干00.0 平00平 0.イ 0.平 干.平 平年.イ 干ィ.① 干②.② 平ィ.8 干②.年 0.平 干00.0 平イ-平9才 干99② 0.干 0.年 0.9 平①.干 干①.0 干②.② 平ィ.0 干ィ.① 0.年 干00.0 平00平 0.年 0.平 0.9 平干.① 干年.9 干①.イ 平イ.年 平干.0 0.平 干00.0 年0-年ィ才 干99② 0.干 0.平 0.② 平①.② 干イ.① 干①.ィ 平年.年 干①.② 0.年 干00.0 平00平 0.ィ 0.平 0.8 平0.9 干年.② 干イ.年 平①.8 平干.9 0.干 干00.0 女性合計 干99② 0.干 0.年 干.9 ィ①.0 平0.0 干イ.干 干平.年 年.9 0.ィ 干00.0 平00平 0.① 0.ィ 平.② ィ0.0 干8.① 干ィ.9 干①.0 ①.① 0.干 干00.0 干イ-干9才 干99② 0.平 0.ィ 年.干 ィ年.0 干②.イ 干8.② 干平.ィ ィ.干 0.① 干00.0 平00平 干.② 0.平 平.イ 年9.干 干①.干 干①.9 干イ.干 ②.9 0.ィ 干00.0 平0-平ィ才 干99② 0.干 0.年 干.8 ィイ.8 平0.年 干イ.イ 干平.干 年.② 0.ィ 干00.0 平00平 0.ィ 0.年 平.年 年①.② 干8.平 干イ.② 干②.9 8.年 0.平 干00.0 平イ-平9才 干99② 0.干 0.年 干.① ィ②.イ 干9.イ 干ィ.0 干平.① ィ.0 0.ィ 干00.0 平00平 0.ィ 0.年 平.ィ ィ0.平 干9.干 干ィ.8 干①.年 ①.ィ 0.干 干00.0 年0-年ィ才 干99② 0.干 0.ィ 平.年 ィィ.干 平干.① 干ィ.8 干平.平 ィ.干 0.イ 干00.0 平00平 0.9 0.② 年.イ ィ年.ィ 干8.② 干年.9 干年.8 ィ.9 0.干 干00.0

