公 営 企 業 職 員 の 状 況 1 水 道 事 業 1 職 員 給 与 費 の 状 況 ア 決 算 区 分 総 費 用 純 利 益 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 める ( 参 考 ) 職 員 給 与 費 比 率 22 年 度 の 総 費 用 に 占 A B B/A める 職 員 給 与

目次 ○　公営企業職員の状況 　　2　工業用水道事業 　　3　下水道事業 　　4　自動車運送事業 ＜問い合わせ先＞ 上下水道局総務部総務課　　　電話(052)972-3609/FAX(052)951-1208 交通局総務部労務課　　　　　電話(052)972-3826/FAX(052)972-3934 病院局 　　　 　　電話(052)972-2614/FAX(052)972-3381 6 病院事業 　　1　水道事業 　　5　高速度鉄道事業

電子版　職員給与のあらまし

＜公営企業版＞

平成24年度

○　公営企業職員の状況

　

1　水道事業

　

① 職員給与費の状況

総費用に占める （参考） 職員給与費比率 給　　与　　費 給　 料 職員手当 期末・奨励手当 円 7,066,085 （注）１　職員手当には退職手当を含まない。 ２　職員数は24年3月31日現在の人数である。 　　　３　( )内は、再任用短時間勤務職員の職員数で外書きである。

イ　 給料削減措置

② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成24年4月1日現在）

歳 円 円 歳 円 円 政令指定都市平均 44.8 380,961 571,255 『名古屋市職員の給与のあらまし　Ⅰ　総括　３　給料削減措置』に掲げる内容を同一内容で実施していしている。また、平 成23年12月31日後に採用された労務職職員については給料の3％を削減する措置を実施している。 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 8,814,334 6,642,301 平　均　年　齢 平均月収額 一人当たり給与費 円 基本給 Ｂ／Ａ 2,005,017 区分 （決算見込み） める職員給与費比率

％

千円

千円

千円

22年度の総費用に占 555,024 名古屋市上下水道局 44.8 千円 総費用 職員給与費 Ａ Ｂ　 純利益 区分 職員数 　　　計　　Ｂ （決算見込み） 47,039,005 691,060 13,001,904 29.0 区　　分 23年度 千円

千円

（39）

％

27.6 千円 人 23年度 1,554,706

ア　決算

375,965 Ｂ／Ａ Ａ 1,327 5,254,611 歳 円 円

（注）　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合算額である。

　　　　平均月収額は基本給、管理職手当、住居手当、通勤手当、期末・奨励手当等の合算額である。

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・勤勉手当

千円　 （24年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算5%～20% ・役職加算5%～20% ・管理職加算6%～25% ・管理職加算6%～25% 政令指定都市平均 44.8 380,961 571,255 1,473 名　古　屋　市 （1.45） （0.65） １人当たり平均支給額（23年度） １人当たり平均支給額（23年度） 千円　 1,595 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 1.35 2.6 （0.65） （1.45） 2.6 1.35

イ　退職手当（平成24年4月1日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 １人当たり平均支給額　　　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

千円 　 円 ％ 人 ％

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％ 手当の名称 主な支給対象職員 務 1,356 10 3 種類 支給率 一般行政職の制度（支給率） 3,654 404,674 支給実績（23年度決算見込み） 10 主な支給対象業務 左記職員に対する支給単価 1回60円～900円 支給実績（23年度決算見込み） 16,366 有害薬品を使用する水質検査 等の業務 53.1 手当の種類（手当数） 職員全体に占める手当支給職員の割合（23年度） 59.28 14,254 22,543 支給対象職員数 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 名　古　屋　市 21.0 27.3312 特別作業手当 33.76 42.1408 59.28 職員 支給対象地域 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 名古屋市 548,738 47.52 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 27.3312 59.28 24,293 47.52 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ勤 続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎とな る給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加算して います。 59.28 42.1408 59.28 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 59.28 25,319 21.0 33.76

