者に状況を説明するとともに、切り方にも配慮
2 各高専における入学説明会 体験入学 オープンキャンパス 学校説明会等の取組について調査し その結果を各高専に周知する また 女子中学生向けに パンフレット等を活用した広報活動を行うとともに 各高専における女子中学生の志願者確保に向けた取組状況を調査し その結果を各高専に周知する 本校における入学
... ④ 各高専における企業情報、就職・進学情報などの提供体制・相談方法を含めたキャ リア形成支援に係る体制について、また、高い就職率を確保するための取組状況につ いて調査し、その事例を各高専に周知する。 ○低学年に対しては、昨年度一部変更した1年次からのキャリア教育支援プログラム・ ...
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イトレーニングの進め方 ( ア ) 動機づけ (5 分 ) このセッションのねらい 進め方を説明します 怒りをコントロールするスキルを身に付ける意義を理解し セッションへの動機づけを高めます 実施者が配慮すると良いこと グループの場合 初めに利用者を紹介します 利用者の状態によっては 自己紹介も良い
... 繰り返し実践して、練習 することが重要です。利用 者の緊張を解すように、簡 潔なロールプレイをできる だけ反復するため、すべて の場面を練習するのもよい 方法ですが、同じ場面を反 復練習する方が、普段の生 活で実践する可能性が高ま ります。 ...
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からの依頼を契機に 介護保険事業者向けに当センターの事業を説明する機会を設け 医療部とともに介護支援専門員の研修会に参画しました 当センター利用終了者で 家族環境等の状況の変化により生活の再構築が必要な方に対しては 再相談等の支援を行いました 相談ニーズが埋もれることなく 当 センターにつながるよう
... た。また、復職教室や業務報告会、ソーシャルワーカーの病院訪問等による広報を 行った結果、関係機関からの就労ニーズが寄せられるようになりました。 ◇ 法定雇用率の改正に伴う、企業の障害者雇用への意識の高まりに対応すべく、ハ ローワークとの連携を積極的に行いました。特に、新規就労に向けては、定期的な ...
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第 6 条家庭的保育事業者等は 利用乳幼児の人権に十分配慮するとともに 一人ひとりの人格を尊重して その運営を行わなければならない 2 家庭的保育事業者等は 地域社会との交流及び連携を図り 利用乳幼児の保護者及び地域社会に対し 当該家庭的保育事業等の運営の内容を適切に説明するよう努めなければならない
... 宅訪問型保育事業者」という。） を除く。以下この条、次条第１項、第15条第１項及び第２項、第16条第１項、第２項及び第５項、 第17条並びに第18条第１項から第３項までにおいて同じ。）は、利用乳幼児に対する保育が適正か つ確実に行われ、及び家庭的保育事業者等による保育の提供の終了後も満３歳以上の児童に対して 必要な教育（教育基本法（平成 ...
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イトレーニングの進め方 ( ア ) 動機づけ (5 分 ) このセッションのねらい 進め方を説明します 謝るスキルを身に付ける意義を理解し セッションへの動機づけを高めます 実施者が配慮すると良いこと グループの場合 初めに利用者を紹介します 利用者の状態によっては 自己紹介も良いでしょう アイスブ
... ☑ チェック・ポイント □利用者は、次回のセッションまでに実施する機会のある課題を設定できましたか？ □利用者が次回のセッションに取り組む課題は、利用者が実行可能な難しさですか？ □利用者が、次回のセッションに取り組む課題を実行したとき、周囲の人は好意的に反応しますか？ ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... いて各関係主体からの説明を受けるとともに、実際に現地の状況を見学・体験し、その 後、意見交換を行いました。参加した職員等からは、里山の中に踏み入ることや、里山 に手が入れられる現場を見ることが初めてであり、貴重な体験となったとの声が多くあ ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... 平成 20 年（平成 19 年度分）からは、環境配慮等の状況を、環境配慮促進法に基づき 特定事業者に作成及び公表が義務づけられている環境報告書と同様の充実した内容とし、 また、オフィス活動分野については、国等による環境物品等の調達の推進等に関する法 律（平成 12 年法律第 100 号。以下「グリーン購入法」という。 ...
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する条件に合致しない場合は お申し込みをお断りする場合があります (3) 旅行のお申し込み時に 慢性疾患をお持ちの方 現在健康を損なわれている方 妊娠中の方 補助犬使用者の方 障害をお持ちの方などで特別の配慮を必要とする方は その旨お申し出ください 当社は可能かつ合理的な範囲内でこれに応じます この
... する条件に合致しない場合は、お申し込みをお断りする場合があります。 （３） 旅行のお申し込み時に、慢性疾患をお持ちの方、現在健康を損なわれている方、妊娠中の方、補助犬使用者の方、障害をお持ちの ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... 慮 方 針 」 と い う 。） （ ...慮 方 針 に おいて は、 具体的 な環境 配慮の ための 活動を 、大き くオ フィス 活動分 野と政 策分野 に 分け、前者につ いては、事業者としての環境省の環境方針（平成 13 年 11 月１日 ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... - 5 - 環境配慮等に係る計画、取組体制等 _ 「はじめに」 で記したとおり、 環境配慮の方針においては、 具体的な環境配慮のための活動を、 大きくオフィス活動分野と政策分野に分け、前者については、グリーン購入法や政府実行計画の ...