取 表 11 学 別 る 男 性 学 層 長時 間 労働 者 増 加 い る

特 高学 層 増加 い る 女 性 い 学 層 い 長 時間 労 働者 あ り

増え い い 高 学 層 増 加 る傾 向 見 られ る

図 表 11 学 週 間 就 業 時 間 正 社 員

単 位 % 間就業時間 8区

正社員

干イ時間 未満

干イ-平干 時間

平平-年ィ 時間

年イ-ィ平 時間

ィ年-ィイ 時間

ィ①-ィ8 時間

ィ9-イ9 時間

①0時間

無回答 合計

男性合計 干99② 0.干 0.年 0.9 平②.0 干①.ィ 干②.9 平平.② 干ィ.年 0.ィ 干00.0 平00平 0.ィ 0.平 0.9 平干.② 干年.9 干①.ィ 平イ.8 平0.イ 0.平 干00.0 中卒ン高校中退 干99② 0.干 0.ィ 干.② 干②.② 干平.② 平①.年 平年.8 干①.9 0.イ 干00.0 平00平 0.9 0.イ 干.② 干ィ.① 9.② 平平.② 平8.イ 平干.平 0.平 干00.0 高卒 干99② 0.干 0.年 干.干 平8.イ 干①.ィ 干9.年 平干.0 干平.9 0.ィ 干00.0 平00平 0.ィ 0.年 干.干 平年.0 干ィ.ィ 干8.年 平ィ.干 干8.平 0.平 干00.0 短大ン高専卒 干99② 0.干 0.年 0.8 平①.① 干②.年 干①.ィ 平年.イ 干ィ.② 0.年 干00.0 平00平 0.イ 0.干 干.平 平平.0 干イ.干 干イ.① 平イ.干 平0.平 0.平 干00.0 大学ン大学院卒 干99② 0.0 0.平 0.① 平①.8 干①.9 干ィ.イ 平ィ.9 干イ.9 0.平 干00.0 平00平 0.平 0.干 0.イ 平干.平 干年.① 干年.0 平②.② 平年.① 0.干 干00.0 女性合計 干99② 0.干 0.年 干.9 ィ①.0 平0.0 干イ.干 干平.年 年.9 0.ィ 干00.0 平00平 0.① 0.ィ 平.② ィ0.0 干8.① 干ィ.9 干①.0 ①.① 0.干 干00.0 中卒ン高校中退 干99② 0.平 干.ィ ①.イ 年年.9 干平.9 平0.干 干①.② ②.ィ 干.0 干00.0 平00平 干.9 干.イ 8.0 年年.年 干年.ィ 干8.0 干イ.9 ②.8 0.干 干00.0 高卒 干99② 0.干 0.ィ 平.平 ィ②.年 干9.平 干①.ィ 干干.0 年.平 0.年 干00.0 平00平 0.① 0.イ 年.① ィ平.イ 干②.0 干イ.9 干ィ.年 イ.イ 0.干 干00.0 短大ン高専卒 干99② 0.干 0.平 干.① ィ①.9 平0.② 干ィ.年 干平.年 年.ィ 0.ィ 干00.0 平00平 0.イ 0.ィ 平.年 年9.9 干9.② 干ィ.8 干①.干 ①.干 0.平 干00.0 大学ン大学院卒 干99② 0.干 0.ィ 干.イ ィ干.8 平干.平 干年.平 干ィ.9 ①.ィ 0.イ 干00.0 平00平 0.① 0.年 干.① 年②.平 干9.ィ 干年.平 干8.② 8.9 0.干 干00.0

(8)

