当社グループのCSRの現状
daiwa_csr_2016
... 人材育成の考え方・方向性 当社グループの競争力の源泉は「人材」です。経 営ビジョンに掲げられている「日本及びアジアの 資本市場の発展をリードし、お客様に最も選ばれ る総合証券グループ」を実現するプロフェッショ ナル集団を目指し、人材育成に注力しています。 特に、社会人として、大和証券グループ社員とし ...
5
mr_csr_10_0916_pdf.indd
... ル）全廃へ の方針 を決定 PCB 特別措置法の施行により、 当社グループでは 2015 年までに高濃度はもとより低濃度 PCB 含有機器につい ても全廃の方針を決定しました。この全廃には、更新時期 が 2015 年以降であるものについても、 前倒しで更新する ことを含みます。国は PCB 特別措置法の施行とともに日 本環境安全事業株式会社 （ ...
36
KDDI_csr_report_2011
... 「KDDI解体新書」 の実施 KDDIでは、2009年度から全社員対象の社内意識調査 「KDDI 解体新書」 を実施しています。2010年度は 「働きがい」 をテーマ として職場風土やコミュニケーションの現状、社員の仕事に対す る姿勢等を調査し、9,244名の社員から回答が寄せられました。 「職場の雰囲気」 ...
44
csr report csr report2017 j 01
... 大規模地震への備え 当社グループの拠点が多く存在する中部地⽅でも、大規模地震の発生が懸念されています。そのため、津波被害のお それのある事業所を移転したほか、グループ会社の工場再編の際にも、大規模地震発生時の影響を考慮しています。 また、「地震 BCP ...
91
本資料には 株式会社三菱 UFJ フィナンシャル グループ ( 以下 当社 という ) およびそのグループ会社 ( 以下 当グループ という ) に関連する予想 見通し 目標 計画等の将来に関する記述が含まれています これらは 当社が現在入手している情報に基づく 本資料の作成時点における予測等を基礎
... • シンプル・スピーディー・トランスペアレントなグループ一体型の経営を通じ、お客さま・社員・株主その他のステイク ホルダーに最善の価値を提供。課題解決型のビジネスを展開することで、持続的な成長と、よりよい社会の実現へ の貢献をめざす 本格実施 18年4月～ 詳細設計・先行実施 ...
35
3. 第三者への提供 ご提出いただいた個人情報は 以下掲げる場合に限って第三者に提供させていただくこと があります 個人情報の類型当社グループのサービスをご利用の方の個人情報当社グループへ入社を希望される方の個人情報上記以外で 当社グループへお問い合わせされた方の個人情報 第三者に提供する場合 1.
... ■ダイレクトメールの取扱いについて 当社が提供するサービスにおいて、お客様に対しお客様本人の同意の下、ダイレクトメー ルを送る場合があります。このダイレクトメールは当社が現在、あるいは将来において提 供するさまざまな商品やサービスに関連する情報ならびに広告主からの情報を電子メール で知らせするものです。 ...
5
n_csr_H1_H4_fix.ai
... 日本合成化学グループは、情報資産の管理は企業の社会的信頼に応えるものであるとし、情報セキュリティ活動を推進し ています。定期的な社員教育を通じ、情報および情報資産の保護管理と適正活用に努めています。 中央研究所 “インターンシップ ” 中央研究所では、2011年から３回目を数えるインターン シップ（職場体験学習）を行っています。2013年11月13 ...
22
n_csr_H1_H4_fix.ai
... （工場隣接以外） の環境安全担当者、事務局として環境安全・品質保証部で構成されて います。環境安全委員会は年２回開催され、 レスポンシブル・ケア実施報告・計画 （グループ会社活動内容含む） 、 レスポンシ ブル・ケア内部監査実施に関する事項 （グループ会社活動内容含む） 、法規制・自主規制リストの見直し及び遵守状況、その 他、環境・安全に係る重要事項を審議・決定しています。事務局 ...
22
1. 組織改編の内容 持株会社体制への移行に伴い 以下の組織改編を実施いたします その他の組織体制については 現状の当社組織体制から変更はありません 1 グループ経営本部および傘下ユニットの廃止 持株会社体制への移行に伴い 持株会社の代替機能を持つ組織として設置したグループ経営本部 および傘下のユニ
... 新任役員選任理由（2016 年 10 月１日付） 氏名 選任理由 横 尾 敬 介 金融機関における企業経営者としての豊富な経験や高い見識及び他の会社の社外 監査役としての豊富な経験を有しており、取締役会等において、グローバルかつ客 観的な視点から経営全般に係る積極的な意見をいただくとともに、経営を監督する 役割を果たすことが出来ると判断する。 ...
19
平成 30 年 1 月期業績予想の前提条件 ( 当社グループ全体の見通し ) 当社グループでは 音楽 漫画 アニメ 映画 舞台 アート等の領域で活動するアーティスト及びクリエイターを支える ファン のためのサービスを テクノロジーによって実現し 新しいマーケットを創造する取り組みを Fan Tech
... ③上記①及び②において算出した、既存案件に係る売上高及び新規案件に係る売上高を合算し、ECサービス 全体としての売上高の予想値を算出する。 また、SKIYAKI TICKET及びSKIYAKI GOODSについては、ECサービスと同様、主に当社が受領する手数料に 相当する金額を売上高に計上しておりますが、金額がFC及びECサービスと比較して相対的に少額であること ...
