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最低賃金と若年雇用:2007 年最低賃金法改正の影響

最低賃金と若年雇用:2007年最低賃金法改正の影響

最低賃金と若年雇用:2007年最低賃金法改正の影響

... 万円増加する時間当たり 最低賃金銀額が平均的に 14 円上昇するという関係があることを示している。しかし 0.390 という決定係数が示すようにかい離幅が最低賃金引き上げ額すべてを決めているわけで はない。そもそもかい離額推定値が、厚生労働省が公式に使っているものは異なる ...

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RIETI - 最低賃金と若年雇用:2007年最低賃金法改正の影響

RIETI - 最低賃金と若年雇用:2007年最低賃金法改正の影響

... 万円増加する時間当たり 最低賃金銀額が平均的に 14 円上昇するという関係があることを示している。しかし 0.390 という決定係数が示すようにかい離幅が最低賃金引き上げ額すべてを決めているわけで はない。そもそもかい離額推定値が、厚生労働省が公式に使っているものは異なる ...

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第1章 ドイツにおける最低賃金設定制度:協約自治の補完システムとしての制度 資料シリーズ No63 欧米諸国における最低賃金制度Ⅱ ―ドイツ・ベルギー・アメリカの動向―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第1章 ドイツにおける最低賃金設定制度:協約自治の補完システムとしての制度 資料シリーズ No63 欧米諸国における最低賃金制度Ⅱ ―ドイツ・ベルギー・アメリカの動向―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ロセスを過小評価しすぎた帰結である ( 44 ) 。こうして均等待遇原則実現は棚上げにされたま ま、ハルツ改革以降、派遣労働者数が飛躍的に増加し、2007時点で70万人を超え、社会保 険加入義務ある全就労者に占める派遣労働者割合は2.4%に及んでいる ( 45 ) 。 ...

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RIETI - 最低賃金の労働市場・経済への影響‐諸外国の研究から得られる鳥瞰図的な視点‐

RIETI - 最低賃金の労働市場・経済への影響‐諸外国の研究から得られる鳥瞰図的な視点‐

... このように最低賃金政策は近年大きな変化を経験したが、それ以前においては分析対象 して関心も限定的であり、最低賃金に関わる経済分析蓄積はかなり限られていた。ま た、最低賃金を巡る政策論議も決してメジャーはいえなかった。一方、最低賃金引き ...

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最低賃金と労働者の「やる気」―経済実験によるアプローチ―

最低賃金と労働者の「やる気」―経済実験によるアプローチ―

... 森知晴 * (大阪大学大学院経済学研究科、日本学術振興会) 要 旨 本論文では、最低賃金が労働者努力水準(やる気)に与える影響を、実験室における経済 実験を用いて検証している。Gift-exchange 理論下では、企業は高い賃金を支払えば労働者 ...

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第12回北東アジア労働フォーラム 最近の賃金動向と最低賃金制度

第12回北東アジア労働フォーラム 最近の賃金動向と最低賃金制度

... 1968 国民総生産は米国に次いで第 2 位なる。この高度成長期61から75まで15 年間、一度例外を除いて、毎年10%以上 2 桁賃上げが実現されてきた(図 1 )。その結果、 ...

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い 最低賃金の支払延期制度最低賃金額の上昇に対応できない企業は 労使間の合意に基づく書面申請により 上昇後の最低賃金額の支払開始時期を延期することが認められている ( 注 2) かかる申請が認められる場合には 支払延期が認められる期間 対象となる従業員数及び延期期間中に従業員に支払うべき賃金額が 個

い 最低賃金の支払延期制度最低賃金額の上昇に対応できない企業は 労使間の合意に基づく書面申請により 上昇後の最低賃金額の支払開始時期を延期することが認められている ( 注 2) かかる申請が認められる場合には 支払延期が認められる期間 対象となる従業員数及び延期期間中に従業員に支払うべき賃金額が 個

... 2 非正規雇用に関する規制 非正規雇用種類 インドネシア労働は、労働者保護ため規定が 多く見られるが、正社員(期間定めない従業員) に関しては、解雇が厳しく制限されており、解雇をす る場合においても、法律上高額退職給付金支給が 予定されている。例えば、定年退職をする場合、最大 ...

