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FEグループ企業行動指針

三井物産グループ行動指針

三井物産グループ行動指針

...  旧三井物産初代社長、益田孝は「眼前の利 に迷い、永遠の利を忘れるごときことなく、 遠大な希望を抱かれること望む。 」という言 葉を残していますが、この頃から変わること なく三井物産グループが受け継いできている ものは、社会から本当に求められる、価値あ る事業を実現するという高い志を持って、仕 事に取り組む姿勢です。この高い志の土台と なるのは、インテグリティに他なりません。 ...

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フィリピンの企業グループ

フィリピンの企業グループ

... は上場企業に連結財務諸表の提出が義務付けられているため、持株会社が上場していれば グループ全容を把握しやすい。とはいえ、それだけでは不十分である。第一に、非連結子 会社や同じく関連会社が存在する。そうした企業については、グループに含めた。第二に、 ある持株会社を中心とする企業グループの外に、別のグループが存在することがある。明 ...

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RIETI - 日本企業の構造変化:経営戦略・内部組織・企業行動

RIETI - 日本企業の構造変化:経営戦略・内部組織・企業行動

... 調査内容は多岐にわたっており結論を簡単に要約することは難しいが、日本の企業 経営は徐々に変化してきている一方で、長期にわたって安定的な特徴も多い。例えば、 経営の時間的視野が長いこと、従業員や取引先・顧客のステークホルダーとしての役 割が相当に大きいこと、企業経営悪化時でも雇用調整が難しいこと、企業が従業員に ...

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企業結合ステップ2に関連するJICPA実務指針等の改正について③・資本連結実務指針(その2)

企業結合ステップ2に関連するJICPA実務指針等の改正について③・資本連結実務指針(その2)

... していない場合には、平成26年改正前資本連結実 務指針45項の算式を用いることができると考えら れるとされている。 投資の修正額を算定する場合の一例として、支配 継続の場合の持分変動により上記④又は⑤が発生す るケースが考えられ、このケースにおいては平成 26年改正前資本連結実務指針45項の算式を用い ることができないことが考えられるとされている。 資本連結実務指針の「設例5」及び「設例6」にお ...

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「中小企業・小規模企業者の元気をつくる秋田県の指針」の概要について

「中小企業・小規模企業者の元気をつくる秋田県の指針」の概要について

... ○有資格者などの人材不足を解消するための支援 ○文書に不慣れな小規模企業にも分かりやすい資料づくりや情報の「絞り込み」 ○中小企業支援機関が連携して行う横断的な支援の一層の促進 ○異業種と連携する機会の創出による新事業展開の支援 ○空き店舗の解消と個店の魅力アップによる商店街の活性化 ○農商工連携等による地域資源の活用促進 等 ...

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RIETI - 公的負担と企業行動-企業アンケートに基づく実証分析-

RIETI - 公的負担と企業行動-企業アンケートに基づく実証分析-

... 企業年齢、外資比率は、あまり大きな影響を与えていない。外資比率の高い企業は資本市 場からのプレッシャーが強く、短期的な利益を追求しがちとの指摘もあるが、この推定結 果からはその傾向は確認できない。売上高経常利益率の推定値をみると、「利益の削減」に ついて係数がプラスで有意になっており、その他の係数はおおむねマイナスになっている。 ...

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有価証券上場規程の一部改正新旧対照表 新旧第 4 章の2 企業行動規範等第 4 章の2 企業行動規範 ( 企業行動規範等 ) ( 企業行動規範 ) 第 12 条の2 上場会社は 別添 企業行動規範第 12 条の2 上場会社は 別添 企業行動規範に関する規則 及び コーポレートガバナンス に関する規則

有価証券上場規程の一部改正新旧対照表 新旧第 4 章の2 企業行動規範等第 4 章の2 企業行動規範 ( 企業行動規範等 ) ( 企業行動規範 ) 第 12 条の2 上場会社は 別添 企業行動規範第 12 条の2 上場会社は 別添 企業行動規範に関する規則 及び コーポレートガバナンス に関する規則

... 上場会社は、その持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資するため、株主 総会の場以外においても、株主との間で建設的な対話を行うべきである。 経営陣幹部・取締役(社外取締役を含む)は、こうした対話を通じて株主の声に 耳を傾け、その関心・懸念に正当な関心を払うとともに、自らの経営方針を株主に 分かりやすい形で明確に説明しその理解を得る努力を行い、株主を含むステークホ ...