オ　時間外勤務手当

千円 円 千円 円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

支給実績（23年度決算見込み） 482,571 正規の勤務時間外又は休日に 呼出を受け緊急事態に対応する 等の業務 夜間勤務手当 配水事務所、浄水場の職員 交替制等の夜間業務 支給実績（22年度決算） 468,823 1回1,000円 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 367,813 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 1回260円～1,500円 非常災害等業務手当 職員 351,178

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 円 円 千円 216,099 1,062,982 千円 課長級以上の職員が臨時又は緊 急の必要により週休日（勤務時間 が割り振られていない日をいいま す。）又は休日に勤務した場合に 支給 　勤務1回につき 　4,000円～18,000円 異動等で配偶者と別居し、単身で 生活する職員に支給 　交通距離に応じて月額 　23,000円～68,000円 単身赴任手当 支給実績 支給職員１人当たり 160,788 千円 0 58,464 千円 7,846 配偶者　14,200円 配偶者以外の被扶養者 　１．2人目まで 　　ア．次のイ、ウの場合以外 　　　被扶養者1人につき 　　　　6,000円 　　イ．扶養親族でない配偶者 　　　がある場合の1人目 　　　　6,700円 　　ウ．配偶者がいない場合 　　　の1人目 　　　　11,200円 人目以降 内容及び支給単価 管理職員特別勤務手当 102 千円 29,182 246,841 扶養手当 167,358 （23年度決算見込み） 住居手当 世帯主　2,500円 29,747 手　当　名 平均支給年額 千円 交通機関利用者 　運賃相当額 　（月50,000円を限度） 　（6ヶ月定期券等の価格 　　を一括支給） 交通用具利用者 　交通用具の種類や 　使用距離により 　1,000円～20,900円 管理職手当 課長級以上の職員に支給_{月額68,000円～158,000円} （23年度決算見込み） 通勤手当 0

　　2

　工業用水道事業

　

① 職員給与費の状況

ア　決算

円 7,080,782

（注）１　職員手当には退職手当を含まない。

２　職員数は24年3月31日現在の人数である。

イ　 給料削減措置

② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成24年4月1日現在）

歳 円 円 歳 円 円

（注）　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合算額である。

　　　　平均月収額は基本給、管理職手当、住居手当、通勤手当、期末・奨励手当等の合算額である。

③ 職員の手当の状況

『名古屋市職員の給与のあらまし　Ⅰ　総括　３　給料削減措置』に掲げる内容を同一内容で実施していしている。また、平 成23年12月31日後に採用された労務職職員については給料の3％を削減する措置を実施している。 政令指定都市平均 44.7 388,855 584,223 平　均　年　齢 基本給 平均月収額 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 Ａ 給　 料 職員手当 期末・勤勉手当 22年度の総費用に占 職員給与費 名古屋市上下水道局 51.2 477,625 713,750 23年度 （決算見込み） 　　　計　　Ｂ Ｂ／Ａ （参考） 職員給与費比率 総費用に占める 円 2.8 2,873 17,130 8,565,000 給 与 費 一人当たり給与費 千円 千円 ％　 人 20,954 総費用 ％　 4,238 千円　 Ｂ　 Ｂ／Ａ 純利益 Ａ 千円　 23年度 千円 （決算見込み） 732,961 67,820 区分 2.9 千円　 千円 2 10,019 職員数 区　　分 区分 める職員給与費比率

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・勤勉手当

千円　 （24年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算5%～20% ・役職加算5%～20% ・管理職加算6%～25% ・管理職加算6%～25%

（注）　( )内は、再任用職員に係る支給割合である。

2.6 1.35 2.6 1.35 １人当たり平均支給額（23年度） １人当たり平均支給額（23年度） 2,119 1,595 千円　 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 名　古　屋　市 （1.45） （0.65） （1.45） （0.65）

イ　退職手当（平成24年4月1日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 １人当たり平均支給額　　　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

