若い世代 安心 就労 る環境等 整備を求 る意見書
ライフスタイル 多様化や少子高齢化 より，若い世代 働 方や暮ら 方 変化 いる。非正規労働者や共働 世帯 ふえた今，若い世代 本来望ん いる仕事 生活 調和 崩れ，理想 現実 ウャップ 人 少 く い。
中 ，働く貧困層 いわれるワヴゥングプア ら抜 出 結婚を諦 るを 得 い若者 増加や，仕事 子育 両立 女性 増加，正規雇用 あり ら， 過酷 労働環境 より働 続 る い若 労働市場 実態 ，今 若い 世代を取り巻く問題 多岐 わたり， 々深刻 を増 いる。今 そ国を挙 ， 若い世代 安心 就労 る環境等 整備 求 られ いる。
よ ，国 い ，若い世代 仕事 生活 調和を保ち，安心 働 続 る る社会 実現を目指 ，一層 取り組 を進 るべく， 記 事項 い ，適 対策を講 るよう強く要望 る。
記
世帯収入 増加 向 ，政労使 よる 賃金 配 るルヴル くり を進 る 。 た，正規ン非正規間 格差是正，子育 支援 ，総合的 支 援を行う ，最低賃金引 向 た環境整備を進 る 。
労働環境 いた ，早期 離職 る若者 依然 多い ら，若 労 働者 劣 労務環境 仕事を強いる企業 対 ，違法 疑い ある場合等
立ち入り調査 実施や 質 場合 企業名 公表 を検討 ，対策を強化 る 。
地域限定や労働時間限定 正社員 ，個人 ライフスタイル 応 た多様 働 方を可能 る環境整備を促進 る 。
仕事や子育 等 る行政サヴビス い ，若者支援策 より 効 実 施ン活用 れるよう，利用度や認知度 実態を踏 え，必要 運用 改善や相談 窓口等 周知ン浸透等 努 る 。
以 ，地方自治法第９９条 規定 基 意見書を提出 る。
成 日
宇 都 宮 市 議 会
内 総 理 大 臣 厚 生 労 働 大 臣 衆 ン 参 両 院 議 長
