• 検索結果がありません。

松戸市職員の勤務時間、休日及び休暇等に関する条例の一部を改正する条例の制定について

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

シェア "松戸市職員の勤務時間、休日及び休暇等に関する条例の一部を改正する条例の制定について"

Copied!
3
0
0

読み込み中.... (全文を見る)

全文

(1)

議 案 第 66 号

松 戸 市 職 員 の 勤 務 時 間 、 休 日 及 び 休 暇 等 に 関 す る 条 例 の 一 部 を 改 正 す る 条 例 の 制 定 に つ い て

松 戸 市 職 員 の 勤 務 時 間 、 休 日 及 び 休 暇 等 に 関 す る 条 例 の 一 部 を 改 正 す る 条 例 を 別 紙 の よ う に 定 め る 。

平 成 2 3 年 2 月 2 3 日 提 出

松 戸 市 長 本郷谷 健 次

案 理 由

地 方 公 務 員 の 育 児 休 業 等 に 関 す る 法 律 の 改 正 に 伴 い 、 子 育 て を し な が ら 働 く 職 員 の 就 労 環 境 を 整 備 す る と と も に 、 労 働 基 準 法 及 び 人 事 院 規 則 の 改 正 に 伴 い 、 時 間 外 勤 務 代 替 休 制 度 を 導 入 す る こ と に よ り 、 職 員 の 健 康 確 保 や 仕 事 と 生 活 の 調 和 を 図 る た め 。

(2)

松 戸 市 職 員 の 勤 務 時 間 、 休 日 及 び 休 暇 等 に 関 す る 条 例 の 一 部 を 改 正 す る 条 例

松 戸 市 職 員 の 勤 務 時 間 、 休 日 及 び 休 暇 等 に 関 す る 条 例 ( 昭 和 4 3 年 松 戸 市 条 例 第 9 号 ) の 一 部 を 次 の よ う に 改 正 す る 。

第 6 条 を 次 の よ う に 改 め る 。

( 時 間 外 勤 務 代 替 休 時 間 )

第 6 条 任命権者は、松戸市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年松

戸 市 条 例 第 2 9 号 ) 第 1 5 条 第 4 項 の 規 定 に よ り 時 間 外 勤 務 手 当 を 支 給 す べ き 職 員 に 対 し て 、 規 則 の 定 め る と こ ろ に よ り 、 当 該 時 間 外 勤 務 手 当 の 一 部 の 支 給 に 代 わ る 措 置 の 対 象 と な る べ き 時 間 ( 以 下 「 時 間 外 勤 務 代 替 休 時 間 」 と い う 。 ) と し て 、 規 則 で 定 め る 期 間 内 に あ る 第 3 条 第 2 項 若 し く は 第 3 項 又 は 第 4 条 の 規 定 に よ り 勤 務 時 間 が 割 り 振 ら れ た 日 ( 第 7 条 の 2 第 1 項 に 規 定 す る 休 日 及 び 代 休 日 を 除 く 。 ) に 割 り 振 ら れ た 勤 務 時 間 の 全 部 又 は 一 部 を 指 定 す る こ と が で き る 。

2 前項の規定により時間外勤務代替休時間を指定された職員は、当該時間外

勤 務 代 替 休 時 間 に は 、 特 に 勤 務 す る こ と を 命 ぜ ら れ る 場 合 を 除 き 、 正 規 の 勤 務 時 間 に お い て も 勤 務 す る こ と を 要 し な い 。

第8条の2第4項中「前3項」を「前4項」に改め、同項を第5項とし、同 条 第 3 項 中 「 前 2 項 」 を 「 第 1 項 及 び 前 項 」 に 改 め 、 「 ( 以 下 こ の 項 に お い て

「 要 介 護 者 」 と い う 。 ) 」 を 削 り 、 「 要 介 護 者 の あ る 職 員 ( 規 則 で 定 め る 者 に 該 当 す る 場 合 に お け る 当 該 職 員 を 除 く 。 ) 」 を 「 第 1 0 条 の 2 第 1 項 に 規 定 す る 日 常 生 活 を 営 む の に 支 障 が あ る 者 ( 以 下 「 要 介 護 者 」 と い う 。 ) の あ る 職 員 」 に 改 め 、 「 ( 職 員 の 配 偶 者 で 当 該 子 の 親 で あ る も の が 、 常 態 と し て 当 該 子 を 養 育 す る こ と が で き る も の と し て 規 則 で 定 め る 者 に 該 当 す る 場 合 に お け る 当 該 職 員 を 除 く 。 以 下 こ の 項 に お い て 同 じ 。 ) 」 及 び 「 ( 規 則 で 定 め る 者 に 該 当 す る 場 合 に お け る 当 該 職 員 を 除 く 。 以 下 こ の 項 に お い て 同 じ 。 ) 」 を 削 り 、 同 項 を 第 4 項 と し 、 同 条 第 2 項 中 「 ( 職 員 の 配 偶 者 で 当 該 子 の 親 で あ る も の が 、

(3)

常 態 と し て 当 該 子 を 養 育 す る こ と が で き る も の と し て 規 則 で 定 め る 者 に 該 当 す る 場 合 に お け る 当 該 職 員 を 除 く 。 以 下 こ の 項 に お い て 同 じ 。 ) 」 及 び 「 ( 災 害 そ の 他 避 け る こ と の で き な い 事 由 に 基 づ く 臨 時 の 勤 務 を 除 く 。 ) 」 を 削 り 、 同 項 を 第 3 項 と し 、 同 条 第 1 項 の 次 に 次 の 1 項 を 加 え る 。

2 任命権者は、3歳に満たない子のある職員が、規則で定めるところによ

り 、 当 該 子 を 養 育 す る た め に 請 求 し た 場 合 に は 、 当 該 請 求 を し た 職 員 の 業 務 を 処 理 す る た め の 措 置 を 講 ず る こ と が 著 し く 困 難 で あ る 場 合 を 除 き 、 前 条 に 規 定 す る 勤 務 ( 災 害 そ の 他 避 け る こ と の で き な い 事 由 に 基 づ く 臨 時 の 勤 務 を 除 く 。 次 項 に お い て 同 じ 。 ) を さ せ て は な ら な い 。

第13条中「(昭和26年松戸市条例第29号)」を削る。 附

この条例は、平成23年4月1日から施行する。

参照

関連したドキュメント

[r]

育児・介護休業等による正社

環境影響評価の項目及び調査等の手法を選定するに当たっては、条例第 47

都は、大気汚染防止法第23条及び都民の健康と安全を確保する環境に関する条例

都は、大気汚染防止法第23条及び都民の健康と安全を確保する環境に関する条例

第二種・第三種特定有害物質 (指針 第3

第二の,当該職員の雇用および勤務条件が十分に保障されること,に関わって

「知的財産権税関保護条例」第 3 条に、 「税関は、関連法律及び本条例の規定に基