第Ⅰ部 調査の概要 調査シリーズ No30 「団塊の世代」の就業と生活ビジョン調査結果 ―「団塊の世代」の就業・生活ビジョンのベンチマーク―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

第 部 調査 概要

調査 労働政策研究 研修機構 お祉題材達 研究業務 一環 成 由8 2細細制 由細 月 実施 団塊 世代 就業 生活 ョン 関 調査 結

果 概要 紹 目的 い 第Ⅰ部 当 調査 概要 説明 次い

第 部 調査結果 団塊 世代 主要 整理 紹

調査 調査結果 紹 点 置い 解析 い

析 い 抑 的 扱 い 巻末 礎 計 係 結果統計表

掲出 い

調査 行う 当 研究会 組織 調査票 設計 い 検討 加え

結果 析 担 行う ¹

第 部 調査 概要

第 章 調査 目的 対象 調査方法

調査 目的

いわ 団塊 世代 ² 先頭 団 昭和_{22 生} 本 成_{19 2007} 60 ^{入 い い 世代 いわ 高齢 引 過程入 始}

背 わ 国経済社会 行方 種々 議論 交わ い 楽観 悲

観 あ い 中立い 動向 団塊 世代 人々 考えや生活設計

大 依 間 い い あ

明 礎 広 供

適宜 析 通 団塊 世代 高齢期 就業や生活 方向性 関 一

試論 供 政策担当者 始 関係者 議論 活性化 目的

前 当 成 _{18 2006} い 団塊 世代 対象 引

過程 就業 生活設計や見通 い 調査 行う

う 調査 ン 立 時点 行わ い あ

結果 団塊 世代 高齢期 職業生活 引 過程

関 一 ン 供 考え 調査 団塊 世

代 人々や 妻 希望や見通 調査 あ 現実

1 _研究会 清家篤 慶應義塾大学教授 藤厚 志社大学教授 雲智映 早稲 大学 手 浅尾裕 _JILPT 主席統括研究員 倉一哉 JILPT 副主任研究員 藤本隆 JILPT ^{ン ェ び馬欣欣 慶}

應義塾大学 JILPT 臨時研究協力員 ^{構成 研究会 ン 調査結果}

析 い 途報告書 近々 表 定 あ

2 _{団塊 世代 戦 間 い昭和22 24 間 出生 前 代 比 突出 多}

い数 人口 団 _{700 万人程度} あ 周知 う 堺屋 一氏 説 いわ

い 回 調査 述 う 対象 やや拡大 昭和_{22 26} いわ 広義

団塊 世代 対象 い

由

第 部 調査 概要

わ い 人々 力 政策的 環境整備 能 限 実現

望 い 考え う 組 関 一 評価軸 供

いえ

調査対象者 対象者総数 設

調査 対象者 次 う 設定

就業 い 広義 団塊 世代 昭和 _{22 ～26 生} 男女 _{3,000 人} 就業 い 広義 団塊 世代 男性 配偶者 持 女性 _{2,000 人}

調査対象者 調査対象者自身 配偶者 い者

全国 対象 調査 い _{3,000 件} あ あ あ満足

析 能 経験則 団塊 世代 本人 昭和 _{22 ～26 生} 人 いう 以 対 調査 対象者数 _{3,000 人 設定 3,000 人}

就業者 う 男性 占 割合 _{6 割 あ} 考え 団

塊 世代 妻 対 調査 対象者数 い _{2,000 人}

あ 配偶者 調査対象 場合 い 一世 婦 対象 調

査 考え 回 う 方法 異 世

属 人 対象 一世 婦調査 い 相互 合い

や何 情報交換等 行わ 能性 否定 い 回 調査 あ

総体 団塊 世代 本人 総体 妻 高齢期 就業 生活

見通 や意向 把握 あ 個々 世 家庭 婦間 意見

相 等 関心 あ わ い あ ³

調査対象者選 方法

調査対象者選定 ン ン 方法 次 う 行う

総務省統計局 就業構造 本調査 成 ₁₄ 求 _55～59 男女 従 業 地 用形 学 構成比 本人調査対象数 _{3,000 人} 乗 属性 本 人調査対象数 得

