退職金共済事業経費の節減
中小企業退職金共済制度加入企業の実態に関する調査《概要版》（平成２９年実施）
... 0% 20% 40% 財形貯蓄制度について聞いた ことがない・内容をよく知らない 財産形成は従業員個人の問題と考え るから 従業員から制度導入の要望がなかっ たから 経緯は不明 制度導入を検討したことはあるが、 事務負担や手続きが大変そうだから 税制面等の優遇措置が限定的で、 メリットが感じられないから 積立貯蓄での財産形成は時代遅れな 制度と 思うか ら ...
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清酒製造業退職金共済事業における平成２２事業年度に係る資産運用結果に対する評価報告書
... ○ 清酒製造業退職金共済事業における資産運用結果に対する評価 【第一部 給付経理】 第１ 全般の評価 清酒製造業退職金共済事業（以下「清退共」という。 ）給付経理の平成 22 年度の資 産運用に関しては、中期的に制度の安定的な運営を維持しうる収益を確保するという ...
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日立市 退職金共済証紙購入状況報告書(ワード形式 37キロバイト) 日立市｜日立市建設工事下請契約適正化の手引き
... 共済証紙の購入額は，次の率により算出された額を標準とする。 ・建築工事・・請負代金（消費税を除いた額）に１０００分の２．５を乗じた額 ・土木工事・・請負代金（消費税を除いた額）に１０００分の３．５を乗じた額 元請業者は，建設現場ごとの元請・下請を含めた対象労働者及び当該労働者の就労日 ...
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拡充運動 任意共済並びに農業共済新聞 安心の未来 拡充運動の支援 9 退職給与金施設資産の効率運用 10 設立初年度となる全国連合会の事業 財務の運営及び業務管理に対する支援 11 平成 31 年度収入保険 農業共済関係予算の所要額確保等について 取り組むこととする Ⅱ. 各事業の計画内容 1. 公
... そのため、新たに専門研修として全国連合会と協力して収入保険研修会を計画・ 実施する。また、階層別の総合研修会や普及推進研修については、役職員の意識改 革並びに経営アドバイザーとして新たに必要となる役割に沿ったものに見直す。 なお、上級管理職研修会についてはこれまで、組合等の幹部職員を対象とした上 級管理職研修会Ⅰ、連合会・特定組合の幹部職員を対象とした上級管理職研修会Ⅱ ...
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Ⅱ．特定退職金共済制度の運営条件
... この制度から支払われる退職金額が、当社の退職金規程に基づく金額を上回った場合、当社 の規程通りの額を支給することは可能ですか。 A3-3 貴社の規程通り支給するには、退職金の減額措置しかありませんが、Q3-1 のよう ...
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特定退職年金共済制度 [01-08].indd
... ①期間を定めて雇われている人 ②季節的な仕事のために雇われている人 ③試用期間中の人 ④非常勤の人 ⑤パートタイマーのように労働時間の特に短い人 ⑥休職中の人 この制度の給付金の受取人は、被共済者（加入従業員）です。 ...
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特定退職年金共済制度 [1-8].indd
... ①期間を定めて雇われている人 ②季節的な仕事のために雇われている人 ③試用期間中の人 ④非常勤の人 ⑤パートタイマーのように労働時間の特に短い人 ⑥休職中の人 この制度の給付金の受取人は、被共済者（加入従業員）です。 ...
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5 基本掛金および過去勤務掛金として払込まれた金額 ならびに引継退職給付金および引受退職給付金の額 ( これらの運用による利益を含む ) は 共済契約者たる事業主に返還しない ( 契約の申込 ) 第 5 条共済契約の申込は 被共済者となるべき者の意に反して行ってはならず かつ 被共済者の氏名および基
... イ．最新の給付改訂日から退職日までの基本掛金とその払込期間に応じ「１．基本掛金の払込期間に応じた基本退 職一時金額」に定める額 ウ．過去勤務掛金を給付改訂日ごとに区分し、それぞれ払込開始日（既に給付改訂を行っている場合は、前回の給 付改訂日とする。 ）から給付改訂日前日までの過去勤務掛金とその払込期間に応じ「１．基本掛金の払込期間 ...
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中小企業退職金共済事業資産運用の基本方針に基づく資産運用の報告について
... ③ 法令、契約書、基本方針等への抵触を理由とするシェア変更はなかった。 【資産管理・運用状況の把握】 ① 資産管理・運用状況に関しては、 「残高状況、損益状況、取引状況、費用状況等に係る 資産の管理に関する報告書」及び「パフォーマンス状況、ポートフォリオ状況、運用方 針等に係る資産の運用に関する報告書」の提出を義務付け、月次での資産管理及び運用 ...
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建設業退職金共済事業における平成２５事業年度に係る資産運用結果に対する評価報告書
... 評価に基づくシェア変更については、直近３ヵ年及び５ヵ年の定量評価、定性評価 に基づき、委託金額の一部減額及び移管を実施している。（減額ファンド１、増額フ ァンド１） 資産管理・運用状況の把握については、各受託運用機関に対し新たなアセットアロ ケーションを通知し、運用ガイドラインとともに、その遵守を指示している。資産の ...