15
(3) 当社グループの基本的な理念 当社グループは 以下の基本的な理念のもと 持続的な成長と企業価値の継続的な向上の実現を目的としてグループ全体でビジネスを実践し 株主を始めとしたさまざまなステークホルダーからの信頼に応え 生活者の豊かな未来の創造 経済の伸長 社会の発展に貢献していきます グループ
... — 当社の取締役会は、株主に対する受託者責任・説明責任を踏まえ当社グループの 基本的な理念に従い、生活者の豊かな未来の創造、経済の伸長、社会の発展に資 するよう、当社グループ全体の経営の大きな方向付けを行います。その上で、会 ...
15
平成 30 年 6 月期業績予想の前提条件 ( 当社グループ全体の見通し ) 当社グループは 当社と連結子会社である株式会社ソウゾウ Mercari, Inc.( 米国 ) Mercari Europe Ltd( 英国 ) Merpay Ltd( 英国 ) 株式会社メルペイの 6 社で構成されており
... １ 株 当 た り 配 当 金 － 0 円 00 銭 （注） １．当社グループが事業展開しているフリマアプリ市場は、世界的な環境意識の高まりにとも なう消費者の消費スタイルの変容を受けて、更なる成長が見込まれます。当社グループが 展開するサービスは主にＣtoＣのビジネスモデルであることから、ユーザ基盤の拡充や将 ...
13
平成26年3月期（2013年度）当社グループの取り組み 決算説明会資料 横河電機
... 横河ソリューションズ 横河フィールド エンジニアリングサービス 課題解決の重点施策 国内の 販売、エンジニアリング、サービスの 3機能 を統合 最適なソリューションを実現できる体制を整え、 ソリューションサービスカンパニーへ進化 ...
18
_7&iHD_csr2017.indd
... 事業会社の特性に応じた個別の目標も設定し、取り組みを進めています。一例として、セブン‐イレブン・ジャパンでは、営業部門 の女性の育成と登用を課題と捉え、採用方法の見直しから労働環境の改善、計画的な女性の登用を進めています。また、イトーヨ ...
173
_7&iHD_csr2017.indd
... 事業会社の特性に応じた個別の目標も設定し、取り組みを進めています。一例として、セブン‐イレブン・ジャパンでは、営業部門 の女性の育成と登用を課題と捉え、採用方法の見直しから労働環境の改善、計画的な女性の登用を進めています。また、イトーヨ ...
173
当社グループによるインドネシアのクレテックたばこ会社及び流通販売会社の買収に関する契約締結について
... て、同国のクレテックたばこ市場におけるプレゼンスの拡大を図ってまいります。 当社代表取締役副社長 たばこ事業本部長の岩井睦雄は次のように述べています。 「KDM 社の保有する調達・製造を含めたサプライチェーン及び SMN グループのインドネシア全域 ...
5
At a Glance 当社グループの事業について 2015 年度 2015 年 12 月 31 日終了年度 当社グループは 70 以上の国と地域で事業を展開するグローバルたばこメーカーです 我々の製品は120 以上の国と 地域で販売されており Winston Camel MEVIUSやLDといった
... JT グループの ファンダメンタルズは引き続き強固なものであると確信して います。 2016 年も引き続き投資を強化しながら、全社調整後 営業利益は為替一定で約 7% の成長を見込んでいます。 また、 2016 年は、すべての事業が利益を創出した上で全社利益 成長に寄与する初めての年になる見通しです。特に、医薬事業 ...
15
平成 30 年 12 月 20 日 株式会社ディア ライフ コーポレートガバナンス コードに関する当社の取り組み 当社は 迅速 透明かつ健全な経営体制のもと 株主 顧客 取引先 従業員 社会等当社が関わるすべてのステークホルダーの利益を尊重し 良好な関係性を維持することが 当社グループの持続的成長と
... 独立社外取締役は２名と少数のため、経営者との連携はそれぞれで行うことで充分であ り、現在筆頭独立取締役の選任は行っておりません。 【原則 4-9．独立社外取締役の独立性判断基準及び資質】 取締役会は、金融商品取引所が定める独立性基準を踏まえ、独立社外取締役となる者の 独立性をその実質面において担保することに主眼を置いた独立性判断基準を策定・開示 ...
15
TOP MESSAGE 新しい分野への果敢な挑戦 株主の皆様におかれましては 平素よりご支援を賜り誠にありがとうございます 第 6 期上期におきましては 当社グループとパイオニアグループのホームAV 事業統合後の新体制で 本格的な事業がスタートいたしました 当社グループの主要事業であります AV 市
... 感覚に訴える部分も必要で、音創りにおいては特に当社の長年 のノウハウが活きてきます。振動板の素材から完成品まで 独自開発できるメーカーは世界でも少なく、当社はその強み を最大限活かすことができます。オーディオ再生はもちろん、 音の分野はカフェやレストランといった屋内施設、大型遊戯 ...
7
当社グループの取り組み 決算説明会資料 横河電機
... 計測・制御・情報に関わるシステムおよび機器のメーカーとして数多くのプラントをはじめとする 生産現場での操業、保守、安全に関わる課題解決の豊富な経験と実績 お客様と共に製造現場で働きながら知識・ノウハウを修得し、また活動を通じて整備してきた 解析・分析・整理手法やツールを駆使できる 豊富な人財が強み ...
25