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株主・投資家の皆さまへ 説明会資料説明会動画·音声 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ

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Academic year: 2018

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(1)

成長戦略

営業

曓格的

時代

拓く

株式会社

(2)

会社情報

会社

株式会社

略称

代表者

安井

豊明

東京証券

引所

場第

証券コ

営業

営業支援企業

資曓金

,

会社設立

設立

点数

海外

暻曒現在

(3)

沖縄

成 暻期 期営業所 昇格予定

鹿児島営業所 福岡支店

広島支店 岡山支店

関西支社 京都支店

東海支社 長 支店

浜松営業所 静岡支店 山梨

新潟支店

曔幌支店

山形

支店

水戸支店 宇都宮営業所

池袋曓社

千葉支店 銀 営業部

横浜支店 金沖営業所

西東京支店 富山

松曓

注 SO: 略

高松営業所

成 暻期 期新規開設予定

沖縄営業所 沖縄 成 暻期 期 営業所へ昇格予定

高松営業所 四国 初 点 し 成 暻期 期新規開設予定

岩手 新規案件 注 伴い 成 暻 新規開設

津 直近 新規開設/今後 新規開設 業容 大 昇格予定

人 夢 商務諮詢 海 暼限公

暻期中

点へ

見込

熊曓

埼玉

岩手

成 暻新規開設

(4)

学生時代

高校

大学

沕頭

高校時代

全国高校

花園

準優勝

昭和

大学卒業後

富士銀行

入行

富士銀行

大手家電

店入社

室長

店舗

新規

業開

A

当社代表

締役社長

就任

Y

部門大賞

安井

豊明

株式会社

代表

締役社長

県出身

(5)
(6)

株価

株主還元

業績

増収増益

推移し

株価

場時最高値

水準

当社株式

認知

JA

A

暻 日

暻曒

JA

A

念配当実施

暻 日

株主優待新設

暻曒

東証第

念配当

暻 日

株式

東証第

暻 日

暻 日

株式

場時最高値 ,

場時初値

直近株価 ,

(7)

配当金

配当利回

推移

暻期

暻期

暻期

計画

当期純利益

株当

当期利益

株当

配当金

配当性向

期曒株価

,

暻 日終値

配当利回

実績 予想値

東証

東証

(8)

株主様還元

配当計画

株主優待

JA A 場 念配当

■第 四半期曒配当 ■期曒配当 ■ 念配当

通期配当

計画

実質

増配

念配当

+増配

業績

安定化

背景

暻期

中間配当

実施

東証 部 場 念配当

株主優待

U

,

優待制

目的

当社株式へ

投資魅力

多く

皆さ

当社株式

保暼し

新設

割当基準日

暻曒日

所暼株式数

株以

単元株式以

(9)
(10)

人材派遣会社

営業

代行業

得意

営業支援企業

人材派遣

営業

代行業

店長

管理業務

要員

等々

店舗業務

専門店

店舗業務

括し

代行

全国

点網

広域

売網

括し

業務代行

全国

展開

広域

売業務代行

地域

営業業務代行

専門店

店舗業務

代行提案

人材派遣

展開

専門店

専門店

専門店

専門店

(11)

成果追求型営業支援企業

成果追求型営業支援

従 来 型

人 材

売 や 営 業 現 場

派 遣

現場

担い手

(12)

人材派遣

成長

成果追求型営業支援

成長

出所 厚生労働省 労働者派遣 業報告 計結果 確報版 般労働者派遣 業 売 高 特定労働者派遣 業 売 高 合計値 へ 載 計結果

人材派遣会社

基礎

形成

当社売 高

:当社売 高 単位:億

: そ 他 業

: 人材派遣 業

: ソ ン 業

:人材派遣 場

売 高合計 単位:兆

営業

売支援力

企業

成長

派遣職種原則自由化

業務 指 撤廃

成果追求型営業支援企業

成長基盤

形成

:派遣法改正 動

~規制強化へ~

: ン

:労働者派遣法改正

:労働者派遣法改正

JA A 場

東証 部 場

 大 ン 場

 進化

計画

(13)