干0 取

フモヴシヴ

干イ時間未

干イ-平干時

平平-年ィ時

年イ-ィ平時

ィ年-ィイ時

ィ①-ィ8時

ィ9-イ9時

①0時間以

無回答 合計

男性合計 干99② 年.ィ イ.年 干①.0 年干.8 干干.干 干ィ.干 干干.0 イ.年 平.平 干00.0

平00平 年.8 ②.イ 平干.干 平8.干 9.干 干平.ィ 干平.① イ.年 0.干 干00.0

干イ-干9才 干99② ィ.年 ②.0 干8.① 年0.① 干干.平 干年.0 9.9 年.平 平.干 干00.0

平00平 ②.イ 9.年 平年.干 平イ.9 8.8 干平.0 9.干 ィ.干 0.干 干00.0

平0-平ィ才 干99② 平.8 イ.平 干②.0 年年.平 干0.平 干ィ.8 干0.年 ィ.イ 平.干 干00.0

平00平 年.8 ②.8 平平.ィ 平8.イ 8.8 干平.ィ 干干.イ ィ.② 0.干 干00.0

平イ-平9才 干99② 年.ィ ィ.9 干ィ.9 年干.年 干平.① 干平.8 干干.年 ①.9 干.8 干00.0

平00平 平.① 8.0 平0.① 年0.平 8.① 干干.イ 干平.平 ①.干 0.干 干00.0

年0-年ィ才 干99② ィ.イ ィ.ィ 干0.9 平8.① 干干.ィ 干イ.年 干ィ.ィ ②.年 年.平 干00.0

平00平 年.干 ィ.② 干②.干 平ィ.イ 干0.② 干ィ.平 干8.8 ①.イ 0.年 干00.0

女性合計 干99② 年.9 8.平 平イ.イ 年9.イ 8.年 ②.0 イ.ィ 干.干 干.平 干00.0

平00平 年.9 9.9 年0.0 年イ.0 ②.年 ①.ィ ①.干 干.ィ 0.干 干00.0

干イ-干9才 干99② ①.② 干干.年 平②.年 年0.0 9.イ 8.平 ィ.0 干.② 干.ィ 干00.0

平00平 イ.年 干①.0 年年.ィ 平9.① イ.0 ①.0 年.イ 干.平 0.0 干00.0

平0-平ィ才 干99② 年.イ ②.干 平ィ.② ィ干.0 8.平 ②.年 イ.ィ 干.年 干.ィ 干00.0

平00平 年.8 9.平 平9.8 年ィ.平 ②.① ②.年 ①.イ 干.イ 0.干 干00.0

平イ-平9才 干99② 年.イ 8.② 平イ.② 年9.年 8.0 ①.① ①.① 0.② 0.8 干00.0

平00平 年.イ 8.9 平8.0 年9.0 ②.干 ①.0 ①.ィ 干.干 0.0 干00.0

年0-年ィ才 干99② ィ.0 9.② 平①.① ィ干.8 9.干 イ.平 年.平 0.0 0.イ 干00.0

平00平 ィ.平 干0.イ 年平.平 年年.0 ②.9 イ.0 イ.8 干.ィ 0.干 干00.0

取 次 フ モヴ シヴ 就業 時間 い 詳 検 討

取 齢 別 る 表 12 男 性 女 性 齢 層 正 社 員 並 働 割

合 減少

図 表 12 年 齢 週 間 就 業 時 間 フ リ タ

単 位 %

表 13 学 別 見る 学 層 残 業 い正 社員 働 割 合 減少

い る 学 よる 差 を る 高学 男 性 場 合 正 社員 働 フモ ヴ シヴ 占 る

割合 微 減 いる 女性 場 合 高 学 者 い わ 労働 時間 長

い割 合 増 加 る傾 向 見 られ る

図 表 13 学 週 間 就 業 時 間 フ リ タ

単 位 %

間就業時間 8区

フモヴシヴ

干イ時間 未満

干イ-平干 時間

平平-年ィ 時間

年イ-ィ平 時間

ィ年-ィイ 時間

ィ①-ィ8 時間

ィ9-イ9 時間

①0時間

無回答 合計

男性合計 干99② 年.ィ イ.年 干①.0 年干.8 干干.干 干ィ.干 干干.0 イ.年 平.平 干00.0

平00平 年.8 ②.イ 平干.干 平8.干 9.干 干平.ィ 干平.① イ.年 0.干 干00.0 中卒ン高校中退 干99② イ.平 年.ィ 干平.② 平②.0 干干.② 干8.年 干年.① 年.9 ィ.年 干00.0 平00平 ィ.ィ ①.ィ 干①.平 平平.9 干干.① 干②.9 干①.0 ィ.イ 0.0 干00.0

高卒 干99② 平.9 ィ.9 干②.ィ 年年.干 干0.年 干年.① 干0.イ イ.① 干.② 干00.0

平00平 年.平 ①.② 平干.イ 平8.② 8.9 干平.② 干平.9 イ.平 0.平 干00.0 短大ン高専卒 干99② 干.年 ィ.年 干年.干 年年.9 干平.干 干年.ィ 干年.年 ①.平 平.ィ 干00.0 平00平 年.年 ②.年 平干.年 平9.干 8.9 9.① 干平.9 ②.② 0.0 干00.0 大学ン大学院卒 干99② ィ.8 干0.年 干①.② 年0.平 干年.ィ 干干.0 ②.ィ ィ.8 干.年 干00.0 平00平 イ.平 干干.② 平ィ.② 年0.8 ②.平 ②.② ②.8 ィ.8 0.平 干00.0

