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独立役員とし

ては Ⅱ. 独立役員届出書の提出に係る留意事項について を参照してください なお 独立役員の確保の状況については コーポレート ガバナンス報告書における記載事項にもな ります 詳細は 第 5 編 5 コーポレート ガバナンスに関する報告書 を参照してください 要件に合致する社外役員が複数名存在する場

ては Ⅱ. 独立役員届出書の提出に係る留意事項について を参照してください なお 独立役員の確保の状況については コーポレート ガバナンス報告書における記載事項にもな ります 詳細は 第 5 編 5 コーポレート ガバナンスに関する報告書 を参照してください 要件に合致する社外役員が複数名存在する場

... なお、メインバンクに該当する銀行であれば必ず「主要な取引先」に該当するというわけでは なく、メインバンクであっても、借入れ等の取引自体が僅少である場合など、 「主要な取引先」に 該当ないケースはあり得るもの考えられます。 ※ 「上場会社を主要な取引先する者」の判断にあたっては、独立役員として届出が行われる者の ...

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独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

...  比較対象ている2016年以前の数値は、各時点におけるコーポレート・ガバナンスに 関する報告書をもとに集計。 独立社外取締役の定義  本集計において、独立社外取締役は、独立役員として届け出られている社外取締 役のことを指す。 ...

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独立役員の確保 | 日本取引所グループ

独立役員の確保 | 日本取引所グループ

... 項」を参考に、必要事項を記載てください。 ※1 フォーマット内の「2.独立役員・社外役員独立性に関する事項」及び「3.独立役員の属性・選 任理由の説明」において必要な行の数は、各上場会社の社外役員の人数によって異なります。各社の 必要に応じて、 Excel ...

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3 役員報酬基準の内容及び平成 27 年度における改定内容 役員報酬支給基準は 独立行政法人国際交流基金役員給与規程 ( 以下 役員給与規程 ) にもとづき月額および特別手当からなる 法人の長 (1) 月額 : 国家公務員に準拠し 以下のように改定を行った 平成 26 年度 : 本給 986,000

3 役員報酬基準の内容及び平成 27 年度における改定内容 役員報酬支給基準は 独立行政法人国際交流基金役員給与規程 ( 以下 役員給与規程 ) にもとづき月額および特別手当からなる 法人の長 (1) 月額 : 国家公務員に準拠し 以下のように改定を行った 平成 26 年度 : 本給 986,000

... 当法人における業績給の仕組みは以下のとおりであり、今後も現在の仕組みを継続する予定である。 ・ 役員の本給月額については、職務実績等に応じて理事長が決定する評価に基づき、これを変更することが できる、ている。 ・ 勤勉手当において、基礎額に対し、外務省の独立行政法人評価委員会が行う業績評価の結果およびその 者の職務実績に応じ ...

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資料1-3 独立行政法人理化学研究所役員・センター長プレゼン資料(ゲノム医科学研究センター)

資料1-3 独立行政法人理化学研究所役員・センター長プレゼン資料(ゲノム医科学研究センター)

... ◯今年度は、ネフローゼ症候群、クローン病、潰瘍性大腸炎、大腸癌、脳動脈瘤、前立腺癌、非小細胞性肺癌、肺腺癌、心筋梗塞、膝の 変形性関節症、末梢動脈障害、タイプII糖尿病、ケロイド、子宮内膜症、関節リウマチ、脳塞栓症、川崎病に関連する遺伝子を同定た。疾 患関連遺伝子研究を大規模で網羅的に解析が可能な施設では日本で唯一である 。 ...