千円 　 円 ％ 人 ％

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％ 特別作業手当 職員 有害薬品を使用する水質検査_等の業務 1回60円～900円 正規の勤務時間外又は休日に 支給実績（23年度決算見込み） 0 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 0 2 種類 手当の名称 主な支給対象職員 主な支給対象業務 左記職員に対する支給単価 手当の種類（手当数） 24,293 支給実績（23年度決算見込み） 1,121 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 560,640 支給対象地域 支給率 支給対象職員数 一般行政職の制度（支給率） 33.76 42.1408 33.76 42.1408 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ勤 続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎とな る給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加算して います。 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 59.28 59.28 （支給率）　　　　 　　　　　自己都合 　 　勧奨・定年 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 21.0 27.3312 21.0 27.3312 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 名　古　屋　市 職員全体に占める手当支給職員の割合（23年度） 0.0 0 0 3,654 10 47.52 59.28 59.28 59.28 47.52 59.28 2 名古屋市 10

オ　時間外勤務手当

千円 円 千円 円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 162,871 89 支給実績（22年度決算） 支給実績（23年度決算見込み） 163 非常災害等業務手当 職員 正規の勤務時間外又は休日に 呼出を受け緊急事態に対応する 等の業務 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 88,574 1回260円～1,500円

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 円 交通機関利用者 　運賃相当額 　（月50,000円を限度） 　（6ヶ月定期券等の価格 　　を一括支給） 交通用具利用者 　交通用具の種類や 　使用距離により 　1,000円～20,900円 千円 161,400 （23年度決算見込み） 扶養手当 60 千円 30,000 支給実績 支給職員１人当たり 0 千円 816 異動等で配偶者と別居し、単身で 生活する職員に支給 　交通距離に応じて月額 　23,000円～68,000円 課長級以上の職員に支給 　月額68,000円～158,000円 手　当　名 内容及び支給単価 （23年度決算見込み） 住居手当 通勤手当 323 平均支給年額 千円 千円 390 816,000 0 課長級以上の職員が臨時又は緊 急の必要により週休日（勤務時間 配偶者　14,200円 配偶者以外の被扶養者 　１．2人目まで 　　ア．次のイ、ウの場合以外 　　　被扶養者1人につき 　　　　6,000円 　　イ．扶養親族でない配偶者 　　　がある場合の1人目 　　　　6,700円 　　ウ．配偶者がいない場合 　　　の1人目 　　　　11,200円 　２．3人目以降 　　　被扶養者1人につき 　　　　4,000円 195,100 世帯主　2,500円 管理職手当 単身赴任手当 円 0 千円 0 急の必要により週休日（勤務時間 が割り振られていない日をいいま す。）又は休日に勤務した場合に 支給 　勤務1回につき 　4,000円～18,000円 管理職員特別勤務手当

　　

3　下水道事業

　　

①職員給与費の状況

ア　決算 （参考）

人

円

7,126,582 （注）１　職員手当には退職手当を含まない。 ２　職員数は24年3月31日現在の人数である。 　　　３　( )内は、再任用短時間勤務職員の職員数で外書きである。

イ　 給料削減措置

② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成24年4月1日現在）

歳 円 円 歳 円 円

（注）1　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合算額である。

2

平均月収額は基本給

管理職手当

住居手当

通勤手当

期末

奨励手当等の合算額である

『名古屋市職員の給与のあらまし　Ⅰ　総括　３　給料削減措置』に掲げる内容を同一内容で実施していしている。また、平 成23年12月31日後に採用された労務職職員については給料の3％を削減する措置を実施している。 44.6 374,730 562,408 45.4 391,962 591,106

千円

　　　　　　区　　分 平　均　年　齢 基本給 平均月収額 1,598,586 1,052 一人当たり給与費 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 Ａ 給　 料 職員手当 期末・勤勉手当 　　　計　　Ｂ Ｂ／Ａ 職員給与費比率 22年度の総費用に占 める職員給与費比率 23年度 千円 千円 ％　 ％　 区分 総費用 純利益 職員給与費 総費用に占める 千円 Ｂ　 Ａ 71,534,606 11,165,871 23年度 Ｂ／Ａ 1,336,478 名古屋市上下水道局