女性合計 干99② 年.9 8.平 平イ.イ 年9.イ 8.年 ②.0 イ.ィ 干.干 干.平 干00.0

平00平 年.9 9.9 年0.0 年イ.0 ②.年 ①.年 ①.干 干.ィ 0.干 干00.0

中卒ン高校中退 干99② イ.9 干0.干 平9.イ 年ィ.平 ①.平 ①.干 ①.① 0.8 0.① 干00.0

平00平 ①.8 干年.0 年ィ.ィ 平8.ィ ィ.イ イ.① イ.9 干.年 0.0 干00.0

高卒 干99② 年.① 8.年 平①.平 年②.② 8.① 8.0 イ.イ 干.0 干.干 干00.0

平00平 年.ィ 干0.年 年干.年 年ィ.0 ②.干 ①.① ①.0 干.平 0.干 干00.0

短大ン高専卒 干99② 平.8 ①.0 平年.イ ィィ.9 8.8 ①.0 イ.平 干.干 干.① 干00.0

平00平 年.平 8.年 平②.年 年8.① 8.0 ①.9 ①.平 干.ィ 0.干 干00.0

大学ン大学院卒 干99② ②.8 干年.イ 平年.② 年②.年 ②.年 ィ.① ィ.0 干.年 0.イ 干00.0

平00平 ①.ィ 9.9 平①.年 年②.平 8.② 年.① ①.干 干.9 0.0 干00.0

(9)

干干 取

未 満 年-ィ 無 回 答 合 計

男 性 正 規 干99② 干年.イ イ.0 干0.ィ 干8.年 イ平.② 0.平 干00.0

平00平 干干.8 干0.年 8.8 干イ.イ イ平.② 0.9 干00.0

男 性 フ モ ヴ シ ヴ 干99② イ0.9 干平.イ 干ィ.0 干年.0 9.0 0.① 干00.0

平00平 ィィ.イ 干9.9 干干.8 干干.年 干0.① 干.9 干00.0

女 性 正 規 干99② 平0.イ ①.9 干イ.0 平平.イ 年イ.0 0.干 干00.0

平00平 干イ.9 干年.干 干干.0 干②.ィ ィ干.9 0.② 干00.0

女 性 フ モ ヴ シ ヴ 干99② ィ8.9 干年.イ 干イ.② 干年.干 8.イ 0.平 干00.0

平00平 ィ年.干 平干.ィ 干平.平 干干.② 干0.平 干.ィ 干00.0

フモヴシヴ 未満 年-ィ 無回答 合計

男性合計 干99② イ0.9 干平.イ 干ィ.0 干年.0 9.0 0.① 干00.0

平00平 ィィ.イ 干9.9 干干.8 干干.年 干0.① 干.9 干00.0

干イ-干9才 干99② ②①.干 干干.干 9.平 平.② 0.イ 0.年 干00.0

平00平 ①①.① 平0.0 ②.年 ィ.0 0.平 干.9 干00.0

平0-平ィ才 干99② イ干.8 干ィ.干 干ィ.① 干ィ.① ィ.イ 0.ィ 干00.0

平00平 ィ①.8 平干.② 干年.9 干干.8 ィ.年 干.① 干00.0

平イ-平9才 干99② 年9.イ 干平.年 干ィ.ィ 干②.イ 干イ.ィ 0.9 干00.0

平00平 年②.② 干9.年 干干.平 干年.① 干①.平 平.干 干00.0

年0-年ィ才 干99② 年8.9 8.9 干②.0 干干.干 平年.年 0.9 干00.0

平00平 年イ.平 干①.平 干0.① 干干.平 平ィ.① 平.平 干00.0

女性合計 干99② ィ8.9 干年.イ 干イ.② 干年.干 8.イ 0.平 干00.0

平00平 ィ年.干 平干.ィ 干平.平 干干.② 干0.平 干.ィ 干00.0

干イ-干9才 干99② ②イ.② 干年.0 8.干 平.9 0.0 0.年 干00.0

平00平 ①8.干 平干.8 イ.平 年.ィ 0.干 干.イ 干00.0

平0-平ィ才 干99② イ干.0 干イ.平 干②.① 干平.平 年.8 0.平 干00.0

平00平 ィ8.ィ 平年.① 干年.干 干0.0 年.平 干.② 干00.0

平イ-平9才 干99② ィ0.① 干干.8 干①.② 干②.干 干年.イ 0.年 干00.0

平00平 年イ.ィ 干9.9 干年.年 干ィ.② 干イ.平 干.イ 干00.0

年0-年ィ才 干99② 年平.ィ 9.8 干干.イ 干8.干 平8.干 0.平 干00.0

平00平 年干.0 干9.干 干干.9 干イ.0 平平.干 0.8 干00.0

い 就 業 期 間 い 検 討 表 14

男性 正社 員 以 割 合 変 わら 1 者 増 加 以外 ん 変化

見ら れ 女 性 正社 員 未 婚化 影 響 あ る 以 勤 い る割 合 増加 1 未 満 減少 1 未 満 い う 事を 転々 る フ モヴ シ ヴ 割合 減 少