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独立行政法人石油天然ガス 金属鉱物資源機構 ( ) の役職員の報酬 給与等について Ⅰ 役員報酬等について 1 役員報酬についての基本方針に関する事項 1 役員報酬の支給水準の設定についての考え方 役員の報酬水準については 国家公務員給与 民間企業の役員の報酬等を考慮して定め

独立行政法人石油天然ガス 金属鉱物資源機構 ( ) の役職員の報酬 給与等について Ⅰ 役員報酬等について 1 役員報酬についての基本方針に関する事項 1 役員報酬の支給水準の設定についての考え方 役員の報酬水準については 国家公務員給与 民間企業の役員の報酬等を考慮して定め

... JOGMEC理事は石油開発推進本部、石油開発技術本部、金属資源開発本部、 資源備蓄本部、金属・石炭事業支援本部及び総務・経理・評価担当の各総括責 任者として、重要な任務への取組が求められており、それに見合った適切な処遇 が必要である。理事の報酬水準については、国家公務員給与(事務次官給与 23,175千円(平成28年人事院))、機構同規模の民間企業の役員報酬(27,429 ...

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理事 役員報酬基準は 独立行政法人国際協力機構役員給与規程に則り 本俸及び諸手当 ( 地域手当 通勤手当及び特別手当 ) としている 理事については 本俸は 823,000 円 地域手当は本俸に 100 分の 20 を乗じて得た額 (164,600 円 ) とした また 特別手当は本俸等に応じて定ま

理事 役員報酬基準は 独立行政法人国際協力機構役員給与規程に則り 本俸及び諸手当 ( 地域手当 通勤手当及び特別手当 ) としている 理事については 本俸は 823,000 円 地域手当は本俸に 100 分の 20 を乗じて得た額 (164,600 円 ) とした また 特別手当は本俸等に応じて定ま

...  国際機関や他国援助機関においては、援助の実施にあたり高度な専門 性が必要されることから、職員全体のうち7~8割以上を相対的に給与水 準が高い専門職員が占め、定型業務やアナリスト等が行う専門的なサポー ト業務については、コンサルタント等の外部人材を積極的に活用ている。 開発途上国が抱える問題の分析、プロジェクトの企画・審査、開発途上国 ...

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理事 役員報酬基準は 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 俸給 (81 8,000 円 ) 地域手当 ( 俸給に 100 分の 20 を乗じて得た額 ) 通勤手当及び期末手当としている 期末手当についても 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 基礎額 ( それぞれの基準日現在において当

理事 役員報酬基準は 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 俸給 (81 8,000 円 ) 地域手当 ( 俸給に 100 分の 20 を乗じて得た額 ) 通勤手当及び期末手当としている 期末手当についても 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 基礎額 ( それぞれの基準日現在において当

... 期末手当についても、独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り、基礎額 (それぞれの基準日現在において当該常勤役員の受けるべき俸給及び地域手当 の月額並びに俸給の月額に100分の25を乗じて得た額並びに俸給及び地域手当 の月額に100分の20を乗じて得た額の合計額をいう。)に、6月に支給する場合に おいては100分の150、12月に支給する場合においては100分の165を乗じて得 ...

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理事 役員報酬基準は 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 俸給 (817, 000 円 ) 地域手当 ( 俸給に 100 分の 20 を乗じて得た額 ) 通勤手当及び期末手当としている 期末手当についても 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 基礎額 ( それぞれの基準日現在において当

理事 役員報酬基準は 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 俸給 (817, 000 円 ) 地域手当 ( 俸給に 100 分の 20 を乗じて得た額 ) 通勤手当及び期末手当としている 期末手当についても 独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り 基礎額 ( それぞれの基準日現在において当

... 期末手当についても、独立行政法人国立公文書館役員報酬規程に則り、基礎額 (それぞれの基準日現在において当該常勤役員の受けるべき俸給及び地域手当 の月額並びに俸給の月額に100分の25を乗じて得た額並びに俸給及び地域手当 の月額に100分の20を乗じて得た額の合計額をいう。)に、6月に支給する場合に おいては100分の147.5、12月に支給する場合においては100分の162.5を乗 ...

