イ ン タ ビ ュ 日 時 ：2015年10月15日 コ 担 当 ： 奥 栄
． Ｏ 社 の 事 業 概 要
O社 介 護 福 祉 ビ 業 在 宅 介 護 ビ 中 心 訪 問 介 護 の 売 上 の ウ エ イ 5～6割 を 占 る 1980年 代 設 立 O社 ホ ン グ 事 業 持 株 会 社 の 本 社 に あ
る 傘 に 全 国 20 数 社 の 子 会 社 全 国 の 各 エ リ ア に 立 地 以 地 域 会 社 略 す あ そ の に 計500弱 の 拠 点 営 業 所 あ る 海 外 拠 点
O社 全 体 の 従 業 員 規 模 約8,800人 そ の う 正 社 員 約2,400人 非 正 規 従 業 員 契 約 社 員 約6,400人 い る ほ 介 護 タ ッ フ 女 性
正 社 員 マ ネ メ ン 職 管 理 職 ペ シ ャ リ 職 管 理 職 以 外 の 専 門 職 エ キ パ 職 現 業 系 の 介 護 職 ― ― の の 職 群 に 分 る 以 総 合 職 介 護 職 に 分 け 記 述 す る1
正 社 員 9割 弱 介 護 職 に 従 事 い る 一 方 ホ ン グ 本 社 に 勤 務 す る 者 管 理 部 門 約 130人 各 地 域 会 社 の 管 理 系 社 長 管 理 職 等 約 70人 管 理 系 業 務 に い い る 者 計200人 ほ あ る 正 社 員 の8割 女 性 あ る 介 護 職 ほ 女 性 管 理 系 4割 女 性
採 用 方 式 中 途 採 用 中 心 近 年 の 年 間 の 採 用 人 数 中 途 採 用2,500人 新 卒 採 用100 人 前 後 い う 具 合 中 途 採 用 に い 採 用 配 置 の 権 限 地 域 会 社 に あ る 新 卒 採 用 の 実 績 昨 年 度 総 合 職 男 性 15 女 性19 介 護 職 男 性11 女 性19 あ る
新 卒 採 用 採 用 枠 自 体 本 社 決 全 国 の 各 エ リ ア に お い 大 卒 出 身 者 の 総 合 職 介 護 職 の 職 種 募 集 い る 高 卒 の 新 卒 採 用 介 護 職 の 募 集 介 護 職 の 多 く 地 域 限 定 職 あ る 総 合 職 全 国 転 勤 の 可 能 性 あ る い う 形 の 募 集 あ る 採 用 選 考 介 護 職 基 本 的 に 地 域 会 社 社 長 に 採 用 決 定 権 を 持 い る 一 方 総 合 職 1次 面 接 を 各 エ リ ア の 地 域 会 社 の 社 長 行 い 最 終 面 接 本 社 役 員 の 最 終 面 接 決 定 さ る 新 卒 採 用 全 国 募 集 配 置 を 行 う 出 身 学 校 帰 省 先 に 応 配 属 先 決 る 総 合 職 の 一 部 に 出 身 地 等 違 う 勤 務 地 に る 者 い る 近 年 の 新 卒 採 用 総 合 職 6に 対 介 護 職 4 あ る 直 近 年 新 卒 採 用 大 卒 者 の 採 用 人 数 60人 強 あ る そ の6割 30数 人 総 合 職 採 用 い う に る
以 上 を 踏 え る 学 に 係 わ 介 護 職 新 卒 中 途 地 域 会 社 に 採 用 権 限 あ
1 O社 新 卒 採 用 総 合 職 介 護 職 に 分 け 募 集 い る 中 途 採 用 職 種 分 け 採 用 い い 同
社 の 職 群 マ ネ メ ン 職 ペ シ ャ リ 職 エ キ パ 職 の の 職 群 い 以 便
宜 上 総 合 職 マ ネ メ ン 職 ペ シ ャ リ 職 介 護 職 エ キ パ 職 表 記 す る
Ｏ 社 新 卒 採 用 大 卒 者 の 総 合 職 の 1 次 面 接 地 域 会 社 行 う 最 終 的 採 用 権 限 本 社