千円

（決算見込み） （9） 4,134,961

円

15.5 15.6 828,375 区分 6,720,556 政令指定都市平均 7,070,025 （決算見込み） 職員数 給 与 費

千円

千円

　 　2 平均月収額は基本給、管理職手当、住居手当、通勤手当、期末・奨励手当等の合算額である。

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・勤勉手当

千円　 （23年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算5%～20% ・役職加算5%～20% ・管理職加算6%～25% ・管理職加算6%～25%

（注）　( )内は、再任用職員に係る支給割合である。

2.6 1.35 2.6 1.35 （1.45） （0.65） （1.45） （0.65） 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 名　古　屋　市 １人当たり平均支給額（23年度） １人当たり平均支給額（23年度） 1,595 千円　 1,521

イ　退職手当（平成24年4月1日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 １人当たり平均支給額　　　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された 　　　平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

千円 　 円 ％ 人 ％

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％ 特別作業手当 職員 有害薬品を使用する水質検査 1回60円～900円 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 93,068 3 種類 手当の名称 主な支給対象職員 主な支給対象業務 左記職員に対する支給単価 58.3 名古屋市 10 1,049 10 支給実績（23年度決算見込み） 55,934 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 413,482 支給対象地域 支給率 支給対象職員数 一般行政職の制度（支給率） 5,331 25,637 3,654 24,293 支給実績（23年度決算見込み） 433,742 33.76 42.1408 33.76 42.1408 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ勤 続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎とな る給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加算して います。 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 47.52 59.28 47.52 名　古　屋　市　上　下　水　道　局 名　古　屋　市 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 21.0 27.3312 21.0 27.3312 59.28 職員全体に占める手当支給職員の割合（23年度） 59.28 59.28 59.28 59.28 手当の種類（手当数）

オ　時間外勤務手当

千円 円 千円 円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

375,840 支給実績（22年度決算） 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 457,853 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 特別作業手当 職員 有害薬品を使用する水質検査_等の業務 1回60円～900円 支給実績（23年度決算見込み） 447,322 夜間勤務手当 交替制等の夜間業務 職員 正規の勤務時間外又は休日に 呼出を受け緊急事態に対応する 等の業務 1回260円～1,500円 1回1,000円 水処理センター、汚泥処理場の職員 非常災害等業務手当 378,471

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 円 246,140 24,657 千円 29,923 支給実績 支給職員１人当たり （23年度決算見込み） 千円 異動等で配偶者と別居し、単身で 生活する職員に支給 　交通距離に応じて月額 　23,000円～68,000円 0 1,028,604 0 千円 162,802 54,516 千円 管理職手当 世帯主　2,500円 住居手当 課長級以上の職員に支給 　月額68,000円～158,000円 千円 通勤手当 169,965 平均支給年額 扶養手当 配偶者　14,200円 配偶者以外の被扶養者 　１．2人目まで 　　ア．次のイ、ウの場合以外 　　　被扶養者1人につき 　　　　6,000円 　　イ．扶養親族でない配偶者 　　　がある場合の1人目 　　　　6,700円 　　ウ．配偶者がいない場合 　　　の1人目 　　　　11,200円 　２．3人目以降 　　　被扶養者1人につき 　　　　4,000円 手　当　名 内容及び支給単価 142,023 （23年度決算見込み） 単身赴任手当 課長級以上の職員が臨時又は緊 急の必要により週休日（勤務時間 交通機関利用者 　運賃相当額 　（月50,000円を限度） 　（6ヶ月定期券等の価格 　　を一括支給） 交通用具利用者 　交通用具の種類や 　使用距離により 　1,000円～20,900円 円 260 千円 20,000 管理職員特別勤務手当 急の必要により週休日（勤務時間 が割り振られていない日をいいま す。）又は休日に勤務した場合に 支給 　勤務1回につき 　4,000円～18,000円

　4

　自動車運送事業

　