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独立行政法人労働政策研究・研修機構役員退職金規程(平成30年1月1日改正)|労働政策研究・研修機構(JILPT)

独立行政法人労働政策研究・研修機構役員退職金規程(平成30年1月1日改正)|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 4 役員が第1項に規定する退職を、かつ、引き続いて国家公務員なった場合又は前項の規 定に該当する役員が退職、かつ、引き続いて国家公務員なった場合においては、この規程 による退職金は支給ない。 5 第3項の規定に該当する役員が退職た場合(前項に該当する役員を除く。)の退職金の額 ...

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( ア ) 国家公務員法 ( 昭和 22 年法律第 120 号 ) 第 2 条第 1 項に規定する国家公務員 ( 独立行政法人通則法 ( 平成 11 年法律第 103 号 ) 第 2 条第 4 項に規定する特定独立行政法人の役員及び職員を除く ) ( イ ) 独立行政法人等 ( 独立行政法人等の保有

( ア ) 国家公務員法 ( 昭和 22 年法律第 120 号 ) 第 2 条第 1 項に規定する国家公務員 ( 独立行政法人通則法 ( 平成 11 年法律第 103 号 ) 第 2 条第 4 項に規定する特定独立行政法人の役員及び職員を除く ) ( イ ) 独立行政法人等 ( 独立行政法人等の保有

... 第 34 条の2 実施機関は、個人情報を取り扱う業務の処理を委託しようするときは、受託者に対し て、前条の規定により適用される条例の規定について説明確認するとともに、当該委託契約にお いて、個人情報を保護するため必要な措置を求めなければならない。 2 実施機関は、個人情報を取り扱う公の施設の管理者を指定しようするときは、指定管理者に対し ...

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目次 再就職等規制のポイント 1 あっせん規制 2 求職活動規制 4 働きかけ規制 6 罰則 9 再就職等規制違反情報の受付 9 再就職等規制は 特別職である特定独立行政法人の役員にも適用されますので 職員 職員 OB と記載されている箇所は それぞれ 役員 役員 OB と読み替えて下さい 以下に該

目次 再就職等規制のポイント 1 あっせん規制 2 求職活動規制 4 働きかけ規制 6 罰則 9 再就職等規制違反情報の受付 9 再就職等規制は 特別職である特定独立行政法人の役員にも適用されますので 職員 職員 OB と記載されている箇所は それぞれ 役員 役員 OB と読み替えて下さい 以下に該

... ○「契約等事務」は、①再就職者が地位に就いている営利企業等やその子法人国等 の間で締結される売買、貸借、請負、その他の契約、②当該営利企業等やその子法人に 対する処分に関する事務などが該当ます。 ○「要求又は依頼」は、契約等事務に関して、作為又は不作為を求める行為だけでなく、 ...

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理事 役員報酬基準は 独立行政法人国際協力機構役員給与規程に則り 本俸及び諸手当 ( 地域手当 通勤手当及び特別手当 ) としている 理事については 本俸は 839,000 円 地域手当は本俸に 100 分の 16 を乗じて得た額 (134,240 円 ) とした また 特別手当は本俸等に応じて定ま

理事 役員報酬基準は 独立行政法人国際協力機構役員給与規程に則り 本俸及び諸手当 ( 地域手当 通勤手当及び特別手当 ) としている 理事については 本俸は 839,000 円 地域手当は本俸に 100 分の 16 を乗じて得た額 (134,240 円 ) とした また 特別手当は本俸等に応じて定ま

... 平成26年7月1日以降 退職手当の額は、措置前の職員退職手当規程により求められる額に、退職等の時期に応じて下表の 割合を乗じた額する。 平成26年度においては、4月及び5月に職員の基本給の支給額を減額(資格・等級に応じて△9.77%、△ 7.77%、△4.77%の3区分)する臨時特例措置を実施。平成25年度には臨時特例措置を役職員に対して ...

