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EPSグループ 経営理念

東洋アルミグループ 経営理念

東洋アルミグループ 経営理念

... CSR基本方針 CSR行動憲章 東洋アルミグループは、健全な事業活動 を維持向上できる企業風土の構築を目指 します。そのために、社会的規範や企業 倫理に適合した企業活動の展開、安心し てお使い頂ける製品品質の提供、地球環 境と調和した経営活動の推進、および労 働安全衛生を職場の最優先事項とした活 動を通じて社会的責任を果たす経営を展 開して参ります。 ...

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廣済堂グループ中期経営計画

廣済堂グループ中期経営計画

... ・製造部門コスト削減目標:3年間で10% ○グループ有利子負債圧縮目標:3年後残高200億円 ○グループ企業間の新たな事業シナジーの組成 (※参照:6.事業別戦略「コミュニケーションメディア部門」、「出版事業関連」) ②基幹事業の印刷事業を情報コミュニケーション事業に本格転換 ...

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(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

(2) Mission( 使命 存在意義 )/Vision( 目指す姿 )/Value(Vision 実現の手段 ) グループ経営理念を実現するため 当社グループとしての Mission/Vision/Value を次のとおり定めました Mission( 使命 存在意義 ) すべてのステークホルダー

... (2) グローバル研究開発拠点「融合の舞台」の新設 当社は今般、千葉市にある研究開発機能を移転し、横浜地区(横浜市神奈川区)に当社グ ループのグローバル研究開発施設を新設することといたしました。 同施設は、当社グループの技術・知見を集結した研究開発ハブを形成し、①将来社会的に 重要となりえる製品・技術の探索、実用化に向けた研究、②電子材料関連技術の高度化によ る Society5.0 実現への貢献、③AI ...

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経営戦略事業戦略環境 社会ピックアップガバナンス王子グループ情報 取締役 1 進藤清貴 2 矢嶋 進 3 渡 良司 4 渕上一雄 代表取締役会長会長グループ経営委員 代表取締役社長社長グループ経営委員グループ CEO 代表取締役副社長副社長グループ経営委員産業資材カン

経営戦略事業戦略環境 社会ピックアップガバナンス王子グループ情報 取締役 1 進藤清貴 2 矢嶋 進 3 渡 良司 4 渕上一雄 代表取締役会長会長グループ経営委員 代表取締役社長社長グループ経営委員グループ CEO 代表取締役副社長副社長グループ経営委員産業資材カン

... 王子グループ情報 主要関係会社一覧 国名 社名 事業内容 議決権保有比率 資本金 (百万円) 日本(国内) ◇ 王子産業資材マネジメント㈱ 産業資材カンパニー統括・各種デザイン 100.00% 10 ◇ 王子マテリア㈱ 段ボール原紙・白板紙・包装用紙 100.00% 600 ◇ 王子コンテナー㈱ 段ボール 100.00% 10,000 ◇ 森紙業㈱ 段ボール・紙器 100.00% 310 ◇ 王子インターパック㈱ 梱包材 ...

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経営理念 アニュアルレポート | IR資料室 | 株主・投資家情報 | 株式会社メディパルホールディングス

経営理念 アニュアルレポート | IR資料室 | 株主・投資家情報 | 株式会社メディパルホールディングス

... 1 . 社会から信頼される活力ある企業文化の創造 2 . 株主価値を高める経営とコンプライアンスの徹底 3 . 誠実で自由闊達な社風の醸成と創造性に富む人材の育成 元気と、かがやき 医療と健康、美 ...

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取引にあたっては第三者の取引と同様に決定しております 原則 3-1 情報開示の充実 (1) 会社の目指すところ ( 経営理念等 ) や経営戦略 経営計画 < 経営理念 > 顧客満足を第一としたプロフェッショナル集団として 新たな価値創造を通じて社会に貢献します < 経営戦略 経営計画 > 経営計画の

... 社外取締役(監査等委員である社外取締役を含む)の職務を取締役会事務局・監査等委員会事務局が補助する体制としており、当該役員に対 し、重要事項の事前説明や議事録の回付など、随時必要な情報提供を行うこととしております。 2.業務執行、監査・監督、指名、報酬決定等の機能に係る事項(現状のコーポレート・ガ ガバナンス体制の概要) ...

