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武蔵野市市民活動促進基本計画 33ページから奥付まで

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Ⅶ.参考資料

実態把握の概要

本計画 策定 あ り 市 を中心 活動 る市民活動団体 実態やニヴゲを把握 る

市民活動団体 協働 る行政 実態及び課題 い 市民及び行政 方 視点

ら把握 る を目的 し 実態調査を実施し

-

.市民活動団体の実態把握

取実施概要

市 を中心 活動 る市民活動団体 概要 活動状況 活動を展開 る あ ニヴ

ゲ等を把握し 市民活動を 進 る 環境整備 あり方 い 検討 る を目的

し 武蔵野市市民活動団体実態調査 を実施し ゚ンォヴダ調査 回答

得られ 参加承諾 得られ 団体を対象 市民活動 進 向 課題や方向性を深掘り

し 検討 る エャヴハ゜ンタニュヴ調査を実施し 両調査 実施概要 以 示

図表 1 アンォヴト調査の実施概要 調査対象

ヷ過去 協働ㅙ業 実施 あ 民活動団体 任意団体 法人

旨画拡 団体 調査 容 ○団体概要

ヷ性 会員数 主 会員 齢層 ヷㅙ務局 状況

ヷ活動 支 ○活動 容

ヷ活動 ヷ活動場所 ヷ活動実績

○活動ㄥ 課 ヷニヸ

ヷ活動ㄥ 課 ヷ課 解決 向 組

ヷ行政 求 支援

○ㆂ団体 協力ヷ連携状況 ヷㆂ団体 協力ヷ連携実績

ヷㅻ 協力ヷ連携意向

○行政ヷ企業 協働状況 ヷ行政ヷ企業 協働実績 ヷㅻ 協働意向

調査方法

ヷ郵 配 ヷ留置ヷ郵 回 調査時期

ヷ早画旨旨 拡 ㄦ旬~判 中旬 回 状況

ヷ拡拠 票 旨画拡 票 回 率 拡旨バ基%

(2)

図表 2 エャヴハインタニュヴ調査の実施概要 調査対象

ヷ過去 協働ㅙ業 実施 あ 民活動団体 任意団体 法人

旨画拡 団体 う ン ヸト 回答 得 ルヸプ ンタビュヸ 参

諾 得 団体

調査 容

ヷ組織化ヷ組織活性化 課 ヷ人材 確保ヷ育成

ヷ 民活動団体 健全化 要望

ヷ 民活動団体 健全 成長 支え 環境 あ 方 ヷ 民活動団体 自立 向

ヷㆂ団体 連携 経緯

ヷ 協働 え方

実施時期

ヷ早画旨旨 判 早ホ 日 金

取実施結果

アン ト調査実施結果

取 ゚ンォヴダ調査結果 基 市民活動団体 実態及び課題 る論点 以 通り

図表 3 アンォヴト調査結果 基 く市民活動団体の特徴 課題

○ㅙ業規模 支援施策設計 必要性

ヷ取 民活動団体数 増 傾向 あ 活動 い 一定 蓄積 見

ヷ取ㅙ業規模 旨画画 万 未満 団体 拠画画 万~旨欠画画画 万 あ い 旨欠画画画 万 ~

基欠画画画 万 程 団体 極 あ 明

ヷ取活動開始時 課 ㅙ業規模 い団体 活動 担い手 人材確保

挙 い 対 ㅙ業規模 大 団体 活動 場所 確保 課

ヷ取活動 時 課 ㅙ業規模 い団体 活動場所 確保 ㅙ業規模

大 団体 ㅙ業 リ 大 挙 い

ヷ取一定 ㅙ業規模 タッフ 抱え ㅙ業運営 行 い 団体 ボランタリヸ

意志 ベヸ 支え い活動や地域 活動 行う団体 必要

支援策 異

○人材育成ヷ能力 向ㄥ

ヷ取活動 担い手 人材 高齢化 課 人材確保 方策 検討

や ㆂ団体 連携 必要ㄧ あ

○ 民活動団体間 連携 進 向 支援施策設計 必要性

ヷ取ㆂ団体 連携 必 少 い ㅙ業規模 い団体 協力意向

ㅙ業規模 大 団体 協力意向 等 団体 規模 差 見

ヷ取ㆂ団体 連携ヷ協力 い 容 ボランテ 間 交流 情報交換 対 ニヸ

高い

(3)

)取年間予算及び収入源

取 間予算別 100 万 未満 過半を占 次い 500 万~1,000 万 未満

13.8% 1,000万~3,000万 未満 10.8% 多 予算規模 極 小 い団体

一定規模以 団体 極化し いる

図表 4 年間予算 単一回答、n=65

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. % . %

. % . % . % . % . % . % . % 万 未満

万~ 万 未満

万~ 万 未満

万~ , 万 未満

, 万~ , 万 未満

, 万~ , 万 未満

, 万~ , 万 未満

, 万~ 億 未満

億 以上

無回答 (n=65)

取 市民活動団体 主 入源 し 行政 ら 補助金 約 割を占 最 多

次い 行政 ら 業務委 費 29.2% あり んら 形式 行政 ら資金を

得 いる団体 約 割を占 る

図表 5 主 収入源 単一回答、n=65

. % . %

. % . %

. % . % . % . %

. % . %

. % . % . % . % . % . % 行政 補助金

行政 業務委 費 会費 民間 助成金 事業収入 会費以外 個人負担 寄付金 借入金 そ 他 無回答

(n=65)

(4)

)取主 活動内容

活動分野別 保健 療又 福祉 増進 24.6% 最 多 次い

り 推進 15.4% 環境 保全 13.8% 多 いる

図表 6 活動分野 単一回答、n=65

. % . %

. % . %

. % . % . % . % . % . % . % . % . % . % . % . % . %

. %

. % . % . % . % . % . % . % 保健 医療又 福祉 増進

く 推進 環境 保全 地域安全活動 社会教育 推進 文化 芸術 振興 子 健全育成 人権 擁護又 平和 推進 男女共 参画社会 形成 促進 経済活動 活性化 消費者 保護 上 団体 支援 災害救助活動 国際協力 情報化社会 発展 科学技術 振興 職業能力 開発 雇用機会 充 無回答

(n=65)

)取主 活動の担い手の年齢層

取 主 活動 担い手 齢層 60代~70代 49.2% 過半を占 次い 40代~

50代 18.5% ら い いる 13.8% 多 いる

図表 7 主 活動の担い手の年齢層 単一回答、n=65

. % . % . % . % . % . %

% % % % % %

n =

歳未満 中心 代~ 代 中心 代~ 代 中心 代~ 代 中心

い い そ 他 無回答

図表 8 主 活動の担い手の その他 の内容 ヷ拠画ㆊ~判画ㆊ ㆂ旨件

ヷブ画ㆊ~判画ㆊ ヷ拡才~判ホ才 ヷ拠画ㆊ~拡画ㆊ

(5)

)取活動立ち上 時の課題 ニ

団体活動を立 る 課題 活動参加者 確保 52.3% 過半を占 最 多

次い 活動 点 る場 確保 41.5% 周 理解や協力 33.8%

多 いる

取 予算規模別 る 活動 立 時 課題 し 大 目 差 られ い

1,000万 以 団体 活動 点 る場 確保 第1位 いるほ 比

較的予算規模 大 い団体 活動資金 確保 課題 し 挙 られ いる

図表 9 活動を立ち上 る際の課題 複数回答、n=65

. % . %

. % . % . % . % . %

. % . %

. %

. % . % . % . % . % . % . %

活動参加者 確保

活動 点 場 確保

周 理解や協力

活動資金 確保

活動 必要 設備や機器 確保 充実

活動 容や活動方針 決定

他 団体 連携 ワ ク

そ 他

特 し

無回答

(n=65)

図表 10 活動を立ち上 る際の課題 年間予算規模別

第旨ㆮ 第早ㆮ 第基ㆮ

活動参 者 確保 活動 場 確保 周 理解や協力

全体 市母促拡旨核

拠早バ基デ ブ旨バ拠デ 基基バ別デ

活動参 者 確保 周 理解や協力 ヷ活動 場 確保

ヷ活動 必要 設備や機器 確保ヷ充実

旨画画万 未満 市母促基ブ核

拠拠バホデ ブ旨バ早デ 基早バブデ

活動参 者 確保 活動 場 確保 活動資金 確保

旨画画万~ 旨欠画画画万

未満 市母促旨拡核

拠拡バ基デ ブ基バ別デ 基判バ拠デ

活動 場 確保 活動資金 確保 ヷ活動 容や活動方針 決

ヷ活動参 者 確保 旨欠画画画万

ㆌㄥ 市母促旨旨核

判早バ判デ 拠ブバ拠デ 基拡バブデ

注 活動資金 い 無回答 あ 団体 い ェロケ集計対象 ら除外し 取

(6)

)取活動 時の課題 ニ

取 団体活動を る 課題 活動 点 る場 確保 行政 協働ン連携

よる 業 実施 26.2% 最 多 次い 活動資金 確保ン充実 23.1%

活動 周知ン広報 徹底 21.5% 多 いる

取 予算規模別 る 活動 課題 差 られ 100万 未満 団体 活動

周知ン広報 徹底 100~1,000 万 未満 団体 活動資金 確保ン充実 1,000

万 以 団体 業規模やエモ゚ 大 れ れ第 1 位 課題 し 挙 られ

いる

図表 11 活動を する上 の課題 複数回答、n=65

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

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. %

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. % . % . % . % . % . % . %

活動 点 場 確保 行政 協働 連携 事業 実施 活動資金 確保 充実 活動 周知 広報 徹底 世代間交流 促進 団体 士 連携 ワ ク 大 事業規模やエ 大 有給職員 増強 組織 メン能力 向上 活動 必要 設備や機器 確保 充実 有給職員 専門性向上 有給職員以外 メン 増強 有給職員以外 メン 専門性向上 活動コ 削減 業務や活動 効率化 活動固定化 解消 外部 専門家 機関 ワ ク 大 そ 他 特 し 無回答