就業 期 間 い 高 学 化 よ 労働 場 出る 齢 昇 い る

考 慮 ら い 間 高 学 化 展 い る を える 特

フモ ヴシ ヴ 定 着傾 向 強 り あ る 考 えら れる

図 表 14就 業 期 間 別 構 成

単 位 %

就業 期 間 齢 深 わ る ら 齢 層 別 フ モヴ シ ヴ 就業 期 間

い 検討 97 い 齢 高 い う 就 業 期間 長 る いう 傾向 見

られ 02 調 査 い 様 確認

齢 別 10 代後 半層 い 未満 割 合 76.1% ら 66.6% 1

いる い う 割合 増 加 る い う 変化 ら れ 正社 員 い 高学

化 区 別 困 ある 表 省略 る

図 表 15 年 齢 就 業 期 間 フ リ タ

単 位 %

(10)

干平 取 い 転 職ン 追加 就 業希 望 変 化 い 検討

正社 員 転 職希 望割 合 男性 15.5% 1997 →16.5% 2002 女性 18.0 1997

→16.4% 2002 変 化 表省 略

現 フモ ヴ シヴ を いる 若者 転職 希望 者 割 合を 表2 16 97 02

ん 変化 い 転 職希 望 割合 間 ん 変 化 言 えよ う

図 表 16 転 職 希 望 者 フ リ タ

単 位 %

表 16 転 職ン追 加就 業希 望形 態 を る 男性 正 社 員希 望割 合 変 わら い 自 起 業 い いう 割 合 減り ドヴ ダン ゚ ャト ゜ダ 働 い いう 割合 や や高 いる 方 女 性 正社 員希 望 割合 62.5% ら58.3% ドヴ ダン゚ ャト ゜ダ 転職 ン追 加 就業 い い う割 合 大 増 加

フ モ ヴシ ヴ 正 社員 含 学 別 検 討 表 17 18

学 別 差 着 目 る 学 高い 正 社員 志 向 高い いう 傾向 変 化 い 女性 場 合 大 卒フ モ ヴシ ヴ 正 社員 志望 64.1% ら66.1% わ 昇

いる 対 中卒ン高 校 中退 フモ ヴ シヴ 正 社 員希 望 51.2% ら44.6% い る ら 女 性 フモ ヴシ ヴ 学 間 る正 社 員志 向 格 差 開 始 いる う え る 表 省略 る 92 中 卒ン高 校中 退女 性 フモ ヴシ ヴ 正 社員 志向

56.5% 大卒ン大 学 院卒 フモ ヴ シヴ 場 合 52.2% あ 高学 フ モ ヴシ ヴ 起業 志向 高

よ り 大 変 化 認 ら れ る 正 社員 男性 ある 女 性 正社 員 あ り変化 い 正社 員男 性 希 望 る 転職 ン追 加 就業 先 97 自 営希 望 31.8% を占

い 02 れ 14.6%

小計

正規

希望者

ドヴダン

゚ャト゜

業を

男性フモヴシヴ 干99② 年②.0 干年.年 ィ②.0 干00.0 ①干.イ 8.干 干②.ィ 干年.干 平.②

平00平 年①.イ 干ィ.平 ィ①.干 干00.0 ②0.② 干0.イ ②.0 干0.9 平.干

女性フモヴシヴ 干99② ィ8.イ 干年.9 年イ.イ 干00.0 ①平.イ 干8.② ①.① 干平.干 年.0

平00平 イ0.イ 干ィ.平 年平.ィ 干00.0 イ8.年 平②.① 平.年 干干.8 平.干

追加就業希望者 転職希望者を合わ 干00%

希望者 転職希望

追加就業

希望者 就業 希望者

転職ン追加就業希望形態

(11)

