ご報告
社会貢献活動団体への寄付
株主優待で「社会貢献活動団体への寄付」を選択され た株主様49名分の寄付金額と当社からの加算分と合わせ、 今年度の寄付金総額は200,000円となり、社会福祉法人 日本点字図書館へ寄付しました。 日本点字図書館は、視覚障がいをもつ方の読書環境を 支援する活動をしており、点字図書や録音図書の作成と貸 出を行っています。当社は2010年より継続して寄付してお ります。寄付へのご協力ありがとうございました。第
81
期 中間
株主通信
2018年5月期 2017年6月1日から2017年11月30日まで 証券コード：7921CONTENTS
トップメッセージ
「新・中期経営計画2020」達成に
向けた事業基盤の強化に注力
社外取締役の活用で
よりよい会社を目指す
テーマ
知ってください
“宝印刷”
株主通信が
ネットでさらに充実!
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ご回答いただいた株主様の中から
抽選で
30
名様
に
｢Amazonギフト券
1,000
円分｣
を
プレゼント!
株主の皆様には平素より格別のご高配を賜り、厚くお礼申しあげます。 当期は2020年5月期を最終年度とする「新・中期経営計画2020」の１年 目にあたります。この第２四半期までの業績だけではなく、計画達成に向け た取組み状況についてご理解賜りたく、私よりご説明申しあげます。
トップメッセージ
代表取締役社長堆 誠一郎
連結業績ハイライト
配当
第80期 （2017/5） （2018/5）第81期 中間配当 25.0円25.0
円 期末配当 25.0円25.0
（予想）円 配当性向 51.6％50.0
％ （計画） 当第２四半期累計 前年同期比 通期見通し 前期比 売上高8,793
百万円 2.2％増15,500
百万円 2.3％増 営業利益1,324
百万円 1.5％減1,530
百万円 3.6％増 経常利益1,390
百万円 0.4％減1,630
百万円 1.6％増 親会社株主に 帰属する四半期 （当期）純利益948
百万円 1.4％減1,100
百万円 1.6％増「新・中期経営計画2020」達成に
向けた事業基盤の強化に注力
2018年5月期第2四半期までの業績は、ＣＧコード の影響による招集通知の翻訳増加や、株主総会運営に おける支援業務増加などの影響により、売上高8,793 百万円（前年同四半期比2.2％増）、営業利益1,324百 万円（同1.5％減）、経常利益1,390百万円（同0.4％減）、 親会社株主に帰属する四半期純利益948百万円（同 1.4％減）とほぼ横ばいの業績となりました。 若干減益となっていますが、現時点において通期業 績の見通しに修正はございません。下期におきましても、 役職員一同計画達成に向けて取り組んでまいります。 また、この期間の活動としては、主に「新・中期経営計画 2020」達成に向けた下地づくりに取り組んでまいりました。❶「X-Smart.」シリーズの
最新リリースが好評
まず、 昨 年9月に開 示書 類 作成 支 援システム 「X-Smart.」のバージョンアップ版（HTML5版）をリ リースしました。次世代への対応のみならず、利便性 の向上も兼ね備えたものになっています。一方で決 算早期化、働き方改革など、お客様にとっての開示 業務の環境は、さらなるスピード、効率性、正確性 が求められています。このソリューションとしてご案 内している「X-Smart.Advance/Basic」は、すでに累計販売社数が2017年12月末現在で700社を超え、 各種オプション機能もますます充実し、さらに利便性 を向上させました。これらは短い販売期間で非常に 多くのお客様にご評価いただいており、今後の業績 拡大に貢献できるものになると考えております。
❷「TOKYO PRO Market
※」にかかる
J-Adviser 資格を取得
２つ目に、2017年 11月に東京証券取引 所が運営する株式市 場「TO K YO P R O Market※」にかかる J-Adviser資格を取得 しました。かかる業務を通じて、新しい企業成長支 援に積極的に関与していきたいと考えております。 ※「TOKYO PRO Market」とは 買付けができる投資家を「プロ投資家」に限定することにより、株 主数や利益の額など上場時に求められる数値基準がなく、上場会社 が弾力的な資本政策を策定できるほか、一般的な上場に伴う作業負 荷が軽減されながらも、上場準備の過程で内部管理体制の強化が図 れるなど、上場企業としての信用度の向上が期待できる市場。当社 が資格取得したJ-Adviserは、担当する上場会社に対して、上場前の 上場適格性の調査確認や上場後の適時開示の助言・指導、上場維持 要件の適合状況の調査を実施します。❸広がる「統合報告書」