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独立行政法人勤労者退職金共済機構の中期目標期間の業務実績の最終評価結果
... 中期目標期間の 評価 （３）事務の効率的な処理 事務処理の簡素化・迅速化を図 ること。また、事務等の電子化・ ペーパーレス化を進めるなど、事 務管理の効率化を図ること。 特に、契約締結、退職金給付 等の退職金共済事業に係る業 ...
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一般の中小企業退職金共済事業における平成１９事業年度に係る資産運用結果に対する評価報告書
... 「残高状況、損益状況、取引状況、費用状況等に係る資産 の管理に関する報告書」及び「パフォーマンス状況、ポートフォリオ状況、運用方針等に係 る資産の運用に関する報告書」の提出を義務付け、月次で状況の把握を行っている。 運用に関する報告書については、運用実績の要因分析、実績トラッキングエラー、ベンチ ...
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林業退職金共済事業における平成１９事業年度に係る資産運用結果に対する評価報告書
... 委託運用に当たっては、運用スタイル、手法を勘案して受託運用機関を選定し、それ ぞれの受託運用機関に本基本方針及び運用ガイドラインに基づく運用を指示する。 受託機関の選定に当たっては、当該受託機関の①経営理念、経営内容及び社会的評 価、②年金性資金運用に対する理解と関心、③運用方針及び運用スタイル、手法、④情 ...
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愛媛県民間社会福祉事業従事者退職年金共済規程
... ２ 掛金は、毎月末日までに納付するものとし、本会は、契約者が掛金の納付を延滞した場合は、期 限を付して督促通知を送付しなければならない。 ３ 前項の督促通知に付された期限を経過してもなお掛金を納付しない者に対しては、掛金に対して 100 円に付き１日４銭の割合で、納付期限の翌日から掛金を納付した日までの日数によって計算し ...
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清酒製造業退職金共済機構における平成１７事業年度に係る資産運用結果に対する評価報告書
... 委託運用に当たっては、運用スタイル、手法を勘案して受託運用機関を選定し、それぞれ の受託運用機関に本基本方針及び運用ガイドラインに基づく運用を指示する。 受託機関の選定に当たっては当該受託機関の①経営理念、経営内容及び社会的評価、②年 金性資金運用に対する理解と関心、③運用方針及び運用スタイル、手法、④情報収集システ ...
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建設業退職金共済事業資産運用の基本方針
... ⑥ 受託機関は、ポートフォリオの運用状況を中心とした建退共資産の管理 に関する報告書（残高状況、損益状況、取引状況及び費用状況等）及び建退 共資産の運用に関する報告書（パフォーマンス状況、運用方針等）を、少な くとも四半期毎に建退共本部へ提出する。また、法令、契約書又は指示事項 に違反した場合は、直ちに申出るとともに、建退共本部からの指示を受ける。 ...
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清酒製造業退職金共済事業資産運用の基本方針
... ⑤ 受託運用機関は、 運用ガイドラインで定めた資産構成に基づいて計算され た複合市場平均収益率（複合ベンチマーク）を時間加重収益率で中期的に上 回ることを目標とする。 ⑥ 受託機関は、 ポートフォリオの運用状況を中心とした清退共資産の管理に 関する報告書（残高状況、損益状況、取引状況及び費用状況等）及び清退共 資産の運用に関する報告書（パフォーマンス状況、運用方針等）を、少なく ...
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7. 申請資格 (1) 地方自治法施行令第 167 条の4 第 1 項に該当しないこと (2) 国税及び地方税を滞納していないこと (3) 建設業法第 3 条の規定による許可を受けている建設業者であること (4) 建設業退職金共済組合又は中小企業退職金共済事業団等に加入していること (5) 営業を開
... 建築一式工事 文化財建築修理工事※ 大工工事 文化財建築修理大工工事※ 清掃施設工事（１５） 清掃施設工事 ごみ処理施設工事、し尿処理施設工事 注３ 平成３１年６月１日以降に公告する解体工事は、解体工事業の許可がないと入札参加できません。 注１ 管内・準管内業者の入札参加要件等に対応する客観事項評点（経審の総合評定値（P点）） ...
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建設業退職金特別共済事業資産運用の基本方針
... ⑥ 受託機関は、ポートフォリオの運用状況を中心とした建退共資産の管理 に関する報告書（残高状況、損益状況、取引状況及び費用状況等）及び建退 共資産の運用に関する報告書（パフォーマンス状況、運用方針等）を、少な くとも四半期毎に建退共本部へ提出する。また、法令、契約書又は指示事項 に違反した場合は、直ちに申出るとともに、建退共本部からの指示を受ける。 ...
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中小企業退職金共済制度加入企業の実態に関する調査結果の概要（平成24年実施）
... (問３) 退職一時金の支給についての規程・慣行等の有無をたずねたところ、「規程は無いが慣行と してある」の割合が ...(問４) 退職一時金を定める際に参考とした規程・慣行等についてたずねたところ、「特になし」の 割合が ...
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