労働衛生と労働安全
労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度実施マニュアル 平成 27 年 5 月 改訂平成 28 年 4 月 改訂令和元年 7 月 厚生労働省労働基準局安全衛生部 労働衛生課産業保健支援室
... - 190 - 17. 仕事が手につかない ------------------------------------------ １ ２ ３ ４ 18. 悲しいと感じる --------------------------------------------- １ ２ ３ ４ 19. めまいがする ----------------------------------------------- １ ２ ３ ４ 20. ...
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第４４回（2016年度）労働衛生コンサルタント試験（労働衛生関係法令）の解説と正答
... 第５７条の２ 労働者に危険若しくは健康障害を生ずるおそれのある物 で政令で定めるもの又は第５６条第１項の物（以下この条及び次条第１ 項において「通知対象物」という。 ）を譲渡し、又は提供する者は、文 書の交付その他厚生労働省令で定める方法により通知対象物に関する 次の事項（前条第２項に規定する者にあっては、同項に規定する事項を 除く。 ）を、譲渡し、又は提供する相手方に通知しなければならない。 ...
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2012年度 発議文書台帳（施行簿） 労働基準局安全衛生部科学物質対策課分
... 文書番号 決裁日 件名 起案担当課・係 起案者 起案日 施行先 施行者 備考 基安化発1206第9号 H24.12.6 微生物を用いる変異原性試験の結果 等に係る指摘事項について 労働基準局 安全 衛生部 化学物質 対策課 化学物質 評価室 ...
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はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 11 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 20 年度から平成 24 年度までの
... 職場の照明や温度などの物理環境や作業レイアウトも労働者の心理的なストレスの原因になることがあり ます。会議の持ち方、情報の流れ方、職場組織の作り方なども労働者のストレスに影響を与えます。職場環 境等の改善を通じたストレス対策では、「職場環境」をより広く捉えることが大事です。 仕事のストレスに関する代表的な理論である「仕事の要求度－コントロールモデル」では、仕事の要求度 ...
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国別の労働安全衛生制度について ドイツ連邦共和国 中央労働災害防止協会技術支援部国際課 2021 年 1 月更新版目次 1
... （5）DGUV Vorschrift 2 の Annex 1 (to Section 2(2)；第 2 条第 2 項に附属するもの)の英語版抜粋の日本語訳 (6) DGUV Vorschrift 2 の Annex 2 (to Section 2(3)；第 2 条第 3 項)の英語版抜粋の日本語訳 第Ⅴ部 今までに紹介した以外の安全衛生機関、団体等の組織、活動等について 1 ...
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はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 12 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 25 年度から平成 29 年度までの
... 管理監督者がこのような適切な対応ができるようになるためには、事業者が管理監督者に部下の話 を聴く技術を習得する機会を与えることが重要です。 （3）メンタルヘルス不調の部下の職場復帰への支援 管理監督者が「復職した以上きちんと仕事をしてほしい」と考えることは、気持ちとしては自然で す。けれども、数箇月にわたって休業していた人に、いきなり発病前と同じ質、量の仕事を期待する ...
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基盤領域：労働安全・衛生 サステナビリティに関する報告について／各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン
... また、労働安全衛生マネジメントシステムのブリヂストングループ全体への導入・拡大を進めており、今後も継続していきます。 これによって「ブリヂストン共通安全規定項目」の運用をより確実なものにしながら、継続的改善を推進しています。 ■ 仕組み（マネジメント）に関する取り組み ...
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労働災害・労働安全衛生・労働保険
... 決定状況 脳 心臓疾患、精神 害 関 事案 労災保険給付請求 決定件数 過労死等 労災補償状況 労働 全衛生 危険 害業務 従事 労働者 健康管理や作業環境、 化学物質 管理状況、 ン 実施状況、 ...
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人権と雇用 労働に関わる責任 日本製紙グループは 広大な森林を育成 管理し 大規模な生産拠点を持つことから 各拠点で働く人たちの安全衛生の確保を最優先と考えています 小集団活動全社発表大会の様子 重要課題 ( マテリアリティ ) 関連指標 労働安全衛生 労働災害度数率 :0.31 労働災害強度率 :
... ● 労働条件に関する協議について 制度改定や要員合理化など労働条件を変更する際は、事 前に労使で協議し、議論を尽くした後に実施しています。会社 が従業員に対して一方的に変更を強いることはありません。 会社の施策について従業員の理解を得るには、日常的な コミュニケーションも大切です。日本製紙グループでは、決算 状況の説明をはじめとして、日頃から労働組合や従業員への ...
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労働安全衛生
... 安全に関する重要テーマについては、全社組織で ある「HSE 委員会」で審議・決定し、社長を議長とす る「総合運営会議」に報告しています。HSE 委員会 での決定事項は、速やかに社内各本部で実行します。 ...
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参考資料 2 石綿に関する法令等 大気汚染防止法 1 頁 ~ 大気汚染防止法施行令 5 頁 大気汚染防止法施行規則 6 頁 ~ 労働安全衛生法 10 頁 ~ 労働安全衛生法施行令 13 頁 労働安全衛生規則 14 頁 石綿障害予防規則 15 頁 ~ 建築基準法 20 頁 建築基準法施行令 23 頁
... （既存の建築物に対する制限の緩和） 第八十六条の七 第三条第二項（第八十六条の九第一項において準用する場合を含 む。以下この条、次条及び第八十七条において同じ。）の規定により第二十条、第 二十六条、第二十七条、第二十八条の二（同条各号に掲げる基準のうち政令で定 めるものに係る部分に限る。）、第三十条、第三十四条第二項、第四十七条、第四 十八条第一項から第十三項まで、第五十一条、第五十二条第一項、第二項若しく ...
