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企業理念と経営方針

1. はじめに 企業理念と CSR の考え方 横浜ゴムは 1990 年に企業理念を制定しました 企業理念は 基本理念 経営方針 行動指針 企業スローガン からなり 基本理念 は将来に向けて 横浜ゴムが一貫してこだわり続ける目指すべき姿 経営方針 は経営陣が自らに約束する経営の基本姿勢 行動指針 は従

1. はじめに 企業理念と CSR の考え方 横浜ゴムは 1990 年に企業理念を制定しました 企業理念は 基本理念 経営方針 行動指針 企業スローガン からなり 基本理念 は将来に向けて 横浜ゴムが一貫してこだわり続ける目指すべき姿 経営方針 は経営陣が自らに約束する経営の基本姿勢 行動指針 は従

... 本部を設置し、CSR 経営ビジョンを社内外に公表しました。「社会からゆるぎない信頼を得てい る地球貢献企業になる」というビジョンには、「Corporate Social Responsibility のRを『責任』ではなく『信頼』言 い換えよう」、「なじみある言葉で理解し日々の行動につなげよう」という意思がこめられています。 ...

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1 目次 年度業績見通し 2. 経営方針 3. 成長戦略の全体像 4. もう一段高いレベルの成長へ 5. 成長を牽引する事業群 6. ソリューション事業の展開 7. 成長投資と財務規律の両立 8. 企業理念 9. コーポレート ガバナンス

1 目次 年度業績見通し 2. 経営方針 3. 成長戦略の全体像 4. もう一段高いレベルの成長へ 5. 成長を牽引する事業群 6. ソリューション事業の展開 7. 成長投資と財務規律の両立 8. 企業理念 9. コーポレート ガバナンス

... 今回公表する業績予想は、当社が現時点において合理的判断する一定の前提に基づいており、 実際の業績は見通し大きく異なることがあり得ます。 なお、業績に影響を及ぼす変動要因のうち、主なものは以下のとおりですが、新たな要因が発生する 可能性もあります。 ...

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東洋アルミグループ 経営理念

東洋アルミグループ 経営理念

... CSR基本方針 CSR行動憲章 東洋アルミグループは、健全な事業活動 を維持向上できる企業風土の構築を目指 します。そのために、社会的規範や企業 倫理に適合した企業活動の展開、安心し てお使い頂ける製品品質の提供、地球環 境調和した経営活動の推進、および労 働安全衛生を職場の最優先事項した活 ...

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Agenda 1 GD2017( 中期経営計画 : 年度 ) の総括 2 3 経営環境と ALSOK グループの対応 GD2020( 中期経営計画 : 年度 ) 長期的な発展とGD2020の位置付け GD2020の基本方針財務目標投資方針 4 持続的な企業価値向上

Agenda 1 GD2017( 中期経営計画 : 年度 ) の総括 2 3 経営環境と ALSOK グループの対応 GD2020( 中期経営計画 : 年度 ) 長期的な発展とGD2020の位置付け GD2020の基本方針財務目標投資方針 4 持続的な企業価値向上

... 3.GD2020 (中期経営計画:2018-2020年度) ALSOKは、創業者が1964年の東京オリンピック競技大会において、大会運営に深く関わったことをきっかけに、「お客様社会の 安全・安心の確保のために最善を尽くす」ことを経営理念として翌1965年に創業し、多くのお客様に支えられて今日まで成長してま ...

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コンテンツ 1. 第 8 次中期経営計画基本方針 2. 事業環境 3. 経営戦略 4. 市場優位性の維持と収益力の強化 商品戦略 ソフトクローズ関連商品に関する補足説明 市場戦略 情報システム戦略 5. 未来を担う次世代に向けた挑戦 6. 経営指標 7. 株主還元方針 8. 経営理念 9. 会社概要

コンテンツ 1. 第 8 次中期経営計画基本方針 2. 事業環境 3. 経営戦略 4. 市場優位性の維持と収益力の強化 商品戦略 ソフトクローズ関連商品に関する補足説明 市場戦略 情報システム戦略 5. 未来を担う次世代に向けた挑戦 6. 経営指標 7. 株主還元方針 8. 経営理念 9. 会社概要

...  当中期経営計画においても戦略商品の主軸という位置づけに変わりはなく、当社の成長を加速させ るためのコアコンピタンスにもなる事業領域として認識  企画開発型企業として、今後とも、市場に受け入れられるソフトクローズ関連商品のラインナップ を更に充実させることが、当社の経営基盤の強化に直結 ...