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第 3 章フランスの最低賃金制度 1 最低賃金制度 (1) 制度の歴史 経緯 スミック(SMIC) という略称でフランス人の日常生活に定着している最低賃金の始まりは 1950 年に遡る この年の 2 月 11 日の法律 ( 団体協約および労働争議の解決手続きに関する法律 ) は賃金に関する自由交渉の

第 3 章フランスの最低賃金制度 1 最低賃金制度 (1) 制度の歴史 経緯 スミック(SMIC) という略称でフランス人の日常生活に定着している最低賃金の始まりは 1950 年に遡る この年の 2 月 11 日の法律 ( 団体協約および労働争議の解決手続きに関する法律 ) は賃金に関する自由交渉の

... 2007 大統領選挙でも、SMIC は重要な争点ひとつなった。なかでも社会党ロワイ ヤル候補は SMIC を月額 1,500 ユーロに引き上げることを公約として掲げ、選挙後に自らその 実現可能性については懐疑的だった告白するという一幕もあった。しかし、現行メカニ ズムに従えば、SMIC が月額 1,500 ...

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RIETI - 最低賃金が企業の資源配分の効率性に与える影響

RIETI - 最低賃金が企業の資源配分の効率性に与える影響

... 旨 最低賃金引き上げは企業側負担を増やすであろうか。本研究目的は、実際に企業利 潤最大化行動から導かれる内部制約式が満たされているかどうかを推定することで、この問いに 対し経済理論観点から検証するものである。具体的には大規模な事業所個票データを用いて、 ...

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第6章 ドイツの最低賃金制度 資料シリーズ No50 欧米諸国における最低賃金制度|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第6章 ドイツの最低賃金制度 資料シリーズ No50 欧米諸国における最低賃金制度|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 市場経済体制基礎を揺るがすものである。社会政策目的が達成されるどころか、多く賃金就業者雇用が失われる恐れがある」警告している。 研究所長らは、「求職者基礎保障制度」に基づく失業給付Ⅱが社会政策的機能を果たし ており、失業給付Ⅱを受給しながら就労(追加稼得制度)も認められていることから、最 ...

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最低賃金の大幅改定について 最低賃金が今年も大幅にアップする方向性で決まりました 地域ごとの改定額と 最低賃金改定が労務実務に与える影響 注意事項について説明します はじめに ここ数年 立て続けに最低賃金が大幅改定され 特に中小企業経営に大きな影響を与えていますが 今年も昨年同様大幅なアップとなりま

最低賃金の大幅改定について 最低賃金が今年も大幅にアップする方向性で決まりました 地域ごとの改定額と 最低賃金改定が労務実務に与える影響 注意事項について説明します はじめに ここ数年 立て続けに最低賃金が大幅改定され 特に中小企業経営に大きな影響を与えていますが 今年も昨年同様大幅なアップとなりま

... この場合「地域別最低賃金は『働く地域』によって最低 賃金が適用される」なります。 注意点2:月給者場合 最低賃金は「時給」により定められていますので、月給 や日給月給者最低賃金チェックは、「月給を時給に換 算して」行わなければなりません。時給に換算するとき ...

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第5章 オランダの最低賃金制度 資料シリーズ No50 欧米諸国における最低賃金制度|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第5章 オランダの最低賃金制度 資料シリーズ No50 欧米諸国における最低賃金制度|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... が担当しており、企業に対する臨検等において履行状況を調査している。 最低賃金違反に対しては、最近まで最低賃金に罰則が設けられておらず、労働基準監 督官は是正ため権限を有していなかったが、2007 5 月から EU 新規加盟国から移民 ...

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人手不足期における最低賃金引き上げの効果

人手不足期における最低賃金引き上げの効果

... 募集時時給特に分布下側に影響がみられるこ が確認された一方,求人件数には有意な効果が みられなかった。時給分布は,最低賃金に密集 しているはいえず,最低賃金よりも上部分で 賃金が密集していることも示唆された。また,最 ...