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H14調査報告書

目次 1. ガバナンス体制... 1 取締役 監査役選任... 1 役員の独立性基準... 1 各会社機関の独立性基準... 2 監査役会設置会社... 2 指名委員会等設置会社... 2 監査等委員会設置会社... 3 活動状況... 3 経験... 3 利益相反... 4 役員兼任数... 4

... ただし、会計監査人による監査報告が遅れている場合、会計監査人が計算書類に対しての懸念を表明 た場合、計算書類に不正が発覚た場合など、企業の会計処理に不透明さがある判明た場合に は、個別に判断をする。さらに、議案を判断する際に、必要な情報が十分に得られない場合、棄権助 ...

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役員の選任と退任、および組織変更と役員を含む人事異動に関するお知らせ

役員の選任と退任、および組織変更と役員を含む人事異動に関するお知らせ

... プロダクト推進事業部にプロダクト管理統括部、戦略営業部、戦略技術部を新設 プロダクト・サービス事業本部を廃止、PALRO 事業部、moreNOTE 事業部、みらいスクール事業部、 M2M 事業部、筆ぐるめ部を独立 DC サービス事業部を新設、M2M 事業部 DC サービス部 DC 推進部を移管 アプリケーションサービス室を新設 ...

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3 役員報酬基準の内容及び平成 28 年度における改定内容 役員報酬支給基準は 独立行政法人国際交流基金役員給与規程 ( 以下 役員給与規程 ) に基づき月額及び特別手当からなる (1) 月額 : 平成 28 年度 : 本給 967,000 円及び特別調整手当 193,400 円 ( 本給の 20%

3 役員報酬基準の内容及び平成 28 年度における改定内容 役員報酬支給基準は 独立行政法人国際交流基金役員給与規程 ( 以下 役員給与規程 ) に基づき月額及び特別手当からなる (1) 月額 : 平成 28 年度 : 本給 967,000 円及び特別調整手当 193,400 円 ( 本給の 20%

... ・ 独立行政法人の理事(常勤)の年間報酬(平成27年度)の第3四分位(四分割た際の上位から2グルー プ目)にある。 ・ 平成28年民間企業における役員報酬(給与)調査の結果による、500人~1000人規模の比較対象役 員の年間報酬額(社長を直接補佐、会社の業務全般を統括ている役員/各社1人)は27,429千円であ ...

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独立行政法人土木研究所役員退職手当支給規程

独立行政法人土木研究所役員退職手当支給規程

... ときを除く。)は、支給ない。 (退職手当の額) 第3条 第5条の2第4項の規定に該当する場合を除くほか、退職手当の額は、在職期間1月に つき、役員の退職、解任又は死亡(以下「退職等」いう。)の日におけるその者の本給月額 に100分の12.5の割合を乗じて得た額に次項に規定する業績勘案率を乗じて得た額す ...

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独立行政法人農業者年金基金役員給与規程

独立行政法人農業者年金基金役員給与規程

... 第9条 理事長は、支給日に期末特別手当を支給することされていた役員で当該支 給日の前日までに離職たものが次の各号のいずれかに該当する場合は、当該期末 特別手当の支給を一時差し止めることができる。 (1) 離職た日から当該支給日の前日までの間に、その者の在職期間中の行為に係 る刑事事件に関して、その者が起訴(当該起訴に係る犯罪について禁錮以上の刑 ...

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独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

... 集計対象  2014年についての数値は、①2014年6月16日時点のコーポレート・ガバナンスに関 する報告書の記載、②3月期決算会社が同日までに提出た独立役員届出書の 記載*を基に集計。 ...

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独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

独立役員の選任状況 | 日本取引所グループ

... 集計対象  2014年についての数値は、2014年7月14日時点のコーポレート・ガバナンスに関する 報告書の記載を基に集計。  比較対象ている2013年の数値は、同年8月31日時点におけるコーポーレート・ガ バナンスに関する報告書を基に集計。 ...

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