兼業・副業としての起業の目的
2019 年 1 月 17 日日本政策金融公庫総合研究所 起業と起業意識に関する調査 ~ アンケート結果の概要 ~ Ⅰ 調査目的と実施要領 Ⅱ 調査結果 1 起業意識の分布 2 起業家 起業関心層 起業無関心層の違い 3 起業家の実態 4 起業関心層の実態 Ⅲ まとめ <
... 以上を踏まえると、起業関心層を起業家として顕在化させるためには、資金面のリスクについて正確な情報を提供するとともに、資金調 達に限らず知識・スキル向上に役立つ相談制度の充実を図るなど、情報面でも支援していく必要がある。 ...
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調査概要 調査目的 : 調査方法 : 調査対象 : 調査期間 : 兼業 副業に対する企業の意識調査 電話調査法 2,000 社 帝国データバンクが所持している企業データより全国の中小 中堅 大企業をランダム抽出 ( 社員規模は 10 名以上 ) 2017 年 1 月 6 日 ~1 月 27 日 集計
... 社員への兼業・副業を「禁止」する理由 兼業・副業を禁止している理由は「社員の長時間労働・過重労働を助長する」が55.7％と最も高く、次 いで「情報漏洩のリスク」が24.4％となっている。 業種別に見ると、全ての業種で「社員の長時間労働・過重労働を助長する」が最も高くなっている。 ...
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京の起業家 17 御旅庵
... ビスの一部であり、一員だということです。そ の公的機関の立場を決して忘れてはいけないと 思っています。それぞれの公的機関にはルール があり、目標があり、使命があり、慣例もあり ます。最終的な目的は個々の事業者のお役に立 つことであることは間違いありません。ただ、 公的機関というお客様のお役に立つことがなけ ...
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RIETI - 日本の起業家と起業支援投資家およびその潜在性に関する実態調査
... 本庄 裕司（経済産業研究所・中央大学） 要 旨 日本における起業活動および個人の起業家精神は、世界各国と比較すると、必ずしも高い水準に あるとはいえない状況が続いてきた。そのような課題を解決するために、近年、産官学問わず、 国あるいは地域における起業支援の活動や起業支援投資促進策が活発化している。しかしなが ...
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RIETI - 起業家の成功要因に関する実証分析
... 前職の同僚・上司について「起業分野内/外/内外で人脈がある」と答えた人の割合につい て、起業後に利益を上げた人と上げていない人には有意な差があることが分かった。逆に 友人について「起業分野内/外/内外で人脈がある」ことは、起業後に利益が上がるかどう ...
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情報起業解体新書
... 第１条 目的 この契約書は、本テキストに含まれる情報を、本契約に基づきあなたが非独占的に使用する権利を許諾するものです。 第２条 一般公開の禁止 本テキストに含まれる情報は、著作権法によって保護され、また秘匿性の高い内容であることをふまえ、あなたは、その 情報を和佐大輔との書面による事前許可を得ずして出版及び電子メディアによる配信等により、一般公開ならびに転売し ...
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京の起業家 10 リーエムライフ株式会社
... いう状況です。口の悪い学友は「診断士は靴下 のウラについた米粒」と揶揄します。そのココ ロは“食えねえ”（笑）。とはいえ、先の調査に は中小企業診断士の収入「 3,001 万円以上」を除 いた、平均は ...丘 の １ 本 の 木。 風 が ビュービュー吹き付ける日も、雨がザーザー 降 る 日 も、 太 陽 が ギ ラ ギ ラ と 燃 え 盛 る 日 ...