① 職員給与費の状況

ア　決算

（参考） （注）職員給与費には、給料、職員手当、期末・奨励手当のほか、退職給与金及び法定福利費を含む。

人

円 7,552,290 （注）１　職員手当には退職給与金を含まない。 ２　職員数は24年3月31日現在の人数（非常勤職員を含む全職員数）である。

イ　 給料削減措置

給料の3～10%の減額措置を行っている。

② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成24年4月1日現在）

歳 円 円 歳 円 円 （注）1　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合算額で、給料は、3～10%の減額措置後の額である。 　 　2 平均月収額は基本給、管理職手当、住居手当、通勤手当、期末・奨励手当等の合算額である。 平　均　年　齢 区　　分 1,759 Ａ

千円

純利益 政令指定都市平均 5,528,184 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 1,822,428 （決算見込み） 区分 23年度

千円

（決算見込み） 給　 料

円

Ｂ／Ａ 　　　計　　Ｂ 10,256,665 基本給 5,830,964 区分 23年度 ％　 12,549,978 千円　 22年度の総費用に占 Ｂ／Ａ 総費用 22,690,840 千円　 める職員給与費比率 一人当たり給与費 千円　 1,356,000 55.3 54.0 ％　 Ｂ　 職員給与費比率 総費用に占める 職員給与費 名 古 屋 市 交 通 局

千円

295,091 2,906,052 平均月収額 46.7 371,923 613,590 463,326 43.9 給 与 費

千円

Ａ 職員手当 期末・勤勉手当 職員数 住 　　 3 名古屋市交通局については、非常勤職員を含む全職員の平均年齢及び平均額である。

（うちバス事業運転手）

（注）１　民間データは、賃金構造基本統計調査において公表されているデータを使用している。（平成20～22年の3ヶ年平均） 民間 43.5歳 1,259人 名古屋市交通局 名古屋市交通局

区分

公　務　員 497人 （Ｂ） 47.0歳 政令指定都市平均 448,431円 1.20 364,155円 606,928円 営業用バス運転者 41.5歳 380,100円 286,456円 参考 平均年齢 職員数 基本給 平均月収額 対応する民間_{の類似職種} 平均年齢 平均月収額 Ａ／Ｂ （Ａ） 区分 参　　考 年収ベース（試算値）の比較 公務員 民間 Ｃ/Ｄ （Ｃ） （Ｄ） 5,381,172円 4,561,100円 1.21

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・勤勉手当

千円　 （23年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算5%～20% ・役職加算5%～20% ・管理職加算6%～25% ・管理職加算6%～25%

（注）　( )内は、再任用職員に係る支給割合である。

イ　退職手当（平成24年4月1日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 （退職時特別昇給 なし ） 21.0 27.3312 21.00 1,352 千円　 名　古　屋　市　交　通　局 名　古　屋　市 １人当たり平均支給額（23年度） １人当たり平均支給額（23年度） 1,595 奨励手当 2.60 1.35 2.6 1.35 (1.45) (0.65) （1.45） （0.65） 名　古　屋　市　交　通　局 名　古　屋　市 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 33.76 42.1408 33.76 42.1408 27.3312 47.52 59.2800 47.52 59.28 （支給率）　　　　自己都合　　　　　勧奨・定年 59.28 59.2800 59.28 59.28 市長部局と同様 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 （退職時特別昇給　　なし　） １人当たり平均支給額　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

千円 円 ％ 人 ％ 5,173 23,529 3,654 24,293 支給実績（平成23年度決算見込み） 497,597 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算見込み） 369,137 支給対象地域 支給率 支給対象職員数 一般行政職の制度（支給率） 名古屋市 10 1,301 10