(n=65)

(7)

図表 12 活動を する上 の課題 年間予算規模別

第旨ㆮ 第早ㆮ 第基ㆮ

ヷ活動 場 確保

ヷ行政 協働ヷ連携

ㅙ業 実施

活動資金 確保ヷ充実 活動 周知ヷ広報 徹底 全体

市母促拡旨核

早拡バ早デ 早基バ旨デ 早旨バ拠デ

ヷ活動 周知ヷ広報 徹底

ヷ行政 協働ヷ連携

ㅙ業 実施

活動 場 確保 ヷ活動資金 確保ヷ充実

ヷ世ㆊ間交流 進

ヷ団体 士 連携ヷネット

ワヸ 大

旨画画万 未満 市母促基ブ核

早ホバブデ 早拡バ拠デ 旨判バ拡デ

活動資金 確保ヷ充実 活動 場 確保 ヷ 給職員 増強

ヷ組織マネ メント能力 向 ㄥ

ヷ団体 士 連携ヷネット

ワヸ 大

ヷ行政 協働ヷ連携

ㅙ業 実施 旨画画万

~ 旨欠画画画 万 未満 市母促旨拡核

基判バ拠デ 基旨バ基デ 早拠バ画デ

ㅙ業規模や リ 大 ヷ活動 場 確保

ヷ活動資金 確保ヷ充実 ヷ 給職員 増強 ヷ 給職員 専門性向ㄥ ヷ組織マネ メント能力 向

ヷ活動 ト 削減

ヷ活動 周知ヷ広報 徹底

ヷ世ㆊ間交流 進

ヷ行政 協働ヷ連携

ㅙ業 実施 旨欠画画画

万 ㆌㄥ 市母促旨旨核

ブ拠バ拠デ 早判バ基デ 旨別バ早デ

注 活動資金 い 無回答 あ 団体 い ェロケ集計対象 ら除外し 取

)取他団体との協力 連携状況

取 他団体 協力ン連携状況 い 協力ン連携し ある 52.3% 過半を

占 いる い 割合 比較し 差 ほ ん い

取 予算規模別 る 100 万 未満 団体 他団体 協力ン連携実績 い

58.8%を占 り 協力ン連携実績 ある 38.2% を 回 いる 一方 100 万

~1,000万 未満 団体 1,000万 以 団体 他団体 協力ン連携実績 ある

割を占 り 団体 予算規模 よる差 られる

図表 13 他団体 の協力ン連携の有無 単一回答、n=65

. % . % . %

% % % % % %

n =

あ い 無回答

(8)

図表 14 他団体 の協力ン連携の有無 予算規模別

第旨ㆮ 第早ㆮ

全体市母促拡拠核 あ い

拠早バ基デ ブ拡バ早デ

旨画画万 未満市母促基ブ核 い あ

拠別バ別デ 基別バ早デ

旨画画万~旨欠画画画万 未満市母促旨拡核あ い

判拠バ画デ 早拠バ画デ

旨欠画画画万 ㆌㄥ市母促旨旨核 あ い

判早バ判デ 早判バ基デ

)取他団体との今後の協力 連携意向

他団体 今後 協力ン連携意向 い 現時点 考え い い 割合 41.5%

最 多い し し 次い 今後考え い 30.8% 考え いる 24.6%

あり 過半 今後 他団体 協力ン連携意向を暼し いる

取 予算規模別 る 規模 よ 差 見られ 100万 未満 団体 現時点

考え い い 約6割を占 他団体 協力ン連携 消極的 ある 一方 100万~1,000

万 未満 団体 1,000万 以 団体 考え いる 今後考え い 合

計 約 割を占 他団体 協力ン連携 積極的 姿勢 伺える

図表 15 今後の協力ン連携意向 単一回答、n=65

. % . % . % . %

% % % % % %

n =

考え い 今後考え い 現時点 考え い い 無回答

図表 16 今後の協力ン連携意向 予算規模別

第旨ㆮ 第早ㆮ 第基ㆮ

全体市母促拡拠核 現時 考え

い い

ㅻ 考え い 考え い

ブ旨バ拠デ 基画バ別デ 早ブバ拡デ

旨画画万 未満市母促基ブ核 現時 考え

い い

ㅻ 考え い 考え い

拠別バ別デ 早画バ拡デ 旨判バ拡デ

旨画画万~旨欠画画画万 未満市母促旨拡核 考え い ㅻ 考え い 現時 考え

い い

ブ基バ別デ ブ基バ別デ 旨早バ拠デ

旨欠画画画万 ㆌㄥ市母促旨旨核 ㅻ 考え い 考え い 現時 考え

い い

拠ブバ拠デ 早判バ基デ 旨別バ早デ

(9)

)取今後想定す 他団体との協力 連携の内容

他団体 今後 協力ン連携意向 い 考え いる 今後考え い

回答し 団体 対し 今後想定 る他団体 協力ン連携 容 い 把握し

表17 ある 協力ン連携 形態別 整理 る ピメンテ゛゚間 交流 情報交換ン

意見交換会 開催 ほ 業 共催ン共同運営 社会的ゥャンヒヴン 展開等 挙 ら

れ いる

図表 17 今後想定し いる他団体 の協力ン連携内容

協力ヷ連携 形態 協力ヷ連携 容

○ボランテ 間 交

ヷボランテ 間 交流 方 ボランテ 互い 活動 参

○情報交換ヷ意見交換 会 開催

ヷ交流 情報交換ヷ勉強会開催

ヷ福祉団体 情報交換会

○既存ㅙ業 共催ヷ 張

ヷ い者支援団体や広報 録音 い ルヸプ 社協ボラ ン

録者 連携 情報 密 交換 役割 担 細 い対応

目指

ヷ ㅙ業 容 統一 知見共

ヷ当団体 近隣 会等 連携

ヷ子育 親 文庫 参

ヷㆂ ワンワンパトロヸル隊 連携 実施

○新規ㅙ業 共催ヷ共 運営

ヷ音楽活動 実施 い 団体 協働 演奏会 実施

ヷ世ㆊ間交流 進 方策検討

ヷ高齢者やㆂ 害 あ 書 ㄧ自由 感 い 人

ㆊ ㆊ書支援

ヷ 害者 訪問支援 師 ネットワヸ

○社会的 ャンペヸン 展開

ヷ聴覚 い い 一般 民 理解 深 働

ヷ環境保全 行動

ヷ地域 化推進

)取行政や企業等との協働 連携状況

行政や企業等 協働ン連携実績 い 協働ン連携し ある 8割を占

いる

取 予算規模別 全体 傾向 同様 あり 予算規模 よら 協働ン連携実績を暼し

いる わ る

図表 18 行政や企業等 の協働ン連携実績 単一回答、n=65

. % . % . %

% % % % % %

n =

あ い 無回答

(10)

図表 19 行政や企業等 の協働ン連携の有無 予算規模別

第旨ㆮ 第早ㆮ

全体市母促拡拠核 あ い

別画バ画デ 早画バ画デ

旨画画万 未満市母促基ブ核 あ い

判拡バ拠デ 早基バ拠デ

旨画画万~旨欠画画画万 未満市母促旨拡核あ い

ホ基バ別デ 拡バ基デ

旨欠画画画万 ㆌㄥ市母促旨旨核 あ い

旨画画バ画デ 画バ画デ

)行政や企業等との協働 連携内容

行政や企業 協力ン連携し ある 回答し 52団体を対象 協力ン連携

容を把握し ろ 6.補助金ン助成金 給 合計 約 7 割 次い 1.

業 実施 約 6 割を占 行政機関 協力ン連携 多 割合を占 いる

わ る 連携先別 る い れ 目 武蔵野市 多 割合を占

いる 10.研究会等 参加ン参画 11.人材 交流 他行政機関

割合 多い

図表 20 行政や企業等 の協力ン連携内容 複数回答、n=52

.%

.%

.% .%

.% .%

.% .%

.% .%

.%

.%

.%

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.% .%

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.%

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.%

.%

.%

.%

.%

.% .% .% .% .% .% .% .%

.補助金 助成金 受給

.受 事業 実施

. ベン 等 共催

.事業協力

.情報交換

.実行委員会協議会へ 参加

. ベン 等 講演 依頼

.物品や機曩 活動場所 提供

.研究会等へ 参加参画

.人曩 交流

.企画立案や商品開発等へ 参加

.そ 他

無回答

武蔵野市 そ 他行政機関 企業等

(n=52)

注 団体数を示 取

(11)

)行政や企業等との今後の協働 連携意向

取 行政や企業 今後 協働ン連携意向 い 考え いる 今後考え い

合計 約 割を占 いる 他方 現時点 考え い い 27.7%を占 り

考え いる 次い 多 いる

取 予算規模別 る 考え いる 比較的大 割合を占 全体傾向 大 差

られ い 第2位 目 い 100万 未満 団体 現時点 考え い

い 挙 いる 対し 100万~1,000万 未満 団体 1,000万 以 団体

今後考え い 挙 り 予算規模 よる差 られる

図表 21 行政や企業 の今後の協働ン連携意向の有無 単一回答、n=65

. % . % . % . %

% % % % % %

n =

考え い 今後考え い 現時点 考え い い 無回答

)行政や企業等との今後の協働 連携意向の内容

行政や企業 今後協力ン連携を考え いる 考え い 回答し 43団

体を対象 行い い 考える協力ン連携 容を把握し ろ 8.情報交換 合

計 約7割を占 情報交換 対 るニヴゲ 非常 高い わ る 次い 6.補助

金ン助成金 給 約6.5割 2.゜パンダ等 共催 約6割 多 いる

連携先別 る い れ 目 武蔵野市 多 割合を占 いる 5.

