理事長退任にあたり ～9 年間を振り返る～
号頭言 2 理事長退任にあたって 門脇孝 東京大学大学院医学系研究科糖尿病 代謝内科 このたび日本糖尿病 肥満動物学会の理事長を退任することになりました 私は平成 18 年 2 月 9 日より 本学会の前身である日本糖尿病動物研究会の会長に就任しました 日本糖尿病動物研究会は初代会長を後藤由夫先生
... 号頭言 「理事長退任にあたって」 門脇 孝 東京大学大学院医学系研究科糖尿病・代謝内科 このたび日本糖尿病・肥満動物学会の理事長を退任 することになりました。私は平成18年2月9日より、本学 会の前身である日本糖尿病動物研究会の会長に就任し ました。日本糖尿病動物研究会は初代会長を後藤由夫 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 16,505 11,580 4, ( 地域手当 ) 前職 A 理事 B 理事 12,160 8,472 3, ,1
... 鳴門教育大学は、「教育は国の基である」という理念のもとに、教員養成大学として時代の要請に応えるべ く、高度な教職の専門性と教育実践力、かつ豊かな人間愛を備えた高度専門職業人としての教員の養成を 最大の目標として学長のリーダーシップの下で特色ある教育研究を推進している。 こうした中で、監事（非常勤）の職務内容は、国立大学法人の業務を監査することとなっており、責任の度 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 平成 27 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円 19,678 12,420 5,333 1,925 ( 地域手当 ) 4 月 1 日 前職 A 理事 B 理事 C 理事 A 監事 B
... 2 ― ― 注１：本部課長の該当者は1人のため、当該個人に関する情報を特定されるおそれ があることから、平均年齢及び年間給与額については記載していない。 注２：主任研究員の該当者は4人以下であるため、最高・最低給与額を記載していない。 注３：研究職員の人員が3人であり、主任研究員2人の平均年齢及び年間給与額を記載 ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 26 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 法人の長 A 理事 B 理事 A 監事 B 監事 ( 非常勤 ) 千円千円千円千円 21,946 13,398 6,136 2,412 ( 地域付加給 ) * 千円千
... 理事 日本貿易保険は、我が国の輸出や海外投融資などの対外取引において生じる 通常の保険によって救済することができないリスクについての保険事業を効率的 かつ効果的に行うこととしており、理事においてはこれら事業の推進にあたり、 貿易保険業務の政策的な意義及び我が国産業のニーズを十分に理解するととも に、内外の社会経済情勢に対する幅広い識見と経営戦略及び組織管理に関す ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 理事長 1,418 ( 地域手当 ) 18,451 11,820 5, ( 通勤手当 ) 3 月 31 日 副理事長 1,315 ( 地域手当 ) * 1
... これらを踏まえると、当法人の理事長の報酬水準は妥当なものと考える。 理事長を補佐して当法人の業務を掌理する副理事長として、一般職の職員の給与に関する 法律の指定職俸給表を参考として報酬水準を設定している。 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 ( 非常勤 ) A 監事 ( 非常勤 ) B 監事 ( 非常勤 ) 平成 23 年度年間報酬等の総額 就任 退任の状況 報酬 ( 給与 ) 賞与 その他 ( 内容 ) 就任 退任 8,006,868 4,650,42
... 給与、報酬等支給総額 （千円） 8,246,939 7,999,099 7,853,192 7,644,463 7,404,852 7,239,897 7,177,168 「人件費削減率（補正値）」とは、「行政改革の重要方針」（平成17年12月24日閣議決定）による人事院勧告を踏まえた官民の給与較差に基づく給 ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 27 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名前職報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円法人の長 1,642 ( 特別地域手当 ) 17,374 10,944 4, ( 通勤手当 ) 3 月 31 日 A 理事 B 理事
... ３ 役員の報酬水準の妥当性について 【法人の検証結果】 法人の長 当法人は、職場における労働者の安全及び健康の確保に資する ため、事業場における災害の予防に関する総合的な調査研究と、 労働者の健康の保持増進及び職業性疾病の病因、診断、予防そ の他の職業性疾病に係る事項に関する総合的な調査及び研究を行 っている。そうした組織の中で、当法人の長は、法人全体の研究業 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 A 法人の長 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 A 監事 B 監事 C 監事 ( 非常勤 ) 平成 25 年度年間報酬等の総額 就任 退任の状況 報酬 ( 給与 ) 賞与 その他 ( 内容 ) 就任 退任 15,864 10,091 4,073 1,614 (
... 管理職の割合については、本法人は、中小企業退職金共済事業、建設業退職金共 済事業、清酒製造業退職金共済事業及び林業退職金共済事業の四共済事業が統合し てきた経緯があり、さらに平成23年10月から財形業務も移管されており、それぞれの退 職金制度及び財形制度の運営に当たっては専門性が必要であること、また、人件費削 減の観点から退職者の補充としての新規採用を抑制していることにより、職員全体に占 ...