求 男性本人 構成比 配偶者調査対象数 _{2,000 人} 乗 属性 配偶 者 妻 調査対象者数 得

高齢期 就業 生活 見通 や希望 い 様々 要因 異

考え わ 現在 就業状況や学 異 い 想定

ン ン 当 能 限 う 要因 構成 全体

3 _{いえ 総体 団塊 世代 男性本人 総体 団塊 世代 男性 妻 意向 一}

定 相 あ 個々 世 家庭 い う 相 あ 少 い

示 当然 あ

2

第 部 調査 概要

合わ 考え あ

際 構成 資料 検討 必要 あ 就業状 学

び性 方 加味 い 総務省統計局 就業構造 本調査

用い 調査時点 最新 成 由4 あ い 団

塊 世代 5細～54 属 い 5細～54 就業状

学 構成比 用い 考え 一方 5細 前半 半 時期

就業状 従業 地 や 用 就業形 大 変化 時期 あ

多様化 進展 中 あ 5細～54 構成 用い 問題 多い 考え

い 回 5細～54 55～59 構成

ン ン 行う ⁴

団塊 世代 妻調査 い 回 調査目的 応 妻自身

就業状 学 構成 ン ン 行う

調査 方法

調査 本的 項目 あ 項 い 尋

少 郵 質問 調査 行う

次 う 条件 満

ン ン い 各属性 実際 回答率

い あ 元 木阿弥 あ 相当高い回 率 想定

ン ン 必要 属性 把握 い わ 性 学 就業状 関

属性情報 女性 い 自身 的確 把握 い

間 研究期間 対応 調査 実施 比較的短期間 行わ

以 条件 満 あ 適 属性管理 特定

目的 限 い い郵 大規模 保有 い 調査機関 調査業務 委

効率的 方法 あ 考え ⁵ 求 調査票配 数

訳 当 調査業務委 先機関 属性把握状況 応 能

限 応 ン ン 行 うえ 郵 質問 調査 行

際 調査票 回 び個票 作成 当 調査機関 い 行わ

JILPT ^{回答者 関 個人情報 個人 特定 情報 一 入手 実施} 調査 成_{18 2006 10 月 行わ}

4 _{就業構造 本調査 成19 実施 定 あ 回 措置 相対的 的確性 結果 出}

段階 最終的 評価 あ う

5 _{う 条件 踏 え 様書 示 うえ 競 入札方式 業者選定 行 結果 調査業務委 先}

機関 株 ン 選定

3

第 部 調査 概要

サンプ ン 及び回答状況

以 う 考え方 沿 算出 設計 抽出数 調査機関 保有

約 や 適宜調整 加え 結果 回実際 調査票 配 ン 状況 結果得 有効回答 状況 以 表

設計 ン 実際 い い 特 中卒 人 少 設計

数 確保 妻調査 い 就業状 把握 い 学

参考 団塊 世代 調査対象者 回答者数 状況

設計 就調 基 抽出数 実際 調査対象数 モニタ 制約

本人票 男性

中卒 高卒 短大 高専 大学 院卒 計 中卒 高卒 短大 高専卒 大学 院卒 計

計 509 8由甲 70 400 由79由 計 由由8 7由0 由74 789 由79由

自営業主 由由7 由33 由甲 43 305 自営業 由9 由由7 40 由甲9 305

家族従業者 甲 3 0 由 6 家族従業者 0 3 0 3 6

雇用者計 390 676 58 356 由480 雇用者計 99 590 由34 657 由480

会社 役員 33 94 由由 94 甲3甲 会社 役員 6 99 33 94 甲3甲

正規従業員 甲97 5由8 4甲 甲45 由由0甲 正規従業員 79 4由甲 8由 530 由由0甲

甲5 甲3 甲 5 55 8 3甲 9 6 55

派遣 契約社員 由8 33 甲 由0 63 派遣 契約社員 甲 40 8 由3 63

そ 由7 8 由 甲 甲8 そ 4 7 3 由4 甲8

本人票 女性

中卒 高卒 短大 高専 大学 院卒 計 中卒 高卒 短大 高専卒 大学 院卒 計

計 389 64甲 由甲0 58 由甲09 計 由98 8甲7 由甲6 58 由甲09

自営業主 39 56 由由 7 由由3 自営業 甲7 68 由由 7 由由3

家族従業者 6甲 89 由甲 4 由67 家族従業者 8 由43 由甲 4 由67

雇用者計 甲88 497 97 47 9甲9 雇用者計 由63 6由6 由03 47 9甲9

会社 役員 由甲 39 由3 7 7由 会社 役員 4 4由 由9 7 7由

正規従業員 由0甲 甲00 43 甲5 370 正規従業員 甲8 甲74 43 甲5 370

由6由 甲甲5 33 由0 4甲9 由甲甲 甲64 33 由0 4甲9

派遣 契約社員 9 甲6 5 甲 4甲 派遣 契約社員 5 30 5 甲 4甲

そ 4 7 3 3 由7 そ 4 7 3 3 由7

配偶者 妻 票

夫 職業 学 中卒 高卒 短大 高専 大学 院卒 計 夫 職業 妻 学 中卒 高卒 短大 高専 大学 院卒 計

計 568 907 78 447 甲000 計 58 由34由 由7甲 4甲9 甲000

自営業主 由甲8 由47 由3 48 336 自営業 由7 甲58 由3 48 336

家族従業者 4 4 0 甲 由0 家族従業者 0 8 甲 0 由0

雇用者計 436 756 65 397 由654 雇用者計 4由 由075 由57 38由 由654

会社 役員 37 由04 由3 由06 甲60 会社 役員 0 由甲甲 5由 87 甲60

正規従業員 330 577 47 甲73 由甲甲7 正規従業員 30 877 47 甲73 由甲甲7

30 甲9 甲 5 66 甲 由8 由4 7 4由

派遣 契約社員 甲0 37 甲 由由 70 派遣 契約社員 0 39 44 由甲 95

そ 由9 9 由 甲 3由 そ 9 由9 由 甲 3由

有効回答者数

本人票 男性 本人票 女性

中卒 高卒+各種学校 短大 高専卒 大学 院卒 無回答 計 中卒 高卒+各種学校 短大 高専卒 大学 院卒 無回答 計

計 90 695 74 764 由07 由648 計 由45 695 59 5由 由甲4 由074

自営業主 由9 由由6 由由 由30 甲8 304 自営業主 5 3甲 7 6 5 55

家族従業者 0 由甲 甲 7 甲 甲3 家族従業者 由0 由甲由 5 6 由4 由56

雇用者計 63 438 5甲 58由 74 由甲08 雇用者計 由05 430 35 甲9 73 67甲

会社 役員 3 38 3 由08 由甲 由64 会社 役員 3 由由 3 3 由 甲由

正規従業員 46 30由 43 397 49 836 正規従業員 甲0 由63 7 由4 3甲 甲36

6 甲6 3 8 6 49 67 由98 由4 8 3甲 3由9

派遣 契約社員 5 50 3 4甲 5 由05 派遣 契約社員 由0 44 8 4 5 7由

そ 形 無回答 3 甲3 0 甲6 甲 54 そ 形 無回答 5 由4 3 0 3 甲5

無業 甲 甲由 3 由7 由 44 無業 甲由 54 3 9 由4 由0由

無回答 6 甲6 6 甲9 甲 68 無回答 4 58 9 由 由8 90

配偶者 妻 票

夫 職業 妻 学 中卒 高卒+各種学校 短大 高専卒 大学 院卒 無回答 計

計 由65 808 6由 699 49 由78甲

自営業主 4由 由57 由7 由3甲 8 355

家族従業者 7 由7 由 由4 由 40

雇用者計 由06 595 4由 5甲6 34 由30甲

会社 役員 甲 47 3 89 甲 由43

正規従業員 78 437 33 364 甲9 94由

出向社員 甲 由4 甲 由0 0 甲8

契約 嘱 社員 由由 73 甲 48 由 由37

そ 形 無回答 由3 甲4 由 由5 甲 53

無業 4 甲甲 由 由4 由 4甲

無回答 7 由7 由 由3 5 43

4

第 部 調査 概要

把握 い 自身 妻 学 用い 等 要因 あ ^制

回 調査 約 や 得 い 考え 一方 中卒

割合 相対的 大卒 割合 相対的 高い調査 結果的 留意

必要 あ ^刷

結果 総 回答状況 次 う 整理

調査対象者数 有効回答者数 回 率 団塊 世代 本人 3本細細細 人 2本刷22 人 9細.刷％ う 男性 由本刷9由 人 由本制48 人 92.細％ う 女性 由本2細9 人 由本細刷4 人 88.8％ 団塊 世代 妻 2本細細細 人 由本刷82 人 89.由％

