岡山市職員の退職管理に関する規則に規定する
岡山市職員の退職管理（パンフレット） 職員の退職管理｜岡山市｜市政情報｜人事・給与
... ） のうち， 同条第８項の国家行政組織法 （昭和２３年法律第１２０号） 第２１条第１項に規定する部長 又は課長の職に相当する職として人事委員会規則で定めるものに離職した日の５年前の日より前に就いていたもの ...
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Microsoft Word - 厚木市職員の退職管理
... 第３条 管理又は監督の地位にある職員の職として規則で定めるものに就いている職 員であった者（退職手当通算予定職員（法第38条の２第３項に規定する退職手当通算 ...
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枚方市職員の退職管理（パンフレット） (ファイル名：81137.pdf サイズ：501.89KB)
... 方公共団体若しくは当該特定地方独立行政法人と営利企業等(当該再就職者が現にその地位 に就いているものに限る。)若しくはその子法人との間の契約であつて当該地方公共団体若しく は当該特定地方独立行政法人においてその締結について自らが決定したもの又は当該地方 公共団体若しくは当該特定地方独立行政法人による当該営利企業等若しくはその子法人に対 ...
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職員の退職管理に関する条例 (ファイル名：81138.pdf サイズ：90.57KB)
... （委任） 第５条 この条例に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、規則で定める。 （過料） 第６条 第３条の規定による届出をせず、又は虚偽の届出をした者は、100,000円以下の過料に処 する。 ...
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基本的な考え方( 再就職情報を一元的に管理 ) 現行の退職管理制退職管理の基本的な考え方と現行の退職管理制度 東京都の退職管理の基本的考え方について 人材の有効活用退職管理の適正確保 本来 退職後の職員は一私人であり 職業選択の自由の観点から 特段の 都を退職した職員が 定年退職又はその直前まで勤務
... ⑨ 公務の公正性の確保に支障が生じない場合において、任命権者の承認を得て、 再就職者が当該承認に係る契約等事務に関して、働きかけを行う場合 改正地方公務員法の考え方 東京都の対応の方向性 ※ 以下のいずれかに該当する団体から、任命権者の申請を受けて 人事委員会 ...
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成田市職員の退職管理の適正の確保について
... 員の退職管理に関する規則（以下「退職管理条例等」という。）を制定し，平成２８年４月１日から施行します。 具体的には，改正後の地方公務員法及び退職管理条例等の規定に基づき，営利企業等に再就職した元職員は，離 ...
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職員の退職管理に関する規則 (ファイル名：81139.pdf サイズ：143.30KB)
... （国家行政組織法に規定する部長又は課長に相当する職） 第10条 法第38条の２第８項の規則で定める職は、次に掲げる給料表の職務の級についての職（以 下「課長等の職」という。）とする。 ⑴ ...
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成田市職員の退職管理に関する規則 平成28年 公布等のあった例規｜成田市
... も の と み な さ れ る 株 式 に つ い て の 議 決 権 を 含 む 。 以 下 同 じ 。 ） の 総 数 の １００分の５０を超える数の議決権を保有する法人をいい，一の営利企業等 及 び そ の 子 法 人 又 は 一 の 営 利 企 業 等 の 子 法 人 が 株 ...
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平成28年度岡山市技能労務職員採用試験受験案内（環境整備員等、給食調理員） 過去の職員採用試験に関する情報｜岡山市｜市政情報｜人事・給与
... (2) 合格発表後，受験資格がないこと又は申込書の記載事項が正しくないことが判明した場合，合格 を取り消すことがあります。 ６ 給与，勤務条件 ○ 初任給は，高校卒業見込みで受験した人の場合，平成28年4月1日現在で約153,300円（地域手当を 含む。）です。このほか，扶養手当 ，住居手当，通勤手当， 期末・勤勉手 当等が，そ れぞれの条件 によって支給されます。なお，職歴 ...
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その月の現日数から独立行政法人国立美術館職員勤務時間 休日及び休暇等に関する規則 ( 平成 18 年国立美術館規則第 18 号 以下 勤務時間等規則 という ) 第 9 条に規定する休日の日数を差し引いた日数を基礎として日割りによって計算する 5 前 4 項の規定は 管理職手当 主任研究員手当及び地
... 該職員の俸給月額から、当該俸給月額に１００分の１．５を乗じて得た額に相当する額（そ の額を当該俸給月額から減じた額が当該職員の属する職務の級の最低の号俸の俸給月額に ...
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岡山市教育委員会の権限に属する事務の委任に関する規則（平成12年市教育委員会規則第23号）
... 教育事務 のた めの契約手続を行 うに 当たり，やむを得 ない 事由があると認め ら れるとき，その他 相当 な理由のあるとき に， 教育委員会を代表 する こと。 （委任事務の報告 ） 第３条 教育長は ，前 条の規定により委 任さ れた事務の管理及 び執 行の状況を教育委 員会 ...