業協力 他行政機関 割合 多 いる 武蔵野市 連携ニヴ

ゲ し 1. 業 実施 物品や機材 活動場所 提供 高 いる

(12)

図表 22 今後希望する行政や企業等 の協力ン連携内容 複数回答、n=43

.%

.%

.%

.% .% .% .%

.% .%

.% .%

.% .%

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.%

.%

.%

.%

.%

.%

.%

.% .% .% .% .% .% .% .% .%

.情報交換

.補助金助成金 受給

. ベン 等 共催

.事業協力

.受 事業 実施

.実行委員会協議会へ 参加

.研究会等へ 参加 参画

.人曩 交流

. ベン 等 講演 依頼

.物品や機曩 活動場所 提供

.企画立案や商品開発等へ 参加

.そ 他

無回答

武蔵野市 そ 他行政機関 企業等

(n=43)

注 団体数を示 取

(13)

市民活動団体 インタ ュ 調査実施結果

取 エャヴハ゜ンタニュヴ調査結果 基 市民活 動団体 実 態及び課題 る論点 以

通り

図表 23 エャヴハインタニュヴ調査結果 基 く市民活動団体の特徴 課題

○自 的 裾 広い活動

ヷ取協働 前 組織 立 ㄥ 組織運営 困 場 あ

民 や い 気持 高 い 要 指摘

ヷ取 民 気軽 活動 始 参 環境 民活動 活性化

指摘

○ 民活動団体 健全 成長 支え 環境整備

ヷ取自 的 活動団体 い 成長段階 支援 行う 断的 ㅙ業や団体

ポヸト 皿 必要

ヷ取団体 成長 見 支援制 構築 主体的 活動 支援 要 指

ヷ取 民活動団体参 者 気軽 相談 中間支援組織 支援 要 あ

○協働 対 意識 共

ヷ取 民活動団体 行政 適 協働体制 構築 相互依存 関 陥 い う

民側 行政側 協働 いう あ 方 い 理解 充 意識

持 対応 必要 指摘

目及び発言者別 エャヴハ゜ンタニュヴ 寄 られ 意見 以 通り

図表 24 市民活動団体エャヴハインタニュヴ意見概要

言者 言要

組織化ヷ組織活性化 課

団体 守 ヷ 施設整備 前 当団体 組織 通常共

活動 モチベヸ ョン 共 運営ㄥ 労

ヷ 民活動 本 何 や い 本 あ あ

ヷ や 方 団体 成長 テップ 飛 越え や 方

弊害 残

団体 安 ヷ 施設整備 前 当団体 組織 人集 段階 労

ヷ 実施 ㅙ業 新 メンバヸ間 意識 ャップ 生

団体 割 得

(14)

言者 言要

人材 確保ヷ育成

団体 守 ヷ人 無理 集 自然 集 待 い

組織 活性化 結 い

団体 際 ヷ本来ボランテ 自 的 や い

いう意識 持 臨 願い 来 い

ボランテ 増え い

ヷ 良い 入 広 方 良い

団体 障 ヷ自然 人 集 待 い 良い 活動 楽 人 自然

ヷ人 集 方向性 運営 困 場 あ

ヷボランテ や いや喜 感 う 要 ㆁㅙ

い いう状況 良 い

ヷボランテ 初 参 う や い 感

う 要 ㆁㅙ う う い

民活動団体 健全化 要望

団体 守 ヷ 民団体 委 ㅙ業 ㅙ業 考え 混 い 職

員 多い 民参 ㅙ業 通常 ㅙ業 意味 い 成果 異

職員 通常 ㅙ業 異 いう認識 あ 持

要 あ

ヷ 職員 民活動団体 特 扱い 団体側 や

いう誤 認識 植え い 団体 育 い

ヷ委 ㅙ業 資金 出 ㆌㄥ 団体側 任 持 ㅙ業

力 付 い 必要 あ 団体 育 いう意識 団体

接 あ

ヷ 委 団体 協力団体 応 適 対応 接

要 あ

団体 安 ヷ委 団体 民ボランテ 対 態 全 異 行政 公

立場 接 欲 い

民活動団体 健全 成長 支え 環境 あ 方

団体 守 ヷ子育 ルヸプ う 生 消え い う 団体

あ 良い 求 成果 関 い 民参 う

い い 検討 必要 あ

ヷ団体 成長 見 支援制 あ 良い 未熟 団体 支援

少 多 団体 対象 方 良い 第 金 大

時 成果 求 う 段階的 支援制 望 い

ヷ う 協働 相手 う 組 や団体 見極 行政

役割 あ

団体 安 ヷ成長段階 支援 求 い場 行政 縦割 弊害 多い

断的 ㅙ業や団体 ポヸト 皿 用意 欲 い

団体 障 ヷ武蔵 主体的 活動 い い う 団体 い

散見 行政側 問 あ 民側 問 あ

ヷ本当 や い いう思い 持 人々 活動 成長 い あ

姿 い

(15)

言者 言要

拠 民活動団体 自立 向

団体 守 ヷ団体 ㅙ業規模 大 場経済 入 公的資金

得 い あ 自立 向 段階 団体 ㅙ業種類

ヷ中間支援 行う 法人 立 ㄥ 団体 資金 出

民活動団体支援 実施 う 民 士 あ 相談 や

いメリット あ

団体 障 ヷ 民活動団体 資金 得 行政 い 行政 場

所や建物 ペヸ 確保 面 協力 欲 い

団体 安 ヷ企業 支援 営業活動 行い 積極的 企業 ㅙ業 実

施 い 活動 公的 場所 あ 企業 関わ 敬

ヷ団体 育 い ㄥ 行政 企業 わ 等 い 寛容

要 い

ㆂ団体 連携 経緯

団体 守 ヷㅙ業運営ㄥ 必要性 断 い 連携 ㅙ業 実施 あ

ノ ハ 無い部 補完 い

ヷ 知 委員会等 顔 わ 等

連携 至 い

団体 安 ヷㅙ業 参 い 別画 家族 各々 所属 い 団体

協力関 生 い

団体 障 ヷ 団体 活動 い 人 新 団体 連携 い

団体 際 ヷ団体関 者 顔見知 あ 要 あ

団体 E ヷㅙ業 あ 地域 実施 地域 ネットワヸ う 会議体

連携 あ

ヷ保育園 デ ヸビ 等関 者 依 形 多い

協働 え方

団体 守 ヷ委 契約ㆌ外 協定書 交わ 大 意味 持 い

ヷㅙ業 進 中 企 立 ㄥ 修 い や

い 担当者 相当 議論 必要 誰 ㆁㅙ

団体 際 ヷㅙ業 必要 ン プト 協働 言え い

団体 安 ヷㅙ業目標 共 い い ㅙ業

団体 請 い う 状況 あ

(16)

-

.行政の実態把握

取実施概要

成22 実施し 協働 業 い 振り返りを 今後市民活動団体

協働 メモセダや課題 い 明ら る 行政 求 られる改善点や市民

活動を 進 る 環境整備 る行政 あり方 い 検討 る を目的 し

庁 ゚ンォヴダ調査を実施し 協働 業 積極的 り組 庁 各課 う

課職員を対象 協働 課題やメモセダ い 深掘りし 検討 る エャヴハ゜ン

タニュヴ調査を実施し 両調査 実施概要 以 示 り

図表 25 庁内アンォヴト調査の実施概要 調査対象

ヷ武蔵 役所 全課 対象 実施 民間非営利活動 ヷ

民活動団体 協働ㅙ業調査結果 各課 ㆌㄦ 属性 類 実施

属 性

現 在 民 活 動 団 体 協働 実施

現在 中 あ 部署

旨ホ 課

総 対策課町 推進課町保育課町

児童青少 課町 書館町子 家庭課町 全対策課 民協働推進課町広報課町武蔵境開 ㅙ務所

武蔵 プレ 開設準備室市生涯学習 ポヸツ課回答 町 環境政策課町生活経済課町生涯学習 ポヸツ課

化環境 ンタヸ町 路課町防災課町 害者福祉課 高齢者支援課

属 性

直近 旨 間 民活動

団 体 協 働 実 施 い 部署 拠 課

リヸン ンタヸ町企 調整課町ㆰ宅対策課 教育支援課町議会ㅙ務局

属 性

過 去 民 活 動 団 体

協働 実施 い 現

在 協 働 い 部

署 課

教育企 課

技 実態調査 結果現在 ㅙ業 実施 い

属 性

現 在 一 民 活

動 団 体 協 働 実 施

経緯 持 い部署

早別 課核

秘書課町総務課町自治法務課町人ㅙ課町情報管理課 政課町管 課町施設課町 民税課町資産税課 納税課町交流ㅙ業課町保険課町 民課町 政 ンタヸ 用地課町会計課町水 部総務課町水 部 務課 選挙管理委員会ㅙ務局町 査委員ㅙ務局 指 課町ㄦ水 課町建築指 課町交通対策課