団塊 世代 本人 対象 調査 就業中 人 対象 代

就業状 変化 大 い あ 属性把握時 直近 以 行わ

い 就業 い 人々 調査時点 無業 い 場合 少 あ

考え 結果的 無業 あ 人 近い過去 失職 人 対象 調査

い ⁸

第 章 調査内容 い

調査票 構造

調査 団塊 世代 本人 対象 調査票 び 団塊 世代 男性 妻 対象 調査票 種 調査票 使 行 以 前者 調査 本人調査 者 調査 妻 調査 いう ⁹

調査項目 設定 当 次 う 視点 整理 うえ 行 団塊 世代

高齢期 就業 生活 関 奇 う 礎的 得

いう 回 調査 目的 添 調査項目 多 本的 礎的 い

本人調査 い

団塊 世代 就業者 人々 職業的観点 う 家 生 う 学

獲得 う 職業経

現在 う 従 自己 職業能力 い う 考え

関 能等 次 世代 引 い う

6 _{妻調査 い 自身 妻 学 用い 抽出 表 い 結果 学 配 数}

多 回答 あ う え 例 中卒や大 院卒 あ

7 _{う 実施 場合 比 中卒等 相対的 多}

考え い

8 _調査対象3,000 人 う 145 人 4.8％ 調査時現在無業 ^い

9 _{調査票 第 部 末尾 掲載 い 参照 い}

5

第 部 調査 概要

う 就業 見通 希望 い 現在 職場 就業 面

長期 面 あ

高齢期 生活 関 う 準備 う 見通 い

本人調査 問 突然 あ 感 あ 都

府県 教え い 都 府県

付問 う ○ い

生 卒業 中学校 あ

卒業 高等学校 あ 両親や親族 い

中 気 入 い

設問 職業経 中 出身地 いわ 広域移動 経験 う

高齢期以降 希望居 地 関連 いわ Ｕ ン 動向 う 設定 問 あ 従来卒業 中学校や高等学校 あ 地域 出身地

析 行わ い 本来 人 感 う

い 考え 実際 う 人々 感 い

把握 い あ

制

視点 中心 調査項目 設定 際 成 由8 月 施行 え 改正高 齢者 用 定法 制5 就業 措置 知度や 影響 関 設問 わ

用意

一方 高齢期 就業や生活 一般的 職業生活 引 期 性格 持 職

場 家庭 い 地域 回 行わ 時期 あ 家庭 状況 大

役割 果 影響 考え 妻調査 併

実施 家庭 一方 主人 あ 妻 場願い 次 う 視点 調査項目 設定

妻 生活 う 考え い

妻 高齢期 い 対 う 就業 期待 い

妻 自身 高齢期 就業 う 考え い

高齢期 生活 関 妻 側 う 見通 持 い

以 う 視点 設定 調査項目 調査票 構造 構成 示 次 参考 う 整理

特徴的 調査 目 い

以 い 回 調査 調査項目 う い 特徴的

い 簡 紹 い

い 本人調査 問 妻調査 問 由2

第 部 調査 概要

ＦＳ 回答者の属性 ＦＳ 回答者の属性

夫の現在の就業状況

夫婦の結婚 い

の経歴

現在の生活 い

後の見通 い 現在の就業状況

現在の 事や生活 い

後の 事・社会活動の見通

後の暮ら や生活の見通

参考 団塊の世代 の就業 生活のビ ョン 関 調査 調査票の構造 構成 妻調査

の経歴

本人調査

雇用者 自営 家族従業者 無業 業種 企業規模

雇用形 役職 職業

定年 有無 就業制度 有無 改正高齢法 認知度

業種 業況 人雇用 有無 後 者 有無

前職雇用形 離職理 求職 有無

誕生 ^誕生年ふ

幼年期 学齢期 家庭 職業 学校教育 ^最終学

卒業年

初職就職 ^{初職就職年}_{初職 評価} 役立 教育訓練等 キ

ャ

形 成

転職 有無 回数 転勤 有無 回数 最高 役職

仕事 最 輝い い 時期 こ ま 仕事 範

得意 こ

職業特性 タ ジ ネ 仕事 会社 関わ 方意識

現在 仕事 つい

つ 感 職業能力 自己評価

能 必要性 能 度合 理 現在 暮 し つい 生活 課題

老後資金 準備状況 ン 活動 参加状況

就業希望 見通し ^就業そ 条件^{限年齢 実現可能性}就業動機

希望す 就業条件 ^{こ ま}_希望収入 ^仕事_就業形^類似性

準備状況 ^{能力開発 自己啓発}

居住面 希望 見通し _夫婦^{こ 誰}_{し合い 有無}

家計収支 見通し ^{年金 給 認知度} 63 67 時点 収支見込 生活設計 安 目 健康 子 老親 護

住居 仕事 資金

性別 配偶者 有無 子 男女 学校

親 同居 住居地 住宅形 週間仕事時間 年収 貯蓄状況 ふ 健康状

雇用者 自営 家族従業者 無業 業種 企業規模

雇用形 役職 職業

定年 有無 就業制度 見通し

業種 業況 人雇用 有無 後 者 有無

出会い 結婚 ^結婚年

出会い 形 恋愛 見合い 生活来

現在 夫婦

予想 現実 相対評価 現在 夫婦 タ 夫婦 生活 総合評価 家計 関す し合い 有無 夫 ふ 帰宅時間 休日 夫 過 し方

誕生 ^{夫婦 誕生年}妻 ふ

学校教育 ^{夫婦 最終学} 妻 卒業年 初職就職 ^{妻 初職就職年}

キ

ャ ^{妻 年代別就業形}被用者年金加入経験 有無

妻 現在 就業状況 週間仕事時間

現在 暮 し つい ^{生活 課題} 老後資金 準備状況

ン 活動 参加状況

就業希望 見通し 夫 期待す 就業 限年齢 そ 理

自身 妻 就業希望 就業動機 就業 限年齢 就業形 自身 妻 ン 活動

参加希望

準備状況 ^{能力開発 自己啓発}

居住面 希望 見通し _夫婦^{こ 誰}_{し合い 有無}