に あ る 大 卒 の 総 合 職 幹 部 候 補 生 の 位 置 け あ 全 国 転 勤 の 可 能 性 あ る 扱 い あ る 初 任 配 属 地 基 本 的 に 居 住 地 く 帰 省 先 通 勤 可 能 範 囲 の 勤 務 地 あ そ の 後 キ ャ リ ア テ ッ プ を 踏 い く 中 本 社 や 各 地 域 エ リ ア の 統 括 職 を 担 う 可 能 性 あ る
正 社 員 の 年 齢 構 成 全 体 20歳 代 以 ：2.3 割 30歳 代 ：3割 40歳 代 ：2.8 割 50歳 代 以 上 ：1.9 割 男 性 20歳 代 以 ：2.5 割 30歳 代 ：4.1 割 40歳 代 ：2.6 割 50歳 代 以 上 ：0.8 割 女 性 20歳 代 以 ：2.1 割 30歳 代 ：2.4 割 40歳 代 ：2.9 割 50歳 代 以 上：2.6割 女 性 介 護 職 中 途 採 用 中 心 あ る 40歳 代 以 上 半 数 強 を 占 る 同 社 全 体 男 性 比 率 低 く 男 性 の 年 齢 分 布 管 理 職 層 多 い
30～40歳 代 6割 強 を 占 る
O社 訪 問 介 護 中 心 の ビ 事 業 を 全 国 に 展 開 い る 通 常 訪 問 介 護 パ 自 宅 に 訪 問 ビ を 提 供 す る 全 国 の 拠 点 営 業 所 テ ン グ や 研 修 集 合 す る 場 合 に 活 用 さ る の の 社 員 契 約 社 員 含 毎 日 当 該 施 設 に 出 勤 す る わ け
く 直 行 直 帰 顧 客 自 宅 に 訪 問 す る 多 い2
営 業 所 の 規 模 パ 含 少 い 10人 前 後 大 規 模 30～40人 あ る 営 業 所 数 30～40人 規 模 多 い 傘 の 営 業 所 を 統 括 す る 地 域 会 社 社 長 統 括 職 管 理 職 程 度 い い 大 い 会 社 10 程 度 の 人 員 規 模 小 さ い 会 社 あ
社 長 管 理 職 3人 程 度 あ る
転 勤 者 地 域 会 社 の 統 括 職 赴 任 す る あ 営 業 所 の 介 護 職 配 属 さ る あ る 例 え 九 州 エ リ ア あ 県 を 越 え る け 転 勤 生 う る
介 護 職 転 勤 あ う る
． 転 勤 に 係 わ る 制 度
。1)転 勤 に 係 わ る 制 度
O 社 総 合 職 大 卒 を 中 心 に 全 国 転 勤 の 可 能 性 あ る 総 合 職 介 護 職 新 卒 介 護 職 中 途 い 転 勤 可 能 性 あ る 実 際 の 転 勤 実 績 総 合 職 多 い 採 用 時 募 集 要 項 転 勤 あ う る を 明 示 い る 就 業 規 則 に 転 勤 あ る を 規 定 人 事 異 動 あ る 定 期 的 に 決 の い 通 常 既 存 営 業 所 の 人 員 不 足 や 新 規 開 設 子 会 社 営 業 所 等 に 伴 い 人 事 異 動 生 る 例 え 新 規 開 設 あ ベ テ ン を
新 規 施 設 に 異 動 さ 空 い ポ に 的 役 割 者 を 用 さ る の テ
シ ョ ン 人 事 あ る
転 勤 に 際 の 意 向 聴 取 の 仕 組 異 動 必 要 場 合 に 関 係 部 署 の 上 長 本
人 に 確 認 を う 基 本 的 に 社 命 の 断 る い う の い 実 際 に
2 施 設 系 ビ 例 え イ ビ や シ ョ テ イ グ プ ホ を 行 う 営 業 所 24
時 間365日 稼 働 い る そ の 種 の 施 設 働 く タ ッ フ 常 駐 勤 務 あ る
転 勤 免 除 の 申 出 あ る あ る そ の 際 当 該 本 人 転 勤 を さ 他 者 を 転
