◆採用についての FAQ（よくある質問）◆
目次 １ JICS の組織 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ １ （１）一般財団法人 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ １ （２）JICS の設立 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ １ （３）JICS の組織構成 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ２ ２ JICS の職員 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ２ ３ 職員の待遇・勤務状況 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ３ ４ JICS 職員募集 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ４ （１）求める人材像および入団後のキャリア ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ４ （２）職員の募集（新卒） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ４ （３）職員の募集（社会人採用） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ６JICS 採用 FAQ １ JICS の組織 （１）一般財団法人 Q 1：一般財団法人の法的性格を教えてください。 A 1：一般社団法人及び一般財団法人に関する法律第 3 条に基づき、法人格が与えられてい ます。 Q 2：一般財団法人と NPO 法人（特定非営利活動法人）とは法的に異なるものですか？ A 2：NPO は、特定非営利活動促進法（平成 10 年法律第 7 号）にしたがって設立される法人で す。市民が行う自由な社会貢献活動（例：ボランティア活動）としての非営利活動を行いま す。一般財団法人は Q１のとおりですので、NPO 法人とは法的に異なります。 Q 3：一般財団法人はどのようにして設立されますか？ A 3：一般財団法人は、設立者（設立者が二人以上あるときは、その全員）が定款を作成し、これに 署名し又は記名押印し、設立の登記を行うことで成立します。（一般社団法人及び一般財団 法人に関する法律第 152 条、第 163 条） （２）JICS の設立 Q 4：JICS が設立されたのはいつですか？ A 4：1989 年（平成元年）4 月 12 日です。 Q 5：経済協力における JICS の役割を教えてください。 A 5：公的・中立的な調達機関として、開発途上国および自然災害や戦乱の被災国で必要とさ れている物品やサービスを適正かつ効果的に調達することです。 （３）JICS の組織構成 Q 6：JICS の組織構成はどのようになっていますか？ A 6 ：2 室(契約審査室、監査室)、5 部 18 課から構成されています。 （2012 年 11 月時点）。 Q 7：JICS の在外事務所はどの国にありますか？ A 7：現在は駐在員のいる在外事務所はありませんが、エチオピア、ブルキナファソ、アフガニスタ １
２ JICS の職員 Q 8：JICS の職員構成はどのようになっていますか？ A 8：135 名、うち男性 91 名 女性 44 名です（2012 年 9 月時点）。 Q 9：JICS 職員の平均年齢は何歳ですか？ A 9：43 歳です（2012 年 9 月時点）。 Q10：在外赴任者は何人ですか？ A10：9 名、うち男 6 名 女 3 名です（2012 年 11 月時点）。 赴任先 1 JICA事務所員（パキスタン） 2 日本大使館一等書記官（モンゴル） 3 日本大使館二等書記官（ボリビア） 4 日本大使館一等書記官（エチオピア） 5 日本大使館一等書記官（セネガル ※女性） 6 JICA事務所員（南アフリカ） ７ 国際機関 （イラク※滞在地はヨルダン） 8 国際機関 （インドネシア ※女性） 9 国際機関 （フィリピン ※女性、研修） Q11：年間の海外出張回数および合計日数はどのくらいですか？ A11：出張の多い部署では年間 5～6 回 120 日程度（長期出張の場合年 1～2 回程度、1 回 の期間 30～180 日程度）、国内業務中心の部署では年間 2～3 回、20 日/回程度です。 担当業務によっては海外出張の機会のない職員もいます。 Q12：青年海外協力隊（JOCV）経験者はいますか？ A12：職員のうち 28 名が経験者で、うち男 26 名、女 2 名です（2012 年 11 月時点）。 Q13：現職の職員の英語力はどの程度ですか？ A13：海外旅行ができる程度からネイティブと同等程度までと、様々な職員がいます。平均的には 英語で仕事ができる程度、TOEIC730 点レベル相当と思われます。 ２
JICS 採用 FAQ Q14：英語以外に何語ができる人がいますか？ A14：主に、フランス語、スペイン語、ロシア語、中国語等です。 ３ 職員の待遇・勤務状況 Q15：初任給はどのくらいですか？ A15：規程では、4 年制大学卒業 215,000 円、大学院修了 226,000 円ですが、年齢や経験に より増減することがあります。 Q16：どのような諸手当がありますか？ A16：扶養手当、住居手当、通勤手当、賞与（6 月、12 月）があります。 Q17：勤務時間を教えてください。 A17：午前 9 時 30 分～午後 6 時 00 分（昼食休憩午後 0 時 30 分～午後 1 時 30 分）です。 Q18：休日、休暇を教えてください。 A18：週休 2 日、祝祭日、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇などです。 Q19：年次有給休暇は何日ですか？ A19：入団 1 年目から 20 日です。 Q20：寮や社宅はありますか？ A20：ありませんが、住宅手当を支給します。 Q21：自己啓発支援制度について具体的に教えてください。 A21：語学資格試験の受験費用の負担、認定資格取得者への報奨金の支給などがあります。 Q22：海外留学制度はありますか。 A22：海外留学または国内就学を希望する場合、承認が得られれば休職することができます。 ３