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企業理念 オリエンタルランドの存在理由 / 使命 オリエンタルランドが行う全ての活動の指針となる基本的な考え 企業使命 オリエンタルランドの役割自由でみずみずしい発想を原動力にすばらしい夢と感動ひととしての喜びそしてやすらぎを提供します 経営姿勢 企業使命の実現に向けた経営の姿勢 1 対話する経営

企業理念 オリエンタルランドの存在理由 / 使命 オリエンタルランドが行う全ての活動の指針となる基本的な考え 企業使命 オリエンタルランドの役割自由でみずみずしい発想を原動力にすばらしい夢と感動ひととしての喜びそしてやすらぎを提供します 経営姿勢 企業使命の実現に向けた経営の姿勢 1 対話する経営

...  さる2018年6月には、 「東京ディズニーシー大規模拡張プロジェクト」を発表いたしました。2022年度中のオープ ンを目指す本プロジェクトでは、東京ディズニーシーを拡張して「魔法の泉が導くディズニーファンタジーの世界」を テーマした新テーマポートを創り上げます。新テーマポートは、「アナ雪の女王」「塔の上のラプンツェル」「ピー ...

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経営理念 共に咲く喜び / 喜びと感動が感謝に! 経営コンサルタント 経営 労務 人財育成( 全般 語学サービス ) 成長戦略 地方活性化 福祉 IT 東日本大震災により被災された皆様には心よりお見舞い申し上げます 皆様の安全と一日も早い復興を心よりお祈り申し上げます 企業理念 資格と経験とキャリア

経営理念 共に咲く喜び / 喜びと感動が感謝に! 経営コンサルタント 経営 労務 人財育成( 全般 語学サービス ) 成長戦略 地方活性化 福祉 IT 東日本大震災により被災された皆様には心よりお見舞い申し上げます 皆様の安全と一日も早い復興を心よりお祈り申し上げます 企業理念 資格と経験とキャリア

... (「グローバル化・超少子高齢化」をテーマに、コンサルタント業でご支援) 【行動指針】 ☆ 「お客様の信頼関係作り」「迅速・安心・情熱」 【社名の由来等】 ☆ 【共に咲く喜び】 『 R (ロマン) & E (エレガンス) 』 ・ 夢ロマンを持って、エレガンス(強く優しく美しく)に生きたい! ・「好奇心が向上心に! 出会いがご縁に! 喜び感動が感謝に!」 【主要取引銀行】  ...

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JAL グループは 企業理念を普遍的な経営の目的 経営の基本とし JAL フィロソフィ の実践を通じてその実現を目指していきます JAL グループ企業理念 JAL フィロソフィ JALグループは 全社員の物心両面の幸福を追求し 一 お客さまに最高のサービスを提供します 一 企業価値を高め 社会の進歩

JAL グループは 企業理念を普遍的な経営の目的 経営の基本とし JAL フィロソフィ の実践を通じてその実現を目指していきます JAL グループ企業理念 JAL フィロソフィ JALグループは 全社員の物心両面の幸福を追求し 一 お客さまに最高のサービスを提供します 一 企業価値を高め 社会の進歩

... 年の経営破綻直後に、当時の会長であった稲盛氏のも で新たな企業理念、さらに「 JALフィロソフィ」という社員が一体なって仕事を進める うえでの精神的な拠り所なる指針を策定したことが大きい思います。加えて「部門別 採算制度」という経営管理手法を手に入れたこともあげられます。もうひとつのきっか けは 、2015 ...

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目 次 1 はじめに 1 2 経営理念 1 3 基本方針 2 4 経営目標 3 5 経営環境の認識 4 6 中期的重要施策と推進策 5 2

目 次 1 はじめに 1 2 経営理念 1 3 基本方針 2 4 経営目標 3 5 経営環境の認識 4 6 中期的重要施策と推進策 5 2

... 2) 重 要 施 策 2:名 古 屋 港 の利 用 促 進 〇 貿易動向や利用者ニーズを踏まえた施策の展開 アジアを始めする新興国の経済成長や海外市場の拡大、リーマンショックやユーロ危機、東日本大震 災 やタイの洪 水 等 の自然災 害による調達先変更や生産拠点のグローバル展開等の企業行動の変化を受けて、国際コンテナ輸送を取り巻く環境は大きく変化してい ...