勤 さ る る 転 勤 免 除 あ 本 人 従 前 の 役 職 の 不 利 益
い 転 勤 免 除 の 申 出 多 い わ け い
転 勤 実 施 の 打 診 時 期 に い 最 低 1 ヵ 月 前 に い る 統 括 職 等 の 上 位 職 の 場 合 異 動 先 の 調 整 の 必 要 あ る 2～3ヵ 月 前 早 の 打 診 を い る 子 会 社 出 向 異 動 打 診 時 期 等 の 手 続 面 違 い ほ い
。2)勤 務 地 限 定 社 員 制 度
総 合 職 勤 務 地 限 定 社 員 の 社 員 区 分 い3
． 転 勤 の パ タ ー ン 、 転 勤 実 績 、 転 勤 を 求 め る 理 由
。1)キ ャ リ ア パ 昇 進 構 造 転 勤 の パ タ ン
全 国 転 勤 の 可 能 性 あ る 総 合 職 に い る 入 社 後 各 営 業 所 介 護 の 現 場 始 現 場 リ を 目 指 す に る 最 初 訪 問 介 護 訪 問 入 浴 イ ビ グ プ ホ の 実 際 の ビ を 経 験 介 護 の 仕 事 を 学 ぶ 将 来 的 目 安 入 社 約3年 所 長 営 業 所 の 管 理 者 に 就 く 所 長 現 場 タ ッ フ の 一 員 拠 点 の 経 営 に 携 わ 経 験 を 積 そ の 後 各 地 域 の 統 括 職 や 幹 部 候 補 る 者 専 門 職
人 材 教 育 分 野 へ 進 者 支 社 本 社 の 管 理 部 門 に 従 事 す る 者 様 々 経 路 を る 先 述 の お O社 に 定 期 的 ョ テ シ ョ ン く 既 存 営 業 所 の 員 補 充 や 新 規 開 業 人 事 異 動 生 る そ の 均 的 赴 任 期 間 不 明 3 年 赴 任 先 戻
る 者 い 事 業 の 都 合 2年 戻 す 様 々 い う
新 卒 入 社 定 年 働 い 場 合 の 均 的 転 勤 回 数 2回 程 度 多 く 4 回 程 度 い い う 全 国 の エ リ ア 採 用 基 本 あ る 出 身 大 学 や 帰 省 先 に 採 用 時 エ リ ア 拠 点 仮 称 決 い る 場 合 多 い エ リ ア 拠 点 を 起 点 に 本 社 や 他 の 地 域 会 社 に 転 勤 す る 場 合 あ る く に 地 域 会 社 の 社 長 管 理 職 統 括 職 課 長 職 以 上 に 就 く 際 に 転 居 を 伴 う 異 動 の 可 能 性 高 く る 逆 に 営 業 所 の 所 長 ベ 当 該 地 域 内 の 異 動 多 い 地 域 会 社 の 社 長 職 高 位 の 役 職 に 就 く ほ 転 勤 回 数 増 え る 傾 向 に あ る
。2)転 勤 の 実 績
直 近1年 の 国 内 転 勤 者 数 45人 男 性32人 女 性13人 国 内 転 勤 者 の う 配 偶 者
3 O社 契 約 社 員 の 無 期 転 換 者 を 対 象 2009年 に 勤 務 地 限 定 の 社 員 区 分 を 導 入 い る エ リ ア 正
社 員 労 働 契 約 法 の5年 超 の 期 契 約 者 へ の 無 期 雇 用 化 の 規 定 を 念 頭 に 新 設 さ 雇 用 区 分 勤 務 地 限 定 さ お 営 業 所 を 越 え 異 動 い 導 入 理 由 介 護 事 業 地 域 に 特 化 活 躍 え る 人 材 を 確 保 す る エ リ ア 正 社 員 全 国 転 勤 型 へ の 転 換 試 験 等 の 条 件 を に 可 能 管 理 職 課 長 職 以 上 へ の 昇 進 可 能 制 度 導 入 間 い 転 換 や 管 理 職 昇 進 の 実 績 あ る わ け い エ リ ア 正 社 員 全 国 転 勤 型 の 処 遇 差 い 同 正 社 員 あ る 調 査 時 点 エ リ ア 正 社 員 10 程 度