家計収支 見通し 夫婦 年金 給 認知度 夫63 67 時点 収支見込 生活設計 安 目 健康 子 老親 護

住居 仕事 資金

子 男女 学校 親 同居 住居地 住宅形 夫 年収 自己 収入 有無 家計 要度 貯蓄状況 夫婦 ふ 健康状

刷

第 部 調査 概要

幼 期 学齢期 家庭 職業 い 本人調査 問

本人調査 問 あ 幼 期や学齢期 あ 宅 次

あ ○ 一

会社 場 役所 勤 ン 家庭

会社 社長や 役 家庭 農林水産業 営 家庭 自営 商店や 場 営 自営業 家庭

弁護士 会計士 税理士 者 門的 自 業 家庭

団塊 世代 人々 就業 開始 時期 いわ 高度成長期 当 時期 第一次産業 第 次産業 第 次産業 就業構造 大 変化 時期 あ

う 親世代 職業 変化 様々 影響 い 考え

わ 高齢期 就業行動 強い影響 え い 想定 設定 問

あ

中 わ 十 番 い 本人調査 問 ₁₀

本人調査 問₁₀ 中 自身 得意 や

あ ○ 一

あ い いえ い

付問₁₀ う 具体的 書い い

高齢期 就業 いえ 人々 中 得意 考え 能 特

前 希望や見通 形成 考え う あ 自

人 う い人 高齢期 就業希望 見通 う い あ

容 影響 異 い 点 い

設定 問 あ

設問 う 経 う 形成 や

活用 考え

婦 妻調査 問

方 婦 い あ ○ 一

何 一緒 行動 活動 多い 婦

趣味や余暇活動 多い 仲良 婦

婦 々 趣味や余暇活動 楽 独立独歩 婦

多い人生 共 歩 戦 婦

互い 在 段意識 い 空気 う 在 婦 関係 冷え い 仮面 婦

いえ い

8

妻調査 問 次 文章 婦 い 一般 いわ 述 現在 あ

第 部 調査 概要

述 う 高齢期 就業や生活 一般的 職業生活 引 期 性格 持

職場 家庭 い 地域 回 行わ 時期 あ 妻調査 い

回 家庭 準備や環境 整 い う い 問

い 設定 一 あ 設問 対 回答 断

必 適当 いえ い 婦間 合い 状況 問 や妻 婦

生活 対 評価 問 や問 宅時間や休日 行動 問 由細 設問

対 回答 通 何 断 い い 持 あ

紹 い い 調査 い 十 配慮

払 析 必 い い 付言

9

第 部 調査 概要

付 団塊 世代 就業 生活 ョン 関 調査 調査票

団塊 世代 本人 対象 調査 本人調査

団塊 世代 妻 対象 調査 妻調査

団塊 世代 本人 対象 調査 本人調査 票

団 塊 の 世 代 の 就 業 と 生 活 の ビ ジ ョ ン に 関 す る 調 査

K2538¥¥¥

拝 啓 秋 晴 候 皆 健 勝 慶 び 申

日 頃 私 株 ン 調 査 協 力 い 誠 あ う い 皆

意 見 貴 資 料 活 用 い い

度 独 立 行 政 法 人 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 _JILPT 委 団 塊 世 代 就 業

生 活 ョ ン 関 調 査 行 う い わ 団 塊 世 代 _{60 代 迎え う}

い _{700 万人} い わ 世 代 人 々 う _{60 代} わ 国 経 済 社 会

あ 方 大 影 響 え _JILPT う 実 把 握 析

政 策 課 題 研 究 ェ 進 調 査 要 一 環 昭 和 _22～26 生

方 対 象 行 う

皆 様 入 頂 い 容 い 数 値 化 統 計 的 処 理 研

究 以 外 目 的 使 用 侵 害 う あ 是

非 協 力 い う 願 い 申

調 査 関 明 点 い 遠 慮 連 絡 い 多 忙 中 恐 縮 筒

手 要 10 月 16 日 月曜日 ^{投 函 い う 願 い 申}

些 少 い 礼 い 書 い 笑 納

い 末 筆 家 族 皆 健 康 申

敬 具

記入 注意

特 指 い 限 回 答 選 択 肢 番 号 ○ 印 い 具 体 的 数

記 入 い

選 択 肢 ○ 場 合 具 体 的 事 柄 記 入 い

記 入 い 調 査 票 手 数 記 入 い 確 封 返

用 封 筒 手 不 要 日 投 函 い

＜調 査票 内容 記 入 方法 関 問 い 合わ

株 式 会 社 ン ン 〒 2細3札8制8制 東 京 都 東 久 留 米 本 由札4札由 TEL 0120-483-433 ( ^日9:00～17:00) 担当 木 村

＜調 査 趣 旨 関 問い 合わ

〒177-8502 東京都練馬 ^{石 神 井}4-8-23 独立行政法人 労働政策研究 研修機構 担 当 労 働 条 件 就 業 環 境 研 究 担 当 浅 尾 TEL 03-5991-5171 , Email , URL http://www.jil.go.jp

記入い い 方 前 …

前

_様

変更後 住所

住所 変更 あ 方 記入 い

〒

℡

＜独 立行 政 法人 労働 政 策研 究・ 研 修機 構 は ・・ ・ ・＞

独 立 行 政 法 人 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 法 成₁₄ 法 第₁₆₉ 設 立 厚 生 労 働 省 所 管 的 法 人 労 働 政 策 企 立 案 資 調 査 研 究 業 務 行 い 調 査 研 究 結 果 労 働 政 策 研 究 報 告 書 形 厚 生 労 働 省 労 働 政 策 企 や 労 働 行 政 進 礎 資 料 活 用 労 働 関 係 政 策 論 議 活 性 化 向 関 係 者 始 広 供 い