干年 取

図 表 17 転 職 追 加 就 業 先 希 望 仕 事 形 態 1997年

0 不 干 0 不 平 0 不 年 0 不 ィ 0 不 イ 0 不 ① 0 不 ② 0 不 8 0 不 9 0 不 干 0 0 不 中 卒 ン 高 校 中 退

高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計

男性正性フモヴシヴ女性正規女性フモヴシヴ

正 規 職 員 ン 従 業 員 ド ヴ ダ ン ゚ ャ ト ゜ ダ 自 営 業 家 業 手 伝 い 無 回 答

(12)

干ィ 取

図 表 18 転 職 追 加 就 業 先 希 望 仕 事 形 態 2002年

% % % % % % % % % % %

中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計 中 卒 ン 高 校 中 退 高 卒 短 大 ン 高 専 卒 大 学 ン 大 学 院 卒 合 計

男性正規男性フモヴシヴ性正規女性フモヴシヴ

正 規 職 員 ン 従 業 員 ド ヴ ダ ン ゚ ャ ト ゜ ダ ン 契 約 社 員 自 営 業

労 働 者 派 遣 事 業 派 遣 社 員

(13)

干イ 取

い 97 02 収 を 示 表2 19 20 間 物価 変 動

い 一 考 慮 ら 単純 比較 あ る 注 意 必 要 あ る

正社 員 フ モヴ シヴ 間 差 あ る 変 化 い 特 男 性 フモ ヴシ ヴ 収 い者 割 合 増 加 いる 男 性 正社 員 300万 以 者 39.1% ら32.5%

いる 女性 正社 員 あ り 変化 女 性フ モヴ シ ヴ 若 い る

図 表 19 年 収 分 布 1997年 20 24 層 年 間200 249日 就 業

男性正規

男性フ

女性正規

女性フ

%

図 表 20 年 収 分 布 2002年 20 24 層 年 間200 249日 就 業

男性正規

男性フ

女性正規

女性フ

%

50

50

(14)

干① 取

小括

1997 ら2002 況 影 響 色濃 出 時期 あ 97 02 を比 較 知 見 以 よう 要 約 れ る

職種 い 正社 員男 性 い あ り変 化 見 られ 正 社員 女 性 専門職 増 加 事務 職 減 少 い フ モヴ シ ヴ 販 売 ンキ ヴビ ケ 割 合 増 加 技能ン 労務 職 減 少 従 業員 規模 別 正社 員 フ モヴ シ ヴ 変 化 見ら れ

間 就業 日 数 正社 員 250日 以 増 加 フ モヴ シヴ あ り 変 化

就業 時間 正 社員 長時 間働 者 増加 残業 い 正社 員 働 フ モ ヴシ ヴ 減

少 齢 クロ ケ る 男性 正 社員 場 合 齢 層 長 時間 働 労働

者 割合 増加 女 性正 社員 20 代 増加 傾向 見ら れ 学 別 男 性正 社 員 学 よ る 変化 差 見ら れ 女 性正 社員 高学 層 増加 る 傾 向 あ

フモ ヴシ ヴ 齢を 問 わ 残 業 い正 社 員 働 割 合 減 少 学 別

学 層 残業 い 正社 員 働 割合 減 少 いる

就業 期 間 全 体 大 変 化 い フ モ ヴシ ヴ 以 割合 減少

り フモ ヴシ ヴ 就業 期 間 長 い者 割 合 増 加 い

正社 員 フ モヴ シヴ 転職 希 望割 合 変 化 ん 転 職ン 追加就

業希 望先 変 化 見 られ フ モヴ シヴ 学 高い 正 社員 志向 高い 傾向 女

性 強 い 正 社員 男 性 転職 先 自 営業 を い い う希 望 減少

り 正社 員間 転職 を希 望 る 割合 高 い

収入 を 単純 比 較 る 男 性 正 社員 フ モ ヴシ ヴ 収入 減 少 い

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