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理事 同上 監事 同上 監事 ( 非常勤 ) 非常勤役員手当の月額については 当基金役員給与規程に基づいた額としている 2 役員の報酬等の支給状況 役名 A 理事長 B 理事 C 理事 D 理事 E 理事 F 監事 G 監事 ( 非常勤 ) 平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 (
... 対国家公務員 指数の状況 ・年齢・地域・学歴勘案 職員全員が東京特別区勤務であること及び大卒以上の者の割合が多いため国家公務員（年齢勘 案）より高い水準であるが、勤務地による諸手当及び大卒以上の者の割合の影響が少ない年齢・地 域・学歴勘案の指数は、国家公務員より低い水準であり、法人の給与は適切な水準にあると考える。 当法人は、農業者の確保という農政上の政策目的を達成するため、①農地制度と密接に関連する ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 A 監事 ( 非常勤 ) B 監事 ( 非常勤 ) 平成 22 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 16,728 11,884 4, ,
... 【主務大臣の検証結果】 ５年間で５％以上削減を達成しており、問題ないと考える。 注1：「人件費削減率（補正値）」とは、「行政改革の重要方針」（平成17年12月24日閣議決定）によ る人事院勧告を踏まえた官民の給与較差に基づく給与改定分を除いた削減率であり、平成18年、 平成19年、平成20年、平成21年、平成22年の行政職（一）職員の年間平均給与の増減率はそれ ぞれ ...
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役名 C 理事 D 理事 E 理事 F 理事 G 理事 平成 20 年度年間報酬等の総額 就任 退任の状況 報酬 ( 給与 ) 賞与 その他 ( 内容 ) 就任 退任 千円 千円 千円 千円 15,186 10,176 4, ( 地域手当 ) 15,186 10,176 4,2
... （２）人員構成 当機構（旧日本原子力研究所と旧動力炉・核燃料開発事業団の和）の職員定数 は、昭和42年から昭和54年に2,887人から4,914人と2,027人急増している。その後、 昭和63年に5,348人となった後、平成18年度には4,248人となり、この間約1,100人減 少している。この定員減少に伴い、原子力施設の管理等に関する業務に関し可能な ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円 法人の長 理事 ( 寒地土木研究所長 ) 理事 監事 監事 ( 非常勤 ) 16,840 11,580 3,407 1,853 ( 役員特別調整手当
... 理事長は、法人の代表として、その業務を総理し、法人経営に関 する最終的な責任と権限を有するものであるが、当法人は、そのリー ダーシップの下、土木技術に関する研究開発、技術指導、成果の普 及等を行うことにより、土木技術の向上を図り、良質な社会資本の効 率的な整備及び北海道の開発の推進を担っており、平成28年度の ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 理事長 A 副理事長 理事長代理 A 理事長代理 B 理事 A 理事 B 理事 C 理事 D 平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 21,388 13,272 5,993 2,123 ( 特別地域手当
... 理事長 B 当機構の役員報酬の支給基準の考え方はⅠ-１-①で示したとおりで あり、また、平成28年度の業務実績に関する評価において、「全体と して概ね中期目標における所期の目標を達成していると認められる」 との評価を得ている。これを踏まえた理事長の報酬等の支給状況は、 Ⅰ-２の支給状況で示したとおりであり、参考としている国家公務員の ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 平成 28 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 千円 千円 千円 千円 理事長 22,031 13,096 6,225 2,710 0 副理事長 18,823 11,032 5,243 2, A
... ・機構は産学官と多岐にわたり密接に連携して業務を行う必要があることから、都市 部に在勤する比率が高くなっている。（１級地、２級地、３級地の在勤割合、ＪＡＸＡ：８ ０．６％、国：４５．１％） ・ロケットや人工衛星の打ち上げを担う事業所が鹿児島県の種子島にあり、その業務 に携わる職員が常駐している。種子島は特地勤務手当支給地に該当するため、国と ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 A 理事 平成 24 年度年間報酬等の総額 報酬 ( 給与 ) 賞与 その他 ( 内容 ) 就任 退任 千円 千円 千円 千円 ,513 10,851 3, ,127 9,197 3, ( 地域手当 ) 就任 退任