詳 細 おI題ぐ達 と歴歴ば:帯帯www.など⑬.では.なば 覧 い

由3

現在 事 い 伺い

問 現 在 う 形 仕 事 い ○ 一

会 社 や官 庁 わ い 用 者 あ

従 業 員 や職 員 会 社 役員 含

自 業 営 い 自 営 業主 あ

家 族 や親 族 自営 業 働 い い 家 族 従 業者 あ い い

問 回答 方 雇用者 答え い

問 現 在 会 社 仕 事 い 答 え い

注 出 向中 方 現 在 実際 勤 務 い 会 社 等 い 答 え い

問 業 種 ○ 一

農 林 水産 業 鉱 業

建 設 業 製 造 業

電 気 益産

業 運 輸 業 通 信 業 卸 売 業

売 業

由細 金 融 保 険 業 由由 動 産業 由2 飲 食 店 由3 旅 館

由4 労 働 者派 遣 業 由5 業 務 請負 業

由制 由4 由5 以外 業所 向 業

由刷 個 人 向 業

由8 病 院 学 校 共 業

由9 国 県 村 務

2細

2由 わ い

付問 主 何 製造 い 会 社 ○ 一

食 料 品 繊 維 製品 木 材 や 関 係

化 学 製 品 や

関係 製 造業 出 版 や印 関 係

ン 関 係 皮 革 製品

鉄 鋼 非 鉄 金属 関 係 産 業 用機 器

由細 民 生 用機 器

由由 ン 通 信 機 器

由2 自 動 車関 係

由3 船 舶 航 空 機 輸 機器

由4 精 密 機器 関 係 由5

由制 わ い

問 企 業 規模 い ○ 一

～ 人 由細～29 人

3細～49 人 5細～99 人

由細細～299 人 3細細～999 人

由本細細細～4本999 人 5本細細細 人 以

問 企 業 形態 い あ ○ 一

株 式 会社 有 限 会社

合 又 合 資 会社 協 組合

個 人 企業

低材住 法人 社 会福 法 人 非営 利 法 人 営 企業 独 立行 政 法 人 含

官 庁

問 現 在 会社 等 入社 い 年 号 又 西 暦 答 え

い方 答え い 答 え 年 号 西暦 ○ い 注

出向 中 方 出 向元 会 社等 入 社 年 答 え い

昭 和 成 西暦

問 雇 用 形 態 い あ ○ 一

正 社 員 出 向 社員 契 約 社員

嘱 社員 労 働 者派 遣 業 派 遣 社員

以 外 派 遣 社員

付問 出向 元 復 見 通 い ○ 一

復 復 い わ い

引 問

問 問

由4

問 現 在 役職 い あ ○ 一

注 非正 規 方 役 職 就 い い 場 合 適 選 択 役 職 い 場 合

一般 社 員 ○ 付 い

一 般 社員 職 長 班 長 係 長

課 長 部 長

役 員 部門 管 理職 兼 務 以 外 役 員

問 現 在 仕 事 い あ 近 い 一 ○

門 的 術 的 管 理 的

務 販 売

保

警 備 衛 運 輸 通 信

能 生 産 程 労 務 作業 等

由細

問 あ 適 用 年 あ ○ 一

現 在 出 向中 方 適 用 い い 答 え い

雇用 期 間 何 限 決 い ○ 一

付問 B 年 年 齢 何

付問 B 年 職金 一 時金 支給 ○ 一

現在 年 収 何 年 い

付問 B 年 以 降 仕 事 制 度 あ ○ 一

希 望 全 員 度 あ

一 定 準 当 度 あ

会 社 方 望 場合 度 あ

う 度 い

わ い

問 今 年 6帰 代 前 半 雇用 延 長 義 務 化 あ

知 い ○ 一

付 問 進-9-週 義 務 化 年 前 事 前 あ 雇 用 可

能 性 わ う あ

6帰 代 前 半 期 働 方 ビ ョ ン 何 変 化 あ

○ 一

問 週帰 あ 現 在 労 働組 合 加入 い ○ 一

付問 進-週帰-週 う 組合 加 入 い ○ 一

付問 進-週帰-進 加 入 い い 最 大 理 由 何 ○ 一

知 い

知 い

い

定 い

定 あ

決 い い

用 期間 決 い

わ い

支 給

支 給 い

間

～ 間

以前

わ い

変 化 い 変 化 あ わ い

加 入 い 加 入 い い

職 場 労 働 組 合 個 人 加 盟 労 働 組合

職 場 組 合 い

管 理 職 加 入 い役 職 あ

非 正規 加 入 い

加 入 感 い

組 合 費や 組 合 活動 面 倒 強 感

制 度 導 入 い

○ 一

付問 A週

付問 B

付問 B

由5

問 週週 年後 仕事 人 労働組合 加入 い 思い ○ 一 付 問 進-週週-週 う 組 合 加 入 い 思 い