Ｏ 社 い る 者 の 人 数 既 婚 者 男 性 8人 女 性 0人 あ る 男 性 管 理 系 の 転 勤 者 多 い
介 護 業 務 に 就 く に 転 勤 す る 者 い る 女 性 介 護 職 ほ あ 未 婚 者 の 転 勤 い る に る 通 勤 圏 広 い 首 都 圏 の 転 勤 く エ リ ア 内 の 勤 務 先 範 囲 広 い 地 方 配 属 者 転 勤 る 転 勤 者 に 社 宅 対 応
国 内 転 勤 者 の 年 齢 構 成 男 性 30～40歳 代 多 い 30～40代 多 い の 統 括 職 等 の 働 盛 の 管 理 系 を 動 い る イ メ 逆 に 女 性 の 転 勤 者 20代 未 婚 介 護 職
多 い 国 内 転 勤 者 既 婚 家 族 帯 同 基 本 子 供 の 学 校 の 都 合 や 親 の 介 護 へ の 配 慮 単 身 赴 任 を 認 る あ る 国 内 転 勤 者 頻 度 の 高 い 職 種 管 理 系 あ る
5 年 前 比 較 国 内 転 勤 者 の 人 数 の 変 化 に い や や 増 え 増 加 理 由 新 規 開 業 施 設 等 の 増 加
。3)転 勤 を 求 る 理 由
O社 転 勤 を 求 る の 既 存 の 営 業 所 の 人 員 不 足 や 新 規 開 業 テ シ ョ ン 必 要 に る あ る 幹 部 育 成 や 栄 転 処 遇 関 係 生 る 転 勤 管 理 職 昇 進 の 必 須 要 件 に い る わ け い 10 年 間 事 業 拡 大 や M&A 子 会 社 増 え お O社 幹 部 を 子 会 社 社 長 に 据 え る 転 勤 異 動 さ る 増 え い る
O社 中 途 採 用 中 心 介 護 職 エ リ ア 内 の 勤 務 地 限 定 の 色 彩 強 い 総 合 職 全 国 転 勤 生 う る 調 査 時 点 O社 転 勤 多 い イ メ い 事 業 拡 大 の 速 い 転 勤 増 え る 傾 向 に あ る 考 え お 勤 務 地 限 定 社 員 制 度 を 設 け る 予 定 に い
． 転 勤 に 係 わ る 配 慮 、 処 遇
。1)転 勤 に 係 わ る 配 慮 事 項
転 勤 に 係 わ る 配 慮 事 項 育 児 子 供 の 験 関 係 親 家 族 の 介 護 病 児 そ の 他 の 近 親 の 看 護 従 業 員 本 人 の 健 康 状 態 ― ― 等 を 考 慮 い る4 の 理 由 あ る 場 合 転 勤 配 慮 す る あ る 家 族 構 成 事 前 に 把 握 さ い る 理 由 に 転 勤 配 慮 さ
る あ る く に 子 持 女 性 へ の 転 勤 打 診 に ほ い
男 性 の 場 合 介 護 転 勤 配 慮 を 求 男 性 過 去 に 数 件 あ る 程 度 基 本 的 に 転 勤 拒 否 い
過 去5年 間 に 結 婚 出 産 育 児 退 職 者 い る 同 社 の 場 合 出 産 育 児 後 の 復 帰 に い 短 時 間 勤 務 就 学 前 制 度 化 さ お 復 帰 率 高 い イ フ テ に 合 わ 介 護 職 種 用 意 さ い る 出 産 育 児 結 婚 時 に 将 来 的 に 仕 事 家 庭 の 両 立 難 い を 踏 え 自 己 都 合 退 職 す る 者 の ほ う 多 い 介 護 辞
4 Uタ ン 希 望 に 対 す る 配 慮 に い Uタ ン 希 望 へ の 対 応 制 度 く 希 望 出 際
イ の 対 応 Uタ ン 希 望 に い 少 数 本 人 の ヒ ア リ ン グ 意 見 る あ る 希
望 出 場 合 運 用 勤 務 地 を 配 慮 す る あ る 少 数 い る