(LIVING TOGETHER) 」をすべての企業活動の基本
RIETI - 日本のTFP上昇率はなぜ回復したのか：『企業活動基本調査』に基づく実証分析
... 2008 を用いた成長会計分析によれば、2000 年代に入って日本の全要素 生産性（TFP）上昇は非製造業を中心に加速した。さらに 2001 年以降は製造業でも生産性 上昇が回復した。また非製造業における TFP 上昇は労働や、資本サービス投入、中間投入 を減らす中で起きた。本論文では 1994 年から 2005 ...
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RIETI - 中・低所得国からの輸入競合度と企業成長：『企業活動基本調査』個票データによる実証分析
... はより粗い産業（SNA の産業分類による製造業 12 部 門）を表している。被説明変数の g f は、企業 f の雇用成長率または売上高成長率である。Z f は各企業の規模や生産要素集約度などの属性を表す変数のベクトル、C i は各詳細産業別の ...
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RIETI - 日本におけるイノベーションと雇用成長：『企業活動基本調査』個票による分析
... 2014 のデフレーター によって行った。生産関数推計における労働投入は従業者数に産業別の平均労働時間をか けたマンアワーとして求めた。実質資本ストックは、『企業活動基本調査』の土地を除いた 簿価の名目資本ストックに、産業別に求めた資本の時価簿価比率をかけて求めた。産業別 ...
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RIETI - 雇用保護は生産性を下げるのか－『企業活動基本調査』個票データを用いた分析
... 3 の TFP 分析 では、本社が東京にある企業には東京都の解雇無効判決変数を割り当てていた。しかし、 合理的な企業を仮定するならば、その企業が東京都以外にも支社や事業所を持つ場合、そ の支社や事業所が所在する都道府県の整理解雇判決の傾向をも考慮すると考えられる。少 ...
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RIETI - 世界金融危機時における輸出急減と金融ショックの関係：「企業活動基本調査」を用いた実証分析
... 世界金融危機時に日本は輸出の急減を経験したが、その原因の 1 つとして、金融危機に伴う 貿易信用の収縮（クレジット・クランチ）が指摘されている。この仮説に基づき、本研究は 経済産業省「企業活動基本調査」の個票データに、企業の取引金融機関に関する情報を統合 ...
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CSR 基本 針 ミズノでは CSR 基本理念および CSR ビジョンに基づき 社会的責任に関する 引きである ISO26000 をベースに CSR 活動を進めています CSR 基本理念ミズノグループは 々がより豊かで快適な 活をおくるため 誠実な事業活動を通して 1. 国 族を超えて すべての 達
... ①で特定した関連する47課題を中⼼として、各部⾨の部⾨⻑が参加するCSR推進委員会において、ミズノにとっての重要性という観点から各 課題の重要性を特定しました。 ④優先的に取組むべき重要課題（マテリアリティ）の特定 ...
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RIETI - 日本の商業における生産性ダイナミックス-企業活動基本調査個票データによる実証分析-
... http://www.rieti.go.jp/jp/database/JIP2008/index.html . 森川正之(2008)「サービス産業の生産性は低いのか？－企業データによる生産性の分布・動 態の分析‐」 RIEI Discussion Paper Series DP-07-J-048, RIETI, Tokyo Aw, B. Y., X. Chen and ...
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RIETI - 企業のパフォーマンスは合併によって向上するか：非上場企業を含む企業活動基本調査を使った分析
... Bias の問 題を考慮する必要がある。例えば、合併後、企業のパフォーマンスが向上したことが確認されたと しても、それが合併の効果と断定することは難しい。なぜなら、元々、成長性の高い企業が合併元 企業になっているとすれば、合併後のパフォーマンス向上は合併による効果と言うよりもその企業 ...
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人権と雇用 労働に関わる責任方針とマネジメント 企業活動の原動力となる多様な人材一人ひとりが高い倫理観を持ち 能力を十分に発揮しながら健康で安全に働ける職場づくりを目指しています 基本的な考え方 多様な人材の活用と安全防災の徹底に力を注いでいます 日本製紙グループでは 企業活動のあらゆる場面で人権
... 社会から信頼を得て、その信頼に応えていくためには、従 業員一人ひとりが高いモラルとモチベーションを保って行動 することが大切です。従業員にそうした意識と行動を促すと 日本製紙グループでは「原材料調達に関する理念と基本 方針」の中で「サプライチェーン全体で、人権と労働への配 慮を実践していく」ことを明記し（→ P22 ...
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RIETI - 外資系企業の参入と国内企業の生産性成長：『企業活動基本調査』個票データを利用した実証分析
... もしれない。また、本稿の結果から、対内直接投資のスピルオーバー効果は産業や企業 の属性に依存して異なり、均一ではないことも示唆され、正のスピルオーバー効果を実 現するにはどのような要因が重要であるのか、さらなる分析・研究が必要である。 ...