祥寺 ㅙ務所町健康課町生活福祉課

調査方法

ヷメヸル 帳票配 留置 メヸル 回

調査時期

ヷ早画旨旨 ㄦ旬~別 中旬 回 状況

ヷ庁 全課 回

調査 目

ヷ個 協働ㅙ業 実施経緯や実施体制 成果等 把握 ㅻ

協働ㅙ業全般 効果や協働ㅙ業 進 ㄥ 改善 等 把握 対象者属性

把握 目 細 表 通

属性 調査票 利用

(17)

■実態調査 属性 属性 属性 属性

所管課 ○ ○ ○

回答者 ○ ○ ○

称 ○ ○ ○

協働 形態 ○ ○ ○ 協働 相手 ○ ○ ○ 回答す 協働事業

協働事業 容 ○ ○ ○ 実施す 至 経緯 ○ ○ ○ 協働事業 実施体制 ○ ○ ○

廃止理 ○

協働事業 成果 ○ ○ 協働事業 い

利用し 制度 ○ ○ ○

■今後 協働 進 方等 対す 意見 属性 属性 属性 属性 協働相手 選定等 基準 有無 ○ ○ ○

協働 再開意向 ○

意向 有無 ○

実施し い形態 ○

今後 協働 実施意向

実施し い 思わ い理 ○

メ ○ ○ ○

不安や課題 ○ ○ ○ 協働 意向 ○ ○

協働 効果

し い理 ○ ○ ○

市民団体等へ 改善要望 ○ ○ ○ ○ 今後 改善方策

行政 改善点 ○ ○ ○ ○

図表 26 職員エャヴハインタニュヴ調査の実施概要 調査対象

ヷ高齢者支援課 ヷ環境政策課 ヷ 化環境 ンタヸ ヷ児童青少 課

ヷ子 家庭課

調査 容

ヷㅙ業経緯や選定理由 い

ヷ協働 効果 ㅻ 意欲 い

ヷ協働ㅙ業 通 感 民活動団体 課 い

ヷ行政側 求 改善 い

実施時期

ヷ早画旨旨 日 水

(18)

取実施結果

庁内アン ト調査実施結果

取 庁 ゚ンォヴダ調査結果 基 実態及び課題 る論点 以 通り

図表 27 庁内アンォヴト調査結果 基 く特徴 課題 ○ 民活動団体 組織力 向ㄥ 人材育成

ヷ取協働 推進 ㄥ 団体 ㅙ業 性 対 ㄧ や団体側 ㅙ務処理能力 ㅙ業

遂行能力 ㄧ 大 い

ヷ取団体 組織運営能力や企 力 専門知識やノ ハ 蓄積 協働 進 ㄥ

要 あ 人材 能力開 や世ㆊ交ㆊ 人材育成 ㅻ

改善 必要 挙 い

○ 民団体間 連携 進 必要性

ヷ取ㅻ 協働 進 当 行政 連携 団体 士 連携 強化

必要 あ う 連携 通 民活動団体 持 様々 課 解決

指摘 あ

○ 協働 あ 方や考え方 整理 行政ヷ 民 共

ヷ取協働ㅙ業 行政 供 い ヸビ 供等 メリット 挙

ヷ取 協働 進 ㄥ 職員 協働 組 姿勢 異 い 課 挙

ㅻ 職員 協働 対 意識啓 や向ㄥ 要 指摘 い

ヷ取 委 ㅙ業形態 協働ㅙ業 場 一般的 委 ㅙ業 ㆮ置

い 曖 あ 考え方 整理 必要 あ

○一定 ルヸル整備等 支援

ヷ取協働 進 ㄥ 役割 担や 任所在 ㄧ明確 大 ㄧ

ㄥ い 等 実 進 方 ㄧ 大 い

ヷ取協働 全庁的 組 進 行 民団体 良好 関 構築

社会課 効果的 解消 向 手段 う いう考え方

団体 役割 担 あ 方 団体 選定 観 協働 進 ㄥ 留意 等

一定 ルヸルや考え方 示 各課 協働推進 支援 必

(19)

)取対象と 協働事業

取 今回対象 し 成22 民間非営利活動 ン市民活動団体 協働

業調査結果 掲載 れ 協働 業122 業を対象 し 把握し 注

取 課別 る 生涯学習ケフヴゼ課 17 業 最 多 次い 害者福祉課 14 業

児童青少 課 10 業 いる

取 協働 形態別 る 委 41.0% 他を 倒し 多 次い 補助・助成

26.2% 高い 一方 業協力 10.7% 13 業 企画立案 参画 3.3%

1 業 いる

注 1 業 あ 協働先 異 る場合 1協働先 業分割し 成22 民間非

営利活動 ン市民活動団体 協働 業調査結果 公表し いる105 業より多い

図表 28 課別 た調査対象事業数

課 ㅙ業数 課 ㅙ業数

生涯学習 ポヸツ課 旨判 総 対策課 基

害者福祉課 旨ブ 推進課 基

児童青少 課 旨画 防災課 基

化環境 ンタヸ ホ 教育支援課 早

リヸン ンタヸ 別 武蔵境開 ㅙ務所 早

高齢者支援課 別 企 調整課 旨

全対策課 拡 議会ㅙ務局 旨

環境政策課 拡 教育企 課 旨

民協働推進課 拡 広報課 旨

保育課 拡 生活経済課 旨

子 家庭課 ブ 路課 旨

ㆰ宅対策課 ブ 武蔵 プレ 開設準備室 旨

書館 ブ 計 旨早早

図表 29 協働の形態別 た調査対象事業の割合(単一回答、n=122)

. % . % . % . % . % . %

. %

. %

. %

% % % % % %

n =

委 共催 後援

実行委員会 協議会 事業協力 補助 助成

企画立案へ 参画 情報提供 情報交換 協賛

注 各 目 値 小数第 位を四捨五入し 値 回答率 合計 必 し 100.0% ら い 以

同様 取

(20)

)取協働事業の実施体制

取 協働 業 実施体制 い る 市民団体等 発案し 実施 40.2% 最 高

次い 市 発案し 実施 32.0% いる

取 協働 形態別 る 委 市 発案し 実施 割合 高 業協力

や 補助ン助成 市民団体等 発案し 実施 高い等 協働 種類 より実施

体制 差 られる 取

図表 30 協働事業の実施体制 複数回答、n=122

. %

. %

. %

. %

. %

. % . % . % . % . % . % . % . % . % . % 市民団体等 発案し 実施

市 発案し 実施

市 市民団体等 や 中

生 実施

そ 他

無回答

図表 31 協働事業の実施体制 協働の形態別

案 実施

民団体等 案 実施

民団 体等 や

中 デ 生

実施

ㆂ 無回答

総計市母促旨早早核 基早バ画デ ブ画バ早デ 早基バ画デ 旨ブバ別デ 画バ別デ 委 市母促拠画核 ブ拡バ画デ 早早バ画デ 早画バ画デ 早画バ画デ 早バ画デ 共催市母促旨ブ核 旨ブバ基デ 早旨バブデ 判旨バブデ 画バ画デ 画バ画デ

援市母促ブ核 画バ画デ 旨画画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ

実行委員会ヷ協議会市母促ブ核 拠画バ画デ 拠画バ画デ 画バ画デ 早拠バ画デ 画バ画デ ㅙ業協力市母促旨基核 基別バ拠デ ブ拡バ早デ 早基バ旨デ 判バ判デ 画バ画デ 補 ヷ 成市母促基早核 旨別バ別デ 拡早バ拠デ 旨早バ拠デ 旨別バ別デ 画バ画デ 企 立案 参 市母促旨核 画バ画デ 旨画画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ 情報 供ヷ情報交換市母促基核 基基バ基デ 基基バ基デ 基基バ基デ 画バ画デ 画バ画デ

協賛市母促旨核 画バ画デ 旨画画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ 画バ画デ

注 協働 形態 よ n値 わ 小 意味 持 い 多い 留意 必要 ある

(21)

)取協働事業を進 メ ットと不安や課題

取 協働 業を実施し ある25課 属性①~ を対象 協働を進 る よる

メモセダを る 行政 実施 い様々 サヴニケ等 提供 可能 る

68.0% 最 高 次い 地域 ニヴゲ等を 細や 入手し 対応 る 可

能 る 60.0% いる

図表 32 協働を進 る よるメモット 複数回答、n=25

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. % . % . % . % . % . % . % . % . %

行政 け 実施 い

様々 サ ビ 等 提供 可能

地域 ニ 等を 細や 入手し

対応す こ 可能

市民団体 協働

新 サ ビ 提供 け

そ 他

特 い

無回答

注 n値 小 い点 留意 必要

取 一方 協働を進 る 不安や課題 い る 市 役割分担や責任所

不明確 る不安 団体 業 性 対 る不安 48.0% 最 高い

図表 33 協働を進 る上 の不安や課題 複数回答、n=25

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. % . % . % . % . % . % . %

市 役割分担や責任所在 不明確 不安

団体 事業 性 対す 不安

団体側 事務処理能力や事業遂行能力へ 不安

容 充実等を 上 十分 予算 確保 い

団体 意思疎通 十分 行え い

そ 他

特 い

無回答

注 n値 小 い点 留意 必要

(22)

