職務や職責等を総合的に勘案し
( 初任俸給 ) 第 5 条新たに採用する者の初任俸給は 1 級 1 号俸を大学卒業者の基準とし 学歴 職歴及び 能力等を総合的に勘案して決定する ( 職務の等級 ) 第 6 条職務の等級については 職務の重要度 困難度及び責任度を考慮して 以下の通りとする 職務の区分等級 1 部長 8 級 2 所
... 一 休日以外の日における所定の労働時間を超える勤務 １００分の１２５ 二 休日における勤務 １００分の１３５（休日に勤務することを命ぜられた職員に対して休 日の振替を行った場合は除く。 ） ２ 所定の勤務時間を超えて勤務することを命ぜられ、所定の勤務時間を超えて勤務した時間 ...
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すること等を勘案し検討します 2. 監査役候補 : 当社の企業理念 経営理念に基づき 取締役の職務を監査し 法令または定款違反を未然に防止すると共に 当グループの健全な経営と社会的信用の維持向上に努めること 中立的 客観的な視点から監査を行い 健全性確保に貢献できること等を勘案のうえ 検討します ま
... 現時点で女性の取締役はおりませんが、取締役会の多様性と客観性の強化のため、検討を重ねて参ります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示】 【原則１-４． 政策保有株式】 ...
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Q1: なぜ 額を引き下げたのですか? 2/ 基準価額の水準が低下してきたことや市況動向等を総合的に勘案して 額を変更いたしました 額は 基準価額の水準や市況動向等を総合的に勘案して 決算の都度 委託会社であるニッセイアセットマネジメントが決定しています 当ファンドの基準価額は 1 年前の第 55
... ※ご購入に際しては、投資信託説明書(交付目論見書)の内容を十分にお読みください。 株式投資リスク 株式は国内および国際的な景気、経済、社会情勢の変化等の影響を受け、また業績悪 化(倒産に至る場合も含む)等により、価格が下落することがあります。 ＭＬＰ投資リスク ...
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2. 譲渡の理由本投資法人は 成長戦略の一環として 資産の入替えによるポートフォリオの質の向上を図っています 本譲渡については 本投資法人のポートフォリオにおける譲渡予定資産の位置付け ( ホテルタイプ エリア等 ) 中長期の競争力 アップサイド及び安定性の見込み等を総合的に勘案した結果 決定したも
... （注３）譲渡費用、固定資産税・都市計画税等の精算額、消費税及び地方消費税を除きます。 （注４）2018 年７月末日の帳簿価額（見込み額）を、百万円未満を切り捨てて記載しています。 （注５）本件譲渡に際して発生する不動産等売却益の見込み額は、譲渡予定価格、2018 年７月末の帳簿価 ...
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2 職員の職務は, その複雑, 困難及び責任の度に基づきこれを給料表に定める職務の級に分類するものとする 3 前項の職務の級の分類の基準となるべき標準的な職務 ( 以下 基準となる職務 という ) の内容は, 別表第 3に定めるとおりとし, 同表の各表に定める基準となる職務とその複雑, 困難及び責任
... 号及び第３号から第６号までのいずれかに該当する扶養親族（以下「扶養親族たる配偶者，父 母等」という。）については１人につき６，５００円，前項第２号に該当する扶養親族（以下 「扶養親族たる子」という。）については１人につき１０，０００円」とあるのは「前項第１ 号に該当する扶養親族（以下「扶養親族たる配偶者」という。）については１０，０００円， ...
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定いたします なお 配当の回数は原則として中間配当と期末配当の年 2 回といたします 3 自己株式 当社は 経営環境の変化に機動的に対応し 株主価値の向上に資する財務政策等の経営の諸施策を実行することを可能とするため 市場環境や資本効率等を勘案しながら適宜自己株式を取得いたします (3) 政策保有株
... 当社は、意思決定の迅速化による経営効率化を進めるとともに、業務執行に対する監督機能の強化を図る ため、執行役員制度を導入し、機能の分離と権限の委譲を進めております。 （４）独立社外取締役の員数と役割 [原則 4-7][原則 4-8] 当社は、社外取締役の独立性に関する基準を定め、当該要件を満たす社外取締役を 2 ...
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奈良県保育士等キャリアアップ研修事業公募型企画提案説明書 1. 事業目的子どもや子育てを取り巻く環境が変化するなか 保育現場では 園長 主任保育士の下で 中堅までの職員が多様な課題への対応や若手の指導等を行うリーダー的な役割を与えられて職務にあたっており 保育士には こうした職務内容に応じた高度な専
... に対して当該下請契約等の解除を求め、契約の相手方がこれに従わなかったとき。 ⑧県発注契約を履行するに当たり、暴力団又は暴力団員から不当介入（契約の履行に 当たり、事実関係及び社会通念等に照らして合理的理由が認められない不当又は違 ...
