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瑞安房地產銳意成為世界級房地產開發商,開 發具商業價值,又能為公司投資的社區帶來禆

4. 太平橋第126/127 號地段,

上海

以取得LEED-商業建築主體 金級認證為目標

高效能空調系統;使用二氧化碳感應器以改 善室內空氣質量;低流量供水裝置及節水衛 生器具;及設有遮陽裝置的高性能幕牆 5. 瑞虹新城第6號地段,上海 以取得中國綠色建築二星認證為 待決定

企業社會責任

可持續發展始於總體規劃

長久以來,瑞安房地產力求早於項目總體規劃階段已達致 可持續發展目標。這可從武漢天地及重慶天地的土地綜合 用途規劃足以證明,該等項目透過精心的設計,興建密度 適中的項目。

• 自給自足的社區

我們的大型項目建築面積至少100萬平方米,武漢天地、

重慶天地及佛山嶺南天地均為住宅、商業、辦公樓及娛樂 綜合用途,全面設施以滿足不同用戶所需。創智坊第2期 在2007年通過國家住宅性能AAA級預審,是上海首批獲 通過該環保評審的項目之一。重慶天地亦榮獲重慶市建設 委員會頒授2A級認證,以肯定其住宅樓宇性能質素。

• 融入自然環境

瑞安房地產在保護地區文化和歷史遺產,以及盡量減低對 周邊自然環境的影響,一向不遺餘力。在大部分項目中,

• 資源管理

我們的另一環保目標是充分利用資源。在剛興建武漢天地 及重慶天地時,我們把項目與公共交通系統相連接、利用 太陽能和風能以及推行減少廢物措施,大大節省能源。我 們亦充分利用大連臨海的有利位置,在項目安裝了海水源 熱泵裝置。

• 經濟可行性

透過致力減少消耗、再用及循環再造稀有資源,使我們的 項目設計在商業上變得更加可行。例如,創智天地廣場、

公司總部及上海太平橋項目均裝有節約用水的潔具裝置。

武漢天地、西湖天地及重慶天地均設置收集及循環使用雨 水的節能措施。

• 提高生活質素

我們所有環保措施是專為提高客戶的生活質素而設。創智 天地廣場、公司總部及上海太平橋項目均裝有二氧化碳感

公司積極支持藝術和文化推廣 瑞安房地產透過聯營公司大連天地 • 軟件園協助成立一個資訊科技人才培訓基

人才發展

瑞安房地產一向視員工為公司最寶貴的資產。我們相信,

透過向員工提供機會,讓他們充分發揮自我潛能,協助公 司可持續發展。我們向僱員提供多元化的內外培訓課程,

包括語言、管理技巧、專業技術、會計及財務、項目管理 及營銷等,亦為具潛質的員工安排由國際著名商學院舉辦 的海外管理及行政課程。

優才發展計劃

該計劃為具有優厚潛質的人才提供快速培訓機會,能在最 短時間內擔任公司主要管理層職位。 優才發展計劃開放予至 少兩年工作經驗及具備發展潛質的所有員工。公司將以嚴 格、公平及具透明度的篩選過程,並由高層管理人員及一 名顧問擔任主要評審,挑選最佳人選。

入選的員工將獲派具挑戰性的任務或∕及被派至總部支援部 門工作,以加深其對公司運作及業務的了解。其導師乃公 司最高管理層(包括主席、董事總經理及執行董事),並藉 著參與特別任務、高層會議及日常接觸、知識及經驗分享 會、內部及外界工作坊,以及海外課程和考察,擴闊視野

管理見習員培訓計劃

該計劃乃為畢業不久的大專學生擔任管理職位作準備,及 為有管理潛質的僱員而設。為培育潛質優良的畢業生成為 公司的骨幹管理人員,公司設計了為期3年的管理見習員培 訓計劃,課程包括個人發展和管理能力培訓,以及被派學 員至不同部門實習。每名見習員亦獲一名高級管理人員作 為導師,提供事業發展指引及輔導。成功完成培訓計劃的 管理見習員將獲委派出任公司初級管理職位。於2007年12 月31日,公司共有48名管理見習員,其中22名已完成計 劃,並擔任管理職位。