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( コーポレートガバナンスに関する基本方針 ) コーポレートガバナンスに関する基本方針 改定平 実施平 第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本基本方針は 当社グループが にしてつグループの企業理念 ( 以下 企業理念 という ) の実現を通じて企業価値の向

( コーポレートガバナンスに関する基本方針 ) コーポレートガバナンスに関する基本方針 改定平 実施平 第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本基本方針は 当社グループが にしてつグループの企業理念 ( 以下 企業理念 という ) の実現を通じて企業価値の向

... ② 当社は、社外取締役の独立性に係る当社基準を満たす独立性の高い社外取締役の選任により、監督機能を強 化し、業務執行機能の適正性を確保するとともに、監査等委員会内部監査部門の連携により、監査の実効 性を高める。 ③ 取締役会は、経営の基本方針、執行役員の選任等、法令、定款および取締役会規程で定められた重要事項の ...

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0. 経営理念 経営理念 幅広いご縁 と 進取の精神 を大切に お客様のニーズに合ったサービスを提供し 地域の皆様に 愛される 金融グループを目指します 経営方針 1 人と人とのふれあいを大切にし 誠実で親しみやすく お客様から最も 信頼される 金融グループを創ります 2 情報収集と時代の先取りに励

0. 経営理念 経営理念 幅広いご縁 と 進取の精神 を大切に お客様のニーズに合ったサービスを提供し 地域の皆様に 愛される 金融グループを目指します 経営方針 1 人と人とのふれあいを大切にし 誠実で親しみやすく お客様から最も 信頼される 金融グループを創ります 2 情報収集と時代の先取りに励

... 付)時点のものであり、当社は、それらの情報を最新のものに随時更新するという義務も方針も有 しておりません。  また、本資料に記載されている当社ないし当社グループ以外の企業等にかかわる情報は、公開情報 等から引用したものであり、かかる情報の正確性・適切性等について当社は何らの検証も行ってお らず、また、これを保証するものではありません。 ...

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経営理念・企業ビジョンについて 明治安田生命 | 明治安田インフォメーション 2017

経営理念・企業ビジョンについて 明治安田生命 | 明治安田インフォメーション 2017

... 「MYイノベーション2020」が始動しました。 「お客さま志向の業務運営方針」を策定しました。 創業からの歴史・伝統や3つの絆、アフターフォロー等、当社の7つの 「Episode」を映像にし、明治安田コーポレートメッセージとして当社公式 ...

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プロフィール 日本テレビグループ経営理念 日本テレビグループ創業以来の企業精神に基づき正しく速やかな報道 質の高い映像 情報の提供と テレビという枠を超えた多彩な文化の創造により 国民生活を豊かなものにする 日本テレビグループ経営方針 四つの創造 日本テレビグループは 創造力と発信力を活かしメディア

プロフィール 日本テレビグループ経営理念 日本テレビグループ創業以来の企業精神に基づき正しく速やかな報道 質の高い映像 情報の提供と テレビという枠を超えた多彩な文化の創造により 国民生活を豊かなものにする 日本テレビグループ経営方針 四つの創造 日本テレビグループは 創造力と発信力を活かしメディア

... 大会」では日本戦のみならず、多くの 試合で高視聴率を獲得、日本全国で 盛り上がりを見せました。ドラマでは日曜ドラマ「あなたの番です」を筆頭 に話題を作り、バラエティも生活者から高く評価されました。報道・情報 番組は若年層がニュースを見るきっかけを作り、新たな視聴者を開拓しま した。日本テレビは社内指標を2019年1月から「個人視聴率」に移行し、 さらに今年4月より「全国視聴人数」も計測されテレビ視聴の価値がより ...

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< 目次 > 第 1 はじめに 1 1 経営戦略計画策定の趣旨 1 2 計画期間 1 3 経営戦略計画の進捗状況 2 第 2 経営理念 2 1 財団の設立目的とこれまでの取り組み 2 2 財団のミッション ( 社会的使命 ) 3 第 3 経営戦略方針 3 第 4 経営戦略目標 3 第 5 経営戦略目

< 目次 > 第 1 はじめに 1 1 経営戦略計画策定の趣旨 1 2 計画期間 1 3 経営戦略計画の進捗状況 2 第 2 経営理念 2 1 財団の設立目的とこれまでの取り組み 2 2 財団のミッション ( 社会的使命 ) 3 第 3 経営戦略方針 3 第 4 経営戦略目標 3 第 5 経営戦略目

... この計画の実行にあたっては、より具体的なアクションプランを策定 するとともに、個別の事業ごとに作成している事業点検シート等により、 進捗状況や目標達成状況の確認を行いながら、毎週開催する経営戦略会 議(理事長、専務理事、事務局長等で構成)及び企画経営会議(理事長、 専務理事、事務局長及び幹部職員を中心に構成)において、四半期ごと の進捗状況の管理を行います。 ...