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％

オ　時間外勤務手当

千円 千円 千円 千円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 千円 268,817 1,553,123 千円 千円 36,869 左記職員に対する支給単価 93,903 市長部局と同じ 255,914 手当の名称 支給実績（平成23年度決算） 支給実績（平成23年度決算見込み） 通勤手当 管理職手当 扶養手当 手　当　名 市長部局と同じ 住居手当 市長部局と同じ 市長部局と同じ 内容及び支給単価 92,751 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算見込み） 83,938 職員全体に占める手当支給職員の割合（平成23年度） 81.9 手当の種類（手当数） 3 種類 隔日勤務手当 バス助役 隔日交替制勤務 １回当たり1,200円 主な支給対象職員 主な支給対象業務 中休手当 バス乗務員 中休勤務 中休時間10分当たり30円 業務手当 保守職員 技術直接業務 特殊健康診断対象業務 従事日１日当たり100円 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算） 1,168 支給実績（平成22年度決算） 1,511,902 支給職員１人当たり平均支給年額（平成22年度決算） 1,127 支給実績 支給職員１人当たり （平成23年度決算見込み） 平均支給年額 （平成23年度決算見込み） 21,946 千円 1,097,280 29,902 78,910 円 円 円 市長部局と同じ 単身赴任手当 管理職手当 0 21,946 千円 1,097,280 0 管理職特別勤務手当 市長部局と同じ 60 千円 12,000 市長部局と同じ 千円 休日勤務手当 市長部局と同じ 時間外勤務手当に含む 夜勤手当 市長部局と同じ 時間外勤務手当に含む

　5

　高速度鉄道事業

　

① 職員給与費の状況

ア　決算

（参考） （注）職員給与費には、給料、職員手当、期末・奨励手当のほか、退職給与金及び法定福利費を含む。

人

円 7,392,750 （注）１　職員手当には退職給与金を含まない。 ２　職員数は24年3月31日現在の人数（非常勤職員を含む全職員数）である。

イ　 給料削減措置

給料の3～10%の減額措置を行っている。 歳 円 円 歳 円 円 （注）1　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合計であり、給料は、3～10%の減額措置後の額。 　　3 名古屋市交通局については、非常勤職員を含む全職員の平均年齢及び平均額である。 Ｂ／Ａ 期末・勤勉手当 　　　計　　Ｂ 給 与 費 一人当たり給与費

千円

職員給与費比率 職員給与費 総費用に占める 22年度の総費用に占 純利益 総費用 区分 職員数 23年度

千円

千円

千円

　 区　　分 Ａ 給　 料 職員手当 区分 （決算見込み） Ａ Ｂ　 Ｂ／Ａ める職員給与費比率 23年度 千円 千円 千円 ％　 ％　 76,966,745 1,710,554 23,463,092 30.5 30.9

円

（決算見込み） 3,228 10,766,299 4,934,961 3,844,094 19,545,354 6,054,942 平　均　年　齢 基本給 平均月収額 名 古 屋 市 交 通 局 42.1 317,257 501,104 政令指定都市平均 43.5 373,265 609,752 　　 2　平均月収額には、期末・奨励手当等を含む。 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 含

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・奨励手当

千円　 （平成23年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　　　　　　勤勉手当 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算5%～20% ・役職加算5%～20% ・管理職加算6%～25% ・管理職加算6%～25%

（注）　( )内は、再任用職員に係る支給割合である。

名　古　屋　市　交　通　局 名　古　屋　市 １人当たり平均支給額（平成23年度） １人当たり平均支給額（23年度） 1,438 1,595 2.60 1.35 2.6 1.35 千円　 (1.45) (0.65) （1.45） （0.65）

イ　退職手当（平成24年4月1日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 （退職時特別昇給　　なし　） １人当たり平均支給額　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

％ 人 ％ ％ 人 ％

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％ 27.3312 21.0 21.00 27.3312 支給実績（平成23年度決算見込み） 名　古　屋　市　交　通　局 名　古　屋　市 （支給率）　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 33.76 42.1408 33.76 42.1408 47.52 59.2800 47.52 59.28 59.28 59.2800 59.28 59.28 市長部局と同様 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 8,799 24,475 3,654 24,293 1,039,463 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算見込み） 383,566 　円 支給対象地域 支給率 支給対象職員数 一般行政職の制度（支給率） 支給実績（平成23年度決算見込み） 名古屋市 10 2,702 10 東京都特別区 18 1 18 229,040 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算見込み） 104,632 職員全体に占める手当支給職員の割合（平成23年度） 80.6 手当の種類（手当数） 3 種類