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務が他の職種の職務と明確な差異がある場合には 解雇回避努力の内容として 配置転換や職務転換に限られず 退職金の上乗せ 再就職支援等をもって解雇回避努力を尽くしたとされる場合があり 他方 限定された職務が高度な専門性や高い職位を伴わない場合 あるいは当該職務が他の職種の職務と差異が小さい場合には 解雇
... ○ 勤務地のみの限定については、裁判所が明示的に限定を認定している事案であるか、採用 の目的、就労実態等から黙示的に限定を認めている事案であるかにかかわらず、整理解雇法 理又はこれに準拠した枠組みで判断されている傾向が認められる。 ○ ...
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情報提供資料 発行日 : 2016 年 7 月 22 日 ファンドの特色 トルコ株式を実質的な主要投資対象とします 収益性 成長性 安定性などを総合的に勘案して トルコ株式を選別します マザーファンドのトルコ株式の運用の指図に関する権限をユニオンバンケールプリヴェユービーピーエスエー (
... ●お客様にご負担いただく費用につきましては、運用状況等により変動する費用があることから、事前に合計金額若しくはその 上限額又はこれらの計算方法を示すことはできません。 ●上記のリスクや費用につきましては、一般的な投資信託を想定しております。各費用項目の料率は、販売会社である香川 ...
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1 趣旨ふるさと納税に関しては 加古川市の記念品や協賛事業者の紹介を通して 全国の寄附者へ効果的にPRする必要がある そのため ふるさと納税 PR 業務の実施にあたっては 価格のみではなく 業務実績 専門性 企画力 価格等を勘案し 総合的な見地から判断して最適な事業者と契約を締結する必要があることか
... －４－ 10 質疑・回答 質疑については、次のとおり行うこととする。 (1)質問がある場合は、質問書（様式９）に質問事項を記載のうえ、７月５日（木） 午後５時までに、電子メールにより産業振興課宛てに送信すること。メールの 件名は「ふるさと納税ＰＲ業務に係るプロポーザルの問い合わせについて（会 社名） 」とすること。 ...
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第 2 部 評価項目の必要性と取組方法 ❺ 職責を設定します 職責 ( 組織における役割 ) は 階層ごとに考えるより ( ア ) 計画立案 ( イ ) 計画遂行 ( ウ ) 業績貢献 ( エ ) 職員 ( 上司 同僚 部下 ) 対応 という項目ごとに 管理職は何をやっている? どんな責任を負ってい
... 有効な人材育成計画とは、キャリアパスに求められる役割や能力に応じて、業務を遂行するため に必要な知識や技術、思考力等が、適切な段階で身につくよう構成されたものです。体系的に策定 ...
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記 1. 本資産入替の理由 < 資産入替の実施方針 > に基づき 以下の 3 点を総合的に勘案し 本資産入替を行うことを決定しました 1 入替対象資産の将来にわたる収益貢献度 ( ポートフォリオの強化 ) 譲渡予定資産である 博多駅東 113 ビル は オフィス需給のタイトな状況が続く福岡エリアに所
... 賃貸面積 非開示(注2) 月額賃料(共益費込) 非開示(注2) (注3) 稼働率 100.0％ 敷金・保証金 非開示(注2) 特記事項 本投資法人は取得の決済を2018年12月末日までの営業日で売主及び本投資法人が別途合意する日に行うことを予定し ...
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本投資法人は 投資主価値向上に向け 投資主への還元策 ポートフォリオの構築方針 不動産マーケット動向 個別物件の特性等を総合的に勘案し 本投資法人の運用方針に即して本物件の譲渡を決定しています 本物件は 本日現在 株式会社大塚家具へ一括して賃貸していますが 本資産運用会社では 当該テナントのおかれた
... 日を、それぞれ譲渡実行日とする、信託受益権売買契約を締結 します。当該信託受益権売買契約に基づき、本受益権の準共有 持分（持分割合 49％）の譲渡が実施された場合、残る本受益権 の準共有持分（持分割合 51％）の譲渡が実施されるまでの間、 本投資法人は、譲渡先との間で、本受益権を準共有することに なります。そのため、本投資法人は、本受益権の準共有持分（持 ...