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第 章 犯罪被害者を取り巻く状況 はじめに １ 犯罪被害者が直面する問題 犯罪行為による直接的な被害以外にも 犯罪被害者は様々な被害 問題に直面しているが その実態に ついては報道などで取り上げられることもなく 理解されていないことも多いため 以下 主立った問題 点について簡単に説明する ① 安全確
... 害者を支援する民間団体の存在が欠かせない。民間団体は複数あるが、ここでは、その中でも「全国被害 者支援ネットワーク」に加盟している各都道府県の犯罪被害者等早期援助団体及びその指定を目指す民間 ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（概要） 環境省 環境配慮の方針
... 針」 に基づき、 国等は従来と同等以上に環境物品等を率先して調達する必要がある旨の記 述があり、環境省ではグリーン購入法基本方針に即して適切に環境省調達方針を作成し、 環境省調達方針に従って適切に調達を行うことで、 温室効果ガス排出量削減に向けた取組 を進める。 ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... 慮の方針（平成 14 年 11 月 25 日環境大臣決定。以下「環境配慮方針」という。） （ht t p: / / w w w . env. go. j p/ pol i c y/ ki hon_ kei kaku/ hai r yo/ hai r yo. ht m l ） があります。 環境配慮方針においては、具体的な環境配慮のための活動を、大きくオフィス活動 ...
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環境報告書〜環境配慮促進法に基づく環境配慮等の状況の公表〜（本文） 環境省 環境配慮の方針
... ○ グリーン購入についても、グリーン購入法基本方針において、自動車は排出ガス及び燃 費基準値について一定の基準を満たすように判断の基準が定められています。環境省で は、環境省調達方針に基づき、これらの自動車について適切に調達を行ってまいります。 ...
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2015 DISCLOSURE リスク統括部門が適切に連携し 投資対象商品の特性 潜在するリスク等を特定するとともに 可能な限り保守的な方法で信用リスクや金利リスクを把握しております また 定期的に時価を把握するとともに 格付状況の変化を確認することにより 信用リスク等の変化についてもモニタリングし
... 当金庫は、標準的手法により証券化エクスポージャーの信用リス ク・アセットの額を算出しております。 ⑶証券化取引に関する会計方針 当金庫では、日本公認会計士協会による「金融商品会計に関する 実務指針」に従い、証券化取引を資産の売却（消滅）として会計処 理をしております。証券化取引の手法として当金庫では信託方式を ...
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イトレーニングの進め方 ( ア ) 動機づけ (5 分 ) このセッションのねらい 進め方を説明します 自分の思いを伝えるスキルを身に付ける意義を理解し セッションへの動機づけを高めます 実施者が配慮すると良いこと グループの場合 初めに利用者を紹介します 利用者の状態によっては 自己紹介も良いでし
... くは、３人組になって、１人は観察 者をしてもらうこともできます。 いずれにしても、繰り返し実践し て、練習することが重要です。利用 者の緊張を解すように、簡潔なロー ルプレイをできるだけ反復しまし ょう。 ...
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平成25年度 特に配慮を必要とする労働者に対する休暇制度に関する意識調査報告書 特別な休暇制度資料 | 働き方・休み方改善ポータルサイト
... Ⅱ- 14．企業が実施している地域との交流 26 Ⅱ- 15．東日本大震災にともなった特別な休暇の導入状況 27 Ⅱ- 16．病気休職制度の有無 29 Ⅱ- 17．病気休職期間中の賃金支給の有無（病気休職制度有の企業） 31 Ⅱ- 18．病気休職制度の非正社員への適用の有無（病気休職制度有の企業） 33 Ⅱ- 19．病気休職制度の期間の上限（病気休職制度有の企業） 35 Ⅱ- ...
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イトレーニングの進め方 ( ア ) 動機づけ (5 分 ) このセッションのねらい 進め方を説明します 感謝の気持ちを伝えるスキルを身に付ける意義を理解し セッションへの動機づけを高めます 実施者が配慮すると良いこと グループの場合 初めに利用者を紹介します 利用者の状態によっては 自己紹介も良いで
... 家族 ：そう言ってもらえると作りがいがあるわあ。 ハナコさん：ほんと、毎日おいしいごはんが食べられるのも、いいにおいの服が着られる のも、お母さんのおかげだよ。ありがとうね。 家族 ：まあまあ、こちらこそありがとう。なんか照れるわね。 ハナ子さんは、いつも料理や洗濯、掃除などをしてくれる家族に、 感謝の気持ちを伝えたいと思っています。 ...
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3. 健康を害している方 車椅子などの器具をご利用になっている方や心身に障がいのある方 食物アレルギー 動物アレルギーのある方 妊娠中の方 妊娠の可能性のある方 身体障害者補助犬 ( 盲導犬 聴導犬 介助犬 ) をお連れの方その他特別の配慮を必要とする方は お申込みの際に 参加にあたり特別な配慮が必
... 6．契約の成立時期 3. 健康を害している方、車椅子などの器具をご利用になっている方や心身に障がいのある方、食物アレルギー・動物アレルギーのある方、妊娠中の方、妊娠の可能性のある方、身 ...
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高齢消費者に対しては トラブルを未然に防止するため 昨秋にはイメージキャラクターを活用したキャンペーンの実施等に取り組んだところであり 引き続き普及啓発 注意喚起を徹底するとともに 同じ消費者が何度も被害に遭わないよう地域における見守り体制を強化する トラブルに遭ってしまった消費者が円滑に相談できる
... た説明を行うべき旨規定するとともに、特に高齢者等への説明に際しては、利用 者の意向や状況を考慮したわかりやすい説明に努めることとされていること等 ...
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