オ　時間外勤務手当

千円 千円 千円 千円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

手当の名称 2,346,749 支給実績（平成23年度決算見込み） 左記職員に対する支給単価 主な支給対象業務 隔日勤務手当 駅務員、乗務員、助役 隔日交替制勤務 技術直接業務 特殊健康診断対象業務 従事日１日当たり100円 主な支給対象職員 支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算見込み） １回当たり1,200円 中休手当 駅務員、乗務員、助役 中休勤務 中休時間10分当たり30円 業務手当 保守職員 880 支給実績（平成22年度決算） 2,408,015 支給職員１人当たり平均支給年額（平成22年度決算） 910

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 円 円 扶養手当 64,550 419,609 市長部局と同じ 管理職手当 市長部局と同じ 千円 千円 通勤手当 市長部局と同じ 市長部局と同じ 手　当　名 内容及び支給単価 151,137 29,169 千円 住居手当 0 千円 0 管理職特別勤務手当 千円 1,166,448 253,847 395,073 支給実績 支給職員１人当たり 単身赴任手当 休日勤務手当 市長部局と同じ 時間外勤務手当に含む 市長部局と同じ （平成23年度決算見込み） 平均支給年額 （平成23年度決算見込み） 58,322 千円 夜勤手当 市長部局と同じ 時間外勤務手当に含む 市長部局と同じ 136 15,111

　6

　病院事業

　

① 職員給与費の状況

総費用に占める （参考） 職員給与費比率 給　　与　　費 給　 料 職員手当 期末・奨励手当

円

7,507,050 （注）１　職員手当には退職手当を含まない。 ２　職員数は24年3月31日現在の人数である。 　　　３　( )内は、再任用短時間勤務職員の職員数で外書きである。

② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成24年4月1日現在）

ア　医師

歳 円 円 歳 円 円

イ　看護師

歳 円 円 歳 円 円 政令指定都市平均 37.7 304,549 497,892 政令指定都市平均 平均月収額 名古屋市病院局 37.0 310,287 488,420 基本給 45.8 523,687 1,186,214 43.4 558,903 1,379,925 区分 平　均　年　齢 名古屋市病院局 区分 基本給 平均月収額 Ａ 10,148,954 50.4 一人当たり給与費

％

める職員給与費比率 22年度の総費用に占 区分 7,451,508 平　均　年　齢 円 （決算見込み） （0 ） 1,362 5,061,321 3,103,554 1,984,079 千円 職員数 （参考） 政令指定都市平均 一人当たりの給与費 23年度 人 千円 千円

千円

　　　計　　Ｂ Ｂ／Ａ 区分

28,434,176

△2,350,068

13,842,022 48.7 （決算見込み） 23年度

千円

千円

千円

％

総費用 純利益 職員給与費 Ｂ　 Ｂ／Ａ

ア　決算

Ａ

ウ　事務職員

歳 円 円 歳 円 円

（注）　基本給は給料、扶養手当及び地域手当の合算額である。

　　　　平均月収額は基本給、管理職手当、住居手当、通勤手当、期末・奨励手当等の合算額である。

③ 職員の手当の状況

ア　期末手当・奨励手当

千円　 （23年度支給割合） （23年度支給割合） 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 　　　　　　　　期末手当　　　　　　奨励手当 39.7 374,303 名古屋市病院局 １人当たり平均支給額（23年度） 1,471 1,595 名　古　屋　市　病　院　局 名　古　屋　市 １人当たり平均支給額（23年度） 596,893 政令指定都市平均 43.6 386,443 629,225 区分 平　均　年　齢 基本給 平均月収額 千円　

イ　退職手当（平成24年3月31日現在）

勤続20年 月分 月分 勤続20年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続25年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 勤続35年 月分 月分 最高限度額 月分 月分 最高限度額 月分 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 １人当たり平均支給額　　　 千円 千円 １人当たり平均支給額　　 千円 千円 （注）　退職手当の１人当たり平均支給額は、23年度に退職した職員に支給された平均額である。