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経営理念・経営方針 東武鉄道社会環境報告書 2016 | 社会環境報告書 | 東武鉄道ポータルサイト

経営理念・経営方針 東武鉄道社会環境報告書 2016 | 社会環境報告書 | 東武鉄道ポータルサイト

... 「奉仕」 東武グループは、東武グループの全ての事業が社会に支えられていること を深く自覚し、豊かな社会の実現に貢献します。 「進取」 東武グループは、現状に甘んじることなく、常に研鑽に励み、時代を切り開 く開拓者精神をもって新たな挑戦を続けます。 ...

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明治グループの理念体系とCSR 明治グループCSR報告書|明治ホールディングス株式会社

明治グループの理念体系とCSR 明治グループCSR報告書|明治ホールディングス株式会社

... グループ全体での環境への取り組み グループ環境会議の新設(2016年4月) グループ全体の取り組み実態とデータの把握 [社会] 人権尊重に対する取り組み 「人権方針」に関する社内啓発を新入社員、 管理職研修で実施(375名) CSR推進基盤の整備・充実 「明治グループ人権方針」の制定(2016年4月) 「明治グループ調達方針」の制定(2016年4月) ...

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東京海上日動が地方創生に取組む理由 < 東京海上日動火災保険 の経営理念 > 各地域での経営理念の実践 = 地方創生 1

東京海上日動が地方創生に取組む理由 < 東京海上日動火災保険 の経営理念 > 各地域での経営理念の実践 = 地方創生 1

... 経営の想い 経済同友会の地方創生活動 経済同友会の地方創生委員会において、昨年度末まで東京海上ホールディングス取締役会長の 隅(現:日本経済団体連合会副議長)が委員長を務めた後、今年度より取締役社長の北沢が副 委員長を務めており、財界活動の中で地方創生について積極的に取り組んでいる。 ...

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グループ経営理念 安心と信頼を基礎に世界をつなぐ心の翼で夢にあふれる未来に貢献します Contents 2 トップメッセージ 2 トップメッセージ グループ安全理念安全は経営の基盤であり社会への責務である私たちはお互いの理解と信頼のもと確かなしくみで安全を高めていきます 私たちは一人ひとりの責任ある

グループ経営理念 安心と信頼を基礎に世界をつなぐ心の翼で夢にあふれる未来に貢献します Contents 2 トップメッセージ 2 トップメッセージ グループ安全理念安全は経営の基盤であり社会への責務である私たちはお互いの理解と信頼のもと確かなしくみで安全を高めていきます 私たちは一人ひとりの責任ある

... ANAホールディングス(株)取締役 全日本空輸(株)代表取締役社長 平子 裕志 2017年4月にANAの社長に就任して以来、私たちの強み である「現場力」をさらに強化すべく、 「現場主義」を貫いてき ました。日頃からできる限り空港などの現場に赴き、社員と 直接対話する機会を設けています。現場での対話から日々の オペレーションに関する課題を見つけ出して、素早いレビュー を実践しています。これを繰り返すうちに、品質、そして何よ ...

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経営理念・企業ビジョンについて 明治安田生命 | 明治安田インフォメーション 2017

経営理念・企業ビジョンについて 明治安田生命 | 明治安田インフォメーション 2017

... 「中期経営計画」の推進を通じて、財務基盤の健全性の維 持・向上を図りつつ、グループ全体での成長軌道を確保 新たな経営理念・企業ビジョンに基づくお客さま志向の取組みのさらなる推進を図るため、 お客さま志向の取組方針となる「お客さま志向の業務運営方針」を策定しました。 ...

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前文 MUTOHグループの行動規範は MUTOHグループのすべての役員および従業員が 法令および社内規則等を遵守することはもとより 経営理念と経営方針に基づいて高い倫理的価値観をもって日常の業務を執行するための規範を定めるものです MUTOHグループは その役割を経営管理と事業執行に明確に区分した上

前文 MUTOHグループの行動規範は MUTOHグループのすべての役員および従業員が 法令および社内規則等を遵守することはもとより 経営理念と経営方針に基づいて高い倫理的価値観をもって日常の業務を執行するための規範を定めるものです MUTOHグループは その役割を経営管理と事業執行に明確に区分した上

... 第4章 経営のしくみ 4.1 資産の保護 (1)会社の資産は、効率的に活用し、常に利用できる状態におく必要があることを認 識し、有形無形を問わず、毀損、盗難等を防ぐように適切に取り扱います。 (2)会社の知的財産権は、重要な会社の資産であり、これらを適切に利用し、その権 ...

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JR東日本グループ経営ビジョン 変革2027

JR東日本グループ経営ビジョン 変革2027

...  今後10年を見据えた「変革」に挑戦するため、その中間点である5年後、 2022年度をターゲットとして数値目標を設定しています。  2022年度の経営目標として、連結営業収益 3兆2,950億円、連結営業利 益 5,200億円、連結累計営業キャッシュ・フロー 3兆7,200億円、連結ROA 6.0%の達成をめざします。 ...