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経営の基本方針 日立キャピタルは 経営の基本方針 として Principles( 経営理念 ) Mission( 経営方針 ) Core Values( 行動指針 ) を掲げています 事業活動において 経営の基本方針 を実践することで より豊かな社会づくりに貢献する 社会価値創造企業 として 組織の

経営の基本方針 日立キャピタルは 経営の基本方針 として Principles( 経営理念 ) Mission( 経営方針 ) Core Values( 行動指針 ) を掲げています 事業活動において 経営の基本方針 を実践することで より豊かな社会づくりに貢献する 社会価値創造企業 として 組織の

... 日本 欧州 2016 年度成果事例 Hitachi Capital Malaysia Sdn. Bhd.( 以下 HCMY) は、従来のキャプティブファイ ナンス (25-1) 中心のビジネスモデルから脱却し、機械設備ファイナンスへの構造転換に伴 う入金回収工程を見直し、回収の初期の停滞時点からの徹底した管理を行う、回収源 流管理の取り組みを進めました。法手続きのスピードアップを図り、月 2 回の回収会議 で状況報告を実施することで ...

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経営理念・経営方針 東武鉄道社会環境報告書 2016 | 社会環境報告書 | 東武鉄道ポータルサイト

経営理念・経営方針 東武鉄道社会環境報告書 2016 | 社会環境報告書 | 東武鉄道ポータルサイト

... 04 お客様の暮らしに密着した事業を通じて沿線地域の発展に貢献する企業グループとして、安 全・安心を根幹に「運輸」 「レジャー」 「不動産」 「流通」等の事業を多角的、複合的に展開します。 お客様の視点に立ち、質の高い先進性や独創性あふれるサービスを提供し、活力に富んだ暮 らしやすく訪れたい東武沿線の実現をめざします。 ...

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エネルギー 環境事業で 持続可能な社会の実現に貢献 1923 経営理念基本理念 スローガン 経営方針

エネルギー 環境事業で 持続可能な社会の実現に貢献 1923 経営理念基本理念 スローガン 経営方針

... 地球社会の良き企業市民として、 誠実にその 使命を果たします 富士電機の CSR は、 「経営理念」 「経営方針」の実践そのもの考えています。そして、 CSR の推進にあたり、会社 全従業員が価値観を共有し、一丸なって行動するための指針として全 6 項目からなる「企業行動基準」を定めていま ...

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エネルギー 環境事業で 持続可能な社会の実現に貢献 1923 経営理念 基本理念 スローガン 経営方針

エネルギー 環境事業で 持続可能な社会の実現に貢献 1923 経営理念 基本理念 スローガン 経営方針

... 富士電機の CSR は、 「経営理念」 「経営方針」の実践そのもの考えています。そして、 CSR の推進にあたり、会社 全従業員が価値観を共有し、一丸なって行動するための指針として全 6 項目からなる「企業行動基準」を定めていま す。企業行動基準には、 2010 年 2 ...

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グループ企業理念とCSR基本方針 帝人 | 株主・投資家情報 | 統合報告書

グループ企業理念とCSR基本方針 帝人 | 株主・投資家情報 | 統合報告書

... 国連グローバル・コンパクト 帝人グループは、グローバルに事業を展開する企業として、質の高いCSR経営を推進・実践 するため、2011年より「人権」 「労働」 「環境」 「腐敗防止」に関する自主行動原則を掲げる「国連 グローバル・コンパクト」に参加しています。 ...

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2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~ 年度 ) の成果 - Vision E における 11 中計の位置づけと成果 - 1

2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~ 年度 ) の成果 - Vision E における 11 中計の位置づけと成果 - 1

... 14中計 中計 中計 中計 事業領域の拡大、グローバル展開により、収益力の強化資本効率の向上を目指す 事業領域の拡大、グローバル展開により、収益力の強化資本効率の向上を目指す 事業領域の拡大、グローバル展開により、収益力の強化資本効率の向上を目指す 事業領域の拡大、グローバル展開により、収益力の強化資本効率の向上を目指す ...

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