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第 1 章 調 査 概 要
第1節 趣 旨
改 労 働契 約法 企業 対 応状 況 い 2013 1 2015 2 過 去2 渡
ン 調査 実 動 向 把 握 経緯 あ 期 契
約 復更 新 算5 超え 合 労働 者自 身 申込 基 無 期契 約 転 換
い 無 期転 換 第18条 対応 当 算5
超え 期契 約労 働 者 申 込 段 無期 契約 換 え い 方 針 企業や 期契 約労 働 者 適 性 見 5 超 え 前 無期 契 約 い 考 え
企業 多 い 表1
表1 無 期 転換 う 対応 検討 い
直近 調査 2015 対応 方針 定 い 企業
1 4程 決 少 い 実 情 あ
企業 対 象 対応 方 針 決定 うい 行 支 援 必 要 複数
回答 社 例 組 い 紹 35.2％ 1 3 超 え 多 い
法 い 情 報 供 ン 配 開 催等 30.3％ 期
契約労 働者 処 遇改 善 伴う 成 措置 26.9％ 自社 体的 対 応 い 相談 出来 体制 24.7％ 等 挙
1 調 査 No.122 改 労 働 契 約 法 企 業 う対 応 う い ─ 高 齢 社 員 や 期 契 約 社 員 法 改
活 用 状 況 関 調 査 結 果 ─ http://www.jil.go.jp/institute/research/2014/122.html
2 調 査 No.151 改 労 働 契 約 法 特 例 企 業 う 対 応 う い 多 様 社 員 活 用 状
況 見 通 う い ― 改 労 働 契 約 法 特 例 対 応 状 況 び 多 様 社 員 活 用 状 況 関 調 査 結 果 ― http://www.jil.go.jp/institute/research/2016/151.html
5.8 12.9 6.0
14.7
50.8 27.4
45.4 28.4
11.1 7.0
19.6 12.8
1.2 1.1
1.1 1.0
0.5 0.4
0.4 0.6
26.9 35.3
23.9 38.6
3.7 16.0
3.6 3.9
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
調査 調査 調査 調査 フ イム
契約労働者
パ イム 契約労働者
期契約 更新を含 通算 を超え い う 運用し いく
通算 を超え 期契約労働者 申込 さ た段 無期契約 換え いく 期契約労働者 適性を見 を超え 前 無期契約 し いく
期契約労働者を 派遣労働者や請負 換え いく 対応方針 未定 い
無回答
資料シリーズNo. 1 9 5
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「
期 無 期 契 約労働 者間 期間 定 あ 労働条 件 合 理 相
禁 第20条 対応 状況 い 見 直 行う う
含 方針 定 企業 多 4割 見直 定 い 現状
問 い 1 3超 い い 表2
表2 合 理 労 働 条件 相 禁 う 対 応
う 現 状 踏 え 調 査 改 労 働 契約法 第18条 や第20条 対 応
労使 検討 資 ン 調査 例 行 う
調査 厚生 労 働省労 働基 準局 労働 関 法課 研 究要 請 当 機構 主 体
設計 実 あ
第2節 方 法
ン 調 査 対 象 改 労働 契約 法 第18条や第20条 対応 向 体 的 見 直 行 あ い 検 討 開始 個 企業 労使 あ
対象 労 働組 合 産 業 組 織や 経営 者団 体 紹
公表資 料等 基 定 定 当 期契 約労 働者 用比 率 高い 業種 網
羅 中 規模 超 大規 模 幅広 い規 模 企業 組織 含 う 配
慮
ン 調 査 2016 6～11 対 象企 業 人 総 部 門 部課
長 あ い 労 働組合 委 員長 書 長 訪問 聴 実
表3
既 見直しを
行 た , 5.6
後 見直しを 検討し
い ,9.2
見直しを行う う を含 方針未定, 42.5 見直し予定
い現状通 問題 い, 37.1
無回答, 5.6
ｎ フ イムあ い パ イム 契約労働者を 用し い 企業
社
21.0
5.6 8.3
18.5 42.3
17.1
2.9 36.7
4.2 4.4 0
5 10 15 20 25 30 35 40 45 50
通勤手当の支給関係 食堂、更衣室
施設の利用関係 安全管理
災害補償関係 給休暇の付関係 賃金関係 退職金の支給関係 期契約労働者の比較対象
る無期契約労働者
社員等の労働条件の引げ 期無期契約労働者間の
職務等の違いの明確化 その他 無回答
ｎ 合理 労働条件 相違禁 対応
た 用管理 既 見直しを行 たあ い 後 見直しを検討中 企業 社
複数回答
％
均選択数
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約1,300 約93
13 9/26 13:00 14:20 M社 労 業 約200 約19
14 9/28 15:00 16:15 N社 関 約3,000 約69
15 11/14 14:00 15:20 O社 関 約2,000 約20
調査 調査 企業労働 や 業 状況 業 調査
調 査 対
調 査 業 業
有 期 契 約 労 働 者 比 率
無 期 転 換 前 ・ 概 算
者
1 6/6 9:30 10:50 A社 労 業 約900 約36
2 6/8 10:00 11:25 B社 業 約44 約47
3 6/10 13:00 14:20 C社 労 業 約5,600 約93
4 7/8 15:30 16:50 D社 業 約9 約80
5 8/25 10:30 11:15 E社 用 業 約55 約24
6 8/25 14:00 15:00 F社 業 約500 約64
7 8/26 15:30 17:35 G社 労 業 約1,200 約33
8 8/29 13:00 14:20 H社 業 約2,560 約71
9 8/31 14:00 15:20 I社 業 約5 約86
10 9/2 10:10 11:25 J社 労 業 約1.3 約84
11 9/21 15:30 17:05 K社 業 業 約4,300 約24
12 9/23 13:00 14:10 L社 ⏝ ⪅ ഃ ࡢ ࡳ
業
業 業
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