４ JICS 職員募集 （１）求める人材像および入団後のキャリア Q23：JICS の求める人材像を教えてください。 A23：JICS では政府開発援助（ODA）における調達を事業の中核に据えています。 国際公共調達、貿易実務、資材機材の技術仕様などに習熟し、調達実務を公正か つ迅速に行うマネジメント能力だけでなく､ODA における調達がいかにあるべきかを常に自ら 問い直し、提案していく必要があります。このような組織と業務の特性を理解し、その責任を 果たす意欲と能力を有する人材を求めています。 また、新卒採用の場合は、次の 1～3 のとおりです。 1. 求められる人材（入団時に備わっているべき能力） (1)自立的かつ問題解決力の高い人材（責任感、確実性） (2)社会常識と高いモラルを持つ人材（規範指向性・遵法性） (3)既成概念にとらわれない提案のできる人材（創造的思考力） (4)コミュニケーション（対人対応）能力を有する人材（思いやり・柔軟性、協調性） (5)理解力、作文力、語学力や一般常識など基礎的な能力と体力を有する人材 2. 10 年後に期待される人材像 (1)国際調達マネジメントのプロフェッショナル人材 (2)国際調達において公正性・中立性・透明性を確保できる人材 (3)新規業務を開拓し、実行できる人材 3. 業務上求められるもの (1)交渉力 (2)調達マネジメント力 (3)語学力 (4)仕事の成果を出せる力（専門能力を含む） (5)向上心 Q24：JICS 職員のキャリアパスを教えてください。 A24：職員は入団からおよそ 10 年間は幅広い業務・プロジェクトに従事しながら国際調達のノウ ハウを身に付け、その後、業務部門においてプロジェクトマネジメント能力の強化を行いま す。将来はプロジェクトの管理や管理部門のマネジメントも行います。 （２）新卒職員の募集 Q25：新卒職員の募集は行っていますか？ A25：1991 年からほぼ毎年募集を行っています。（2002 年と 2003 年は見合わせました） ４
ですか？ JICS 採用 FAQ Q26：募集人数は何人くらい A26：各回、若干名です。 Q27：総合職、一般職という職種別採用を行っていますか？ A27：新卒採用では、職種別採用は行っていません。総合職を募集しています。 Q28：募集方法を教えてください。 A28 派就職をご覧くださ い。また、全国主要大学へウェブ求人票（ユニキャリア）を送信します。 ： 2014 年度採用者については、JICS ホームページおよびマイナビ国際 Q29：2014 年度採用者の募集・選考時期はいつ頃ですか？ A29：募集は 2012 年 12 月～2013 年 5 月 10 日、選考は 2013 年 5～8 月頃に行う予定です。 Q30：採用説明会などは行っていますか？ A30： 施する予定です。 JICS ホームページ、就職サイト等でご案内しますのでご参照ください。 2014 年度採用者向けの採用説明会は、書類選考通過者に対し実 Q31：大学の OB・OG を紹介してくれますか？ JICS に大学の OB・OG がいないのですが、若手職員の方を紹介してくれますか？ A31 せん。JICS について知りたいことがあれば、人事 課宛にメールにてお問い合わせください。 ：残念ですが、組織としてはご紹介していま Q32：仕事をするうえで必要な外国語はありますか？ A32 、中国語、ロシア 語、アラビア語など仕事のうえで役立つ機会があるかもしれません。 ：基本的には、日本と開発途上国が外交上使用している言語である英語、フランス語、スペ イン語のいずれかがある程度できることが必要です。その他、ポルトガル語 Q33：語学にあまり自信がありませんが、入団後に語学研修などはありますか？ A33： の受験費用を負担したり、一定以上の語学資 格取得者に報奨金を支給したりします。 自己啓発を支援するため、語学資格試験 Q34：選考方法を教えてください。 A34 験および第二次面 接試験を行う予定ですが詳細は就職サイト等でご案内いたします。 ：書類選考、ウェブ試験（一般教養、英語、適性検査）、第一次面接試 はありますか？ Q35：外国語による面接試験 ５
Q36：これまでの採用者での文系と理系の割合はどのくらいですか？ A36：全採用者のうち文系 85％、理系 15％程度となっています。 Q37：これまでの採用者での学部卒と院卒の割合はどのくらいですか？ A37：全採用者のうち学部卒 75%、院卒 25％程度です。 Q38：海外の大学や大学院からの採用は多いですか？ A38：これまでの採用者のうち 10 名程度です。 Q39：採用者の専門分野を教えてください A39：建築学科、土木工学科、法律政治、経済、外国語、国際関係、理工系、薬学などで す。 Q40：採用者は開発学専攻やボランティア経験のある人が多いですか？ A40：最近の傾向としては、開発学専攻、またはインターンシップやボランティア経験のある人が増 えていますが、その他の専攻の人もおり、様々です。 （３ Q41 ）職員の募集（社会人） ：社会人の職員募集は行っていますか？ A41：設立後 2 年間は社会人募集のみ行いました。その後毎年は実施していません。業務上必 て不定期に募集を行っています。 要な場合のみ、必要な分野につい Q42：募集人数は何人くらいですか？ A42：各回、若干名です。 Q43：募集方法を教えてください。
A43：JICS ホームページおよび JICA 国際協力人材センターのホームページ”PARTNER”に募集 に求人広告を掲載しています。 要項を掲載するとともに、新聞 Q44：募集時期はいつ頃ですか？ A44：年間を通じて不定期に行います。多くの場合、採用予定日の 3、4 ヵ月前から募集します。 Q45：新卒の募集に比べて、社会人の募集において特に重視される点はありますか？ ６
JICS 採用 FAQ ７ 験、専門性などです。 A45：即戦力を期待していますので、社会経 Q46：仕事で活かせる資格はありますか？ A46：各種語学資格、貿易実務に関連する資格などです。 Q47：選考方法を教えてください。 A47：通常、書類選考、筆記試験（一般教養・適性検査、論文試験）、第一次面接試験およ 接試験は個人面接方式です。 び第二次面接試験を行う予定です。面 Q48：採用者の専門分野を教えてください。 A48：調達、外国語、理工系、法律、経済などです。 Q49：採用者はどのような職歴の人が多いですか？ A49：メーカー、商社、輸送、金融、土木建設などです。
