社会保障・税一体改革とは
HOKUGA: 社会保障と税の一体改革における「社会保障の充実」策の検証
... ⑵ 2015年度の「社会保障の充実」の内容 Ａ 子ども・子育て支援 では，2015年度の「社会保障の充実」について，詳しくみてみよう。 子ども・子育て支援については，2015年度に施行された子ども・子育て支援制度への対応と して，2015年度から保育所運営費補助や児童手当制度などが内閣府に設置される「子ども・子 育て本部」に移管された。そこで，この部 ...
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目次 Ⅰ 社会保障制度改革の経緯 1 Ⅱ 社会保障制度改革が必要とされる背景 2 ( 現在の社会保障制度の骨格 ) ( 社会保障制度を取り巻く状況の変化 ) ( 社会保障制度改革に取り組む際の留意点 ) Ⅲ 東日本大震災を踏まえた新たな課題 5 ( 東日本大震災による新たな課題 ) ( 震災後の社会
... ○ 震災前の姿を復旧・復元することにとどまらず、少子高齢化が進むこれから の日本社会の先進的モデルとなるような「新たなまちづくり」「新たな社会保 障のネットワーク」を構築しなければならない。 ○ その際には、ＰＦＩ等により民間部門の資金やノウハウの活用や、新たなプ ロジェクトファイナンススキームの活用にチャレンジし、必要な公共サービス ...
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昨年の民自公の 3 党が合意した 税と社会保障の一体改革 のもとに発足した 社会保障改革国民会議 が タイムリミットとされる8 月 21 日までに どんな抜本改革を打ち出すのか注目されるところだが その前に公的年金制度が直面している現状と課題について 考察してみることにした 2. 公的年金のしくみ
... 国民年金の老齢基礎年金は、２０歳から６０歳まで４０年間保険料を納めて年額７８６，５００円（月額６．５５万 円）が支給される。この額で老後の生活を維持していくのはかなり厳しく、この年金額を引き下げることは世論 の反発もあり難しいだろう。逆に、満額の基礎年金をもらえない低年金者には消費税が１０％に引き上げられた ...
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RIETI - 社会保障財源としての税と保険料
... 課題である。 税方式の基礎年金は，資力調査のない高齢者向け生活保護制度であり，それを選択する のは社会保険を運営する能力を政府がもたないという判断に立脚する。運営の大きな問題 は，国民年金の未納問題である。ただし，税方式化は過去の未納問題の解決にはならない。 ...
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社会保障・税番号制度の導入に向けて（社会保障分野）
... 14 個人番号 の記載が必要な 雇用保険 届出様式③ （事業主提出関係） 介護休業給付金支給申請書 ○ 介護休業給付金支給申請書に被保険者の個人番号を記載します。また、申請主体は本人ですが、労使協定を締結するなど によりできるだけ事業主の方が提出していただくようお願いします。なお、事業主が提出する場合は、本人の代理人として届出を ...
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ドイツにおける社会保障改革の動向
... 位という低い評価を受けたこ とを契機に、ドイツの医療資源が果たして効 率的に使われているかどうかということにつ いての疑念が提起され、大きな論議がわき起 こっていた。そうした論議を背景に、医療協 調行動会議は 2002 年に主要な医療関係者（医 療機関、疾病金庫、政府機関、患者グループ など）を対象とする調査を行い、報告書を提 出した。そこでは、例えば一般的な慢性疾患 ...
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社会保障改革の動向について
... また、優先的に取り組むべき子ども子育て対策・若者支援対策として、子ども手当法案、子ども・子育て新シ ステム法案（仮称）及び求職者支援法案（仮称）の早期提出に向け、検討を急ぐ。 ○ 上記改革の実現のためには、立場を超えた幅広い議論の上に立った国民の理解と協力が必要であり、その ための場として、超党派による常設の会議を設置することも含め、素直に、かつ胸襟を開いて野党各党に社 ...
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税・社会保障等を通じた受益と負担について
... ○ 現実の制度を反映して推計しているが、主要な項目について簡易な方法で試算していることなどから、試 算結果は幅を持ってみる必要がある。 ○ 2015年については、最新の2009年調査の個票データを使用し、2015年１月時点の税・社会保障制度等を簡 易的に反映させて計算している。このため、2015年の試算結果は、リーマンショック直後の2009年時点の ...
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資料集 1 医療を取り巻く環境 1) 国の医療政策の動向 現在進められている 社会保障と税の一体改革 において 2025 年の医療のあるべき姿が示され 社会保障改革の医療 介護分野における具体的な改革内容として 急性期を始めとする医療機能の強化 病院 病床機能の役割分担 連携の推進 在宅医療の充実等
... また、併せて示されている「将来像に向けての医療・介護機能強化の方向性イメージ」 では『病院・病床機能の役割分担を通じてより効果的・効率的な提供体制を構築するた め、「高度急性期」、「一般急性期」、「亜急性期」など、ニーズに合わせた機能分化・ 集約化と連携強化を図る。併せて、地域の実情に応じて幅広い医療を担う機能も含めて、 新たな体制を段階的に構築する。医療機能の分化・強化と効率化の推進によって、高齢 ...
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1980年代以降の年金改革と社会保障資産
... 歳と設定する――それぞれの制度のも とで彼がどのような状況に置かれるかを考えてみる． 具体的な試算に際しては，以下のような仮定を置く．第 1 に，分析対象と なる男子サラリーマンの「再評価後」の賃金プロファイルは，2000 年の 「賃金センサス」のクロスセクション・データから観測される，「きまって支 給する給与」の平均値（学歴・産業・企業規模・勤続年数計）の年齢階級別 ...