取 体的 載 容 概要 表 通り ある 他 し 市民団体 立 位置や市

民団体 市 関 性 維持等 関し 課題 挙 られ いる 取

図表 34 協働を進 る上 の不安や課題の具体的 内容 主 意見

役割 担 や 任所在 ㄧ

明確 ㄧ

○ 任所在 ㄧ明確

ヷ団体 能力や役割 明確 役割 担・ 任所在 い場 あ

明確化 維持 い場 あ

ヷ備品 共 い 場 故 時等 対応 担 明確化 い

○ 依 業務 増大

ヷㅙ務局機能 い場 ㅙ実ㄥ ㅙ務 担う部 生

ヷ 依 業務等 要求 増 い

団体側 ㅙ務処 理能力やㅙ業遂

行能力 ㄧ

○ㅙ務処理能力 ㄧ足

ヷ 民中心 団体 多 ㆁㅙ等ㆂ 活動 い ㅙ務経験 い団

体 あ ㅙ務処理 い場 見

ヷㅙ務局機能 い団体 い 必要 情報や報告 理的

供 い 出 書類 完成 ㆯい 等 行政側 担

○ㅙ業遂行能力 ㄧ

ヷ団体 活動 一部 民 偏 傾向 あ 一個 団体 実質的

活動ヷㅙ業 運営 統括的 行う い い

ヷ派遣 人員 差 あ

ヷ団体 ㆂㅙ業 関 人員 手配 付 い あ

ヷ比較的高齢者 多 具体的 即応力

ヷ依 容 求 い 成果 ㄥ い あ

団体 ㅙ業

性 対 ㄧ

○人材 ㄧ足

ヷ組織 固定化や高齢化 構成員 減少等 ○組織 脆弱性

ヷㆊ表者 わ い 能性 あ

ヷ長期的 展望 考慮 ㅙ業 大 解決 終的 行政

支援 求 あ

○ㆊ 団体 無

ヷ現在 協働ㅙ業 行 い 団体 解散 場 ㆂ 業務 行え 団

体 あ う ㄧ明

団体 意思疎

通 十 行え

ヷ 業務 多忙 ミュニ ヸ ョン い

ヷㅙ業目的等 誤解 補 対象や管理運営ㅙ 範 い 理解

相 生 場 あ

ヷ組織 情報共 や意思疎通 充 い い場面 あ 意見

団体 本意 わ い場 あ

容 充実等 ㄥ 十 予算 確保

ヷ予算確保 困 あ ㅙ業規模 維持 い

ヷ団体 理念 強 出 い 利用者 気持 必要ㆌㄥ 寄 添

う あ

ヷ 方向 向い ㅙ業 進 民団体等 適 緊張関

失わ 行政 ㄦ請 う 協働 多 団体 自主性

損 わ

ヷ 民団体 意見ヷ要望 対応 予算・法的 困 あ 多い

ヷ協働 ㄦ 便宜 求 委 ㅙ業 あ 整

性や既得 化 恐 等 対応や 断 困 場面 あ

(23)

)取今後市民団体等 改善を求 内容

取 今後協働を進 る あ り 市民団体等 対し 改善を求 い 容 い る

全課 人材 育成 37.7% 最 多 団体 組織運営能力 蓄積 32.1%

いる

取 れを協働 実績別 る 協働 実績 ある課 位 大 変動 い

人材 育成 を選ん 課 非常 多 り 協働を進 る 課題 い

団体 業 性や団体 務処理能力や 業遂行能力 不安 あり 容 し

人材 問題 指摘 れ い を 映し 結果 いる

図表 35 市民団体等 改善を求 る内容 複数回答、n=53

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. % . % . % . % . % . % . % . % . % 人曩 育成

団体 組織運営能力 蓄積

企画力 向上

専門知識や ウ ウ 蓄積

各種団体間 ワ ク 形成

そ 他

無回答

図表 36 市民団体等 改善を求 る内容 協働実績の有無別 全体市母促拠基核

協働実績 市母促早拠核

協働実績無 市母促早別核

人材 育成 基判バ判デ 判早バ画デ 判バ旨デ

団体 組織運営能力 蓄積 基早バ旨デ ブ画バ画デ 早拠バ画デ

企 力 向ㄥ 旨別バホデ 基拡バ画デ 基バ拡デ

専門知識やノ ハ 蓄積 旨別バホデ 早別バ画デ 旨画バ判デ

各種団体間 ネットワヸ 形成 旨別バホデ 基早バ画デ 判バ旨デ

ㆂ 旨拠バ旨デ 早画バ画デ 旨画バ判デ

無回答 基画バ早デ 別バ画デ 拠画バ画デ

取 体的 意見 い る 指摘 多 人材 育成 い 業遂行や企画等

関 る能力 開発 次世代を担う人材 育成 必要 ある 指摘 れ

いる 他 専門知識やテウデウ 蓄積 い テウデウ蓄積 場 提供 行政側

必要 い 指摘 れ ほ 他 し 団体 自主的ン自立的 活動展開を

期待 る声 挙 られ

(24)

図表 37 市民団体等 改善を求 る具体的 内容 主 意見

企 力 向ㄥ

ㅙ業 容 マンネリ化 い 新 想 案 必要

参 者 増や う 周知方法やㅙ業 容 充実 検討 必要

身 対応 積極的 対応 必要

人材 育成

○ㅙ業遂行や企 等 関 能力開

ㅙ業 性 維持 人材 育成 要

ㅙ業 容 関 ㆯ限 確保

団体本来 活動目的や使命 担い推進 人材 掘 育成

○世ㆊ交ㆊ

団体 構成者 高齢化 い人材 育成 必要

ㆊ表者 抜 ㅙ業 う 体制 構築

○ ㆂ

人材 育成 いう 民活動 広 い い

専門知識やノ

ハ 蓄積

ㅙ業 実施 団体 考え方 公 性や 政全体 バラ

ン 要 あ 理解 要

協働実績 場 多 い 実情 あ ノ ハ 蓄積 求

活動 場 供 い 行政 役割

協働 進 ㄥ 民団体 行政 相互理解 要 行政 行う業務

い 法規制ヷルヸル あ 場 多い 協働ㅙ業 ムヸ

進 行政 い 制 的 理解ヷ知識 得 機会 設

必要

団体 組織運 営能力 蓄積

ㅙ務局機能 強化 団体本来 活動や 委 ㅙ業 対 柔軟 対

応 体制 確立 必要

団体 規模 能力等 見 ㅙ業 大 行い 既存業務 影響 避

う 運営 必要

委 等 行う 能 組織 運営能力 必要

各種団体間 ネットワヸ 形成

行政 連携 団体 士 連携 強化 必要

ㆂ 団体 連携 ㅙ業展開 必要

世ㆊ間やㆂ団体 交流 会員 固定化ヷ高齢化 解消 期待 い

ㆂ団体 交流やネットワヸ 形成 団体本来 活動や委 ㅙ業 生

欲 い

各団体 自主的ヷ自立的 活動 ㅻ 展 い 期待 い

団体 成長過程や体制 確立 過程 ホヸムペヸ 等 確認

う ㆁ組 あ 良い

組織的 経済的 一定程 自立 必要

注)゜タモセェ体 属性 他 属性①~ 課 よる回答

)取行政として取 組 必要があ と思わ と

取 行政 し り組 必要 ある 思われる い る 職員 協働 対 る意

識 啓発及び向 28.3% 高 い 市民団体等 育成 26.4% 企画調整力

向 20.8% い いる

取 れを協働 実績別 る 協働 実績 ある課 職員 協働 対 る意識

啓発及び向 を 回 市民団体等 育成 割合 最 高 い 企画調整力

向 い り 協働 暼無 よ 課題認識 異 いる

(25)

図表 38 行政 し 取り組 必要がある 思われる 複数回答、n=53

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. %

. % . % . % . % . % . % 職員 協働 対す 意識 啓発 び向上

市民団体等 育成

企画調整力 向上

行政 市民団体相互 理解 促進 意見交換 場 設置 行政 市民団体相互 理解 促進

整備

業務 容 関す 専門性 向上

人事異動 い 配慮

市民活動団体等 ワ ク 形成

そ 他

無回答

図表 39 協行政 し 取り組 必要がある 思われる 協働実績の有無別 全体

市母促拠基核

協働実 績 市母促早拠核

協働実 績無 市母促早別核

職員 協働 対 意識 啓 向ㄥ 早別バ基デ 早別バ画デ 早別バ拡デ

民団体等 育成 早拡バブデ ブブバ画デ 旨画バ判デ

企 調整力 向ㄥ 早画バ別デ 基早バ画デ 旨画バ判デ

行政 民団体相互 理解 進 意見交換 場 設置 旨別バホデ 早ブバ画デ 旨ブバ基デ

行政 民団体相互 理解 進 ルヸル 整備 旨判バ画デ 早別バ画デ 判バ旨デ

業務 容 関 専門性 向ㄥ 旨旨バ基デ 旨拡バ画デ 判バ旨デ

人ㅙ異動 い 配慮 ホバブデ 旨拡バ画デ 基バ拡デ

民活動団体等 ネットワヸ 形成 ホバブデ 旨拡バ画デ 基バ拡デ

ㆂ 旨判バ画デ 早ブバ画デ 旨画バ判デ

無回答 ブ拠バ基デ 早ブバ画デ 拡ブバ基デ

取 体的 意見 い る 指摘 多 市民団体 育成 い 自立的

活動を行えるよう 団体 育 環境 基盤 り 必要 意見 挙 られ

他 し 協働 い メモセダ 問題点や 省 例 い

検討 る や 行政 役割 市民団体 役割を り 別し 必要性等

挙 られ

(26)