構成

業別

商材別

アウ

シング事業

代行業

78.1%

人材派遣事業

21.7%

教育

研修ほか

0.2%

モバイル

31%

家電

14%

アサ

ビス

3%

バン

45%

(観光 コ ルセン 等)

7%

人材派遣会社で

ない

充実

総合力

成長

原動力

様々

商材

武器

成長

光回線

36%

ロバイ

(14)
(15)

損益計算書

概要

暻期

四半期実績

単体

暻期

四半期

連結

実績

前 単体 期比

当初計画

当初計画比

,

,

,

,

,

,

人材派遣

,

,

,

総利益

,

,

,

営業利益

経常利益

四半期純利益

単位: 万 段 構成比

(16)

成24

停波

伴う

特需

大型案件

新生活向

好調

推移

成 暻期

(17)

計画

当社

般的

人材

会社

安定的

利益成長

実現

出所 各社開示資料 抜粋

各社

営業利益率比較

コ ン コ ン ソ ン P P ン

各社

営業利益比較

実績 計画

計画

(18)

暻期曒

単体

暻期

四半期曒

連結

増減要因

期曒

単体

増減

流動資産

,

,

現金及び預金+ 万

固定資産

,

,

投資暼価証券 ▲ 万

資産合計

,

,

流動

,

,

短期借入金 ▲ 万

固定

債合計

,

,

純資産合計

自己資曓比率

,

,

利益剰余金 + 万

債純資産合計

,

,

借対照表

概要

単位: 万 段 構成比

(19)

暻期

四半期累計期間

単体

暻期

四半期累計期間

連結

営業活動

投資活動

,

,

務活動

現金及び現金

等物

増減

,

現金及び現金

等物

期首残高

,

,

現金及び現金

等物

四半期曒残高

,

,

計算書

概要

単位: 万

(20)
(21)

暻期

計画

暻期

通期実績

暻期計画

四半期計画

通期計画

前 期比 前 期比

,

,

,

,

,

,

人材派遣

,

,

,

総利益

,

,

,

営業利益

,

,

経常利益

,

,

当期純利益

(22)
(23)

当社

外部環境

当社

当社

人材育成力

売組織

運営力

業領域

多様性

人口減経浞

消費動向

変化へ

対応

環境変化

(24)

消費変化

考え方

消費

消費へ

○対面説明

専門

売員

需要

当社

得意

形態別世帯数 推移

消費 形態 ン 化へ

い物=コン

家電= 人 電話= 人

食 =個食 外食 車= 人

別々 行動し 消費

消費

極化

加価値商品

大衆品

○高

加価値商品

商品

専門

売員

需要

対面

売力

当社

得意

○大衆品

店舗巡回指

需要

当社

得意

外部環境

当社

万 , 万 , 万

万 万 , 万

万 万 万

万 万 , 万

万 万 万

, 万世帯

, 万世帯

万世帯

万世帯

万世帯 婦 子 世帯

単独世帯

婦 世帯

人親 子 世帯

~ 曑婚者

出典: 流社会 ン 浦展

(25)

場環境

人的側面

売計画立案

戦略

代理店

店交浟

売企画

売員へ

研修

派遣会社

契約

売員

労務管理

正対応

体型

機能

効率的

運営

売現場

考え

自社

対応

必要

営業

紐解

体制

労務構

改革し

効率化

生産性向

現場

活力

経営

迎え

通信

人口減経浞

進展

伴い

部門

社員

し人的資源

海外

進コ

削減→効率的

生産性

高い

売現場

(26)

労務

採用コ

削減

生産性

環境変化へ

対応

需要期へ

対応

コン

解決力

人材育成能力

成果追求力

現場力

売戦略立案力

短期

長期へ

対応

成果

実現

期待

責任

当社へ依頼

労務管理

様々

得意

現場力

売力

強化

成果追求

業績向

売現場

専門性

生産性

(27)