株式市場でのサス テナブル投資の拡大 を受け、統合報告書 の発行企業が増えて おり、2017年12月末 ま で の 発 行 社 数 は 400社を超える見通し です。子会社である 株式会社ディスクロー ジャー&IR総合研究所では、ディスクロージャーと ＩＲの唯一のシンクタンクとして、こうした発行状況、 事例、傾向の調査分析をしています。現在、グルー プ連携も奏功しており、着実に受注が拡大しており ます。 当社の統合報告書が2017年12 月に発行されました。ぜひ当社 ホームページをご覧ください。 下期に向けては、こうした取組み以外にも2017 年8月の株主総会にて株主の皆様にご案内いたしま した「ネットで招集」の販売拡大や、徐々に採用企 業が増加しているＢＰＯ関連の販売拡大など、お客 様に対して新しい価値をもたらすことができる提案 を行ってまいります。 「ネットで株通」では、動画で「ネ ットで招集」の使い方がご覧いた だけます。 今後も外部環境は著しく変化するものと想定されま す。こうした様々な取組みに挑戦し、株主の皆様の期 待にお応えできるよう「新・中期経営計画2020」の達 成に向けて邁進してまいります。 なお、配当につきましては、当期は中間配当25円、 期末配当25円（予想）の年間50円を予定しています。 株主の皆様におかれましては、この株主通信や「SR コミュニティ」で当社の事業活動にご理解いただき、今 後も末永いご支援を賜りますようお願い申しあげます。 2018年1月 2014 2015 2016 2017 （年） 12月末 （予想） ※ディスクロージャー＆IR総合研究所調べ 9月末 時点 142 224 334 334 ▌統合報告書発行状況400
社超こんにちは
宝子です ！
たからこ「会社の外から見た宝印刷」
について聞いてきます！
今回は宝印刷の
社外取締役に
女性
なんです
って♡
はじめまして！
白田
です
まずは私から 白田取締役の プロフィールを ご紹介します＜白田佳子 プロフィール＞
会計学者。専門は倒産予知、 経営分析。元キャビンアテンダント。 国内外の大学で教鞭をとる傍ら、 現在は法務省法制審議会委員、 法政大学イノベーション・マネージメント 研究センター客員研究員、 東京国税局土地評価審議会会長、 筑波学院大学客員教授、 国立研究開発法人建設研究所監事、 その他複数の企業の社外役員を歴任。 カタそうな肩書ですが、 子育ても、家事も、介護もぜ～んぶ一人で やってきた母であり主婦です！社外取締役って
どんなことを
するんですか？
一言でいうと
「取締役会の
監督と助言」
です
こうしましょう こうしたらどう？株式会社の経営方針を決めるのは取締役で構成される
取締役会の場です
取締役会
ここに
社内の人間だけではなく
社外取締役が
参加することにより・・・
宝印刷㈱ 社外取締役
白田 佳子
しらた よしこ１
２
３
4
知ってください
宝印刷
社外取締役の活用で
よりよい会社を目指す
テーマ
経営者は
企業をとりまくすべての
利害関係者に配慮すべき！
１. 取締役会を客観的に監督
2. 経験・知見に基づいた助言
経営プランⒶを
経営学的視点から
見ると・・・
経営プランⒷの
参考に
他国での事例を
紹介すると・・・
会社と直接の
利害関係を
持たない
社外取締役が
このような役割を
担います
公正な視点と
新たな視野を
とり入れるんですね
今回なぜ
宝印刷の社外取締役に
なられたんですか？
私は宝印刷と
直接の利害関係は
ありませんが
縁は
とても深くてね・・・
日本に「XBRL」という財務報告用のコンピュータ言語が
2008年に導入されたのですが・・・
その実現に向けて
立ち上げた団体の
初代メンバーとして
宝印刷と
ご一緒していたの
XBRL導入に向けて
がんばろう！
！
外から見ると
宝印刷って
どういう会社だと
思われますか？
5
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7
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9
こんにちは
宝子です ！
たからこ「会社の外から見た宝印刷」
について聞いてきます！
今回は宝印刷の
社外取締役に
女性
なんです
って♡
はじめまして！
白田
です
まずは私から 白田取締役の プロフィールを ご紹介します＜白田佳子 プロフィール＞
会計学者。専門は倒産予知、 経営分析。元キャビンアテンダント。 国内外の大学で教鞭をとる傍ら、 現在は法務省法制審議会委員、 法政大学イノベーション・マネージメント 研究センター客員研究員、 東京国税局土地評価審議会会長、 筑波学院大学客員教授、 国立研究開発法人建設研究所監事、 その他複数の企業の社外役員を歴任。 カタそうな肩書ですが、 子育ても、家事も、介護もぜ～んぶ一人で やってきた母であり主婦です！社外取締役って
どんなことを
するんですか？
一言でいうと
「取締役会の
監督と助言」
です
こうしましょう こうしたらどう？株式会社の経営方針を決めるのは取締役で構成される
取締役会の場です
取締役会
ここに
社内の人間だけではなく
社外取締役が
参加することにより・・・
宝印刷㈱ 社外取締役
白田 佳子
しらた よしこ１
２
３
4
知ってください
宝印刷
社外取締役の活用で
よりよい会社を目指す
テーマ
経営者は
企業をとりまくすべての
利害関係者に配慮すべき！
１. 取締役会を客観的に監督
2. 経験・知見に基づいた助言
経営プランⒶを
経営学的視点から
見ると・・・
経営プランⒷの