図表 40 行政 し 取り組 必要がある 思われる具体的 内容 複数回答、n=53

企 調整力 向ㄥ

民団体 通 広 全 民 ヸビ 行 渡 う ㅙ業や 民

団体 協働 考え

現在 業務 中 協働 沿うㅙ業 整理 協働 や い形 リ

ニュヸ ル い 必要 あ

民団体等 育成

能 ㅙ業 い 一定程 金銭的 支援 必要

行政 支援 依存 自立的 活動 行え う 団体

育 環境 必要 考え

団体 法ㆋ 遵 市 ンプラ ン 核 向ㄥ

職員 協働 対

意識 啓 向ㄥ

職員 協働 対 組 姿勢 異

協働 要性 認識 進 い 組 進 意識啓

必要

民協働 前線 各ㅙ業主管課 あ

協働 あ う 意識 ㆁㅙ い い 意

識 啓 必要 あ

業務 容 関 専

門性 向ㄥ

人ㅙ異動 い

配慮

担当者や直轄管理職 異動 団体 信 関 や協働 姿勢

差 出 あ 配慮 必要

協働 得 知識等 引 必要

行政 民団体相互

理解 進

ルヸル 整備

民団体 協働 あ 明確 ルヸルヷ 準 い 協働 一

部 団体 偏

民団体 役割 担 い 目 う ルヸル あ

組 や い

行政 民団体相互

理解 進

意見交換 場 設 置

民団体 行政 意見交換 場 少 い

協働 進 ㄥ 課 や課 解決 方法 探 テヸブ

ル い 共 考え 必要 あ

民活動団体等

ネットワヸ 形成

活動 民団体 いあ 把握 ㆁ組

あ 方 良い

協働活動 行 い 民 固定 一部 民 あ 多 複

数 部署 活動 い 様子 見 統一 民協働

方針 明確 必要 あ

協働 メリット 問 や 省 ㅙ例 い 検討

協働 いう手段 適 使う

協働 前 行政 役割 民団体 役割

ㄥ 協働 目的 範 費用 担 任 所在 明確

注)゜タモセェ体 属性 他 属性①~ 課 よる回答

)取その他自由意見(主 の)

取 他 由 意 見 し 主 を 整 理 る 市 民 団 体 ブ セ チ ン エ 等 含

様々 情報 庁 る共暼や 職員 対 る 協働 体的 容 対 る意識啓

発ン協働を進 る 能力向 必要性 市民団体 育成や 若 層ン団塊世代 活用

場 提供等 人材や団体 育成 庁 るャヴャ 共暼や全庁的 協働 関

る概念等 意識統一等 意見 寄 られ

(27)

図表 41 その他の自由意見(主の の) 様々 情報 共

協働 成 ㅙ例 省 ㅙ例 情報共

行政 結果 関 情報 供 意思決定 プロ 公開 民

理解 意形成 目的 情報公開 要 あ

行政側 求 い ニヸ 力 持 団体 う マッチン う 一

定 情報 集 気軽 相談 機能 民協働推進課 持 欲 い

職員 意識啓

自立 対等 関 築 団体 メヸ 育成 念頭 い 民

活動団体 わ 職員 育成 自立 団体 う 言

知識や経験 持 職員 育成 団体 わ 方 タン や経験や知識

蓄積 確認 ㆁ組 必要 思わ

民協働 目的 ㅙ業 実施 ㅙ業 民協働 形 行う 異 業務

や 方や職員 調整能力や団体 運営力 方向修 や人間関 等 調整等 行政

職員 業務 膨 考え 職員 意識改革や覚悟 必要 思う

協働 必要性や理想 メヸ 等 職員 共通認識 い い

当然 う 広 い い 感

人材や団体 育成

共 組 や協働ㅙ業 実施 希望 い 団体等 活動 場 ㄨえ

ㆁ組 充実 必要 地域 い 世ㆊ 繋 要性 先述

実 い世ㆊ 活動 希望 ヸ あ

活動 場 ㄨえ 芽 う 多い 意欲的 協

働ㅙ業 参 希望 い世ㆊ 団体等 新 活動 場 ㄨえ 必要

い 考え

様 地域 戻 団塊世ㆊ 力 地域 生 ㆁ組 い い 様々

世ㆊ 地域 支え うㆁ組 充実 必要 あ

協働団体 言 結局 単 了 機関 い 各委員 ベ

ント 興味 持 積極的 関わ い う 思わ い限 協働 目 終わ う

ㅻ 民 自 力 自 や家族 生活 い 自 精神 進 要

公 枠 広 考え や 先 や い 自 任

姿勢 示 ㄥ 協働 成 立 い 考え

ボランテ 人材育成 団体運営支援

全庁的 ルヸル作

役割 担 進 環境や場 情報 共 ネットワヸ や テム い

民間 職員間 民 職員間 形成 い 組 期待 い

全庁的 組 民団体 わ 方 関 統一的 ルヸル 協働 対 意思

統一 必要 思う

全庁的 協働 対 意識や概念 共

自立 団体 育成 念頭 い 民活動 対 わ 方 示 協

働 地域 課 解決 手段 捕 え 目的 い施策 示 自立 団体

メヸ 自立 団体 自主的 課 解決 手法 示 自立 団体 成長 必

要 各段階 わ や支援策 示

民活動団体等 や や 務

明確 要 思わ

業務 幅広い 協働 適 業務 う い業務 あ 的 業務 洗い出

評価 能 ㄧ 能 適 ㄧ適 行 い 必要 考え

(28)

民活動団体 求 い 金ヷ物ヷ場所ヷ機会ヷ広報 等 い 便宜

行政 依存 団体 増や 結果 や 自立 協働相手 育成

い 言 手 金や物等 出 い施策 あ 方 検討

必要 職員参 = 民活動 理解 考え 限 職員数 様々

活動 触 職員 担 い方法 民活動 わ 方法 検

討 必要 感

人ㅙ異動 関 性 変わ う 避 特定 人 関

深 い あ 役所 いう課 団体 信 性 保 い

体制 必要 思う

注)゜タモセェ体 属性 他 属性①~ 課 よる回答

(29)

職員 インタ ュ 調査実施結果

職員エャヴハ゜ンタニュヴ調査結果 基 市 民活 動団 体 実 態及 び 課題 る 論点

以 通り

図表 42 職員エャヴハインタニュヴ調査結果 基 く特徴 課題

○自 民団体 行政 関 確立

ヷ取団体自 断 所 依存 う ㅙ態 生 い

ヷ取行政 健全 関 維持 ㄥ 行政 行う 支援 ㆂ民間資源や団

体 自 力 解決 断 行 必要

○ 民団体 組織運営能力 向ㄥ

ヷ取 本的 ル 差 あ 組織運営や業務遂行ㄥ 危う 改善 必要

ヷ取高齢化やメンバヸ 固定化 懸念 あ 人材ㄧ足 解消 必要

○職員意識 啓 ヷ意識統一

ヷ取 民 自 的 活動 地域社会 果 役割 い 一定程 理解 浸透

い 協働 対 考え方 職員 あ

ヷ取ㅻ 協働 関 あ 方や考え方 整理 ㄥ 民団体 成長 テヸ

理解や 相互対等 関 協働 進 ㄥ 意識啓 や意識 共 必要

○一定 ルヸル整備等 協働 推進

ヷ取職員 協働 対 意識や進 方 見 ㆯ限 ルヸル 作

協働 推進 や い環境 整備 必要

目及び発言者別 エャヴハ゜ンタニュヴ 寄 られ 意見 以 通り

図表 43 職員エャヴハインタニュヴ意見概要 協働事業 い

言者 言要

ㅙ業経緯や選定理由 い

守 課 ヷ取国 制 入 制 外 ヸビ 増 補完 地域

支え い 共 ㆁ組 ㅙ業 タヸト 地域 育

意味 協働 補 ヷ 成 ㅙ業 実施

ヷ取公 性や参 機会 保 考え方 公募形式 変更

安 課 ヷ取テヸマ 特性 地域ㆰ民 持 ロヸ ル 情報 生 必要 あ

民団体 協働 実施

際 課 ヷ取ㆰ民 参 施設 愛着 う や 民ニヸ 把握

目的 協働 施設管理 実施

E 課 ヷ取団体 従来 自主ㅙ業 実施 ㅙ業 い 団体側

対 案 あ 施策 至 当 団体 現在 複数あ 委 先

当 ㅙ業 実施 い

(30)