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このページを印刷する 2017 年 11 月 23 日森信茂樹 : 中央大学法科大学院教授東京財団上席研究員 副業 兼業の時代 所得税控除見直 し で不公平を正せ 来年度税制改正の作業が 与党税調で始まっている 連日のように改正案の 断片が報道されているが 全体像がいまだよくわからない そこで これ
... 金受給者で給与所得のある人とそうでない人とのバランスという観点から、公 平性を欠いたものになっていることが見直しの大きな理由だ。 税制改正は、必ず「損得」が付きまとう。 総論で賛同していたマスコミも各論になると、急に歯切れが悪い論調が目立 ち始める。メディアの側でも、ここは日本の経済社会にとって極めて重要な構 造改革だと、腹を決めた報道・論調が望まれる。 ...
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兼業 副業をめぐる現行法のスタンス ( 民間部門 ) 副業をどのように規制するかについての法的ルールはなし 就業規則, 労働協約, 個別労働契約の問題 厚生労働省の モデル就業規則 ( 遵守事項 ) 第 11 条労働者は, 以下の事項を守らなければならない 6 許可なく他の会社等の業務に従事しないこ
... 用者としても労働者の自由な時間の利用について関心を持たざるをえず，また，兼業 の内容によっては企業の経営秩序を害し，または企業の対外的信用，体面が傷つけ られる場合もありうるので， 従業員の兼業の許否について，労務提供上の支障や企 ...
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起業家を総合的に支援する 起業支援センターながおか と連携することで 高い事業 効果を実現するものである 数値目標 未来の起業家応援事業若者提案プロジェクト事業支援事業年月 KPI 支援による年間起業 起業に結びついた若者 10~39 歳の転出超過 創業件数 プロジェクト数 の抑制 申請時 0 件
... 専門学校や、普通高校 のほか工業高校、商業高校、農業高校といった専門高校が立地する学園都市であり、若 者が集まるまちである。 このため、若者が集う学園都市である利点と、地域金融機関をはじめとする地域産 業・地場産業が集積する拠点性を活かし、多世代に渡る起業機運の醸成や、起業しやす ...
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副業は日本社会に定着するだろうか - 副業の現状や今後の課題 -
... る。最近は、Youtube のような動画配信サイトに動画を配信したり、自分のブログやホームページ等 に広告を掲載することで収入を得ている人も増えている。彼らの中には確定申告の義務を知らない人 もいるだろう。IT の発達が長時間労働に繋がらず、副業の普及に寄与できるようにするためには、彼 ...
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１ 副業・兼業の現状 （１） 副業・兼業を希望する者は年々増加傾向にある。副業・兼業を行う理由は、 自分がやりたい仕事であること、スキルアップ、資格の活用、十分な収入の確保 等さまざまであり、また、副業・兼業の形態も、正社員、パート・アルバイト、会社 役員、起業による自営業主等さまざまである。 （２） 多くの企業では、副業・兼業を認めていない。企業が副業・兼業を認めるにあ たっての課題・懸念としては、自社での業務がおろそかになること、情報漏洩のリ スクがあること、競業・利益相反になることなどが挙げられる。また、副業・兼業に 係る就業時間や健康管理の取扱いのルールが分かりにくいとの意見がある。
... ３項各号で規定したような場合であることが示されていると考えられます。 各号に該当するかどうかは各企業で判断いただくものですが、就業規則の規定 を拡大解釈して、必要以上に労働者の副業・兼業を制限することのないよう、適 切な運用を心がけていただくことが肝要です。また、第１号（労務提供上の支障 ...
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女性のための起業支援セミナー 小さくはじめる! わたしのプチ起業 ( 全 3 回 ) 日にち :6 月 16 日 30 日 ( 土 ) 内容 : 私らしい 起業 のカタチオンラインマーケティングコンテンツが決め手 講師 : 松永幸子 ( ハロー代表 ) 家庭に入ったり 仕事で時間が取れなかったりなど
... ターゲットを「だれに」「なにを」「どのように」 するか絞り、光る個性を見出して、環境分析をする ことで考えを繰り返してはカタチ作られるとして、 “小さくてもやってみる”と、営業に必要なツール を解説しながら示す。2 回目の講座では、受講生た ちがわかりやすいネーミングの屋号やロゴを考え てきており、作成した名刺を交換する光景もあった。 それを踏まえて急遽、12 月に予定している交流会・ ...