○ 一

問 回答 方 自営業主 家族従業者 答え い

問 営 事 業 い 答 え い

問 事 業 次 あ ○ 一

親 親 族 家業 現 在 業 主 い

家 業 い 現 在 業 主 前 業主 頼 者

現 在 業 主 自 起業

問 主 業 種 い あ ○ 一

農 林 水産 業 鉱 業

建 設 業 製 造 業 運 輸 業 通 信 業

売 業 卸 売 業

金 融 保 険 業 由細 動 産業 由由 飲 食 店 由2 旅 館

由3 業 所向 業

由4 個 人 向 業

由5 業

由制 業 種

問 あ 自 身 現在 事 業 仕 事 始 い 年 号

又 西 暦 答 え い 方 答 え い 答 え 年 号 西 暦 ○

い 昭 和 成 西暦

問 以 前 会 社 勤 経 験 あ ○ 一

あ い

問 現 在 事業 家族 親 族 方以 外 人 雇 い ○ い

正 規 従 業 員 い

や 常 時 い

必 要 臨 時 う あ

原 則 人 わ い

い え い

問 現 在 事業 調 ○ 一

順 調 伸 び い

伸 び い い い

あ 良 い 状 い

悪 い 状 あ い え い

問 今 事 業 後 者 い い ○ 一

い

確 定 い い 見 込 あ

い い

業 代 閉 あ

い え い 付問

付問

問 い

問 い

加 入 方 い

加 入 い

わ い

職 場 労 働 組 合 個 人 加盟 労 働組 合 い い い え い

人程 度

人程 度

由制

問 回答 方 現在 事 い い方 答え い 問 今 後 就 業 意向 等

問 年間 い 何 仕 事 い あ ○ 一

あ い

付 問 仕事 次 以 あ 場 合 長

従事 答 え い ○ 一

正 規 用 者

非 正規 用者 会 社 役 員

自 己 自 営 業

家 族 や親 族 自営 業

付問 仕 事 辞 理由 何 ○ 一

会 社 や 業 倒産

業 縮 伴 う人 員 整 理 対 象

定 又 定 準 職

以 外 契 約 期間 満 了 自 己 都 合

問 現 在 仕事 探 い ○ 一

次 決 い

就 い

い 良い 就 必 要 い

何 い 思う 現在 い い

い 思 わ い

経 い 伺い

全員 方 答え い

問 生 年 教 え い

年号 又 西暦 答 え い方 答え い 答 え 方

年号 西 暦 ○ い

昭 和 西 暦 月

問 突 然 あ ふ 感 あ 都 府 県 教 え

い

い 場 合 空 欄 結構 都 府 県

付問 う ○ い

生

卒 業 中 学 校 あ 卒 業 高 等 学校 あ 両 親 や親 族 い

中 気 入 い

問 あ 幼 年 期 学 齢 期 あ 宅 次 あ

○ 一

会 社 場 役所 勤 ン 家 庭

会 社 社 長 や 役 家 庭 農 林 水産 業 営 家 庭

自 営 商 店 や 場 営 自 営 業 家 庭

弁 護 士 会 計 士 税 理 士 者 門的 自 業 家 庭

由刷

問 最 終学 歴 教え い

問 選 あ 番 号 記号 記 入 い

学校 等 番 攻 等

下 か ら 選 ん 番 号 記 号 記 入 し く だ さ い 。

中 学 校 高 等 学校

各 種 学校 修学 校 門 学 校

高 等 門 学 校 短 期 大学 大 学 大 学 院

問 最 終 学 歴 卒 業 又 修 了 い 年 号 又 西 暦 答 え

い 方 答 え い 答え 年 号 西 暦 ○

い

昭 和 成 西 暦

問 学 生時 代 バ ト 臨 時 的 除 あ 職業 生 活 い 本格 的 初

就 仕 事 い

問 本 格 的 初 仕事 就 い 年 号 又 西 暦 答 え

い方 答え い 答 え 年 号 西暦 ○

い

昭 和 成 西 暦

問 学 校 卒 業後 初 就 い 仕 事 あ ○ 一

希 望

希 望 い 近 い

希 望 い い

問 仕事 満足 い 次 段階 評価 い

番号一 ○

問 初 職 就 仕 事 必 要 知 識 能 社 会人 身 処

方 身 付 当 役 立 次 役 立

思わ あ い

役 立 順

番 入→

就 職 先 会 社 行 研修 や 訓 練

就 職 先 会 社 や 先輩 や指

引 先 関 係 人 々 や 指

学 校 時代 教 育 自 勉 強 親 や 親戚

満足 う 満

a.文科系 b.理科系

a. 通科高校 b. 業高校 c.商業高校 d.農業高校 a. 業系 e.

b.農業系 c.