畢業見習員計劃

該計劃乃為應屆畢業生特別設立,旨在透過精心策劃及系 統化的在職培訓計劃,協助他們獲得技術∕專業知識及管理 技巧,裝備他們擔任專業職務。該等在職發展計劃的時間 長短視乎不同專業工種而定。每位見習員將獲安排擔任崗 位;並在可能情況下借調往外部專業機構∕顧問公司,參與 為期6至12個月的培訓。於2007年12月31日,本公司有 13名見習員。

除了課程培訓外,瑞安房地產亦為僱員組織社交及建立團 隊精神的多元化活動。

瑞安房地產員工接受跨部門溝通和衝突管理的訓練

董事及高級管理人員履歷

董事會

執行董事

羅康瑞先生,金紫荊星章,太平紳士

年60 2004年2 公司創 公司

1971年創 瑞安 瑞安 有限公司 瑞安 房地產有限公司

長 長

長 長

有限公司 有限公司

股份有限公司

1998年 1999年

年 2001年

2002年 2002年度

公司

夏達臣先生

年55 2005年4 公司 公

司 公司

公司 策 司 報

公司策略

公司 策略 公司

有限公司 21年 1992年

HSBC Corporate Finance Limited 2002年 HSBC Markets (Asia) Limited

非執行董事

梁振英議員,金紫荊星章,太平紳士

年53 2006年5 公司

2007年1 12 公司

股有限公司 公司

有限公

司 有 Bristol

地產 University of the West of England

獨立非執行董事 龐約翰爵士

年66 2006年9

公司 HSBC

Holdings plc 1961年

2006年5

Vodafone Group Plc

公司 A. P. Moller Maersk 長

鄭維健博士

年64 2006年9 公

司 36年

Memorial

Sloan-Kettering Cancer Centre

有 限公司

有限公

司 有限公司

有限公司

有限 公司 有限公司

有限公司

有限公司 1999年 2001年

續 司

1991年 1997年 代

1996年 1997年

馮國綸博士,太平紳士

年59 2006年5

公司 有限公司

有 1999年

董事及高級管理人員履歷

HSBC Holdings plc VTech Holdings Limited

公司 零 有限公司 有限公司

白國禮教授

年56 2006年5 公

長 有

1996年

公 公

Washington Society of Certified Public Accountants Hong Kong Academic Accounting Association

長 創

有限公司

麥卡錫.羅傑博士

年59 2006年5

公司

Exponent, Inc. NASDAQ代號 EXPO

有限公司 公司

Exponent, Inc. 公司

2005年創 Exponent, Inc.

有5

1972年

National Science

Foundation 1992年

150

2008年

邵大衛先生

年61 2006年5 公

司 1998年6

HSBC Holdings plc 地 1973年 1998年

20年 有

公司 HSBC Private Banking Holdings (Suisse) SA The Bank of

Bermuda Limited 有限

公司

董事及高級管理人員履歷

高級 管理人員

王克活先生

年57

公司

策略 公司

1981年 瑞安

2002年11 2004年5

瑞安地產有限公司

2006年6 1 瑞安

Shui On Company Limited

地產 長 房地產

長 地產

公 長 有

李子尚先生

年59

2007年4 公司

策略 策略

產 策 策 略

公司 策略 公司

有 26年 安 有限

公司 Sun Cruises

許誠新先生 年52 公司

瑞安房地產 有限公司

1982年 瑞安

有 25年

有 University of Aston

劉正之先生 年58 策

公司 策

2004年8 公

司 公司 1994年 有限公司 有限公司

Royal Institute of British Architects Royal Australian Institute of Architects

陳永明先生 年52 公司

2004年1 瑞

安 公司

Vision Century Corporation Limited 地產 有限公司

SunCorp Technologies Limited

公 有

陳建邦先生 年48

公司

地 1997 年 瑞安地產有限公司 公 司

有University of Minnesota

American Institute of Architects American Planning Association Urban Land Institute