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金剛山電鉄における電力・鉄道兼業体制の成立とその経営成果
... mm の軽便鉄道を敷設して電気動力と して一般営業を行うことであった。これに対し，総督府から 1919 年 8 月 11 日に鉄道敷設， 河川使用，電気事業経営に関する許可が下されると，22 日に発起人総会が東京の帝国鉄道 協会で開かれて馬越慕平，吉市公威，久米民之助，古川阪次郎，河東田経清，寒川恒貞，倉 ...
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マレーシア華人の起業活動
... 営に興味を持ちながら、他の職業を経験しているのが中国系の特徴と思われる。中国系が、他 の企業に勤務しながら経験を積み、自立してゆくという、面接調査でしばしば指摘された傾向 が、このような違いを生み出したのであろう。そこに中国系とマレー系の差が鮮明に見られる。 ②次に「現在の経営に携わるようになった原因」の第 1 ...
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HOKUGA: 会社法と起業活動との関係について
... 腕者 の存在と彼らの役割に注目する。このパートナーは会社法の中の意思 決定機関（株主 会、取締役会）に相当する意思決定をしているとみなすこ ともできる。会社法では、 開会社以外で監査役会も委員会も設置しない会 社は、株主 会と１名以上の取締役を置けばよく、改正前より比較的自由に 各機関を設置できるようになった。この各機関の役割を事業を継続するにあ ...
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アンケート調査報告書要約 人材マネジメントや働き方の現状 〇働き方改革で特に対応の必要性が高いと認識されている取組みの上位 3 位は 労働時間の削減 女性の従業員 職員の管理職登用の促進 介護と仕事の両立支援 で 従業員 職員の副業 兼業に対する支援 は最下位となった 2016 年 4 月には女性活
... めに利用できる年次有給休暇の積立制度」は 20 ポイント以上、 「仕事と介護の両立のためのセミナーや ガイドブック」 「介護中の従業員・職員のための相談窓口の設置」は 10 ポイント以上、実施していると する割合が前回よりも上昇している。 〇 実態把握に向けたアンケートは 10,000 ...
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全国 1 万人の意識調査 副業をしている人 したい人が約 6 割に急増! ~ 公務員の副業には 社会奉仕 を求める声も ~ 2019 年 6 月 11 日株式会社インテージリサーチ 株式会社インテージリサーチ ( 本社 : 東京都東久留米市 代表取締役社長 : 井上孝志 ) は 自主企画調査 副業に
... それでは、職務の公共性が高く、法律で仕事の内容が規定されている公務員についてはどうでしょうか。環 境保護や教育問題に取り組む NPO 法人、地方の活性化に取り組む団体などを国家公務員の副業先として想 定し、政府が検討を進めています ※1 ...
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表紙・まえがき・執筆担当者・目次 資料シリーズNo.201「諸外国における副業・兼業の実態調査―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 者 の 健 康 配 慮 義 務 に 関 す る ル ー ル ） … … … … … … … … … … … … 37 第 ３ 節 労 働 保 険 ・ 社 会 保 険 の 適 用 と 給 付 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 37 １ ． 失 業 保 険 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … ...
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調査の概要 第１章 イギリス 資料シリーズNo.201「諸外国における副業・兼業の実態調査―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... け の ガ イ ダ ン ス 22 は 、 週 当 た り 労 働 時 間 の 上 限 に 関 連 し て 、 複 数 の 使 用 者 の 下 で 労 働 者 が 働 く 場 合 、 全 て の 労 働 時 間 を 通 算 し な け れ ば な ら な い と し て い る 。 こ の た め 、 使 用 者 は 、 労 働 者 に 対 し て 副 業 ...
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