原価

人件費

曓社経費

営業費用

収益

直結

前向

支出

当社

好影響

況時

しろ強化

需要減

限定的

生産縮

売 支出

品生産

好況時

時間経過

生産

時間経過

旺盛

需要

増収

生産

比例し

売活動

支出

品生産

企業

進費

当社

収益源

景気変動

影響

くい

進費

当社

収益源

況時

削減

維持

好況時

増加

増加

目標

ンや

増加

海外旅行や余暇

用 大 消費 大

企業

(28)

企業

実践的

教育研修

曑経験者

経験者

研修

様々

商材

応用

▼ 曓社屋

仮想店舗

設置し

実践的

研修

展開

曑経験者

経験者

実践的

(29)

務局長

個人

支え

維持

新人

研修

研修

昇格 昇格

昇格

実践的

売員研修

独自

進的

実践研修

育成制

育成

優秀

対応

正社員

(30)
(31)

営業

専門

コン

合体

目指

成長戦略

接点

日曓

世界へ広

今後

展望

株式会社

(32)

運営力

営業力

売力

専門 売員 務局運営 ン ン ン 自社コ ン

i

生鮮食料技師 営業 ソ ン

各種研修 教育 ン

添乗員

通訳案 士 機動力

ン コ 陽 営業 電化等

教育

育成

研修力

企画力

調査

商材

家電 固定回線 食品 ン 観 ン 住宅

黒物家電 物家電 理美容 P

ン 複合 機 電子辞書 電子書籍 etc

回線

I P ン

ン LTE

Wi-Fi etc

鮮魚 食

肉 惣菜

水 etc

時計 etc

コン

etc

化 陽

電 etc

■国 29 点

1曓社/2支社/1営業部/13支店/4営業所/8

家電 店

観 国 海外

コ ン ■海外 点 中国 海

現場力

(33)

海外出国者

過去最高

,

万人

層増加

添乗員

需要

海外

対応

半期

前期以

規模

成長

日曓人出国者数 万人

外国人入国者数 万人

日曓人出国者数

外国人入国者数

推移

今後

展望

23

8

暻期

24

8

暻期

0.5

7

2.3

25

8

3

成24 4暻

株式会社 ン

海外向 添乗員 人材

M&A 子会社化

(計画)

(2Q実績)

3.2

0.7

1,849万人

(34)

派遣

コン

運営等

周辺領域へ

展開

添乗員

海外

派遣

派遣

旅行

通訳案

派遣

コン

運営

展示会

コン

ン運営

業領域

旅行 務

通訳案 士 展示会 コン ン ン

添乗員 国 海外

学会

運営

各種試験運営

(35)

従来

現場力

企画力

調査

析力

加え

ン営業

展開

新規

開拓

扱商材

担う

SPソリューション営業

SPソリューション営業

家電

家電

固定回線

固定回線

食品

食品

観 ン

ン 住宅

住宅

既存

人材

中心

提供

常勤

中心

周辺

人材

SP

企画

運営

短期

中心

会場

店以外

SP

提案

周辺

商材

大へ

現場力 企画力

調査 析力

現場

強い

営業支援

進化

企画機能

強化し

いく方針

今後

展望

(36)

販売

営業

ビス

野の

本格的アウトソ

シング時代を

り拓く

販売

営業

ビス

野の

本格的アウトソ

シング時代を

り拓く

プレゼンテ ション資料 現時点 将来 関 前提や見通し 基 く予測 含ま ま 実際 業績 そ 時々 状況や多様 要因 よ 変

更を余儀 く あ ま 変更 あっ 場合 も当社 本資料を改定 義務を負い ま 了承く い

ま 本資料 い 部 も一 権利 株式会社ヒト コミュニケ ションズ 属し 電子的ま 機械的 方法を問わ い 目的 あ 無

断 複製ま 転送等を行わ いよう 願い致しま

連絡

株式会社

社長室

飯島

住所

東京都豊島区東池袋

1

9

6

参照

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