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企業行動報告書2010

企業行動報告書2010

... 今後とも自然と共存しながら段ボールの生産活動を 続け、さらなる改善に向けた環境活動を推進していきま す。 当社は、2009 年 12月に3 番目の O-EMS 登録工場 と認証されました。当初は、環境への取り組みに関す る理解が不十分でしたが、指導による見直しで、1 工 場・1 会社の取り組みの積み重ねが環境対策につなが ると分かりました。社内での勉強会や環境委員会も、 回を重ねるごとにレベルアップしていき、今まで何気なく ...

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⑫企業会計基準適用指針第6号

⑫企業会計基準適用指針第6号

... 121. 資産又は資産グループの将来キャッシュ・フローの見積りにあたっては、当該資産又は 資産グループが将来キャッシュ・フローを生み出すために必要な本社費等の間接的に生ず る支出も、将来キャッシュ・フローの見積りに際し控除する(減損会計意見書 四 2.(4) ⑤参照)。この際、間接的に生ずる支出は、現金基準に基づいて見積ることとなるが、実 ...

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「中小企業・小規模企業者の元気をつくる秋田県の指針」

「中小企業・小規模企業者の元気をつくる秋田県の指針」

... ○ 企業間連携による自動車部品のユニット化を目指し、 (公財)あきた企業活性 化センターのプロジェクトマネージャーを中心に、企業グループへの集中支援や 新たな連携づくりを行います。 ○ 「秋田県食品関連事業者サポートネットワーク」により、食品製造業者、原材 料生産者、包装資材業者、流通業者などの関連業種のネットワーク化を構築し、 ...

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1 機構 (1) 大阪広域水道企業団機構図 ( 平成 29 年 3 月 31 日現在 ) 経営管理部 総務課 総務グループ人事グループ 企画課企画グループ 企業長副企業長 財務課 広域連携課 財務グループ 連携グループ 計画課 計画 危機管理グループ水質グループ 事業管理部 事業推進課 契約検査課

1 機構 (1) 大阪広域水道企業団機構図 ( 平成 29 年 3 月 31 日現在 ) 経営管理部 総務課 総務グループ人事グループ 企画課企画グループ 企業長副企業長 財務課 広域連携課 財務グループ 連携グループ 計画課 計画 危機管理グループ水質グループ 事業管理部 事業推進課 契約検査課

... 【 中 期 整 備 事 業 ( 第 2 期)】 第2期中期整備事業計画では、平成22年に策定した「施設整備マスタープラン」に基づき、 5ヵ年計画で特に優先度の高い施設を老朽化施設の更新とあわせて、水需要を踏まえて段階的な 施設更新を行い、災害時の安全性の強化を図るとともに、既存施設を有効活用するなど効率的な 整備を進めてきた。 (平成23年度より大阪広域水道企業団が事業を承継して実施) ...

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RIETI - スピルオーバー・プールと企業の特許出願行動

RIETI - スピルオーバー・プールと企業の特許出願行動

... i M R S である。 ここでは、組織として、企業、大学、公的研究機関の 3 つをマクロレベルで考える。 専門分野別研究者数と内部使用研究開発費について、企業、大学、公的研究機関のそれ ぞれでデータを集計し、マハラノビス距離を考慮したスピルオーバー・プールを算出し た。企業が利用可能な学官のスピルオーバー・プールについて年ごとに集計したのが、 図 8 ...

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企業結合ステップ2に関連するJICPA実務指針等の改正について⑦・連結税効果実務指針(その2)

企業結合ステップ2に関連するJICPA実務指針等の改正について⑦・連結税効果実務指針(その2)

... 子会社株式の売却の意思決定と同一事業年度に売 却が生じた場合には、税効果会計を適用するタイミ ングが無いことから当該投資に係る一時差異につい て繰延税金資産又は繰延税金負債の計上が行われ ず、資本剰余金が法人税等調整額を控除した額とな らないこととなる。このため、売却前に繰延税金資 産又は繰延税金負債の計上を行った場合と同じ結果 となるように、子会社株式を売却した際に、資本剰 余金から「法人税等調整額に相当する額」を控除す ...