協働 効果 ㅻ 意欲 い

守 課 ヷ取利用者 多数 ㄥ 共 考え方 地域 浸透 い 考え い ㅻ

い 空 地帯 あ 開設ニヸ う応え 課

安 課 ヷ取地域ニヸ 細や 拾え 等 効果 あ

際 課 ヷ取管理 通 ㆰ民 地域 対 愛着 増 効果 あ

障 課 ヷ取来園者 多 子 青少 幅広い利用 あ 地域ㆰ民 交流 場

成果 あ い

E 課 ヷ取営利 目的 株式会社等 委 ㅙ業 行 特 多 メリット

あ い

協働ㅙ業 通 感 民活動団体 課 い

守 課 ヷ取 一ㅙ業 複数団体 対 補 危機管理対応や経理能力等 団体

差 あ 本的 ル 向ㄥ 求 い

ヷ取地域 支え い 目的 共 活動 補 いう形式 あ

実施者 民活動団体 行政 対 断 仰い 意見

求 傾向 あ 団体 創 性や自主性 大 活動 欲 い 考え

い 理解 深 い

ヷ取ㅙ業 通 見 新 ㆰ民ニヸ や 当 ㅙ業 解決 い社

会課 い 関 各機関等 連携 解決 い 力 必要

ヷ取団体 ㅙ業 性 い ㄧ 感 い 団体 部 高齢化 進

い世ㆊ 引 組織 ㄧ活性 状況 あ う 感

安 課 ヷ取行政 民団体 役割 担 ㄧ明確 ㅙ業開始 段階 団体側

役割 担 い い 担 役割 担 え

新 作業 生 多 行政側 役割 等

担 大 い

ヷ取メンバヸ 高齢化 著 団体 危うい

際 課 ヷ取団体 途中 裂 う等 ㅙ象 生 組織 部 調整や力 向ㄥ 必

須 あ

ヷ取 側 想定 い 水準ㆌㄥ ㅙ業 実現 う 結果 行政 過

要求や レヸム 繋 ヸ あ 補 対象やㅙ業実施ㄥ 役割

担 関 理解 相 是 必要 あ

ヷ取団体 自 地域 活動 行う必要 あ 行政依存 い い

状況 あ

ヷ取固定化ヷ高齢化 憂慮 あ ㆂ団体 交流等 人材ㄧ足 解消 必

要 い

障 課 ヷ取 行政 ニ チブ 設立 民活動団体 あ いう側

面 影響 組織 成熟 従 部 軋轢 生 あ 組織 部

課 解決能力 向ㄥ 必要

E 課 ヷ取 ミュニ ヸ ョン能力 向ㄥ 言い い 言 構わ い

行 政 側 立場 や 着地 理 解 ㄥ ミ ュニ ヸ ョン う

良い

ヷ取必要 報告 出 い等 問 あ

ヷ取利用者 求 ヸビ 供 い い 民団体側 ミッ ョン

求 ㅙ業 容 間 乖 あ 溝 埋 い

ㅙ業規模 金 ㆯい 現在 委 先 わ 民間ㅙ業者 出

思え い 民 必要 ヸビ あ

避 レンマ 感 い

ヷ取団体 能力 超え 見 ㅙ業遂行ㄥ 危う 感 団体側 力

形成 共 行政 冷静 委 断 必要

(31)

行政側 求 改善 い

守 課 ヷ取本件 限 人材 掘 急務 行政 研修等 人材育成ヷ 掘

必要 あ

ヷ取 ㆯ限 決 民活動団体 行政 ㅙ業 実行 や

い環境 作 必要

ヷ取意欲的 協働ㅙ業 参 希望 団体 対 門戸 開 要

安 課 ヷ取職員 民活動団体 協働 関 考え方 意識統一

必要

際 課 ヷ取協働 い 職ㆮ 理解 異 協働 何 共 理

解 進 必要 あ

ヷ取 行政 姿勢 協働 う 扱う 進 進

場 う 進 い 等 再 検討 統一的 見

解 示 い 必要 あ

ヷ取担当者 理解 協働ㅙ業 対 対応 相 出 人ㅙ異動 配慮

等 必要 い

障 課 ヷ取 地域 人 関 出 来ㄥ 異 動 う や

常 感 い

ヷ取地域 課 対 全般的 民 関心 ㆯㄦ い 民意識 向ㄥ

要 あ

E 課 ヷ取 ラリヸマン層 含 新 担い手 参 求 あ 参 や

い環境 会議 夜間開催 土日開催等 必要 い

図表 44 職員エャヴハインタニュヴ意見概要 協働 対する意識 い

言者 言要

守 課 ヷ取行政ㆌ外 団体 ㅙ業実施 あ 協働 え い

漠然 互い 協力 何 作 ㄥ い メヸ 持 い

際 課 ヷ取武蔵 場 民協働 聖域化 救世主 う

扱わ い 民協働=流行 いう面 あ

ヷ取施策立案 公募委員 入 い 民 協働 あ 民参 ネッ

ト ㅼ 意見徴 等 メヸ

ヷ取 職員側 民協働 い 先進的 自治体 あ いう自 あ

障 課 ヷ取地域 や ミュニテ 展 向 行政 う力 貸

いう 協働 ポ ント あ

E 課 ヷ取政策立案段階 民 意見 徴 ㅙ業面 何 民 協

力 協働 政策立案 過程 必要 いう認識 あ

ヷ取政策立案 民参 民協働 い

(32)

-

.市民意見

の把握

取実施概要

本計画 策定過程 い 中間 し り 計画案 概要 対し

広 市民 ら 意見を聴 し 計画策定 映 る を目的 し ドノモセェコメン

ダ 中間 対 る市民ナ゚モンエを実施し 方 実施概要 以 示

図表 45 ドノモッェコメントの実施概要 調査対象

ヷ広 一般 民 武蔵 民 限定

調査方法

ヷ紙 意見 入用紙 配 ヷ留置ヷ回 メヸル 意見回

調査時期

ヷ早画旨旨 旨早 旨 日~旨早 日 意見件数

ヷ 延 拠拠 件

図表 46 中間の 対する市民ナアモンエの実施概要 調査対象

ヷ広 一般 民 武蔵 民 限定

調査方法

ヷ 中間 概要 い 策定委員会委員会 プレ ンテヸ ョン 民

意見交換 実施 調査時期ヷ場所

ヷ早画旨旨 旨早 旨画 日 土 武蔵 プレ 基 階ワヸ ラ ン 参 人数

ヷ早拡

(33)

取実施結果

ッ コメント実施結果

中間 対 るドノモセェコメンダ 主 意見 対応方針 以 通り

通番 意見要 対応方針

旨 民活動 支援 い 又 民協働

い 載 あ 民協

働 進 ㄥ 民参 い ほ

言 い

P障際守 ル 各部 特 Pや際核

民参 増 い 民活動

進 資 考 え い

協働 い 本計 多様 担い手

組 定 義 い

民活動団体 行政 協働 い

民 参 行 わ あ

当然 前 あ 考え い 考

え 計 中 映 い

早 地域 ミュニテ 活動 多 人 わ

多 活動 ポヸト い いう

貴 活動 課

い 十 検討 い い 思

ミュニテ 協議会 民

自主的 活動 蓄積 要 あ

中 役割等 い 触

課 検討 本委員会

場 十 行 わ 考 え

参考 武蔵 第五期長期計 第 拡 章

緑文化ヷ 民生活 本施策 地

域 共 P早基 等

技通番

基 全体 い

旨核全体概念体系 概念構 全体

う 構成ヷ推進 入 欲

早 民活動 進 いうテヸマ

結論 ㄧ明確 あ

全 体 い わ や い 表 現 等 う心

ブ 本姿勢 ツ ヸフ 条約ツ う

突 込 容 参 ヷ情報 集 保証イ

入 欲 い

施 策 実 行 当 然

民 皆 多様 担い手

協 議 組 い 載

拠 ツ協働 考え方ツ 示 欲 い

ペヸ あ

全 体 い わ や い 表 現 等 う心

拡 ツ施策 方向性ツ 組 容 具体的推進

方策 手 等 入 欲 い 単

施策 い様

具体的 ㅙ業 容 ㅙ業 前期ヷ

期 ュヸル い 載

判 ルヸプ ンタビュヸ 行政職員 民

議等混 型 入 方 更 多様 意

見や解決方向 出 考え

ㅻ 課

別 ㄥㆮ計 評価や見直 理由

含 従前計 参照 あ 特段

民 納得 理由

う 従前計 参照 欲 い

終 現行計 成状況

等 い 整理 踏 え 計

(34)

通番 意見要 対応方針

ホ 民活動 進 本計

い 明確 理由や背 示 あ

民 い 定義

いう い う 策定委員会

議論 経過や思い 含 明

方 良い

指摘 容 い

旨画 ミ ン ㅻ 自体 委員会や 民

含 議論 要 要課 あ 単

ミュニテ 協議会 問 い

認識 欲 い 本計 案

民 定義 自主性 尊 積極的

関わ う ミ ン 民

計 案 対象 あ 明 う

ミ ン 民活動 実践 一

員 望 急 ミュニ

テ 協議会 ㅻ い 民 交え

議論 行う いう委員長見解

等 含 等 様々 夫 行い 策定委

員会 議論 民全般 伝え 欲 い

ミュニテ 協議会 民

自主的 活動 蓄積 要 あ

中 役割等 い 触

課 検討 本委員会

場 十 行 わ 考 え

参考 武蔵 第五期長期計 第 拡 章

緑文化ヷ 民生活 本施策 地

域 共 等

技通番

旨旨 従前計 評価 示 本計 策定

あ ポ ント 特 従前計

い 示 あ 議論や調査結

果 リ ナリテ あ 計

案 思え い 従前計 現計 案

比 較 表 作 成 い 良 い 方 法 思 う

終 現行計 成状況

等 い 整理 踏 え 計

旨早 民活動 進 民活動活性化

計 意見 賛成 あ

進 進 定義

示 民活動 範 や質的水準 公益

性 確保 活性化等 含 意味 い あ

定義 明 欲 い

本計 行政 一方的 活動 進

目標や理念 整理 武蔵

全 体 共 ミ ッ ョ ン

い わ 全体

活動 進 い う いう

民活動 範 等 い 基 ペヸ

拡 ペヸ 載 い 民活動

相互 連携 進

本計 目標 地域ヷ社会 実現

考え い

旨基 民活動 旨画 いう期

間 い 初 大

間 念頭 作成 適 あ

見直 い 日々

状況 変わ 民活動

あ いう あ

武蔵 民活動 う 展

い 姿 具体的 ビ

ョンや ト ム 場 数値

目標 示 あ

先々 見通 困 あ 一方 計

的 施策 展開 い ㄥ あ 程

期 間 見 通 立 要

あ 考え い ㅻ回 ㄥㆮ計

あ 第 五 期 長 期 計 計 期 間 あ わ

旨画 指摘 容 踏

え 見 直 想 定 い

計 目標 い 指標 設定

想定 い

(35)