参考に
他国での事例を
紹介すると・・・
会社と直接の
利害関係を
持たない
社外取締役が
このような役割を
担います
公正な視点と
新たな視野を
とり入れるんですね
今回なぜ
宝印刷の社外取締役に
なられたんですか？
私は宝印刷と
直接の利害関係は
ありませんが
縁は
とても深くてね・・・
日本に「XBRL」という財務報告用のコンピュータ言語が
2008年に導入されたのですが・・・
その実現に向けて
立ち上げた団体の
初代メンバーとして
宝印刷と
ご一緒していたの
XBRL導入に向けて
がんばろう！
！
外から見ると
宝印刷って
どういう会社だと
思われますか？
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宝印刷という
会社は・・・
ずばり
情報開示の
「 裏方 」
ね！
「 縁の下の
力持ち 」
という感じ
かしら？
長年
培ってきた
知識・ノウハウ
を使って
時代に合わせた
情報開示の
コンサルティングまで
カバーしていますよね！
それが
ディスクロージャーとしての
ブランド力！
そして
上場企業を中心とした
強固な顧客基盤という
「 見えない資産 」
につながっていますね！
宝印刷の
「 見えない資産 」は
とても価値のある資産
なんですよ！
10
11
12
宝印刷にある
膨大な各企業の
情報を
高付加価値な
提案に
どう活かすか！？
これを考えて実行できる
人財と環境が重要ね
「 見えない資産 」
・・・なるほど！
では
宝印刷が
「 見えない資産 」
を増やしていく
ために必要な
ことは？
そしてそれを
人財の強化
活かせる環境
ですね！
！
イノベーションを
起こせる人財
グローバルな
思考ができる人財
そうした人財の多様性を受け入れられる
企業風土と働きやすい環境づくり
職場環境に関しては
特に女性が
もっと輝ける
職場づくりのため
私も一翼を担えると
思っています
宝子ちゃんの未来に
寄り添っていきますよ
宝印刷の取締役会は
社内取締役6名
社外取締役2名による
自由闊達な議論が
行われています
経営に社外の意見も
取り入れながら
「 見えない資産 」を強化し
高付加価値のサービスを
通じてお客様の情報開示を
サポートしてまいります！
！
次号もお楽しみに!
１３
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たとえば有価証券報告書では…
これまで
これまで
宝印刷の情報開示支援のフィールドは
広がっています！
原稿の入力支援 システムを提供 ・XBRL対応 ・決算基礎データ 管理機能搭載 お客様の 原稿を入力し、 印刷 ・IFRS（国際財務報告 基準）適用コンサル ティング ・決算開示書類作成 業務のサポート ・翻訳最近の取り組み
最近の取り組み
「見えない資産」 とは 企業の資産のうち、金融資産や 不動産や設備などを「見える資産」 と呼ぶのに対して、知識やノウハ ウ、人材やブランドなどを示す。 投資家の間で重視されつつある。宝印刷という
会社は・・・
ずばり
情報開示の
「 裏方 」
ね！
「 縁の下の
力持ち 」
という感じ
かしら？
長年
培ってきた
知識・ノウハウ
を使って
時代に合わせた
情報開示の
コンサルティングまで
カバーしていますよね！
それが
ディスクロージャーとしての
ブランド力！
そして
上場企業を中心とした
強固な顧客基盤という
「 見えない資産 」
につながっていますね！
宝印刷の
「 見えない資産 」は
とても価値のある資産
なんですよ！
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宝印刷にある
膨大な各企業の
情報を
高付加価値な
提案に
どう活かすか！？
これを考えて実行できる
人財と環境が重要ね
「 見えない資産 」
・・・なるほど！
では
宝印刷が
「 見えない資産 」
を増やしていく
ために必要な
ことは？
そしてそれを
人財の強化
活かせる環境
ですね！
！
イノベーションを
起こせる人財
グローバルな
思考ができる人財
そうした人財の多様性を受け入れられる
企業風土と働きやすい環境づくり
職場環境に関しては
特に女性が
もっと輝ける
職場づくりのため
私も一翼を担えると
思っています
宝子ちゃんの未来に
寄り添っていきますよ
宝印刷の取締役会は
社内取締役6名
社外取締役2名による
自由闊達な議論が
行われています
経営に社外の意見も
取り入れながら
「 見えない資産 」を強化し
高付加価値のサービスを
通じてお客様の情報開示を
サポートしてまいります！
！
次号もお楽しみに!
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事業年度 ６月１日から翌年５月31日まで 定時株主総会 ８月 配当の基準日 期末配当 5 月31日 中間配当 11月30日 株主名簿管理人 三井住友信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目４番１号 郵便物送付先 東京都杉並区和泉二丁目８番４号 〒168-0063 三井住友信託銀行株式会社 証券代行部 （電話照会先）