由8

問 週帰 現 在 職業 経 歴

問 週帰 あ 仕 事 輝 い い い ○ 一

由細 代 半 2細 代 前半 2細 代 半 3細 代 前半

3細 代 半 4細 代 前半 4細 代 半 5細 代 前半

5細 代 半

由細 輝 い い 思 う 時 期 い

問 週帰 現 在 転職 あ ○ 一

転 職 雇 用 会 社 等 変 え 出 向 除 自 営 事 業 内 容

大 変え い い

何回 い 回

過去 会社勤 経験 い方 問₁₀ 飛 い

問 週帰 現 在 転 勤 住 居 移 転 伴う 異 動 あ

○ 一

勤務 地 合計 い い 箇所 う 海 外 箇 所

問 週帰 あ 現 在 就 役 職 最 高 い あ

○ 一 一 般 社員 職 長 班 長 係 長

課 長 部 長

役 員

部 門 管理 職 兼務 以 外 役 員

問 週帰 現 在 従 事 仕 事 内 容 次 近 い

○ 一 う

い い 経 験 振 返 あ 特 定 関 連

越 え い い 容

い え い

問 週帰 キ ャリ 中 自 身 得 意 呼

あ ○ 一

付問 週帰 う

具体 的 書 い

付問 週帰 身 い ○ 一

由細 代 半 2細 代 前半 2細 代 半

3細 代 前半 3細 代 半 4細 代 前半

4細 代 半 5細 代 前半

5細 代 半

問 週帰 現 在 あ 次 タ プ 思 わ ○ 一

多 様 活 能力 ェ ネ

特 定 活 能 力

い 一 人 や 遂 い 職 人

い え い あ

い

あ い

あ

い

い え い

付問 週帰-進-週

付問 週帰-3-週 付 問 週帰-3-進

由9

問 週週 年 間 い あ 自身 限 あ 職 場 い わ リ ト 人員

削減 あ ○ 一

あ わ い

5 ^{間 会 社勤 経験 い 回答 い}

問 週進 職業 生 活 中 失業 公 共 職 業安 所 失 業 保 険 雇 用 保険 失 業 手当

給 あ ○ 一

あ

問 週3 仕 事 会 社 わ 方 い う 感 ～

い あ 番 号 一 選 ○ 囲 い

＜ 会 社 勤 経 験 い 方 ～ 答え 結 構 ＞

横 方 向 ○ 一

中 自 己 実 現 生 計 立

手 段 い

自 生

活 多 少 犠 牲

当 前 思う

や 僚

あ い い

能 力 揮 場 あ

昇 進 い

定 会 社 世

い

現在 事や生活 い 伺い

問 週4 現 在 仕 事 状 況 い

現 在 仕 事 い い 方 次 問 週5 飛 い

問 週4 現 在 仕 事 遂 行 う 場合 感

○ 一

全 般 的 い 感

立 込 い 感

生 通 常 う 状況 い 感 あ

い 感 あ い

い え い

問 週4 仕 事 現在 あ 職業 能 力 仕 事 始 数年 若 い人

比 い あ 思 い ○ 一

い 人 回 い 思う

い 人 回 い 思 う

う 思 う

い 人 わ い 思 う

い え い あ

いえ い

あ う

い う

2細

問 週4 あ 身 能 術 後 者 職 場 後 輩 跡 伝え

思 い ○ 一

伝 え あ 伝 え 必 要 い

付問 週4 う 伝わ い 思 い ○ 一

う 伝 わ い

あ 程度 伝 わ い

あ 伝 わ い い

伝 わ い い

問 週4 あ 身 能 術 後 者 伝 え い 期 間

思 い

い

問 週4 あ 仕 事 人 担 可能 ○ 一

能

多 少 あ 能

大 変 要

能 い

い え い

全員 方 答え い

問 週5 現 在 暮 状 況 い

問 週5 自 老後資金以外 次 う 生活 課 あ

○ い

就 職 い 未 婚 子 い 結 婚 出費 想

就 学 中 子 い 教 育費 掛 う

宅 ン 残 い

老 親 等 面 倒 護 必要 あ

う 課題 い

問 週5 老後 資金 考え 蓄え 目標 う ○ 一

既 目 標 成 い

目標 成 向 力 い

い い

考 え い

十 成

成 う

成 困 あ

成 う い

い え い

付問 週4 理 由

○ い

術 伝 え 相手 い い

伝 え 相 手 辞

時 間 足 い

会 社 足 い

会 社 伝 機会 え い

付 問 週5 目 標 成

う ○ 一

2由

問 週6 現 在 仕 事 以外 ン テ 活 動 社 会 的活 動 参加 い ○ 一

付問 週6 週 う 活 動 ○ い

付問 週6 ぎぐく 法人 活 動 い 参 加 い ○ 一

以 前

～ い前

～ い前

最 近 参加

付問 週6 ぎぐく 法人 組織 立 わ ○ 一

わ わ い い

今後 事や社会活動 見通 い 伺い

現在 事 持 方 答え い 事 持 い方 次 問 18

問 週7 あ 希望 6帰 以 降 現在 職 場 仕 事 う 思 い

○ 一

付問 週7 何 い 現 在 職 場 仕事 い

い

付問 週7 あ 希望 実現 う ○ 一

実 現 思 う

条 件 え 整 え 実 現 思 う 希 望 希 望 実 現 い 思う

い え い

付 問 週7 就業 必要 措置 何 ○ い

定 齢 延 長

定 齢 以 降 引 用 度 整 備

定 齢 撤 廃

容 見直

高 齢 者 再 教 育や 訓 練 行 う

短 時 間勤 務 う

少 い日 数 勤 務 う

賃 金 や処 遇 見直

能 や知 識 引 指 者 活 用

由細 由由 特 措 置 必要 い

全員 方 答え い

問 週8 何 い 収 入 伴 う 仕事 い 思 わ い

付問 週8 希 望 実 現 う ○ 一

実 現 思 う

条 件 え 整 え 実 現 思 う

実 現 い 思 う い え い 参 加 い

参 加 い い

商 店 会 商 会や 消 防 団 地域 貢 献 活動

会や ン ョ ン 管 理組 合 近 隣 生 活 関 活 動

社 会 福 法 人 施 設 ン 活 動

低材住 法人 特 定非 営 利 活動 法 人 運 営 や活 動 参加 ン 団体 活 動 参 加

球 や 子 活動 参加

自 や や 趣味 好 会 的 活 動

思 う 思 わ い

22

問 週9 6帰 以 降 仕 事 動 機 理 由 ○ い 入 得

自 知 識 や 能力 活 健 康 や体 力 維持

働 当 前

家 居場 所 い

理 い

問 進帰 6帰 以 降 仕 事 場 合 う 仕 事 い ○ い

様

様 い 知 識や 経 験 活

異

容 わ い

い え い

問 進週 6帰 以 降 仕 事 場 合 少 い 収 入 希望

○ 一 現 在 入 程 度

現 在 入 ～ 割 程度 現 在 入 半 程 度

現 在 入 ～ 割 程度

特 入 わ い

い え い

問 進進 6帰 以 降 各 年 代 い う 形 仕 事 社会 的 活 動 い

横 方 向 年 齢 あ 番号 ○

制由 制2 制3 制4 制5 制制 制刷 制8 制9

刷細 以 降

問 進3 6帰 以 降 仕 事 社 会 的活 動 向 次 う 準備 い

今後 う 思 わ 縦 方 向 ○ い

や 社 会的 活 動 関 情報 や 資 料

書籍 門 必 要 知 識 修得

や短 期 間 講 習 会 参 加 大学 や 大 学院 修

門 的 教 育 訓練 機 関 教 育訓 練 講 体験 学 習 会 参 加

何 い

う 思う 現 在

い 契約 社 員

や嘱 働

短時 間 勤 務 働

自営 業 営

親族 や 知

人 業

手 伝 う