通番 意見要 対応方針

旨ブ 何 公益性 本計 中 定

ドラ ン 設 支援措置

市補 や公的情報 供等 講 場 や

要 業務 担わ 場 個々 支援

容や業務 い 第ㄤ者委員会等 設

審査 等 方式 良い

支 援 対 象 民 活 動 容 い

あ 限 定 言 う

概念 整理 い

表現ㄥ留意

旨拠 民活動 疲弊 い 能性 指摘

意見 出 大変大ㅙ 思う

段階 テップ

細化 ブ テップ 展開 い

夫 必要 あ 実 活動

方向性 思わ 想い

萌芽 実践 いう流 中 う

ブ テップ 設 考え 欲

い 活動実践期 入 何 理

由 疲弊 活動 あ 場

あ い ㆂ 組織 引 い

新 民活動家 展的

う マッチン や 向 手

ブ テップ 選択 あ 良い

想わ

活動 テップ 明 中 う

段階 あ う 書 え

旨拡 年PO ヷ 民活動 進ㄤ原則 ヒ リ

ン 委 員 長 明

民 活動 進ㄤ原則 再構成

矛盾 何 配意 必要

あ 新 計 策定 あ

四原則や五原則 掲 い

年POヷ 民活動 進ㄤ原則 手直 行

旨判 民 ㆂ団体間 協働や企業 協働

言わ 理性 あ 限 や

現段階 十 活性化 い

実現 い い 行政 民 協

働 視 姿勢 本計 打 出

民活動 活性化 団体

士 連 携 ヷ 協 働 推 進 必 要 考 え

行政 協働 い 職員意識 啓

や理念 共 必要 認識 庁 体制

構築 施策 い

技早拡 一部

旨別 武 蔵 協 働 伸 い

大 理由 体制

問 あ あ 施策

部 協働 向 庁 体制 構築

あ 部 民 様 レ ベ

ルヷ 目 う 具体的 展開 職

員 施策やルヸル 沿 民

協働 行え う い い

特 管理職 対象 協働 組

義務 周知 う ルヸル

要 必要 あ

施策 い 具体 ㅙ業 整

理 中 指摘 う ルヸ

ル 等 明 確 整 理 い

(36)

通番 意見要 対応方針

旨ホ 規模 団体 協力意向 い いう 明

あ 前 あ ㅙ業規模

い団体 総 自 活動 維持

精一杯 あ 団体

協力 いう 必要性

あ 問い い 結果

支援施策設計 必要性 認 い

策 定 委 員 会 議 論 や 民 活 動 団 体

ルヸプ ンタビュヸ等 団体

テ ッ プ ッ プ い 連 携 協 働 必 要

あ 指摘 得

機 会 供 必 要 あ 考

え い

早画 予算規模 例え 拠画画 万 ㆌㄥ

予算規模 団体 基判%ㆌㄥあ

注目 団体 行 い ㅙ業

容や行政 補 金 程 い

ロ 析 行い 実態 把握

要 あ

標 本 数 少 指 摘 ロ 析

統計的 意 析 困

早旨 協働 非営利活動 行政 補 金

や業務委 費 多い 当然 あ

ㆌ外 基画%弱あ 注目

要 視 あ

基画% 行う 政 軽

減 い いう 大 ポ ント

あ 判画% 構成員 必要資金

判画% いう意味 い 行政

資金 納税者 当 使わ

い い う 検 証 行 い

モニタリン 行 い ㅻ

要 課

補 金や業務委 費 使途 い 適

あ 考え い ㅻ 引

検討 参

早早 民活動 協働 進 行政単独 や

ヸ ビ 向 ㄥ や 費 用 削 減

い 評価 行う 計 案

策定 中 要課 含 ほ い

ヸ ビ ㆯ ㄦ や 政 深 刻 課

う 状況 対処 い

民活動 非営利活動 要

民活動 目

的意識 え 計 盛 込

欲 い 単 行政 民 仲良 や

良い いう い

民活動

奉ㆁ活動 行う いう意味 い

民活動 意義 行政 い多様性 柔

軟性 先 性 あ 行政 ヸビ 供

列 ト 比 較 困

あ 考え

本 計 民 活 動 活 性 化

地域ヷ社会 豊 目指

早基 連携状況 い 規模 い

連 携 必 要 果 あ う

大半 連携 行 い いう結果

民間 協働 十 水準

い 私 断

策 定 委 員 会 議 論 や 民 活 動 団 体

ルヸプ ンタビュヸ等 団体

テ ッ プ ッ プ い 連 携 協 働 必 要

あ 指摘 得

機 会 供 必 要 あ 考

え い

早ブ 民間 協働 引 要 あ

やㅻ ? 展望 場 本計

主 課 い

公共的 課 解決 い 複雑化

課 組 民間

マ ル チ テ ヸ ホ ル ダ ヸ 連 携 ㅻ

要 い 考え い

(37)

通番 意見要 対応方針

早拠 協働 実績 ㅻ 意向 比較 協

働 躊躇 姿勢 う え

真剣 考え 必要 あ

背 述 う 行政側 対応

課 あ

行政側 課 い 施策 方向性

中 具 体 的 ㅙ 業 整 理

想定 い 具体 課 い

整理

早拡 民活動団体 ルヸプ ンタビュヸ調

査 民活動団体 多 行政 協働

姿勢 い 問 感 い いう状

況 結果 う あ

行政 協働 い 職員意識 啓

や理念 共 必要 認識 庁 体制

構築 施策 い

技旨判 一部

早判 協働ㅙ業 実施体制 民団体等 案

実施 いう結果 % あ

民団体 や 想 含

% 協働ㅙ業 結 い

い 職員 回答 い 民

側 立派 成果 言え い ?

成果 評価 い

理念 共 実践 活 い

い 考え

早別 現在協働 い い 課 協働ㅙ業

組 協働ㅙ業 増え

う や 本計 案 行政側 対応

視 あ

実 協働 い い課 い 業務

性質ㄥ協働 い あ

民活動団体 ヒ リン 本来 意

味 民団体 立 ㄥ 協働 至

行政側 働

大 い 指摘 あ ㅻ 課

整理 い

早ホ 協働 や い いう質問 経験

い 課 設定

実 ン ヸ ト 調 査 協 働 実 施

い い理由 把握 い 第 回策

定 委 員 会 資 料 配 付

ブ ト 公表

基画 民団体等 改善 求 容 無回答

課 把握 ほ い

無 回 答 課 ほ 民 活 動 団 体 等

協働 実施 い い課

基旨 行政 組 必要 あ 想わ

無回答 実 % 行

政側 協働 組 意識 い あ い

協働 盛 ㄥ 意欲 い 断

ㆁ方 い

本計 行政側 向 ルヸル

明 い 要

課 考え

行 政 側 共 通 ル ヸ ル や 認 識 立 協

働 進 必要 あ 課

整 理 ㄥ 必 要 ㅙ 業 整 理

基早 ㅻ 策定委員会 予定や計 自体 う

扱 わ い い 具 体 的

ュヸル 書面 示 い い

気 ㅻ 予定 民

示 欲 い

ㅻ ュ ヸ ル 等 い 途

基基 武蔵 年PO 活動 進 本計 成 旨ホ

〜早基 出 い 具体的支援策

優先 ㆮ 守〜際 成状況 評価

踏 え 計 欲 い

終 現行計 成状況

等 い 整理 踏 え 計

図表 12  活動を する上 の課題 年間予算規模別 第旨ㆮ  第早ㆮ  第基ㆮ  ヷ活動 場 確保 ヷ行政 協働ヷ連携 ㅙ業 実施  活動資金 確保ヷ充実  活動 周知ヷ広報 徹底 全体市母促拡旨核  早拡バ早デ 早基バ旨デ 早旨バ拠デ ヷ活動 周知ヷ広報 徹底 ヷ行政 協働ヷ連携 ㅙ業 実施  活動 場 確保  ヷ活動資金 確保ヷ充実 ヷ世ㆊ間交流進 ヷ団体士 連携ヷネット ワヸ 大 旨画画万未満市母促基ブ核  早ホバブデ 早拡バ拠デ 旨判バ拡デ 活動資金 確保ヷ充実  活動 場 確保  ヷ 給職員 増
図表 14  他団体 の協力ン連携の有無 予算規模別 第旨ㆮ  第早ㆮ  全体市母促拡拠核  あ い  拠早バ基デ ブ拡バ早デ  旨画画万 未満市母促基ブ核  い  あ 拠別バ別デ 基別バ早デ  旨画画万~旨欠画画画万 未満市母促旨拡核 あ い  判拠バ画デ 早拠バ画デ  旨欠画画画万 ㆌㄥ市母促旨旨核  あ い  判早バ判デ 早判バ基デ  )取 他団体との今後の協力 連携意向 他団体 今後 協力ン連携意向 い 現時点 考え い い 割合 41.5 % 最 多い し し 次い 今後考え い 30.8 % 考
図表 19  行政や企業等 の協働ン連携の有無 予算規模別 第旨ㆮ  第早ㆮ  全体市母促拡拠核  あ い  別画バ画デ 早画バ画デ  旨画画万 未満市母促基ブ核  あ い  判拡バ拠デ 早基バ拠デ  旨画画万~旨欠画画画万 未満市母促旨拡核 あ い  ホ基バ別デ 拡バ基デ  旨欠画画画万 ㆌㄥ市母促旨旨核  あ い  旨画画バ画デ 画バ画デ  )行政や企業等との協働 連携内容 行政や企業 協力ン連携し ある 回答し 52 団体を対象 協力ン連携 容を把握し ろ 6 .補助金ン助成金 給 合計 約 7 割
図表 22  今後希望する行政や企業等 の協力ン連携内容 複数回答、n=43 . % . %.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%.%
+4

参照

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