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平成１９年企業活動基本調査に係る調査事項の新旧対照表（案）
... ・表中の「12．特にない」を「12．その他」に変更 ・表中に「委託金額」の項目を追加 ・（１）として、「（1）貴社における外部委託の状 況について、該当する番号に○を付けてくだ さい。また、製造委託（修理委託を含む）を行 っている場合は、国内か海外か、該当する番 ...
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企業理念 オリエンタルランドの存在理由 / 使命 オリエンタルランドが行う全ての活動の指針となる基本的な考え 企業使命 オリエンタルランドの役割自由でみずみずしい発想を原動力にすばらしい夢と感動ひととしての喜びそしてやすらぎを提供します 経営姿勢 企業使命の実現に向けた経営の姿勢 1 対話する経営
... ホスピタリティ力の向上が今後の課題だと考えました。こ のオペレーション力とホスピタリティ力の両輪の強化は、 OLC2020中期経営計画の柱の一つになっています。 そして、35周年の新たなサービス施策を全社展開するに あたっても、社内で施策内容を共有する前に、その根底にあ ...
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コーポレートガバナンスに関する基本方針 第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本基本方針は 当社が その企業理念である THE INTAGE GROUP WAY のもと 遵法精神にのっとり健全な事業活動を進めることを通じて 当社の企業価値の向上を実現していくために 当社のコーポレートガバナンスに関
... 当社は、政策保有株式の議決権行使にあたっては、政策保有先及び当社グループの中長期的な企業価値 の向上の観点から、原則としてすべての議案を個別に精査し、必要と認められる場合には政策保有先と対 ...
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日本企業のグローバル活動に関する調査の概要について
... 4 えない。例えば、国内親会社に調査を行っている経済産業省企業活動基本調査統計（以下、 「企活統計」と略記。）は、海外子会社については、地域別（アジア、中国、中東、ヨーロ ッパ、北米、その他）に社数、モノの輸出・輸入のうち企業内（子会社、関連会社、親会社 ...
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経営の基本方針 日立キャピタルは 経営の基本方針 として Principles( 経営理念 ) Mission( 経営方針 ) Core Values( 行動指針 ) を掲げています 事業活動において 経営の基本方針 を実践することで より豊かな社会づくりに貢献する 社会価値創造企業 として 組織の
... 誰かに任せるのではなく、自らの責任において仕事を完遂し、又、自ら の能力向上を図ること。 ⑧「和」 他人の意見を尊重しつつ、偏らないオープンな議論をし一旦決断に至れ ば、共通の目標に向って全員一致協力すること。 ⑨「誠」 他者に責任を転嫁せず、常に当事者意識を持ってことに当たること。社 ...
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～クラレグループを取り巻くすべての人が誇りに思える(Proud)企業を目指して～ 中期経営計画「PROUD2020」
... このような環境の下、当社グループは、これからの変化を新しい成長の機会と捉え、社員一人ひと りが果敢に挑戦し、クラレグループを取り巻くすべての人が誇りに思える(Proud)企業を目指して、 ３ヵ年の中期経営計画『PROUD 2020』を策定しました。 長期ビジョン『 Kuraray ...
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企業間データ流通の基本OSとしてのCIOF
... ビックデータをもとにAIビジネスを展開するスタートアップ企業のB社は、AIの学習精度 を高めるとともに、集めたデータの入手先に関するプロファイルを整備することで、 データの品質保証を行うことになった。CIOFにより、AIの学習データすべてをIDで管 ...
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フランス行政判例における「営業の自由」と「企業活動の自由」
... 。まず、第１の解釈は、裁判官が営業の自由は基本的自由 の構成要素であることを認めた以上、行政がそれを侵害することは許されず、この決定では、 営業の自由に対する侵害が存在しないことが確認された、というものである。しかし、実際に ...
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対象となるボランティア活動 1 所属するボランティア活動団体等の会則に則り 企画立案された活動 2 社会福祉協議会の委嘱を受けた または社会福祉協議会に届け出た活動 12のいずれかに該当する活動で 次のア. からウ. までのすべてに該当する活動をいいます ( 個人での活動を含みます ) ア. 日本国
... この保険では、保険会社が被保険者に代わって損害賠償請求権者との示談交渉を行う「示談交渉のサービス」を行いませんが、万一、被保険者が損害賠償責任 を負う事故が発生した場合には、賠償問題が円満に解決するようご相談に応じさせていただきます。なお、あらかじめ引受保険会社の同意を得ないで損害賠償 ...
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企業防災組織の活動の継続要因に関する研究
... 3.4 あいぼう会の役割 最後に、あいぼう会の会員企業に対するヒアリング調査によって、同会の役割を把握した結果について述べる。 あいぼう会は、防災に関する幅広い内容でのセミナーや、公共施設や企業などの防災対策を把握することがで ...
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