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企業行動憲章 CSR情報|NOK株式会社

企業行動憲章 CSR情報|NOK株式会社

... 働きやすい職場環境の確保 私たちは、社員の多様性・人格・個性を互いに尊重し、公私のけじめをつけ、公正な職場秩序の 維持を図り、清潔かつ安全で働きやすい職場環境を実現します。 9.役員の責任 役員は、本行動憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、NOKグ ループ全体に周知徹底するとともに、取引先にも同様の取り組みを働きかけます。また、社内外 ...

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KDDI行動指針 2017年: 統合レポート (ESG詳細版) | CSR (環境・社会) | KDDI株式会社

KDDI行動指針 2017年: 統合レポート (ESG詳細版) | CSR (環境・社会) | KDDI株式会社

... 2016年4月には法規制の新設・改廃や社会情勢の変化への対応とグルー プ経営の推進を目的として行動指針を改訂しました。グループ各社の行動 指針についても「KDDI行動指針」を基準に事業の特性などに配慮し、順次制 定・改訂しています。 ...

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JAIST Repository: 地震防災を中心とした中堅・中小企業の危機管理行動指針に関する研究

JAIST Repository: 地震防災を中心とした中堅・中小企業の危機管理行動指針に関する研究

... JAIST Repository https://dspace.jaist.ac.jp/ Title 地震防災を中心とした中堅・中小企業の危機管理行動 指針に関する研究 Author(s) 五百蔵, 弘典; 鈴木, 正直; 佐々木, 四郎; 谷口, 邦 彦; 小川, 裕策; 大塚, 徹 Citation 年次学術大会講演要旨集, 11: 222-227 Issue Da[r] ...

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公共工事コスト縮減対策に関する新行動指針

公共工事コスト縮減対策に関する新行動指針

... さらに、平成 15 年度からは、新行動指針だけでは限界があったことから、新行動指針を継続実施することに 加え、公共事業のすべてのプロセスをコストの観点から見直す、 「コスト構造改革」に取り組んだ。 「コスト構造 改革」では、 「事業のスピードアップ」 、 「計画・設計から管理までの各段階における最適化」 、 「調達の最適化」を ポイントに、平成 15 年度から平成 19 ...

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お取引先行動指針

お取引先行動指針

... セブン&アイグループでは、お客様に安全・安心な商品とサービスを提供するため、問題の芽を早期 に発見し、未然に防ぐための相談・通報窓口として「セブン&アイグループお取引先専用ヘルプライン」 を、第三者機関である(株)インテグレックスに設置しています。 当社及び当社グループ各事業会社とのお取引における疑問やご意見などをお取引先様よりお受けし、 迅速に改善を図ることで、一層の公正取引の確保に努めてまいります。 ...

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1. 日立グループ行動規範と環境活動への取り組み 日立グループは創業以来の 企業行動基準 を軸として企業活動を行ってきました この普遍的な日立の精神を土台とし グローバル社会から期待される 企業の社会的責任 (CSR) に応えるため 2010 年 8 月に 日立グループ行動規範 を会社規則として制定

1. 日立グループ行動規範と環境活動への取り組み 日立グループは創業以来の 企業行動基準 を軸として企業活動を行ってきました この普遍的な日立の精神を土台とし グローバル社会から期待される 企業の社会的責任 (CSR) に応えるため 2010 年 8 月に 日立グループ行動規範 を会社規則として制定

... また、納入品に最終的に含有せずとも、納品までの製造、貯蔵、輸送等の段階で使用される化学物質につい て、供給保全の趣旨から調査をお願いする場合があります。合わせてご協力をお願いします。 日立化成グループでは、資材取引において締結する基本契約書の中で、サプライヤ-皆様に環境に対するご配 慮をお願いしております。製品含有化学物質につきましては、必要に応じ、品質管理の視点から化学物質の不 含有を保証して頂きます。 ...

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経団連生物多様性宣言 <行動指針の手引き>

経団連生物多様性宣言 <行動指針の手引き>

... を認識し、責任ある調達と供給を行い、チェーンがつながることで、全体と しての行動につなげていくことが重要である。 (7) 生物多様性との関わりを考える場合には、とりわけ、最上流の原料調達部 分の実態把握が重要となることが多い。サプライチェーン上に多数の事業 者(中小・零細を含む)が、グローバルに存在しており、原料の流通経路を 正確に把握することが困難な場合には、各事業者に対し、可能な範囲で、生 ...

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