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RIETI - 最低賃金の決定過程と生活保護基準の検証

RIETI - 最低賃金の決定過程と生活保護基準の検証

... 1.131 正で有意な結果なっている。列(3)では、観測されないランク固有効果を考慮して固 定効果モデルを用いて推定を行った。賃金上昇率係数が正、 1 人当たり製造業粗付加価値 額上昇率が負、有効求人倍率が正影響を与えていることが示された。ダミーを加えた 列(4)では、賃金上昇率、1 ...

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最低賃金引上げの中小企業の従業員数・付加価値額・労働生産性への影響に関する分析

最低賃金引上げの中小企業の従業員数・付加価値額・労働生産性への影響に関する分析

... 生活関連サービス業・娯楽業、教育・学習支援業、医療・福祉において、1最低賃金 引上げが(有意でないものの)負弾性値を示していることがわかる(2前、3 引き上げ弾性値は正であり、中長期的には付加価値額へマイナス影響が相殺される傾 ...

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RIETI - 最低賃金と貧困対策

RIETI - 最低賃金と貧困対策

... 日本において、貧困対策は高齢者層に集中してきた。高齢層貧困率水準は高いもの 、貧困率は公的年金充実おかげで大きく低下してきている。一方で、かつて貧困率 が低かった 20 歳代、30 歳代年齢層における貧困率が高まってきている。その結果、そ 子供年齢層である 10 ...

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RIETI - 最低賃金と労働者の「やる気」―経済実験によるアプローチ―

RIETI - 最低賃金と労働者の「やる気」―経済実験によるアプローチ―

... 森知晴 * (大阪大学大学院経済学研究科、日本学術振興会) 要 旨 本論文では、最低賃金が労働者努力水準(やる気)に与える影響を、実験室における経済 実験を用いて検証している。Gift-exchange 理論下では、企業は高い賃金を支払えば労働者 ...

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表紙・まえがき・執筆担当者・目次・序 章 資料シリーズ No90 最低賃金の引上げによる雇用等への影響に関する理論と分析|労働政策研究・研修機構(JILPT)

表紙・まえがき・執筆担当者・目次・序 章 資料シリーズ No90 最低賃金の引上げによる雇用等への影響に関する理論と分析|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 究― 賃金労働者 状況― 資料 低は.6進 作業 あ 後 公表 最新 統計 基 い 回 様 特 計 行い 結果 報告書 当 地域 最 賃金 改定 議論 い 国 中央最 賃 金審議会 後 議論 資 最 賃金 やや理論的 析研究 併 ...

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資料シリーズ No90 全文 資料シリーズ No90 最低賃金の引上げによる雇用等への影響に関する理論と分析|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズ No90 全文 資料シリーズ No90 最低賃金の引上げによる雇用等への影響に関する理論と分析|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... P.5刷9 雇用者比率2P代男性 4刷 P.刷1刷 P.P45 P.制23 P.8P2 P.刷P制 P.P49 P.588 P.8P4 雇用者比率5P代男性 4刷 ...P.制9刷 雇用者比率2P代女性 4刷 P.制P8 P.P32 P.5P1 P.制8P P.制29 P.P34 P.493 P.刷P1 雇用者比率5P代女性 4刷 ...P.149 比率2P代男性 ...

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第2章 ベルギーの最低賃金制度 資料シリーズ No63 欧米諸国における最低賃金制度Ⅱ ―ドイツ・ベルギー・アメリカの動向―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第2章 ベルギーの最低賃金制度 資料シリーズ No63 欧米諸国における最低賃金制度Ⅱ ―ドイツ・ベルギー・アメリカの動向―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... RMMMG 改定は、次二通り方法で実施される。一つは、物価指数スライド(直近 4 カ月消費者物価上昇を反映)である。ベルギー賃金は、199312月24日勅令に より、政府が毎月発表する消費物価指数にスライドさせることが義務付けられている ( 3 ) 。ま ...

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