... 職員に関する講じた措置の概要：支給割合を100分の87に減じた。 経過措置として，平成25年1月1から平成25年9月30日までの間は100分の98と平成25年10月1日か ら平成26年6月30日までの間は，100分の92とした。 ① 「給与，報酬等支給総額」の対前年度比 8.6％減の主たる要因は，特例法に基づく国家公務員 の給与見直しに準じた給与減額支給措置による支給額の減少である。給与減額支給措置による ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名前職報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任法人の長 2,484 ( 地域手当 ) 20,795 12,420 5, ( 通勤手当 ) 4 月 1 日 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 E
... 当法人は行政執行法人であり、役員は国家公務員の身分を有することから、役員報酬の 水準を検討するに当たっては、一般職の国家公務員との均衡を考慮し、一般職の職員の給 与に関する法律（以下「一般職給与法」という。）の指定職俸給表を基礎とした。 また、役員は、独立行政法人の経営責任を負うこと、事業規模が大きく（本局、研究所をは ...
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役名 平成 25 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 F 理事 13,108 9,084 3, 月 31 日 G 理事 6,507 4,542 1, 月 30 日 H 理事 7,585 4,542 2,150
... 注：職級別在職状況等（平成26年4月1日現在）の対象者より算出した割合である。 ②当機構は多数かつ多種多様な原子力施設を擁し、原子炉等規制法等に基づき、高い安全 性を確保して維持管理することが必要不可欠である。一方、原子力施設の管理等に関する業 務に関し可能な範囲でアウトソーシングを図っているが、そのような状況においても高度の安 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名理事長副理事長理事 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 E 理事 F 監事 A 監事 B 監事 C 平成 28 年度年間報酬等の総額 報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 千円千円千円千円 22,258 13,548 6,113 2,439 (
... 当機構は、住宅金融公庫を前身とし、市場重視型の新たな住宅金融システムを整備し、長期・固 定の民間住宅ローンの安定的供給を実現するための証券化支援業務を中心とする金融機関として の業務を担っている。 このため、その報酬水準については、Ⅰ-１-①で記載したとおり、国家公務員の給与水準のみなら ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 千円 千円 千円 千円 法人の長 15,387 11,001 4,386 0 A 理事 13,094 9,325 3, ( 通勤手当 ) 前職 B 理
... 宮崎大学では、理事の報酬月額を法人化移行前の国家公務員指定職俸給表の俸給月額 を踏まえて決定しているが、こうした職務内容の特性や他法人等との比較を踏まえると、理事 の報酬水準は妥当であると考えられる。 宮崎大学は、「世界を視野に 地域から始めよう」というスローガンのもと、人類の英知の結晶 ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 27 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 法人の長 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 E 理事 F 理事 G 理事 A 監事 B 監事 ( 非常勤 ) 23,073 14,377 6,164 18,49
... 役員報酬支給基準は、主に月額及び賞与から構成されている。月額については、東京大学 役員給与規則に則り、俸給月額（706,000円）に教育研究連携手当（127,080円）を加算して 算出している。賞与についても、東京大学役員給与規則に則り、（（俸給月額＋教育研究連 携手当の月額）＋（俸給月額＋教育研究連携手当の月額）×100分の20＋俸給月額×100 ...
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