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安倍政権による社会保障改革の特徴と問題点
... このように，消費税は社会保障の財源には適さない。社会保障を充実させるためには，財政の所 得再分配機能を活用しなければならない。すなわち，社会保障の財源は消費税ではなく，累進税の ...
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社会保障改革案（初稿第二版）
... 具体的には、まずは、2015 年度までに段階的に消費税率（国・地方）を 10％ま で引き上げ、上記Ⅱ－１で示す「機能強化」にかかる費用、高齢化の進行等によ り増大する費用及び基礎年金国庫負担２分の１を実現するために必要な費用 （社会保障国民会議では、この３つの経費を合計して「機能強化」として試算して いる）、後代に付け回しをしている「機能維持」にかかる費用及び消費税率引上 ...
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社会保障制度改革の課題と今後の展望
... 医療と介護の一体的改革については、急性期医療を中心に人的・物的資源を集中投 入し、早期の家庭復帰・社会復帰を実現するとともに、受皿となる地域の病床や在宅 医療・在宅介護を充実させる必要があるとされた。この時、機能分化した病床機能に ふさわしい設備人員体制確保が大切であり、病院のみならず地域の診療所もネットワ ...
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少子高齢化社会の社会保障制度改革に必要な視点 2
... の前期高齢者の医療費の財政調整を行う仕組み 8 が創設されることになった。 b. 残された問題点 2006 年の改正では、所得に応じた自己負担が更に徹底されたことや、医療費の総額を抑 制するための施策として生活習慣病の予防等が実施されたことは、これまでより一歩踏み 込んだ医療保険制度改革といえよう。しかし、将来の医療費に数値目標を設定して、それ ...
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社会保障改革に関するこれまでの主な議論
... １４ 少子高齢化が進行する状況での、社会保障の負担の考え方について ・今後、見込まれる負担増については、現役世代が負担すべき、高齢者の負担増はやむを得 ないとする者がそれぞれ２～３割 少子高齢化が進行する状況においての、社会保障の負担の考え方について「高齢者の負担は ...
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法人会の税制改正に関する提言の主な実現事項 ( 速報版 ) 本年 1 月 29 日に 平成 25 年度税制改正大綱 が閣議決定されました 平成 25 年度税制改正では 成長と富の創出 の実現に向けた税制上の措置が講じられるともに 社会保障と税の一体改革 を着実に実施するため 所得税 資産税についても
... 法人会の税制改正に関する提言の主な実現事項(速報版) 本年１月２９日に「平成２５年度税制改正大綱」が閣議決定されました。平成 25 年 度税制改正では、 「成長と富の創出」の実現に向けた税制上の措置が講じられるともに、 「社会保障と税の一体改革」を着実に実施するため、所得税、資産税についても所要 ...
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年金関連 4 法成立後の年金制度改革議論の前提 1 ( 社会保障制度改革推進法 ) 社会保障制度改革推進法 ( 平成 24 年法律第 64 号 ) ( 基本的な考え方 ) 第二条 社会保障制度改革は 次に掲げる事項を基本として行われるものとする 一自助 共助及び公助が最も適切に組み合わされるよう留意
... 経済前提 ・ 足下の経済前提は、内閣府の見通しを用いているが、リーマンショック後の経済の回復も弱く、 実績の賃金上昇率は見込みを下回っている。 ・ 運用利回りの実績については、年による変動が大きくなっている。 直近では、現在、国内株式の株価上昇等により平成２４年度第３四半期のGPIFの収益額は ５．１兆円 （収益率は ...
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( 注 2) 上記の社会保障の充実に係る消費税増収分 (1.35 兆円 ) と社会保障改革プログラム法等に基づく重点化 効率化による財政効果 ( 0.49 兆円 ) を活用し 社会保障の充実 (1.84 兆円 ) の財源を確保 ( 注 3) 満年度の計数は 軽減税率導入による減収分についての財源確保
... ② ５割軽減の拡大 … 現在、二人世帯以上が対象であるが、単身世帯についても対象とするとともに、軽減対象となる所得基準額を引き上げる。 （25年度） 基準額 33万円＋24.5万円 × （被保険者数－世帯主） （給与収入 約147万円、3人世帯） （26年度） 基準額 33万円＋24.5万円 × 被保険者数 （給与収入 約178万円、3人世帯）【軽減対象の拡大】 （27年度） 基準額 33万円＋26万円 × ...
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マイナンバー 社会保障・税番号制度
... この「発番機関コード」と企業コード（法人番号）とを組み合わせることにより、 法人番号を国際取引においても活用できる唯一無二企業コードを無償で利用すること ができます。 ２．法人番号が共通の企業コードとして活用された場合に期待される効果・活用例です。 各社各様で独自に設定している企業コードで管理している取引先について、法人番号 を共通の企業コードとして活用することができれば、ここに記載している、企業情報 ...
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社会保障改革に欠かせない視点
... 「国庫負担」をスケープゴートにしない • 「国庫負担」とは、国税による国民負担に他ならない • 給付を維持しながら、保険料を引き上げたくない、地方負担を 増やしたくないことから、国庫負担を増やせ、との声が強い • しかし、保険財政の赤字（収入不足）を、単純に国庫負担増で ...
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