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Ⅴ 2 協会が実施する重点事項 1. 建設業労働災害防止規程 の周知徹底建設業における労働災害防止の徹底を図るため 労働安全衛生関係法令の規程を上回る自主的な基準として設けた 建設業労働災害防止規程 の周知徹底を図ると共に 安全管理士 衛生管理士及び安全指導者等の安全指導 支援活動を通して その遵守
... 修工事等での労働災害防止のため、安全指導者が中心 となって、労働災害の防止を図る。 11．東京オリンピック･パラリンピック関連 工事における労働災害防止対策の推進 2020年夏の東京オリンピック・パラリンピック競技 大会の開催に向けて、競技施設の建設やインフラ整備、 再開発等が集中して行われるが、こうした建設投資の 増加に対し、建設業界では人手不足により、現場の作 ...
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... メンタルヘルス対策には、生活に現れる不調を拾い上げることが有効です。建設工事 現場においては、ストレスチェック制度に基づいた対応に加え、安全施工サイクルを活 用した「建災防方式健康KYと無記名ストレスチェック」の実施に引き続き取り組むこ とで、働く方々の健康の保持・増進、職場環境の改善に努めて頂きたいと思います。 ...
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介護福祉士養成課程における「ノーリフティングケア」教育の現状と課題 : 介護労働現場の労働衛生の水準が向上するために
... 国は，次世代型介護技術の一つに「ノーリフティン グ」を取り上げており 9） ，介護労働現場からは，労働衛 生の視点に基づいたノーリフティングケアによって様々 なグッドプラクティスが報告され，広がりを見せている。 代表例として，高知県が対象者や職員の健康を守り，介 護人材確保ができる体制をつくるために，2014 年から福 祉・介護就労環境改善事業「福祉機器等の導入費用を支 ...
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電子決裁システムの導入業務 調達仕様書 平成 27 年 11 月 独立行政法人労働安全衛生総合研究所
... 本業務を実施する上で必要とされる機密保持に係る条件は、以下のとおり。 ① 受注者は、受注業務の実施の過程で研究所が開示した情報（公知の情報を除く。以下 同じ。 ）及び受注者が作成した情報を、本受注業務の目的以外に使用又は第三者に開示 若しくは漏洩してはならないものとし、そのために必要な措置を講ずること。 ② 受注者は、本受注業務を実施するにあたり、研究所から入手した資料等については管 ...
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血液製剤対策費 厚生労働省 毎年度 医薬品安全対策等推進費 厚生労働省 毎年度 重要医薬品供給確保対策費 厚生労働省 毎年度 医療提供体制基盤整備費 厚生労働省 毎年度 健康増進対策費 厚生労働省 毎年度 健康危機管理推進費 厚生労働省 毎年度 母子保健衛生対策費 厚生労働省 毎年度 障害保健福祉費
... 公的扶助及び 社会福祉 生活保護 － 社会福祉 医薬品安全対策等推進費、保育所運営費、児童虐待等防止 対策費、母子保健衛生対策費、母子家庭等対策費、児童福 祉施設整備費、生活保護等対策費、防災政策費、社会福祉 諸費、障害保健福祉費、独立行政法人国立重度知的障害者 総合施設のぞみの園運営費、独立行政法人国立重度知的障 害者総合施設のぞみの園施設整備費、社会福祉施設整備費、 ...
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ポーランドの労働安全衛生制度について中央労働災害防止協会技術支援部国際センター 2017 年 2 月 The System of Occupational Safety and Health of Poland February, 2017 International Affairs Center,
... 持した唯一の国であること、また、その GDP は、約 5,448 億ドル（2014 年，IMF）で EU28 加盟国中 8 位であって（但し，購買力平価 GDP では同 6 位）、東欧においてはチェコ，ハンガリー，スロバキア 3 か国の GDP 合計とほぼ同額であること等を考慮したものである。 また、今回のこの資料の作成については、ポーランド労働保護中央研究所―国立研究機関（CENTRAL INSTITUTE ...
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資料 o- トルイジンの分析測定法に関する検討結果報告書 中央労働災害防止協会 中国四国安全衛生サービスセンター
... ① 誘導体化試薬添加量 標準液（10ppm）をトルエン（2ml）に添加し（25μl）、誘導体化試薬添加量を変化させ （10～50μl）誘導体化（反応温度：室温，反応時間：30 分間）を行った。 その結果、全ての物質において、10μl 添加時と 25μl 添加時には、差は見られなかった が、50μl 添加時には若干低値を示した。したがって、誘導体化試薬添加量は 25μl を選択 した。 ...
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全建労発第 号平成 28 年 3 月 4 日 各都道府県建設業協会 専務理事 事務局長 殿 一般社団法人全国建設業協会専務理事伊藤淳 ( 公印省略 ) 派遣労働者に対する安全衛生教育の実施等安全衛生の確保について 時下益々ご清祥のこととお慶び申し上げます さて このたび 厚生労働省労働基
... 8. 健康に関する情報に基づく派遣労働者に対する不利益な取扱いは禁止されています 派遣先 における次のような派遣労働者に対する不利益な取扱いについては、一般的に合理的なものではない ため、行ってはいけません。 ・一般健康診断や長時間にわたる労働に関する面接指導等の結果に基づく就業上の措置や、心の健康に関する ...
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平成 28 年 9 月 14 日 厚生労働省安全衛生部 安全課建設安全対策室長 車両系木材伐出機械等に対する規制に係る問答について ( 労働安全衛生規則の一部を改正する省令 ( 平成 25 年厚生労働省令第 125 号 ) 関係問答 ) 1 適用関係 安全基準関係 特別教育
... ２ 安全基準関係 ··············································· 8-17 ３ 特別教育関係 ·············································· 17-22 ４ その他 ···················································· 22-23 ...
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