李進港先生 年46

1986年 瑞安

有 16年

房地產 有6年 Royal Institution of Chartered Surveyors

Reading University

陳偉根先生 年50 公司

2007 年1 公司

有 有

公司

22年 公司

公 有

The City University

黃金綸先生

年44 公司 公司

2005年 公司

公司 公司 有

1991

年 1994年

16年 公司

公司

鄧嘉華先生 年48

1985年

瑞安 有 21年

West Coast Institute of Management & Technology

董事會報告

董事會提呈截至2007年12月31日止年度的報告及經審核綜合財務報表。

主要業務

本公司為一家投資控股公司。其附屬公司、聯營公司及共同控制實體的業務分別載於綜合財務報表附註48、18及19。

業績及撥備

本集團截至2007年12月31日止年度的業績載於第106頁的綜合收益表。

中期股息每股5港仙已於2007年10月30日向股東派發。董事建議派發末期股息每股普通股10港仙(2006年:6港仙)予於 2008年6月5日名列股東名冊上的股東,合共約為人民幣373百萬元。

投資物業

有關本集團的投資物業於年內的變動詳情,載於綜合財務報表附註14。

物業、廠房及設備

有關本集團物業、廠房及設備於年內的變動詳情,載於綜合財務報表附註15。

股本

有關本公司股本於截至2007年12月31日止年度的變動詳情,載於綜合財務報表附註30。

本公司可分派儲備

於2007年12月31日,本公司可供分派予股東的儲備為人民幣8,901百萬元(2006年:人民幣9,694百萬元)。

董事

於年內及直至本報告日期,本公司董事會成員如下:

執行董事:

羅康瑞先生

獨立非執行董事:

龐約翰爵士

根據本公司的公司章程細則第102條,夏達臣先生、馮國綸博士及白國禮教授將在即將舉行的股東週年大會上輪席退任,

惟彼等符合資格並願膺選連任。

董事於股份的權益

於2007年12月31日,本公司董事及主要行政人員於本公司或其任何相聯法團(定義見證券及期貨條例(「證券及期貨條 例」)第XV部)的股份、相關股份及債券中擁有:(i)根據證券及期貨條例第XV部第7及8分部規定須知會本公司及香港聯合 交易所有限公司(“聯交所”)的權益及淡倉(包括根據證券及期貨條例的條文被當作或視作為擁有的權益及淡倉);或(ii)須根 據證券及期貨條例第352條規定存置的登記冊中的權益及淡倉;或(iii)須根據聯交所證券上市規則(「上市規則」)中所載上市 公司董事進行證券交易的標準守則(「標準守則」)須知會本公司及聯交所的權益及淡倉如下:

(a) 本公司

(i) 於本公司股份的好倉

董事姓名 權益性質 普通股總數

於相關股份的 權益(附註2)

於本公司權益 的概約百分比 羅康瑞先生 其他 2,257,993,225(附註1) – 53.94%

夏達臣先生 個人 200,000 5,000,000 0.12%

馮國綸博士 個人 3,700,000 – 0.08%

梁振英議員 個人 – 500,000 0.01%

龐約翰爵士 個人 – 500,000 0.01%

鄭維健博士 個人 – 500,000 0.01%

白國禮教授 個人 – 500,000 0.01%

麥卡錫 • 羅傑博士 個人 – 500,000 0.01%

邵大衛先生 個人 – 500,000 0.01%

附註:

(1) 本公司股份由Shui On Company Limited(「SOCL」)的附屬公司直接持有,分別為瑞安地產有限公司、瑞安投資有限公司及New Rainbow Investments Limited。SOCL由Bosrich Unit Trust擁有,而Bosrich Unit Trust的受託人為Bosrich Holdings Inc.。Bosrich Unit Trust的單位由一全 權信託擁有,而羅康瑞先生為該全權信託的受益人,受託人則為HSBC International Trustee Limited。因此,根據證券及期貨條例,羅康瑞先 生、Bosrich Holdings Inc.及HSBC International Trustee Limited被視為擁有該等股份的權益。羅康瑞先生亦被視為於New Rainbow Investments Limited(瑞安建業有限公司的全資附屬公司)持有的股份中擁有權益。

(2) 該等權益指根據購股權計劃授予董事可認購股份的購股權權益,有關進一步詳情載於「購股權」一節內。