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JR西日本グループ中期経営計画2017

JR西日本グループ中期経営計画2017

... „ 2013∼2017年度の5年間に、鉄道事業においては、成長・維持する分野に経営資源を 投入するとともに、ローカル線については将来のあり方について、議論を進める。 „ また、同期間を経営の土台をつくり上げる期間と位置づけ、非鉄道事業の既存事業の 着実な成長に加え、将来に向けた新しい事業分野の開拓・育成に取り組む。 ...

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2012年度 積水ハウスグループ 中期経営計画

2012年度 積水ハウスグループ 中期経営計画

... 【SLOW & SMART の技術力】 事業戦略 【 & の技術力】 スローリビング ゆったりとした時間をとり戻すための、自然とつながる豊かな * 2011年グッドデザイン賞受賞 スロ リビング 自然とつながる豊かな暮らし提案 空間をご提案。 その効果は、これまでの経験に加え、総合住宅研究所にて実証実験を 実施し、心地よさを科学的に解明して[r] ...

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グループ企業理念とCSR基本方針 帝人 | 株主・投資家情報 | 統合報告書

グループ企業理念とCSR基本方針 帝人 | 株主・投資家情報 | 統合報告書

... 帝人グループのCSR(Corporate Social Responsibility:企業の社会的責任)の原点は、企業理念「Quality of Lifeの向上」 「社会と共に成長します」 「社員と共に成長します」にあります。 私たちは、より良い暮らしと社会を実現するため、CSR管掌のリーダーシップのもと、CSR基本方針を定めて、企業理念 に根ざしたCSR活動を推進しています。 ...

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積水ハウスグループ第4次中期経営計画

積水ハウスグループ第4次中期経営計画

... コーポレートガバナンスを経営の重要課題として位置付け、経営の透明性を確保し、適時・適切なチェッ ク機能と監視機能が発揮できるよう、取締役会に2⼈の社外取締役、監査役会に3⼈の社外監査役を配置。 また、執⾏役員制を導⼊しており、経営責任の明確化と業務執⾏の迅速化を図る。 2016年には「コーポレートガバナンス基本⽅針」を策定。更なるガバナンス強化に努める。 ■働き⽅改⾰ ...

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JR西日本グループ中期経営計画2017

JR西日本グループ中期経営計画2017

... 2.[トピックス] ③訪日観光客需要の獲得 目標指標 ①訪日観光客のご利用者数 急拡大する訪日観光のお客様に対し、当社の強みである地域連携やグループの総合力を活かし、魅力的な商品・サービスのご提供を通じて 「関西から西日本各エリアへのご利用拡大」と「グループ全体でのご利用拡大」に重点的に取り組み、地域活性化と収益拡大につなげていきます。 ...

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中部電力グループ 経営ビジョン 全文

中部電力グループ 経営ビジョン 全文

... この場を借りまして、これまでの私たちの事業に対するご理解とご⽀援に、深く感謝申しあげます。 この度、策定しました「中部電⼒グループ 経営ビジョン」は、電⼒・ガスシステム改⾰をはじめとする⼤きな事業環境変化の中で、 お客さま・社会からの信頼と期待に応え、選ばれ続けるために、私たちの決意と⽬指す企業グループの姿を改めて掲げたものです。 エネルギー事業を取り巻く環境は、急激な変化の只中にあります。 ...

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原則 3-1 情報開示の充実 (1) 会社の目指すところ ( 経営理念等 ) や経営戦略 経営計画当社の経営理念は ホームページに掲載しております 経営戦略 経営計画については 経営会議 取締役会の承認を受けて決定しており その内容をホームページに掲載しております (2) コーポレートガバナンスに関

原則 3-1 情報開示の充実 (1) 会社の目指すところ ( 経営理念等 ) や経営戦略 経営計画当社の経営理念は ホームページに掲載しております 経営戦略 経営計画については 経営会議 取締役会の承認を受けて決定しており その内容をホームページに掲載しております (2) コーポレートガバナンスに関

... 4.会社のコーポレート・ガバナンスの充実に向けた取り組みの最近1年間における実施状況 当社は、「基本方針」や「コンプライアンス規程」に従い、取締役および使用人に対する周知徹底を図るとともに、コンプライアンス体制の強化を図 るために、社内通報システムにおける社内窓口のほかに、社外第三者による社外窓口を設置し維持・運用を図っております。 ...

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