Top PDF 友人関係の形成と自尊心に及ぼす影響

LINEでの友人関係の形成および維持への意思に賞賛獲得欲求・拒否回避欲求が及ぼす影響

... 開の程度は利用者がある程度設定できるものの）第三者への公開を原則としているソーシャル・ネットワーキング・サービス（以下、 SNS）とは大きく異なる点である。そして、スマートフォンを主要な媒体としているが、パソコンやフィーチャーフォン（いわゆるガラケー）でも、一部利用ができないサービスもあるが、利用が可能な点も特徴といえる。 ...

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異文化共生社会への居住が現代青年に及ぼす影響 ―異文化への態度と友人関係からの検討―

... 社会においても日本社会で共有されている他者との関係を重視した相互協調的自己観が影響したため、異文化を援助したいという態度の形成にはポジティブな影響を及ぼし、愛国心を高めたり外国人を拒否したりする態度の形成にはネガティブな影響を及ぼしていることも ...

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現代青年の友人関係に及ぼす要因

... 連するとされており（岡田，2005）、現代の青年は友人への適応的な働きかけによって、親密な関係を形成しているといわれている。しかし、この動機づけが向社会的行動に及ぼす影響は男性において特にみられ、その中でも「同一化」が影響する ...

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性格の類似性と自己受容および他者受容が印象形成に及ぼす影響

... 価し，自己受容高群では社会的望ましさが自己と類似している人よりも類似していない人の社会的望ましさを高く評価するということが明らかとなった。自己受容高群では自己を受容できており，自尊心や自信があることで類似していない他者でも相手の長所を素直に受け止めることができると考えられる。さらに，自己受容低 ...

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異文化接触が異文化受容態度と友人関係に及ぼす影響

... 関わり方と関連するため、意識的配慮は相手とどのように関わっていくべきかという認知によって直接的、間接的に影響される。一二三（2006）は、異文化をもっと理解するべきだという信念を持つことが、相手に対する理解を深めようとし、自の意見を率直に伝えようとする意識的配慮を活性 ...

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RIETI - 人事方針と人事施策の関係が企業成長に及ぼす影響

... 策等の導入や実施、さらにその機能を規定する上位概念としての人事方針は、企業が自社の人的資源管理をどのように行うかを決定するものであり、当該企業が活用する人的資源管理に関する基本的な考え方を示すとも言える。また人事方針は企業の経営戦略や組織のあり方により規定されるとともに、それに基づいて人事施策が導入・運用され、その結果、 ...

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