ン 活 動

や 社 会的 活 動 い 正社 員

働

23

今後 暮 や生活 見通 い 伺いい

問 進4 6帰 以 降 住 う 思 い ○ 一

現 在 い 暮 う 思 う

当 現 在 い 暮 い 転居 う 思 う

遠 い 時 期 転 居 う 思 う 考 え い い

い え い

付問 進4 転 居 う 先 う ○ 一

大 都 中 大 都 郊 外

地 域 中 心 都 中 地 域 中 心 都 郊 外

都 中

都 郊 外 以外 村地 域

付問 進4 考 え あ 都 府 県 教 え い

都 府 県

問 進5 63 67 時 点 一 緒 住 い 思 わ

縦 方 向 ○ い

63 頃 67 頃

配偶 者 長男 長女

男 子 女 子 自 親 配偶 者 親

親族 人 知 人

身 い 由細 由細

付問 進5 う 見通 い 配偶者 方 話 合わ あ ○ 一

合 い 意見 一 致 い

合 い 意 見 い いえ い

合 い 意見 思う

合 い

い え い 配 偶 者 い い

問 進6 あ 次 う 年 金 ○ い

厚 生 金 共 済 金 国 民 金 企 業 金

生 保険 積 立 私 的 金

金 い

付 問 進6 ～ 年 金 い

い

○ 一

付 問 進6 ～ 年 金 何 給

○ 一

知 い

知 い

付 問

知 い

知 い

万 い

付 問

24

問 進7 63 い 67 い あ 家 計 一 あ

う 収 支 見込

63 い 67 い

A 支出 総 額

B 入 総 額

入

厚生 金 的 金 入

企業 金 や私 的 金 入

入

問 進8 あ 今 後 生 活設 計 い 不 安 感 何 ○ い

自 身 健 康 配 偶 者 健 康

生 活 資 金 老 親 等 護

子 行 末

療 費 負 担 居 確 保

日 常 生活 過 方 由細

由由 い

問 29 最 後 分 析 際 必 要 範 囲 あ や 家 族 い 伺 い

① 性 別 ○ 一 男 性 女 性

夫 妻 ○ 一

あ

付 問 29- -1 事 持 ○ 一

子 い 欄 人数 記入 い

就学 前 学 生 中学 生 高校 生 ^以

学生 ^{社会 人}

男 子

人 人 人 人 人 人

女 子

人 人 人 人 人 人

④ 親 居 無 ○ 一

居 い 居 い い

住 い 所 在 地

都 府 県

⑥ 住 い 地 域 う いう 感 覚 結 構 ○ 一

大 都 中 大 都 郊 外

地 域 中 心 都 中

地 域 中 心 都 郊 外

都 中

都 郊 外

以外 村地 域

い い い

（収入内訳

）

25

現 在 住 居 ○ 一

持 家 社 宅 営 賃 貸 宅 民 間賃 貸 宅

事 時 間 残 業 含 間 い 仕 事

○ 一 2細 時 間未 満

2細 時 間以 25 時 間 未 満 25 時 間以 3細 時 間 未 満 3細 時 間以 35 時 間 未

35 時 間以 4細 時 間 未 満 4細 時 間以 45 時 間 未 満 45 時 間以 5細 時 間 未 満 5細 時 間以 55 時 間 未 満

55 時 間以 制細 時 間 未 満 由細 制細 時 間以

由由 い い

あ 自 身 年 収 い 税 込 総 額 ○ 一

2細細 万 未 満

2細細 万 以 3細細 万 未 満 3細細 万 以 4細細 万 未 満 4細細 万 以 5細細 万 未 満 5細細 万 以 制細細 万 未 満 制細細 万 以 刷細細 万 未 満 刷細細 万 以 8細細 万 未 満 8細細 万 以 9細細 万 未 満

9細細 万 以 由本細細細 万 未 満 由細 由本細細細 万 以 由本由細細 万 未 満 由由 由本由細細 万 以 由本2細細 万 未 満 由2 由本2細細 万 以 由本3細細 万 未 満 由3 由本3細細 万 以 由本4細細 万 未 満 由4 由本4細細 万 以

あ 年 収 世 全 体 収 入 占 割 合

あ 以外 収 入 あ 方 い い 週帰 記 入 い

割 い

世 貯 蓄 あ 年収 何 割 い

例 え 年収 週.5 倍 あ 週5

あ 年 収 割 い 貯 蓄 う 株 式 や 株 式投 信 占 割 合

割 い

ふ 健 康 状 態 次 段 階 評 価 い ○ 一

質問 終わ 回答あ う い

健康 う 良

百万

2制

2刷

団塊 世代 妻 対象 調査 妻調査 票

団 塊 の 世 代 の 就 業 と 生 活 の ビ ジ ョ ン に 関 す る 調 査

K2538¥¥¥

拝 啓 秋 晴 候 皆 健 勝 慶 び 申

日 頃 私 株 ン 調 査 協 力 い 誠 あ う い 皆

意 見 貴 資 料 活 用 い い

度 独 立 行 政 法 人 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 _JILPT 委 団 塊 世 代 就 業

生 活 ョ ン 関 調 査 行 う い わ 団 塊 世 代 _{60 代 迎え う}

い _{700 万人} い わ 世 代 人 々 う _{60 代} わ 国 経 済 社 会

あ 方 大 影 響 え _JILPT う 実 把 握 析

政 策 課 題 研 究 ェ 進 調 査 要 一 環 昭 和 _22～26 生

方 配 偶 者 持 方 対 象 行 う

皆 様 入 頂 い 容 い 数 値 化 統 計 的 処 理 研

究 以 外 目 的 使 用 侵 害 う あ 是 非

協 力 い う 願 い 申

調 査 関 明 点 い 遠 慮 連 絡 い 多 忙 中 恐 縮 筒

手 要 10 月 16 日 月曜日 ^{投 函 い う 願 い 申}

些 少 い 礼 い 書 い 笑 納

い 末 筆 家 族 皆 健 康 申

敬 具

記入 注意

特 指 い 限 回 答 選 択 肢 番 号 ○ 印 い 具 体 的 数

記 入 い

選 択 肢 ○ 場 合 具 体 的 事 柄 記 入 い

記 入 い 調 査 票 手 数 記 入 い 確 封 返

用 封 筒 手 不 要 日 投 函 い

＜調 査票 内容 記 入 方法 関 問 い 合わ

株 式 会 社 ン ン 〒 2細3札8制8制 東 京 都 東 久 留 米 本 由札4札由 TEL 0120-483-433 ( ^日9:00～17:00) 担当 木 村

＜調 査 趣 旨 関 問い 合わ

〒177-8502 東京都練馬 ^{石 神 井}4-8-23 独立行政法人 労働政策研究 研修機構 担 当 労 働 条 件 就 業 環 境 研 究 担 当 浅 尾 TEL 03-5991-5171 , Email , URL http://www.jil.go.jp

記入い い 方 前 …

前

_様

変更後 住所

住所 変更 あ 方 記入 い

〒

℡

＜独 立行 政 法人 労働 政 策研 究・ 研 修機 構 は ・・ ・ ・＞

独 立 行 政 法 人 労 働 政 策 研 究 研 修 機 構 法 成₁₄ 法 第₁₆₉ 設 立 厚 生 労 働 省 所 管 的 法 人 労 働 政 策 企 立 案 資 調 査 研 究 業 務 行 い 調 査 研 究 結 果 労 働 政 策 研 究 報 告 書 形 厚 生 労 働 省 労 働 政 策 企 や 労 働 行 政 進 礎 資 料 活 用 労 働 関 係 政 策 論 議 活 性 化 向 関 係 者 始 広 供 い

詳 細 おI題ぐ達 と歴歴ば:帯帯www.など⑬.では.なば 覧 い