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いて 次の各号の一に該当する場合は 理事長は 当該職員 ( 第 1 号に該当する場合において 当該職員が死亡したときは 当該退職手当の支払いを受ける権利を承継した者 ) に対し 前項に規定する事情及び同項各号に規定する退職をした場合の退職手当との権衡を勘案して 当該退職手当の全部又は一部を支給しない
... た日におけるその者の本給月額（職員給与規程（平１６規程第１３号）第１１条の２に 規定する本給表の本給月額をいう。ただし、育児休業に関する規則（平１６規則第６４ ...
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第 1 条 ( 目的 ) 本規程は 別冊職員就業規則第 5 章の細則として 職員の給与に関する事項を定める 第 2 条 ( 給与の種類 ) 1 給与とは 就業規則に基づいた職員の就業に対する報酬である 2 別冊職員就業規則第 3 条に定める正規職員については 給与の項目を以下とする 1 本給 2 管
... ２、契約職員の本給は、所属する施設の園長により提案され、法人理事長が決定する。 ３、正規職員の本給は、月給制を採用し、別冊雇用契約書に定める。本規程及び別冊職員就業規則 等に定める諸規定において算定が必要な場合、以下を採用する。 ① ...
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平成28年度岡山市技能労務職員採用試験受験案内（用務員） 過去の職員採用試験に関する情報｜岡山市｜市政情報｜人事・給与
... (1) 出入国管理及び難民認定法（昭和26年政令第319号）に定められている永住者 (2) 日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法（平 成3年法律第71号）に定められている特別永住者 永住許可又は特別永住許可を申請中の人は， ...
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岡山市教育委員会の権限に属する事務の補助執行に関する規則（平成17年市教育委員会規則第20号）
... る条例（平成１３年市条例第３号。以下「任務条例」という。）に規定する市民生活局 に属する職員に補助執行させるものとする。 ２ 委員会は，学校体育施設の開放に関する事務を任務条例に規定する岡山っ子育成局に ...
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岡山市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 障害者差別解消法の施行について｜岡山市｜くらし・手続き｜高齢者・障害者・福祉
... なお、この要領に定めるもののほか、障害を理由とする差別の解消に向け必要な事項 は、各任命権者において別に定めることができるものとします。 （１）対象職員 この対応要領の対象職員は、市長、消防局長、教育委員会、選挙管理委員会、人事 ...
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(1) 諸届 報告 6,000 円 (2) 許認可申請 12,000 円 2 就業規則 諸規定等の作成 変更 (1) 就業規則 200,000 円から (2) 就業規則の変更 協議 (3) 賃金 退職金 旅費等諸規定 各 40,000 円から (4) 安全 衛生管理等諸規定 各 40,000 円から
... １１．労使関係管理 900,000円 ①労使協議制度 ②労使懇談制度 ③苦情処理制度 250,000円 ①労務方針 ②労務計画 １０．労務監査 300,000円 ①監査計画 ②労務監査 ③監査報告 ８． 企業福祉 250,000円 ①財形 ②社内預金 ③共済 ④慶弔金 ⑤レクリェーション ⑥定年退職前教育 ⑦企業年金 ６． 安全・衛生管理 400,000円 ①安全・衛生計画 ②施設改善 ...
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岡山市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 障害者差別解消法の施行について｜岡山市｜くらし・手続き｜高齢者・障害者・福祉
... 別の解消の推進に係る基本方針（平成２７年２月２４日閣議決定）に即して、法第７条に 規定する事項に関し、市の職員が適切に対応するために必要な事項を定めるものです。 ...
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岡山市公共施設における暴力団排除に関する条例の施行に関する教育委員会規則（平成21年市教育委員会規則第31号）
... 第 条 こ 規則 ， 岡山市公共施設 け 暴力団排除 す 条例 成 市条 例第 号。以 条 例 いう。 施行 し，必要 事 項を 定 す 。 対象施設 第 条 条例第 条第 項 教育委員会 規則 定 公共施設 ， 別表 す 。 附 則 ...
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2 職員が退職又は死亡したとき 又は解雇 ( 職員就業規則第 19 条第 2 号に該当する場合又は懲戒解雇を除く ) された場合には その月の末日までの給料を支給する 3 職員が転籍出向を命ぜられた場合 又は解雇 ( 職員就業規則第 19 条第 2 号に該当する場合又は懲戒解雇に限る ) された場合
... ４ 有害物取扱手当の額は、業務に従事した日１日につき、２５０円とする。 ５ 放射線取扱手当は、電離放射線障害防止規則（昭和４７年労働省令第４１号）第３条 第１項に規定する管理区域（以下「管理区域」という。 ）内において、放射線を用いた試 ...
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