ウ　地域手当（平成24年4月1日現在）

％ 人 ％ 人 24,293 12 10 支給実績（23年度決算） 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算） 支給率 支給対象職員数 病院　企業職給料表(3)適用者 上記以外 3,654 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ勤 続25年以上で退職する者には、退職手当の加算基礎と なる給料月額に退職時の年齢に応じて4％～20％加算 3,307 22,294 59.28 59.28 59.28 59.28 （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 47.52 59.28 47.52 59.28 33.76 42.1408 33.76 42.1408 名　古　屋　市　病　院　局 名　古　屋　市 支給対象職員 27.3312 21.00 27.3312 21.0 名古屋市 支給対象地域 185 1,177 一般行政職の制度（支給率） 10 ％ （支給率）　　　　　　　自己都合　　　勧奨・定年 定年前早期退職特例措置として、年齢55歳以上かつ 勤続25年以上で退職する者には退職手当の加算基礎 となる給料月額に退職の時の年齢に応じて4～20%加 算しています。 千円 円 556,096 398,921

エ　特殊勤務手当（平成24年4月1日現在）

千円 　円 　％ 手当の種類（手当数） 9 職員全体に占める手当支給職員の割合（23年度） 69.2 種類 日額　240円 放射線取扱手当 医師、診療放射線技師、_看護師 自ら放射線の発生装置又は機器等を操作して行う_{医療用の診療、撮影若しくは検査の業務} 感染症予防作業手当 医師、看護師、助産師 感染症の患者の診療若しくは看護業務又は感染 症の病原体に汚染されたものの消毒若しくは処理 業務等 日額　160円 手当の名称 主な支給対象職員 主な支給対象業務 夜間業務手当 日額　1,190円 日額　150円 業務士 病院における患者の使用した寝具の洗濯業務又 は病室等の清掃業務 支給実績（23年度決算見込み） 492,620 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 511,017 左記職員に対する支給単価 医師、歯科医師 医師又は歯科医師の医療及び保健指導の業務並 びに医学に関する調査研究の業務 死体処理手当 看護師、臨床検査技師、 日額　410円 業務士 人の死体の解剖の補助業務又は解剖室の清掃業 務等 医師研究手当 1回4,500円(業務に従事した時間が2 時間に満たないときは3,200円) 看護師、助産師 病棟に勤務する看護師等の正規の勤務時間によ る勤務の一部又は全部として午後10時から翌日の 午前5時までの間における業務 洗濯清掃業務手当 河川の増水若しくははん濫、家屋の倒壊又は土砂 崩れの現場における被災者若しくは要救助者の人 命救助活動又は人命検索活動の業務等 1時間　260円（局長が特に必要と認 める場合にあっては 330円） 災害時応急作業手当 職員

オ　時間外勤務手当

千円 円 千円 円

（注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当及び夜勤手当を含む。

支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 800,226 勤務 1回につき10,000円（2時間未満 は7,000円） 支給実績（22年度決算） 997,882 医師等呼出手当 医師、歯科医師 正規の勤務時間外に緊急の呼出に応じて行う患 者の診療業務 医師、歯科医師 医師又は歯科医師の患者の診療業務 月額　15,000円＋実績評価額（診療 収入月額の約1%を配分） 医師診療手当 支給実績（23年度決算見込み） 1,030,741 支給職員１人当たり平均支給年額（23年度決算見込み） 851,852

カ　その他の手当（平成24年4月1日現在）

円 円 円 円 円 円 円 円 初任給調整手当 市長部局に同じ。 400,515 千円 565,699 平均支給年額 （23年度決算見込み） 宿日直手当 日直勤務又は宿直勤務を命ぜら れた職員に対して、勤務1回につ き4,400～47,000円の範囲内で支 給する手当 198,437 千円 470,230 千円 97,260 0 168,474 千円 210,083 千円 27,943 千円 1,166,919 千円 扶養手当 市長部局に同じ。 手　当　名 内容及び支給単価 支給職員１人当たり 23,137 市長部局に同じ。 （23年度決算見込み） 157,534 96,638 千円 9,603 0 117,198 管理職員特別勤務手当 市長部局に同じ。 市長部局に同じ。 市長部局に同じ。 市長部局に同じ。 単身赴任手当 通勤手当 住居手当 管理職手当 支給実績