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消費増税に伴う施策の金額 予算編成過程で検討 消費税率の引き上げに伴って実施する予定の施策については 消費増税が 経済状況等を総合的に勘案して判断を行うこととされている としたうえで 予算編成過程で検討する との注釈を付け 概算要求段階では金額を示さなかった 注 1 税制抜本改革法に基づく消費税率の
... 同ＷＧは６月に再開し、医療関連職種の団体から各職種の業務範囲拡大の要望 を受けて議論している。この日は要望事項のうち法律改正に関わる事項を検討し た。要望を提出したのは日本薬剤師会とチーム医療推進協議会。 このうち日本薬剤師会は、▼在宅における薬物療法への適切な関与、▼調剤し ...
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に定めるところにより決定する 2 俸給表は別表第 1のとおりとし 職員の職務は その複雑 困難及び責任の度に基づきこれを俸給表に定める職務の級に分類するものとし その分類の基準となるべき標準的な職務の内容は 別表第 2に定める級別標準職務表に定めるとおりとする ( 昇格 ) 第 7 条勤務成績が良好
... 当該扶養親族たる父母等に係る扶養手当の支給額の改定を除く。）、扶養手当 を受けている職員のうち扶養親族たる子で第一項の規定による届出に係るも のがある職員が配偶者のない職員となった場合における当該扶養親族たる子 に係る扶養手当の支給額の改定及び扶養手当を受けている職員のうち扶養親 ...
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6 当社は 反社会的勢力に対しては一切の関係をもたず 不当要求を受けた場合等の 事案発生時には 総務部を対応統括部署として警察および顧問弁護士等と連携し毅然とした態度で対応する (2) 取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制 1 当社は 取締役の職務の執行に関する情報 ( 株主総会議
... (5) 企業集団における業務の適正を確保するための体制 ① 当社は、事業本部長、CFO およびグループ各社のトップを中心メンバーとするグル ープ運営委員会を設置し、事業計画・運営方針・利益目標等について当社とグルー プ各社の整合調整を行うともに、グループ経営に関する全社的課題への対応を行う。 ② ...
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「ストレス状況を勘案した相関構造とリスク合算」に関するコメント
... Channel to Discovery DRAFT DRAFT y 本資料の内容や意見は、筆者の個人的見解に基づくものであり、所属する組織の公式見解を示すものではあり ません。また、資料中に含まれるあり得べき誤りや表現方法について、全て筆者個人の責任に帰属します。 金融工学第二部長（兼 業務推進部長） Phone ...
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2. 重点施策 事業 (1) 人が集まるまちづくりの取り組み空き家 空き地の適切な管理を促進し その活用等に関する施策を総合的かつ計画的に推進するため 枚方市空家等対策計画 を策定し 空き家等対策に取り組みます また 市外に住む子育て世帯や若年夫婦世帯が 市内在住の親世帯と同居 近居する目標ための住
... ５．組織運営・人材育成 ◆定期的な部内会議等により、部の運営方針に基づく組織目標や課題事項について共通認識を図 りながら、事業推進を図ります。 ◆組織の目標達成と業務の円滑な遂行には職員の専門知識と経験が必要となることから、研修へ ...
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2. 取得の理由本取得の決定にあたっては ポートフォリオの拡充を図ることを目的とし ポートフォリオの構築方針や不動産マーケットの動向 個別物件の特性等を総合的に勘案しています 本物件は マリモが開発したレジデンスです かつ本投資法人の投資基準に合致しています 本取得の決定に際しては 以下の点を評価し
... 関連当事者への 該当状況 当該会社は、本資産運用会社の親会社の子会社であり、関連 当事者に該当します。また、当該会社は、投資信託及び投資 法人に関する法律に定める利害関係人等に該当します。また、 本資産運用会社の社内規程である利害関係人等取引規程上の 利害関係人等に該当するため、本資産運用会社は、本資産取 ...
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1 個別施設計画の基本的な考え方本計画は 公共施設等総合管理計画の内容を基本とし 同計画に示す類型のうち中分類を基本に現状の施設管理者を勘案して個別に策定した 計画の基本的考え方として 個別具体の方向性を示し 原則 長寿命化を推進し 鉄筋コンクリート造の建築物は目標供用年数を 80 年とし 長寿命化
... 鉄骨造 80 1 木造（在来工法） 例：福祉会館などの平屋建て 50 1.6 軽量鉄骨造 例：柔道場などの平屋建て 50 1.6 耐用年数は構造により異なるため、「建築物の耐久計画に関する考え方」（日本建築 学会）を参考として、目標耐用年数 ※2 を設定し、鉄筋コンクリート造を基準とし、構 ...
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